職業(yè)規(guī)劃師與HR的區(qū)別是什么,?
一,、服務(wù)對(duì)象不一樣
1.HR服務(wù)對(duì)象是本公司的員工;
2.職業(yè)規(guī)劃師服務(wù)對(duì)象是有職業(yè)規(guī)劃需求的客戶,。
二,、職業(yè)規(guī)劃內(nèi)容不一樣
1.HR要在公司現(xiàn)有組織架構(gòu)和晉升線路基礎(chǔ)上,,對(duì)公司員工做發(fā)展指導(dǎo),不會(huì)脫離公司業(yè)務(wù)做員工做全面規(guī)劃和指導(dǎo),;
2.職業(yè)規(guī)劃師沒有預(yù)設(shè)的限制框架,,根據(jù)客戶的現(xiàn)實(shí)情況、測(cè)評(píng)結(jié)果做全方面的規(guī)劃和指導(dǎo),。
三,、自身的發(fā)展路徑不一樣
1.HR本身具有管理職能和技術(shù)職能:按照專員、主管,、經(jīng)理,、總監(jiān)、副總這樣的發(fā)展路徑發(fā)展,中間會(huì)經(jīng)歷不同的企業(yè),,也可以到人力資源服務(wù)公司做專業(yè)技術(shù)工作,;
2.職業(yè)規(guī)劃師技術(shù)職能突出,管理職能較弱,。
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