1,、必須選好人，把素質(zhì)較高,，既懂業(yè)務、會管理,，又善于化解矛盾,、協(xié)調(diào)關系的“復合型”人才安排到黨支部書記的崗位上，使其真正發(fā)揮好支部班子的“領頭雁”作用,。

2,、在日常的學習和工作中黨支部書記要堅持做到：

1）、帶頭學習鄧小平理論,、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀等政治理論,、國家的法律法規(guī)和各種業(yè)務知識，牢固樹立正確的世界觀,、人生觀,、價值觀和事業(yè)觀；

2）,、帶頭堅定不移的貫徹執(zhí)行黨的路線,、方針、政策,，牢固樹立以經(jīng)濟建設為中心的思想,，把黨的政策落實到基層；帶頭嚴格履行職責,，及時了解上情和下情,，把上級政策措施與本單位的實際情況和群眾的意見、要求結(jié)合起來,，更好地為廣大黨員服務,；

3）、帶頭遵守廉潔自律各項規(guī)定,，講操守,，重品行，不謀私利,，無私奉獻,。

3、注重發(fā)揮好支部委員的協(xié)調(diào)聯(lián)動作用,，不定期地組織他們學習黨的理論和支部工作方法,，幫助他們拓寬工作思路，調(diào)動他們的工作主動性和創(chuàng)造性,；遇到重大問題,，要按照民主集中制原則，及時與支部委員商量,，聽取大家的意見和建議,；要充分挖掘支部委員能聽,、會說、善寫等方面的特長,，發(fā)揮他們各自的工作優(yōu)勢,，做到既分工明確，又通力協(xié)作,。

4,、建立健全并落實各項制度，形成黨支部工作的長效機制,，要結(jié)合工作實際,，認真堅持“三會一課”、民主評議黨員,、支部工作目標管理,、黨員目標管理、黨員鑒定,、黨員活動日等一系列組織生活制度,，把制度落實到對黨員的教育、管理,、監(jiān)督等各個環(huán)節(jié)當中,，并通過自我評價與群眾監(jiān)督相結(jié)合、定期考核與不定期抽查相結(jié)合,、定量考核與定性考核相結(jié)合的方法,，將各項制度的落實情況與提拔聘用、評先創(chuàng)優(yōu)等掛鉤,，變制度約束為廣大黨員的自覺行動,，并在工作實踐中進行完善，逐步形成一套行之有效的工作機制,。

5,、解放思想,，轉(zhuǎn)變觀念,，找準黨建工作的“切入點”。

1）,、要增強參與意識,，把黨支部工作延伸到單位發(fā)展的實際需要中去，把提高基層黨組織的戰(zhàn)斗力與圓滿地完成業(yè)務目標任務有機結(jié)合起來,，從根本上解決黨建,、業(yè)務“兩張皮”問題；

2）,、要增強服務意識,，要以主動服從,、服務于單位發(fā)展這一中心為出發(fā)點，把解決思想問題同解決實際問題相結(jié)合,，把黨建工作滲透到單位業(yè)務工作的全過程,；

3）、要增強超前意識,，把單位發(fā)展過程中的熱點,、難點問題作為支部工作的重點，用前瞻性的思維和創(chuàng)新的視角去開展黨支部工作,，為單位的發(fā)展提供精神動力和思想保證,。

6、創(chuàng)新載體,，豐富內(nèi)容,，增強黨支部工作的生機和活力；只有不斷創(chuàng)新載體,，緊跟形勢,，積極探索新方法、新路子,，才能使黨支部工作活起來,、動起來，才能調(diào)動起廣大黨員獻身單位事業(yè)的積極性和創(chuàng)造性,。因此,，基層黨支部每年都要制定工作計劃和目標，做到年度有計劃,、月月有活動,。在利用上黨課、讀報紙,、看電教片,、聽先進事跡報告等手段開展教育的同時，結(jié)合業(yè)務工作實際,，積極開展繪畫書法攝影展,、文藝匯演、乒乓球籃球比賽,、象棋比賽等文化娛樂和體育活動,。