銷售業(yè)務(wù)崗位職責(zé)

銷售業(yè)務(wù)崗位職責(zé)（精選7篇）

在現(xiàn)在的社會生活中，崗位職責(zé)對人們來說越來越重要,，制定崗位職責(zé)可以有效地防止因職務(wù)重疊而發(fā)生的工作扯皮現(xiàn)象,。制定崗位職責(zé)的注意事項有許多，你確定會寫嗎,？下面是我整理的銷售業(yè)務(wù)崗位職責(zé)（精選7篇）,，希望能夠幫助到大家。

銷售業(yè)務(wù)崗位職責(zé)1 1,、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的推廣及渠道銷售,；

2、根據(jù)市場營銷計劃,，完成部門銷售指標(biāo),；

3,、開拓新市場，發(fā)展新客戶,，增加產(chǎn)品銷售范圍,；

4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析,；

5,、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行，完成銷售任務(wù),。

銷售業(yè)務(wù)崗位職責(zé)2 1,、負(fù)責(zé)設(shè)定每月公司的銷售目標(biāo)，按照目標(biāo)有質(zhì)有量的去完成,。目標(biāo)要根據(jù)市場和公司的實際情況去定,，不能亂設(shè)目標(biāo)。

2,、負(fù)責(zé)與客戶簽訂相關(guān)銷售合同，對待客戶要真誠,、服務(wù)到家,，要熱情招待，從而達(dá)到一個滿意的接待,。

3,、負(fù)責(zé)收集相關(guān)客服的資料和意見，做好市場分析,，針對不同的客戶應(yīng)該對公司的產(chǎn)品如何銷售作出一個相關(guān)的決策,。

4、負(fù)責(zé)做好銷售的表格,，方便月份和年份的.總結(jié),，發(fā)現(xiàn)錯漏的要幾時修改好，還要根據(jù)每月或者每個季度的表格作出分析,。

5,、負(fù)責(zé)收集客戶投訴或者建議，妥善處理各方面的銷售策略,。

6,、完成臨時決定的銷售計劃和目標(biāo)，市場經(jīng)常發(fā)生變化,，對于臨時的銷售目標(biāo)的完成對公司十分有利的,。畢竟銷售是根據(jù)市場的發(fā)展。

7,、負(fù)責(zé)完成公司規(guī)定的銷售目標(biāo),，每個人要落實好自己的個人目標(biāo),，從而達(dá)到成個銷售部門的目標(biāo)完成。

銷售業(yè)務(wù)崗位職責(zé)3 1.參與制訂團(tuán)隊銷售計劃,、各項商務(wù)談判,，簽訂、執(zhí)行銷售合同,，完成各項銷售指標(biāo),；

2.開發(fā)、維護(hù)所轄區(qū)域市場渠道銷售資源（經(jīng)銷商與代理商）和終端客戶資源,；

3.負(fù)責(zé)收集和分析所轄區(qū)域市場需求信息和代理商資源,；

4.協(xié)調(diào)各類客戶資源，配合市場部開展展會,、學(xué)術(shù)會議與產(chǎn)品上市推廣活動,；參與政府部門組織項目的投標(biāo)活動；

銷售業(yè)務(wù)崗位職責(zé)4 1.主要從事營銷及客戶跟單與疑問解答,；

2.識別客戶需求,，提供合適產(chǎn)品，進(jìn)行價格談判,；

3.負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)跟進(jìn),、客戶信息登記及客戶關(guān)系維護(hù)等后續(xù)工作；

4.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的開發(fā)積累,，與客戶建立良好的業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系,；

5.完成公司交代的其他工作；

銷售業(yè)務(wù)崗位職責(zé)5 1.認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司銷售管理規(guī)定和實施細(xì)則,，努力提高自身業(yè)務(wù)水平,。

2.積極完成規(guī)定或承諾的銷售量指標(biāo)，為客戶提供主動,、熱情,、滿意、周到的服務(wù)

