這個(gè)很難再三個(gè)月內(nèi)做個(gè)營(yíng)銷高手,，除非有天賦或愛及了這一行業(yè)。

我翻閱了許多案例和成功的營(yíng)銷大致分為以下幾段,。

第一,、作為銷售員肯勤奮,、愛學(xué)習(xí)與實(shí)踐工作，樂于喜好自己或經(jīng)常推薦自己的營(yíng)銷知識(shí)的一技之長(zhǎng),，或樂于幫助他人,，以成就自我的業(yè)績(jī)和夢(mèng)想，以搭建合作開放平臺(tái),，以成就明天的財(cái)富,。

如要用心去學(xué)習(xí)有關(guān)書籍，然后去實(shí)踐（比如發(fā)傳單等）,。

第二,、作為銷售員工以細(xì)心和細(xì)致入微的對(duì)待本職工作，以責(zé)任心盡職盡責(zé)完成屬下工作,，以事業(yè)心為中心論點(diǎn),，積極探索和實(shí)踐營(yíng)銷技能的本質(zhì)特點(diǎn)或特色，以注重銷售員的穩(wěn)重大方的性格,，和吃苦耐勞的堅(jiān)定決心,，和磨礪不變的堅(jiān)定意志。

第三,、作為銷售員以客戶為中心思想,，做到‘顧客就是上帝’為工作理念，以客戶謀求重要價(jià)值的體現(xiàn),，以客戶拉動(dòng)產(chǎn)品的需求,，以提升產(chǎn)品的品質(zhì)效益，以傾力打造市場(chǎng)品牌的信譽(yù)度和公信力,。

第四,、在銷售過程中，以不斷提高銷售員的業(yè)務(wù)素質(zhì),，以不斷培養(yǎng)和培育銷售員的業(yè)務(wù)技能,，以不斷對(duì)銷售員進(jìn)行業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)，讓銷售員工掌握業(yè)務(wù)知識(shí)的嫻熟程度,。

第五,、在銷售過程中，以銷售團(tuán)隊(duì)的凝聚力和號(hào)召力為己任,，以全心全意服務(wù)于顧客的滿意度和忠誠(chéng)度,，以全面接受顧客的評(píng)價(jià)與否,，以全面接納顧客對(duì)于產(chǎn)品的訴求和意愿，做到用心服務(wù),、顧客至上的優(yōu)良信譽(yù)和口碑,。

第六、作為銷售工作,，一方面考慮產(chǎn)品的銷售渠道,，一方面考慮產(chǎn)品的品質(zhì)和質(zhì)量要求，只有做到服務(wù)于顧客的百分之百滿意,，讓顧客體驗(yàn)或感受產(chǎn)品的價(jià)值和需求,，更能夠讓顧客心理認(rèn)知于產(chǎn)品的品牌和售后服務(wù)的承諾。最后一點(diǎn)也是最主要的一點(diǎn),，成功的產(chǎn)品才能有成功的銷量,。任何產(chǎn)品和服務(wù)都需要很硬的質(zhì)量，不然你營(yíng)銷再好,，當(dāng)顧客從你手里得到了爛的質(zhì)量和次的品質(zhì),，下次就沒有營(yíng)銷次人了，從而少一個(gè)客戶,。馬云說過,，給和尚買梳子的人不是一個(gè)營(yíng)銷能力強(qiáng)的人，反而是一個(gè)騙子,。

謝謝頭條,，問如此專業(yè)的問題。以后建議少問那些給你一百萬少個(gè)什么,，有幾個(gè)超能力只能選一個(gè)這累亂七八糟的問題,。