首先制定一套好銷售制度,才能更好的管理客戶歸屬,,銷售真的不容易,,每天都很累,但是對于故意爭搶客戶的一定嚴(yán)懲,,最好不要留下問題,,負(fù)責(zé)后患無窮。 1,、每個銷售跟蹤的客戶每天上報(bào),,做記錄,如有雷同,,以誰先跟進(jìn)為主,,按時間點(diǎn), 誰的區(qū)域誰負(fù)責(zé),。 2,、分區(qū)域進(jìn)行管理,誰的區(qū)域誰負(fù)責(zé),,拒絕一切跨界銷售,。 3、針...
你去應(yīng)聘電話銷售的話,這個其實(shí),,沒有多大的問題,,因?yàn)橹灰闫胀ㄔ捝晕⒑靡稽c(diǎn),然后,,那個溝通能力還好一點(diǎn),,其它的就應(yīng)該沒什么問題,重點(diǎn)是,,談好工資問題待遇問題以及工作時間的問題,,因?yàn)殡娫掍N售的話,還會牽扯到,銷售提成的問題,,把這些問清楚,,感覺到操作,那么就努力的工作吧,,祝你成功,,找一個好的工作! 新手...
我是銀蘭,我來說說我的看法,。 這個問題問得特別好,我也看了好多銷售朋友的回復(fù),,都回答的特別好,,很有借鑒意義,在此基礎(chǔ)上,,我補(bǔ)充1點(diǎn): 你應(yīng)該要大概確定一下,,這個項(xiàng)目值不值得去做!客戶的需求是什么,?大概什么價(jià)位,?有什么特殊要求?型號定了沒,?誰負(fù)責(zé)采購,?大概什么時候采購? 第一次拜訪,,客戶和咱們不熟,,問...
銷售人員要具備三個方面的能力,即承壓能力,、分析能力和溝通能力,。 1.承壓能力。銷售人員肩上扛著巨大的銷售指標(biāo),身后有主管經(jīng)理一次接一次的催促,面臨的卻是客戶的冷漠與拒絕。面對困難,一些人感到迷茫和沮喪,或放棄,或消極工作,結(jié)果自然是離成功越來越遠(yuǎn),。因此,,擺正自己的位置、端正自己的心態(tài),、面對壓力...
1.有遠(yuǎn)見的人 這種人,,做事有自己的計(jì)劃,,知道自己真正要的是什么,絕不會為了眼前短期的利益,,而影響到自己的長久利益,,這樣的人做事才能做大,做久,。眼光長遠(yuǎn),,就不會總是盯著眼前的那一畝三分地死磕著不放。 2.務(wù)實(shí)的人 在銷售這個行業(yè),,什么詞最流行?最吸引眼球,?“銷售冠軍”,、“月薪上萬”、“銷售女神”,、“...