3.對客戶在銷售和使用過程中出現(xiàn)的問題,、須辦理的手續(xù),，幫助或聯(lián)系有關(guān)部門或單位妥善解決

4.填寫有關(guān)銷售表格，提交銷售分析和總結(jié)報告,。

5.做到以公司利益為重,，不索取回扣，饋贈錢物上交公司,，遵守國家法律,，不構(gòu)成經(jīng)濟(jì)犯罪

6.對各項業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)到底，對應(yīng)收的款項和商品,，按照合同的規(guī)定追蹤和催收,，出現(xiàn)問題及時匯報,、請示并處理

7.積極發(fā)展新客戶，與客戶保持良好的關(guān)系和持久的聯(lián)系,，不斷開拓業(yè)務(wù)渠道

8.完成營銷部長臨時交辦的其他任務(wù)

銷售業(yè)務(wù)崗位職責(zé)6 1,、嚴(yán)格執(zhí)行合同簽訂規(guī)定，及時與經(jīng)銷商簽訂供貨合同,。

2,、嚴(yán)格執(zhí)行公司銷售回款的規(guī)定，完成銷售回款任務(wù),。

3,、做好經(jīng)銷商產(chǎn)品培訓(xùn)，售前,、售后服務(wù)和技術(shù)支持,。

4、協(xié)助經(jīng)銷商做好使用企業(yè)招標(biāo)工作,，達(dá)到互營目的,。

5、跟蹤市場部物流專員,，及時將貨物發(fā)往(運(yùn)送)到經(jīng)銷商指定地點,。

6、認(rèn)真收集用戶資料,，做好客戶檔案的歸檔。

7,、每天認(rèn)真填寫《行銷日志》,，積累營銷經(jīng)驗。

8,、努力完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作,。

銷售業(yè)務(wù)崗位職責(zé)7 1.負(fù)責(zé)市場的銷售，跟蹤,，開發(fā),。

2.負(fù)責(zé)市場合同簽訂。

3.負(fù)責(zé)貨款的回收,。

4.負(fù)責(zé)市場信息的搜集和反饋,。

5.及時準(zhǔn)確地反饋市場的投訴和建議。

6.根據(jù)客戶的要求,，清晰完整地向生產(chǎn)部提供客戶的訂貨,，質(zhì)量和發(fā)貨信息。

7.完成部門經(jīng)理下達(dá)的任務(wù),。

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市場營銷部崗位職責(zé),。

市場營銷部各崗位職責(zé)

1,、市場營銷部經(jīng)理職責(zé)

（1）正確地掌握市場和合理地協(xié)助總經(jīng)理室設(shè)定銷售目標(biāo)。

（2）決定銷售策略和建立銷售計劃,，采取行動實施,。

（3）善用推銷員的能力、引發(fā)推銷員的斗志,。

（4）進(jìn)行管理銷售活動,，職務(wù)分配和內(nèi)部溝通。

（5）有效地組織銷售事務(wù),、統(tǒng)計,、分析和工作量測定

（6）利益計劃與管理。

（7）及時總結(jié)匯報情況,，上呈總經(jīng)理室,。

2、市場營銷部策劃副理職責(zé)

（1）進(jìn)行市場調(diào)研,，分析季節(jié)變動相關(guān)關(guān)系,，協(xié)助營銷經(jīng)理制定銷售目標(biāo)。

（2）分析市場占有率,，進(jìn)行銷售的策劃,、落實和進(jìn)行。

（3）進(jìn)行對銷售員的培訓(xùn),、指導(dǎo)和監(jiān)督,，對營銷員進(jìn)行各項活動的指引。

（4）協(xié)助草擬銷售計劃,，上呈營銷經(jīng)理,。

（5）內(nèi)部與各部門協(xié)調(diào)溝通，及時將客戶建議反饋部門改善,。

（6）對外公關(guān),，提高酒店知名度，及時推廣酒店的項目,。

（7）對營銷員進(jìn)行業(yè)績評估,。

（8）協(xié)助營銷經(jīng)理進(jìn)行營銷活動、總結(jié),、分析經(jīng)營,，回收活動管理。

3,、高級客戶主任職責(zé)

