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1. 人員策略：于如何有效提高產品銷售服務的質量問題，首先要知道服務企業(yè)應該不斷的進行員工培訓,，通過提高員工的專業(yè)知識和技術水平,，培養(yǎng)員工具有先進的服務理念和良好的行為方式等來提高服務人員的素質，從而提高服務質量,。經過正反饋的作用,，使得人員策略成為提高服務質量的重要手段。
2. 有形展示策略：通過加強服務設施的建設,，改善服務環(huán)境使顧客的體驗服務質量提高,，從而達到提高服務質量的目的。通過正反饋的作用,，形成一個良性循環(huán),。
3. 信息反饋機制：企業(yè)提供的服務完成以后，要及時的進行訪問,，以獲得顧客是否滿意的信息,。如果顧客滿意，企業(yè)通過訪問可以加強顧客的滿意度,；如果出現服務失?。ㄒ驗橛械姆帐∈窃诜胀瓿梢院蟛懦霈F的）通過顧客提供的信息及時進行服務補救。
4. 內部營銷計劃：部營銷的目的是使內部員工滿意,，內部員工提供高質量的服務,，可以提高外部顧客滿意度。外部顧客滿意才是利潤增長的真正來源,，而外部顧客的滿意是通過內部員工的高質量的服務來實現的,。
5. 價格策略：較高的價格使得顧客對服務的預期質量提高。在分析如何有效提高產品銷售服務的質量時,，如果企業(yè)提供的服務確實能夠使顧客獲得較高的體驗質量,，企業(yè)可以采取高價策略,。反之則可以適當降低價格，以降低顧客的預期服務質量,，這樣也可以達到提高服務質量的目的,。
6. 廣告策略：廣告投入量越大，顧客的預期服務質量越高,。對于一些能夠使顧客獲得更高的體驗質量的服務企業(yè),，可以采用高投入的廣告策略；否則應該適當降低廣告投入,，以降低顧客對服務質量的預期,，以達到提高服務質量的目的
7. 品牌策略：服務品牌化是為了滿足顧客需求和擴大服務企業(yè)知名度所不可缺少的。越是知名品牌,，顧客對其預期服務質量越高,。企業(yè)要維護好自己的品牌，在提供服務時要考慮到顧客的需求特點,，從顧客的角度考慮問題,，并提供一些個性化服務，使得顧客的體驗服務質量高于顧客的預期服務質量,，這樣才能獲得高的服務質量,。

創(chuàng)業(yè)公司如何開展營銷服務,？

再此謝邀,，趙總又在出題了。

想必3月下旬國展的融媒體展會趙總是參觀過了,。

我國信息產業(yè)（含廣電行業(yè)）也是從無到有,，從模擬到數字，從PC互聯網到移動互聯網,；信號從N/PAL,，到標清，到高清,，再到4K,，8K；傳輸從網線/同軸電纜,，到光纖,，到將要到來的5G；設備也是從模擬到數字,，到分布式,，到云服務器。

這其中的商機可謂廣泛,。

接觸過的融媒體公司主要是內容制作,，再由專業(yè)廠家配合,，共同完成信息的產生，傳輸,，處理和顯示,。

省臺，一線城市是一片紅海,。創(chuàng)業(yè)公司估計很難與各上市公司及老牌廣電媒體公司競爭,。最近正在學習毛選，想起了他老人家的智慧：農村包圍城市,。策略被很多人,，很多行業(yè)都應用過，依舊十分有效：腦白金,，拼多多,。

從行業(yè)最基層的應用單位推廣試試看吧，相信一份努力會有一分收獲,。

畢竟不是專業(yè)媒體從業(yè)者,，只能從一個客觀的角度提出建議。共勉吧,。

營銷和服務分兩步走,，先做營銷，有了客戶或者準客戶之后進行服務,。

創(chuàng)業(yè)型公司百廢待興,，需要做的事情很多。首先需要把組織架構規(guī)劃一下,，比如你需要一名財務,、一名人事兼行政、一名銷售經理,、若干銷售員,、幾名客服人員等等，把這些職位以樹形圖畫下來你就知道你需要哪些人,，對號入座招人即可,。人來了之后就需要把各種制度完善一下，比如公司內部管理制度,、職位薪水晉升制度,、績效考核制度等。這些制度也可以提前設計好,，也可以結合找來的經理意見設計,。

這些都做完了就需要設計你的營銷模式，你的產品賣點是什么,，客戶群體是哪些,，有了目標群體然后就是通過各種渠道找到他們的聯系方式或者是陌生拜訪,。有了聯系方式結合電話營銷、微信營銷,、社群營銷,、自媒體營銷等手段抓潛并培育客戶，在培育的過程中也是服務的開始,。你發(fā)現客戶困惑的能力就是你賺錢的能力,，解決客戶困惑的速度就是你賺錢的速度。不管售前,、售中還是售后,，都要把服務做到極致，讓客戶想買這個產品的時候想到你,，交錢的時候指定你,。

這些只是大框架，要結合自身產品利用最適合的方案去找潛在客戶,。