一,、水慶霞攤牌,！王霜腳傷再度升級,，決賽提前下場真因曝光,，球迷大贊

大家好,！歡迎來到大胡子 體育 吧,！本期節(jié)目將和球迷朋友一起聊一聊中國女足,，聊一聊王霜。萬萬沒有想到,，時(shí)隔16年,，并且還在中國男足剛剛慘敗給越南男足的大背景，中國女足卻非常意外地捧起了亞洲杯的冠軍,。要知道,，起初連央視都不打算轉(zhuǎn)播女足在亞洲杯上的比賽，畢竟東京奧運(yùn)會的慘敗,，球迷依舊歷歷在目,。就算水慶霞臨危受命,，但如今的女足依舊很難給球迷以信心。

但好在,，女足姑娘們也是用自己的行動,，重新證明了自己。兩場大逆轉(zhuǎn),，并且決賽更是在兩球落后的不利局面下,，下半場連扳三球奪冠。不可否認(rèn),，除了冠軍獎(jiǎng)杯外,，中國女足所展現(xiàn)出的不屈不撓的精神，更值得外界歌頌,。

而如今，中國女足也是連夜包機(jī)回到了國內(nèi),。不可否認(rèn),，相比出征時(shí)的冷冷清清，此次回國,，中國女足也是享受到了最高規(guī)格的待遇,。中國女足也是通過自己的努力，重新贏回了球迷的尊重,。要知道,，本不打算直播女足亞洲杯的央視，這次竟然全程直播了中國女足的回國之路,。

而要說本屆亞洲杯中國女足奪冠的最大功臣,，我想不同球迷心中也是有著不同的答案。比如補(bǔ)時(shí)冷靜絕殺的肖裕儀,，以及絕殺前多次撲出對方必進(jìn)球的門將朱鈺,，或者替補(bǔ)上場一造點(diǎn)球一進(jìn)球，并改變比賽走向的神奇女俠張琳艷,。

又或者始終咬牙堅(jiān)持頂著壓力打進(jìn)點(diǎn)球吹響反擊沖鋒號的唐佳麗,，還有上半場打中后衛(wèi)下半場頂?shù)街袖h的定海神針隊(duì)長王珊珊，以及場下審時(shí)度勢,、運(yùn)籌帷幄屢屢神奇換人的主帥水慶霞等等,。

但球迷朋友們有沒有發(fā)現(xiàn)，在這么多的功臣之中,，我們卻理所當(dāng)然的漏掉了,，作為中國女足鋒線絕對核心的王霜。說實(shí)話,，我們不否認(rèn),，決賽場上王霜的表現(xiàn)確實(shí)不盡如人意,，中國女足也是在王霜下場之后才吹響了反擊的號角。但真的王霜對奪冠沒有一點(diǎn)點(diǎn)的貢獻(xiàn)嗎,？我想未必,。

而所幸，在回國的途中,，主帥水慶霞在接受央視專訪中也是力挺了王霜,。王霜首發(fā)意義重大，并且還是帶傷出戰(zhàn),。并且,，王霜的提前下場也是既定的預(yù)案，王霜已經(jīng)完成了自己的任務(wù),。

水慶霞表示：“賽前我們根據(jù)王霜的傷情,，也是做了衡量。讓她首發(fā),，就是要牽制住對方,。而用張琳艷換下王霜，也是賽前的既定方案,，做好了預(yù)案,。”

帶傷首發(fā),，就是要牽制住韓國女足,。不可否認(rèn)，盡管王霜沒有進(jìn)球,，但王霜已經(jīng)傾其所有了,。并且，王霜的腳傷在堅(jiān)持上場之后,，也是再度升級了,。在回國的途中，王霜也是給媒體看下自己受傷的腳踝,，還有點(diǎn)腫,，并且還有點(diǎn)疼。

二,、wow現(xiàn)版本,，攤牌任務(wù)開始在哪里做？

贊加沼澤,，薩布拉金存,，暗影獵手給的任務(wù)：食人魔的威脅。叫你去刀鋒山雷神要塞，從這里開始做,，我也是為了紅玉寶冠才去做了的

樓主給我分吧,。 攤牌任務(wù)是北極的灰熊丘陵里面的斗獸場任務(wù)的最后一個(gè)。你到73級去灰熊丘陵 在征服堡里面有個(gè)巨魔的皮甲商人會讓你坐三個(gè)任務(wù),。都很好做 順著做完,。 會出現(xiàn)征服堡的老大要打斷他的腿的劇情。這是會出來一個(gè)女獸人假裝打斷,。 然后坐任務(wù)到74就能接到了,。 絕對正確