（1）根據(jù)酒店市場營銷計劃,，按照客源構(gòu)成比例要求，帶領(lǐng)營業(yè)員完成商務(wù)客戶,、團(tuán)體,、散客的營業(yè)任務(wù),，定期統(tǒng)計各營業(yè)員的銷售業(yè)績。

（2）統(tǒng)籌拜訪客戶,，分配各營業(yè)員拜訪的區(qū)域,，鞏固現(xiàn)有客源，開發(fā)新客戶,。檢查收集營業(yè)員的拜訪報告,，及時建立客戶檔案，上呈營銷經(jīng)理,。

（3）收集客戶的反饋意見,，向策劃經(jīng)理匯報，以便改善,。

（4）參加在酒店的“早晨問候”,，與住客、熟客交談,、及時征詢意見,，完善服務(wù)細(xì)節(jié)。

（5）每天檢查營業(yè)員所接訂的客戶訂房,、訂餐等業(yè)務(wù)的落實情況,，確認(rèn)酒店能為客人提供相應(yīng)的設(shè)施、服務(wù),。

（6）利用公關(guān)技巧和營業(yè)技巧,，廣交各界人士，擴(kuò)大信息來源,，掌握商機(jī),。

（7）積極參與酒店舉辦的各種促銷活動，建立酒店形象,，促進(jìn)業(yè)務(wù)發(fā)展。

（8）完成營銷經(jīng)理布置的其它各項工作任務(wù),。

4,、客戶服務(wù)主任（營業(yè)員）職責(zé)

（1）根據(jù)營銷經(jīng)理分配的營業(yè)目標(biāo)，在高級客戶主任的帶領(lǐng)下完成商務(wù)客戶,、團(tuán)體,、散客的營業(yè)任務(wù)，及時匯報業(yè)績,。

（2）堅持不斷以上門拜訪,、電話等方式保持與客戶的密切聯(lián)系，并有計劃地開發(fā)新客戶,，發(fā)展新客源,。完成拜訪的報告交營銷經(jīng)理審閱,。

（3）每周參加到前臺、餐廳做早晨問候,，與客人溝通,，及時匯報情況。

（4）認(rèn)真處理好客戶的訂房,、訂餐等業(yè)務(wù)預(yù)訂,，落實到位，誠懇耐心地做好溝通工作,，給客人一種信任感,，從而建立長期合作關(guān)系。

（5）積極參與酒店籌辦的各項促銷活動,。

（6）協(xié)助收集有關(guān)信息,，促進(jìn)經(jīng)營。

（7）完成有關(guān)營銷文件,，與客戶簽訂商務(wù)戶口,、旅行社協(xié)議，拓展酒店的業(yè)務(wù),。

（8）每天整理各片,，列入名錄，歸類存檔,。

（9）完成營銷部經(jīng)理布置的其它各項工作任務(wù),。

5、營銷文員崗位職責(zé)

（1） 協(xié)助部門經(jīng)理處理營銷部業(yè)務(wù)和行政工作,。

（2） 做好部門會議記錄,，整理打印好后報送部門經(jīng)理和有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。

（3） 負(fù)責(zé)部門的業(yè)務(wù)及行政檔案,，分類存放,，收集市場信息。

（4） 負(fù)責(zé)部門的日常事務(wù),。

（5） 協(xié)助部門經(jīng)理協(xié)調(diào)與各部的工作關(guān)系,。

6、美工主管職責(zé)

（1） 直接對部門經(jīng)理負(fù)責(zé),，組織美工室工作人員進(jìn)行美工設(shè)計,、制作。

（2） 獨立完成重要的美術(shù)設(shè)計,、制作,。

（3） 主持制訂美工室管理制度、設(shè)計和作業(yè)流程，并督導(dǎo)下屬認(rèn)真執(zhí)行,。

（4） 審核制品質(zhì)量維護(hù)酒店的格調(diào)和聲譽(yù),。

（5） 定期培訓(xùn)、評估,、考核員工,。

（6） 隨時掌握國內(nèi)外有關(guān)信息，建立美術(shù)資料庫,，保持設(shè)計,、制品的合理性、創(chuàng)新性,。

7,、美工職責(zé)

