非結(jié)構(gòu)化面試就是沒有既定的模式、框架和程序，主考官可以“隨意”向被測者提出問題,，而對被測者來說也無固定答題標(biāo)準(zhǔn)的面試形式,。主考官提問問題的內(nèi)容和順序都取決于其本身的興趣和現(xiàn)場應(yīng)試者的回答。這種方法給談話雙方已充分的自由,，主考官可以針對被測者的特點進(jìn)行有區(qū)別的提問。雖非結(jié)構(gòu)化面試形式給面試考官以自由發(fā)揮的空間,，但這種形式也有一些問題,，它易受主考官主觀因素的影響,，面試結(jié)果無法量化以及無法同其他被測者的評價結(jié)果進(jìn)行橫向比較等。

由戰(zhàn)略高層決定的決策問題,，靠工作經(jīng)驗來預(yù)測決定,。如：走高端路線，低端路線,，還是平民化路線,。

考官問：“你為什么選擇做銷售？”如何回答,？

我們在這個時候就面臨這樣一個問題,，那是官方問你，你為什么選擇了我們公司這個崗位呢,？或者說你為什么覺得你適合這個崗位呢,？那你就可以從三方面來做一個非常簡單的闡述，這個時間你完全可以自由去打造,。

首先就是你對公司這個崗位的了解,，你要什么面世公司這個崗位，你一定是要提前了解這個崗位到底需要什么樣的能力的,，這個公司的一些實際情況,，要是能了解一些咱就更好了，這就是個基本的前提,，是官問你,，你覺得我們這個工作主要都做什么呢？你一問三不知什么都不知道,，那毫無疑問你肯定會被刷掉的,，這個基本前提達(dá)到了，另外一個就是關(guān)于你自己經(jīng)歷能力方面的闡述,。

其次就是結(jié)合起來重點就在結(jié)合起來怎么把它結(jié)合起來,，把自己的優(yōu)點突出，你特別適合這個工作,，你為什么特別適合這個工作,？比如說你的專業(yè)基礎(chǔ)知識特別扎實，比如說你特別有耐心,，比如你特別熱愛這個崗位,，這都是你的優(yōu)點缺點，你應(yīng)該適當(dāng)?shù)幕乇?，但是不是完全不說,，因為公司的領(lǐng)導(dǎo)面試了那么多人，他不會輕易相信一個人，只有優(yōu)點,，沒有缺點,，這是不可能的，所以你也要說一些自身的缺點,，一些真實的東西,，讓秘書官覺得你這個人是真的對這個公司有興趣的，對這個崗位會負(fù)責(zé)的,。

這東西都是一些簡單的面試技巧,，慢慢的面試多了你都會掌握的，或者換個角度來說,，這些行為都是一個空話套話,，你面試哪個崗位的時候都可以這么說，比如我特別喜歡這個工作,，我特別有耐心,，我的專業(yè)知識特別扎實，然后我愿意為公司適當(dāng)?shù)貭奚鼈€人的私人時間,，哪個崗位都可以的,，他最終并不能決定你的工作狀態(tài)如何。

一般我們遇到面試類的問題,，首先,，我們需要換位思維，想想為什么面試官會問這個問題,。面試中沒有任何一個問題是廢話的,。所以面試者需要思考面試官問這個問題的考慮是什么？回到這個題目：“你為什么會選擇做銷售”面試官相通過這個問題來了解什么呢,？我認(rèn)為面試官想通過這個問題了解面試者是否清楚銷售工作的工作內(nèi)容,、銷售的看法，以及你的契合度,。因為銷售工作呈現(xiàn)的特點門檻低,，要求高,?；臼莻€人都可以去從事的，但是好的銷售卻要求特別高,。優(yōu)秀的銷售人員綜合素質(zhì)都非常高包括溝通交流能力,、應(yīng)變能力、危機(jī)處理能力,、堅持不懈的精神等等,。優(yōu)秀的銷售人員發(fā)展前景更加的好，最高可以做到總經(jīng)理，自己也可以通過創(chuàng)業(yè)獲得更大的發(fā)展,。銷售更是看結(jié)果吃飯的職業(yè),，對于快速提高收入真的是一種非常快的方法,。但是真正成功銷售人員不多,。月入萬元的銷售不多（根據(jù)自身所在城市薪資水平考慮）更多的是做一段銷售工作就放棄。銷售這個崗位也是整個招聘崗位中數(shù)量和頻率最高的崗位,，因為人員流動率太高了,。但是，銷售它是商業(yè)交易中最基礎(chǔ)的環(huán)節(jié),，從物物交換就是一種銷售和交易的過程,。所以任何商業(yè)它都離不開銷售。就如追求女孩的時候,，是不是把自己的現(xiàn)狀或者未來作為一種產(chǎn)品向女孩進(jìn)行銷售,。你賣的產(chǎn)品就是你自己。公司尋求投資商是不是將整個公司的商業(yè)模式,、發(fā)展前進(jìn),、經(jīng)營狀況等等方面對投資商進(jìn)行銷售。所以銷售這個行為本身就在你我身邊,。任何人都是一個銷售人員,。只是銷售東西不一樣而已。所以如果當(dāng)你遇到這樣問題,，談?wù)勛约簩︿N售的看法,，以及根據(jù)自身的優(yōu)點進(jìn)行結(jié)合。如果你是有經(jīng)驗的應(yīng)聘者那就多說說你的實際銷售案例,，如果成績不大好就可以說說你的一些感想,。如果你是應(yīng)屆生那么多說說自己的性格中的優(yōu)點與銷售崗位的契合，同時一定多突出自己的學(xué)習(xí)能力,、應(yīng)變能力,。也就是讓人感覺你是有潛力的。