刀鋒山做任務(wù)，具體忘了,，反正做著做著就有了

三,、刷手退款能和小二攤牌嗎

可以的，但是沒用,，因?yàn)樘詫毐緛砭筒恢С炙?，攤牌也是一樣退款處理的?/p>

刷單是一個(gè)電商衍生詞。店家付款請人假扮顧客,，用以假亂真的購物方式提高網(wǎng)店的排名和銷量獲取銷量及好評吸引顧客,。刷單，一般是由賣家提供購買費(fèi)用,，幫指定的網(wǎng)店賣家購買商品提高銷量和信用度，并填寫虛假好評的行為,。

通過這種方式,，網(wǎng)店可以獲得較好的搜索排名，比如,，在平臺搜索時(shí)“按銷量”搜索,，該店鋪因?yàn)殇N量大（即便是虛假的）會更容易被買家找到。一般可分為單品刷銷量為做爆款等做準(zhǔn)備和刷信譽(yù)以提高店鋪整體信譽(yù)度兩種,。

主要來源

淘寶網(wǎng)中有1.1萬家網(wǎng)店存在刷單現(xiàn)象,，但在所調(diào)查的4000多家存在虛假交易的淘寶網(wǎng)店中，只有89家受到淘寶的處罰,，僅占2.2%,。

據(jù)《華西都市報(bào)》等媒體披露的消息，來自京東賣家王先生的爆料,，稱有京東運(yùn)動母嬰行業(yè)的員工直接對其提出要求花5000元進(jìn)行最低50萬元的刷單,，并稱這是為了填充任務(wù)，并能獎(jiǎng)勵(lì)王先生資源位,，是“互相幫助的事”,。值得注意的是，“這種刷單與普通刷單不一樣。

四,、你們聽過領(lǐng)導(dǎo)最有水平的一句話是什么,？

我聽過領(lǐng)導(dǎo)說的最有水平的一句話就是職場中是不相信眼淚的，除非你有能力,，不然沒有人會信任你,。我在剛工作的時(shí)候，就經(jīng)常會哭,，因?yàn)楣ぷ鲏毫?shí)在太大了,，而且工作中也會經(jīng)常受委屈。有時(shí)候領(lǐng)導(dǎo)找我談話,，我就會把這些委屈和領(lǐng)導(dǎo)說,，剛開始領(lǐng)導(dǎo)還會很耐心的安慰我，后來他就對我說了這句話,，我覺得非常有道理,。我身邊的同事，每一個(gè)人都非常努力,，但并不是所有人都能升職加薪,。所以永遠(yuǎn)都不要把自己的努力放在嘴邊，因?yàn)榕Φ穆飞喜恢鼓阋粋€(gè)人,，但領(lǐng)導(dǎo)更看重的是能力,。如果你沒有能力的話，就會被這個(gè)公司淘汰,，哭是沒有用的,，有委屈的時(shí)間一定要努力工作，這樣才能提升自己的能力,，讓自己越來越優(yōu)秀,。我覺得自己是比較幸運(yùn)的，因?yàn)槊恳环莨ぷ饔龅降念I(lǐng)導(dǎo)都特別好,，在遇到問題的時(shí)候他都會很耐心的幫你解決,，也會教會你很多道理。我覺得工作的時(shí)候壓力很大,，或者是受了委屈都是很正常的,，因?yàn)樗腥硕紩?jīng)歷這樣一個(gè)狀態(tài)。所以在工作遇到問題時(shí)一定要很冷靜分析出現(xiàn)問題的原因是什么,，好好調(diào)整自己的規(guī)劃,，這樣才能朝著正確的方向努力，才會讓自己進(jìn)步更大,。在職場中,，哭是沒有用的，哭只是懦弱的表現(xiàn)，也會讓人覺得你心理素質(zhì)不強(qiáng),。工作的時(shí)候自己一定要消耗掉一些負(fù)面情緒,，這樣才能從整心情更好的努力工作。工作壓力過大,，或者是心情不好的時(shí)候一定要選擇一種方式來把這些情緒抒發(fā)出去,。這樣才能讓自己心情平復(fù)下來，才能讓自己重新努力工作,。如果一直處于負(fù)面情緒當(dāng)中,，就會讓自己工作效率越來越低，領(lǐng)導(dǎo)就會越來越不滿意,。