（1） 完成酒店美術(shù)制作任務(wù)，如宴會會場布置,，大型廣告及VIP用品設(shè)計制造等,。

（2） 妥善保管、節(jié)約使用各種美工工具,、顏料等,，定期進(jìn)行用料統(tǒng)計，以便部門成本核算,。

（3） 同時做好資料搜集,、整理、分析,、存儲工作,。

營業(yè)部的部門性質(zhì)服務(wù)質(zhì)量的標(biāo)準(zhǔn)、設(shè)備設(shè)施的良好,、員工的心態(tài)動態(tài),、市場的方向把握、營業(yè)品項的添減,、營業(yè)成本的控制,，那么營業(yè)部經(jīng)理的崗位職責(zé)是什么？請閱讀佛山人才網(wǎng)提供的下文,。

一,、接受總經(jīng)理的督導(dǎo)，直接向總經(jīng)理負(fù)責(zé),，貫徹企業(yè)各項規(guī)章制度和總經(jīng)理的工作指令，全面負(fù)責(zé)營業(yè)部的經(jīng)營和管理,。

二,、根據(jù)企業(yè)規(guī)章制度和各設(shè)施項目具體情況，提出部門管理制度和領(lǐng)班的具體工作任務(wù)、管理職責(zé)工作標(biāo)準(zhǔn),，并監(jiān)督實施,，保證部門各項休閑娛樂設(shè)施及各項管理工作的協(xié)調(diào)發(fā)展運(yùn)轉(zhuǎn)。

三,、分析各設(shè)施項目的客人需求,、營業(yè)結(jié)構(gòu)、消費(fèi)狀況及發(fā)展趨勢,，研究并提出部門收入成本與費(fèi)用等預(yù)算指標(biāo),，報總經(jīng)理審批。納入企業(yè)預(yù)算后,，分解落實到各設(shè)施項目,，并組織各級主管和領(lǐng)班完成預(yù)算指標(biāo)。

四,、研究審核各設(shè)施項目的服務(wù)程序,、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、操作規(guī)程,，并檢查各設(shè)施項目各級人員的貫徹實施狀況,，隨時分析存在的問題，及時提出改進(jìn)措施,，不斷提高服務(wù)質(zhì)量,。

五、根據(jù)市場和客人需求變化,，研究并提出調(diào)整各設(shè)施項目的經(jīng)營方式,、營業(yè)時間、產(chǎn)品和收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)等管理方案,。積極配合企業(yè)銷售活動,，配合有關(guān)部門組組織和推廣等銷售活動，適應(yīng)客人消費(fèi)需求變化,，提高設(shè)施利用率和銷售水平,。

六、審核簽發(fā)各設(shè)施項目領(lǐng)班的物品采購,、領(lǐng)用,、費(fèi)用開支單據(jù)，按部門預(yù)算控制成本開支,，提高經(jīng)濟(jì)效益,。

七、做好各設(shè)施項目領(lǐng)班工作考核,，適時指導(dǎo)工作,，調(diào)動各級人員積極性。隨時搞好巡視檢查，保證營業(yè)部各設(shè)施項目管理和服務(wù)工作的協(xié)調(diào)發(fā)展,。

八,、制定部門各設(shè)施項目人員編制，定期安排員工培訓(xùn),。根據(jù)業(yè)務(wù)需要,，合理組織和調(diào)配人員提高工作效率。

九,、對企業(yè)的低量易耗品和日常營業(yè)消耗用品（包括水,、電、氣等）,，嚴(yán)格控制其使用量,。把營業(yè)成本控制在最底使用量。

十,、隨時收集,、征求客人意見，處理客人投訴,、并分析營業(yè)部服務(wù)質(zhì)量管理中帶傾向性的問題,，適時提出改進(jìn)措施。

十一,、搞好營業(yè)和企業(yè)各部門的協(xié)調(diào)配合,，完成總經(jīng)理交辦的其他工作任務(wù)。

1,、部門結(jié)構(gòu)圖可以給你發(fā)過去,。

2. 部門職責(zé)

