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隨著銷售行業(yè)的逐漸興起和成熟,，在我們現(xiàn)如今的生活當(dāng)中也是很容易見(jiàn)到銷售行業(yè)的身影，銷售工作的種類有很多,，像什么流通銷售,、商超銷售、點(diǎn)位銷售,、直銷銷售等等,，其中在這些大的范圍里面有一個(gè)小的工作種類叫做電話銷售，我個(gè)人也是曾經(jīng)接觸過(guò)這一工作,，今天就和大家討論討論為什么很多年輕人不太喜歡從事電話銷售工作,。

1、想要做出高業(yè)績(jī)很不容易：現(xiàn)在員工工資基本上都是采用的底薪?提成的模式,，那么這一做法就意味著要想獲得高收入,，業(yè)績(jī)就必須要高，因?yàn)闃I(yè)績(jī)才是關(guān)鍵點(diǎn)所在,，可是電話銷售這一行業(yè),，對(duì)于大部分的員工來(lái)說(shuō)業(yè)績(jī)真的很難做到很出色，電話名單上的聯(lián)系方式都不知道讓人家打過(guò)多少遍了,，有的客戶一聽(tīng)到是關(guān)于銷售的直接給掛斷了,，一天幾百個(gè)電話下來(lái)，能有一兩個(gè)感興趣的就不錯(cuò)了,，含金量太低,，不得不讓人們?nèi)タ紤]，這么低的成功率如何能保證高收入,？

2,、沒(méi)有挑戰(zhàn)性：現(xiàn)在很多的年輕人都喜歡那種富有挑戰(zhàn)性的工作，累點(diǎn)也沒(méi)有關(guān)系,，而電話銷售似乎很難保證這一點(diǎn),，每天的工作就是坐在那里重復(fù)不間斷性的打電話，沒(méi)有其他的一些工作內(nèi)容和挑戰(zhàn),，這樣的工作在很多人眼中是非常的枯燥無(wú)味的,，也是沒(méi)有一點(diǎn)的挑戰(zhàn)性的。

3,、受打擊率太高：人都是會(huì)有自尊心的,，都不想讓別人拒絕自己，而電話銷售似乎將這一點(diǎn)發(fā)揮到了極致,，不是說(shuō)自己能力不夠,，也不是說(shuō)自己態(tài)度不好，似乎現(xiàn)在的人們很不相信電話銷售這一說(shuō),，總感覺(jué)是騙人的事情,，所以掛斷電話是很經(jīng)常的事，員工內(nèi)心一次次的受到打擊,。

4,、工作太單一，接觸不了新事物：電話銷售工作也不是說(shuō)它不好,，其實(shí)也是有一部分人是做的比較的好的,，三百六十行，行行出狀元,。這種工作得需要員工有很好的心理素質(zhì)和耐心才可以,。但是說(shuō)實(shí)話電話銷售工作太單一了，每天就是用重復(fù)性的話去和別人打電話溝通,，一打就是一天,，一坐就是一天，而對(duì)于工作之外的新東西很難有時(shí)間去了解和接觸，也許這也是很多年輕人不想從事的原因所在吧,。

任何事我們不能夠一概而論,，有人不喜歡也是有人會(huì)喜歡的，電話銷售其實(shí)也不是那么的不好,，有人曾經(jīng)說(shuō)過(guò)：電銷是銷售工作的一個(gè)階梯,，如果銷售人員連最起碼的電話都打不好，無(wú)法高效的將信息傳遞給客戶,，解決不了客戶的需求的話,，企業(yè)怎么會(huì)用成本更高更不利于監(jiān)管的方式讓自己出差談生意呢？確實(shí)很有道理,，任何工作都有大有小,，只有把小的做好了，才能有做大的可能,，所以說(shuō)無(wú)論從事什么樣的工作,，不要好高騖遠(yuǎn)，腳踏實(shí)地,，一步一個(gè)腳印的來(lái),。

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