中國小公司的領(lǐng)導(dǎo)人普遍都是基層摸爬起來的,。

很多一部分人其實(shí)是沒什么管理技巧的

當(dāng)然我也會遇到一些好的領(lǐng)導(dǎo)人，而他說的最有水平的一句話就是“你可以,，看好你”

所謂的志同道合,，本質(zhì)上就是個(gè)人利益的交集最大。我希望你們不是為了一時(shí)激情而來,，是因?yàn)榭吹搅诉@家公司對你們的利益才來的,。”

就是這句話,！

這是我當(dāng)年校招進(jìn)入第一個(gè)企業(yè)時(shí),，第一任老板傳遞給我們的信息，也是我創(chuàng)業(yè)這幾年一直傳遞給我們公司同事的職場觀,。

1,、因?yàn)橹挥兄雷约阂裁矗⑶覟閭€(gè)人利益而奮斗,，你才能發(fā)揮自己的潛能。

2,、多年的管理經(jīng)驗(yàn)告訴我,，知道自己想要錢的員工還好，他們知道工作給自己的價(jià)值是提供了物質(zhì)基礎(chǔ),，他們會為了業(yè)績拼命努力,，反倒是那些不知道想要什么的人，他們來工作可能只是為了消磨時(shí)光,。

這樣的人也容易在工作中產(chǎn)生自我犧牲的心態(tài),，稍微一加班，自己一辛苦,，就覺得“不行,，我吃虧了”。

3、當(dāng)你傳遞出自己的欲望時(shí),，別人才會幫你,。很多人覺得老板總是喜歡給自己畫餅。但反過來想,，是不是因?yàn)槟銢]有準(zhǔn)確傳遞出自己的欲望和需求呢,？

領(lǐng)導(dǎo)有非常多有水平的話，比如說以下的幾句,。在工作沒有火燒眉毛的情況之下,，多去網(wǎng)上借鑒一些別人的經(jīng)驗(yàn)，多看一看,，多抄一抄,，不要自己關(guān)起門來瞎搞，可以抄一抄別人的路子以及想法看一下他們走過的路,，淌過的河以及一些踩過的雷,。抄完之后再去看一看，再想一想自己單位的具體情況,?？梢詮闹锌偨Y(jié)出一些關(guān)鍵點(diǎn)或者是相似性，但是讓你們?nèi)コ?，并不是一些?fù)制和粘貼,，人家有現(xiàn)成的經(jīng)驗(yàn)我們可以多去學(xué)習(xí)，前人既然有經(jīng)驗(yàn)給你去參考,，那為什么不參考這些經(jīng)驗(yàn)?zāi)?？還要自己去在黑暗中去摸索，這樣就可以實(shí)現(xiàn)理論和實(shí)踐的結(jié)合了,。

很多公司都要求加班,，但是有很多領(lǐng)導(dǎo)都是不喜歡加班的，因?yàn)榧影嗍亲兿嗟谋砻髂愎ぷ髻|(zhì)量是非常低下的,，當(dāng)然老板是不愿意看到員工是這樣的情況,，出現(xiàn)這樣的情況也只能表現(xiàn)出領(lǐng)導(dǎo)的不正確行為，是他招了這一些員工進(jìn)來,，而這些員工沒有給他相應(yīng)的反饋,，所以就想著不要去加班，要在現(xiàn)有的時(shí)間之內(nèi)最大效率化做工作完成布置的任務(wù),。

一個(gè)沒有原則的人,，我們是不要去靠近的，我的領(lǐng)導(dǎo)會這樣子跟我們說,，一個(gè)沒有原則的人,，說明他在做事情的時(shí)候是沒有底線的,，沒有底線，在很大的程度上面就會造成這個(gè)人的人格缺陷,，他也就沒有著固定的價(jià)值觀,，這樣的人是不適合深交的，一定要遠(yuǎn)遠(yuǎn)的遠(yuǎn)離他,。

你認(rèn)為我沒有做你做不完的預(yù)案,，如果讓你去做這個(gè)案子，就說明我不會怕你的失敗,，也不怕你的簍子,，我也相信你的能力能夠處理下來，剩下的如果實(shí)在處理不了,，我就會找人接手,，你覺得你干不了的才是你的機(jī)會的到來。

領(lǐng)導(dǎo)說過最有水平的一句話就是‘別急,，我們研究研究’,，這句話有很深的含義，進(jìn)可攻,，退可守,，是相當(dāng)有水平的一句話，可以理解為領(lǐng)導(dǎo)答應(yīng)了,，也可以理解為領(lǐng)導(dǎo)在努力關(guān)心你,。