完成公司制定的營銷指標(biāo)。

營銷策略,、計劃的擬定,、實施和改進(jìn)。

營銷經(jīng)費(fèi)的預(yù)算和控制,。

營銷管理制度的擬定,、實施和改善。

負(fù)責(zé)市場調(diào)研,、市場分析工作,，制定業(yè)務(wù)推進(jìn)計劃。

負(fù)責(zé)如實向顧客介紹產(chǎn)品,、投標(biāo),、與顧客洽談合同和簽訂合同，確保所簽 合同規(guī)范,、有效和可行,；

負(fù)責(zé)常規(guī)合同評審,，組織有特殊要求合同的評審。

了解客戶的基本情況及與本企業(yè)有關(guān)的數(shù)據(jù)資料,，建立和運(yùn)用客戶資料庫。

負(fù)責(zé)合同,、評審記錄的及時傳遞和保存,。

負(fù)責(zé)貨款回收的管理。

協(xié)助質(zhì)管部對顧客滿意程度的調(diào)查,。

參與組織對顧客技術(shù)培訓(xùn),。

為公司研發(fā)項目決策提供市場動態(tài)的信息。

負(fù)責(zé)本部門的行政管理和績效考評工作,。

3.營銷部職務(wù)說明書

3.1 營銷部主任

直接上級：分管副總

直接下級：營銷部副主任,、營銷部主任助理

工作概述

負(fù)責(zé)公司整個營銷體系的管理，指導(dǎo)營銷部所有員工的工作,承擔(dān)部門考核指標(biāo),。

崗位職責(zé)

同工程部,、開發(fā)部、生產(chǎn)計劃部,、質(zhì)管部,、財務(wù)部密切配合，確保公 司以市場為龍頭的經(jīng)營方針,。

構(gòu)架,、管理、培養(yǎng)營銷部團(tuán)隊,。

協(xié)調(diào)營銷部各個片區(qū)工作,，確保工作高速、有效進(jìn)行,。

負(fù)責(zé)公司全國營銷計劃的設(shè)計,。

監(jiān)督全國營銷計劃的實施。

協(xié)同財務(wù)部做好營銷部的營銷費(fèi)用預(yù)算,。

控制下屬片區(qū)的營銷費(fèi)用,。

批準(zhǔn)常規(guī)投標(biāo)書和常規(guī)合同的評審結(jié)果；

組織有特殊要求合同的評審,， 批準(zhǔn)僅在交貨期上有特殊要求合同的評審結(jié)果,。

負(fù)責(zé)對片區(qū)的工作及負(fù)責(zé)人進(jìn)行監(jiān)督、考核及決定獎懲,，并報公司分管副總批準(zhǔn),。

有義務(wù)向分管副總推薦片區(qū)負(fù)責(zé)人及其他人才的引進(jìn)。

對現(xiàn)有員工進(jìn)行不定期的培訓(xùn),、保證員工工作能力不斷提高,。

代表公司參與對外業(yè)務(wù)相關(guān)的合作,、討論、會議等,。

負(fù)責(zé)協(xié)同人力資源相關(guān)部門對本部門員工進(jìn)行績效考評,。

負(fù)責(zé)接洽所有電力行業(yè)的項目。

3.2 營銷部副主任

直接上級：

營銷部主任

直接下級：

營銷部各片區(qū)經(jīng)理

工作概述

協(xié)助營銷部主任的管理工作,，對營銷部各片區(qū)經(jīng)理工作進(jìn)行管理,。

崗位職責(zé)

同工程部、開發(fā)部,、生產(chǎn)計劃部,、質(zhì)管部、財務(wù)部密切配合,，確保合同順利執(zhí)行和產(chǎn)品及時交付,。

協(xié)助營銷部經(jīng)理構(gòu)架、管理,、培養(yǎng)營銷部團(tuán)隊,。

協(xié)助營銷部經(jīng)理工作，確保部門工作高速,、有效進(jìn)行,。

營銷管理制度的擬定、實施和改善,。

對市場信息進(jìn)行收集,、整理、分析,。

協(xié)助營銷部經(jīng)理對營銷部人員工作進(jìn)行監(jiān)督,、考核。

有義務(wù)向營銷部經(jīng)理推薦片區(qū)負(fù)責(zé)人及其他人才的引進(jìn),。

對現(xiàn)有員工不定期的組織培訓(xùn),、保證員工工作能力不斷提高。

負(fù)責(zé)協(xié)同人力資源相關(guān)部門對本部門員工進(jìn)行績效考評,。

協(xié)同營銷部經(jīng)理做好營銷部的營銷費(fèi)用預(yù)算和費(fèi)用控制,。

組織合同回款的催收工作。

負(fù)責(zé)部門的行政管理,。

負(fù)責(zé)合同,、評審記錄的及時傳遞和保存。

配合技術(shù)支持部做好廣告,、宣傳,、推廣等事宜。

3.3 營銷部主任助理

直接上級：

營銷部主任

直接下級：

支持工程師,、商務(wù)助理

工作概述

協(xié)助營銷部主任的管理工作,，對營銷部各片區(qū)經(jīng)理工作進(jìn)行管理,。

崗位職責(zé)

3.4 大區(qū)經(jīng)理

直接上級：

營銷部經(jīng)理和副經(jīng)理

直接下級：

（無）

工作概述

完成片區(qū)營銷任務(wù)。

崗位職責(zé)

完成個人營銷指標(biāo),。

安排并實施客戶訪問活動,，推銷公司產(chǎn)品。

報告詳細(xì)的推銷活動計劃和營銷活動,。

與用戶洽談并簽定營銷合同,。

收集用戶意見和建議并反饋給上級。

負(fù)責(zé)合同的回款,。

時間和費(fèi)用的良好支配。

負(fù)責(zé)工程設(shè)計的審核會簽,。

確保顧客的安裝和服務(wù)要求能準(zhǔn)確及時傳遞到工程部,。

組織設(shè)計聯(lián)絡(luò)會。

負(fù)責(zé)辦理顧客財產(chǎn)的入庫,。

參與編制質(zhì)量計劃,。

參與組織對顧客技術(shù)培訓(xùn)。

3.5 支持工程師

直接上級：

營銷部經(jīng)理和營銷部主任助理

直接下級： （無）

工作概述

提供技術(shù)支持,，協(xié)助大區(qū)經(jīng)理完成銷售任務(wù),。

崗位職責(zé) 負(fù)責(zé)用戶技術(shù)疑問的解答。

負(fù)責(zé)對用戶和營銷人員的技術(shù)培訓(xùn),。

負(fù)責(zé)標(biāo)書技術(shù)方案和技術(shù)協(xié)議內(nèi)容的審查,。

負(fù)責(zé)培訓(xùn)資料的整編。

負(fù)責(zé)向大區(qū)經(jīng)理收集產(chǎn)品運(yùn)行信息,，提供給研發(fā)部門作為參考依據(jù),。

3.6 商務(wù)助理

直接上級：

營銷部經(jīng)理和副經(jīng)理

直接下級： （無）

工作概述

協(xié)助部門經(jīng)理完成與其他部門的溝通，匯總資料并編制營銷報表,。

崗位職責(zé)

合同書歸檔,。

根據(jù)合同信息給生產(chǎn)部傳遞生產(chǎn)任務(wù)書并及時歸檔。

根據(jù)客戶要求給生產(chǎn)部及時傳遞服務(wù)任務(wù)書,。

根據(jù)合同交貨期,，通知生產(chǎn)部發(fā)貨。

根據(jù)現(xiàn)場返回故障信息,，給生產(chǎn)部及時傳遞質(zhì)量處理聯(lián)絡(luò)單,。

根據(jù)每月發(fā)貨、工程托運(yùn),、合同簽訂,、匯款情況，編制當(dāng)月營銷報表,。

1,、部門結(jié)構(gòu)圖可以給你發(fā)過去,。

2. 部門職責(zé)

完成公司制定的營銷指標(biāo)。

營銷策略,、計劃的擬定,、實施和改進(jìn)。

營銷經(jīng)費(fèi)的預(yù)算和控制,。

營銷管理制度的擬定,、實施和改善。

負(fù)責(zé)市場調(diào)研,、市場分析工作,，制定業(yè)務(wù)推進(jìn)計劃。

負(fù)責(zé)如實向顧客介紹產(chǎn)品,、投標(biāo),、與顧客洽談合同和簽訂合同，確保所簽 合同規(guī)范,、有效和可行,；

負(fù)責(zé)常規(guī)合同評審，組織有特殊要求合同的評審,。

了解客戶的基本情況及與本企業(yè)有關(guān)的數(shù)據(jù)資料,，建立和運(yùn)用客戶資料庫。

負(fù)責(zé)合同,、評審記錄的及時傳遞和保存,。

負(fù)責(zé)貨款回收的管理。

協(xié)助質(zhì)管部對顧客滿意程度的調(diào)查,。

參與組織對顧客技術(shù)培訓(xùn),。

為公司研發(fā)項目決策提供市場動態(tài)的信息。

負(fù)責(zé)本部門的行政管理和績效考評工作,。

3.營銷部職務(wù)說明書

3.1 營銷部主任

直接上級：分管副總

直接下級：營銷部副主任,、營銷部主任助理

工作概述

負(fù)責(zé)公司整個營銷體系的管理，指導(dǎo)營銷部所有員工的工作,承擔(dān)部門考核指標(biāo),。

崗位職責(zé)

同工程部,、開發(fā)部、生產(chǎn)計劃部,、質(zhì)管部,、財務(wù)部密切配合，確保公 司以市場為龍頭的經(jīng)營方針,。

構(gòu)架,、管理、培養(yǎng)營銷部團(tuán)隊,。

協(xié)調(diào)營銷部各個片區(qū)工作,，確保工作高速,、有效進(jìn)行。

負(fù)責(zé)公司全國營銷計劃的設(shè)計,。

監(jiān)督全國營銷計劃的實施,。

協(xié)同財務(wù)部做好營銷部的營銷費(fèi)用預(yù)算。

控制下屬片區(qū)的營銷費(fèi)用,。

批準(zhǔn)常規(guī)投標(biāo)書和常規(guī)合同的評審結(jié)果,；

組織有特殊要求合同的評審， 批準(zhǔn)僅在交貨期上有特殊要求合同的評審結(jié)果,。

負(fù)責(zé)對片區(qū)的工作及負(fù)責(zé)人進(jìn)行監(jiān)督,、考核及決定獎懲，并報公司分管副總批準(zhǔn),。

有義務(wù)向分管副總推薦片區(qū)負(fù)責(zé)人及其他人才的引進(jìn),。

對現(xiàn)有員工進(jìn)行不定期的培訓(xùn)、保證員工工作能力不斷提高,。

代表公司參與對外業(yè)務(wù)相關(guān)的合作、討論,、會議等,。

負(fù)責(zé)協(xié)同人力資源相關(guān)部門對本部門員工進(jìn)行績效考評。

負(fù)責(zé)接洽所有電力行業(yè)的項目,。

3.2 營銷部副主任

直接上級：

營銷部主任

直接下級：

營銷部各片區(qū)經(jīng)理

工作概述

協(xié)助營銷部主任的管理工作,，對營銷部各片區(qū)經(jīng)理工作進(jìn)行管理。

崗位職責(zé)

同工程部,、開發(fā)部,、生產(chǎn)計劃部、質(zhì)管部,、財務(wù)部密切配合,，確保合同順利執(zhí)行和產(chǎn)品及時交付。

協(xié)助營銷部經(jīng)理構(gòu)架,、管理,、培養(yǎng)營銷部團(tuán)隊。

協(xié)助營銷部經(jīng)理工作,，確保部門工作高速,、有效進(jìn)行。

營銷管理制度的擬定,、實施和改善,。

對市場信息進(jìn)行收集、整理,、分析,。

協(xié)助營銷部經(jīng)理對營銷部人員工作進(jìn)行監(jiān)督,、考核。

有義務(wù)向營銷部經(jīng)理推薦片區(qū)負(fù)責(zé)人及其他人才的引進(jìn),。

對現(xiàn)有員工不定期的組織培訓(xùn),、保證員工工作能力不斷提高。

負(fù)責(zé)協(xié)同人力資源相關(guān)部門對本部門員工進(jìn)行績效考評,。

協(xié)同營銷部經(jīng)理做好營銷部的營銷費(fèi)用預(yù)算和費(fèi)用控制,。

組織合同回款的催收工作。

負(fù)責(zé)部門的行政管理,。

負(fù)責(zé)合同,、評審記錄的及時傳遞和保存。

配合技術(shù)支持部做好廣告,、宣傳,、推廣等事宜。

3.3 營銷部主任助理

直接上級：

營銷部主任

直接下級：

支持工程師,、商務(wù)助理

工作概述

協(xié)助營銷部主任的管理工作,，對營銷部各片區(qū)經(jīng)理工作進(jìn)行管理。

崗位職責(zé)

3.4 大區(qū)經(jīng)理

直接上級：

營銷部經(jīng)理和副經(jīng)理

直接下級：

（無）

工作概述

完成片區(qū)營銷任務(wù),。

崗位職責(zé)

完成個人營銷指標(biāo),。

安排并實施客戶訪問活動，推銷公司產(chǎn)品,。

報告詳細(xì)的推銷活動計劃和營銷活動,。

與用戶洽談并簽定營銷合同。

收集用戶意見和建議并反饋給上級,。

負(fù)責(zé)合同的回款,。

時間和費(fèi)用的良好支配。

負(fù)責(zé)工程設(shè)計的審核會簽,。

確保顧客的安裝和服務(wù)要求能準(zhǔn)確及時傳遞到工程部,。

組織設(shè)計聯(lián)絡(luò)會。

負(fù)責(zé)辦理顧客財產(chǎn)的入庫,。

參與編制質(zhì)量計劃,。

參與組織對顧客技術(shù)培訓(xùn)。

3.5 支持工程師

直接上級：

營銷部經(jīng)理和營銷部主任助理

直接下級： （無）

工作概述

提供技術(shù)支持,，協(xié)助大區(qū)經(jīng)理完成銷售任務(wù),。

崗位職責(zé) 負(fù)責(zé)用戶技術(shù)疑問的解答。

負(fù)責(zé)對用戶和營銷人員的技術(shù)培訓(xùn),。

負(fù)責(zé)標(biāo)書技術(shù)方案和技術(shù)協(xié)議內(nèi)容的審查,。

負(fù)責(zé)培訓(xùn)資料的整編。

負(fù)責(zé)向大區(qū)經(jīng)理收集產(chǎn)品運(yùn)行信息，提供給研發(fā)部門作為參考依據(jù),。

3.6 商務(wù)助理

直接上級：

營銷部經(jīng)理和副經(jīng)理

直接下級： （無）

工作概述

協(xié)助部門經(jīng)理完成與其他部門的溝通,，匯總資料并編制營銷報表。

崗位職責(zé)

合同書歸檔,。

根據(jù)合同信息給生產(chǎn)部傳遞生產(chǎn)任務(wù)書并及時歸檔,。

根據(jù)客戶要求給生產(chǎn)部及時傳遞服務(wù)任務(wù)書。

根據(jù)合同交貨期,，通知生產(chǎn)部發(fā)貨,。

根據(jù)現(xiàn)場返回故障信息，給生產(chǎn)部及時傳遞質(zhì)量處理聯(lián)絡(luò)單,。

根據(jù)每月發(fā)貨,、工程托運(yùn)、合同簽訂,、匯款情況,，編制當(dāng)月營銷報表。

營銷部的職責(zé)

1,、研究市場和客戶,；

2、確定接觸這些客戶的最佳方式,；

3,、與公司其他部門合作，協(xié)助確定市場的新產(chǎn)品需求,，并在宣傳公司形象時保持一致。

要具體分析：

1,、各個企業(yè)都存在差異,，這個差異并且大的出奇！

2,、你所在的行業(yè)決定了行業(yè)內(nèi)的營銷部職責(zé),；

3、公司性質(zhì)不同也會是營銷部職責(zé)不同