教育培訓機構有關市場推廣、團隊管理,、營銷策劃等,,都有哪些案例值得推薦?
今天跟大家分享一個個性化機構窗口期的工作流程,。
個性化窗口期是什么窗口期是指某一個時間內,,針對所有在讀學生進行的續(xù)費工作。
一般選擇在招生淡季進行,,每半年一次,。可以理解為在招生淡季,,先將老學員進行續(xù)費,,在招生旺季到來時,全員做招生工作,,這樣可以在人力上節(jié)省很多成本,,同時可以全校做同一個動作,增加戰(zhàn)斗力,。
窗口期優(yōu)惠如何設定一般窗口期的優(yōu)惠要比平時稍微多一點,。
目前最常見的優(yōu)惠形式是根據(jù)根據(jù)學員過去所上課時及所報課時雙重約束優(yōu)惠。大致的思路就是,,如果你曾經沒上過那么多課,,現(xiàn)在報的再多也不給那么多優(yōu)惠,因為你上不完,。
窗口期具體工作流程每個機構的組織架構會有區(qū)別,,這里簡單介紹一下基本工作流程。
1.對所有在讀學員進行盤點,看看每個學生都還有多少課時,、歷史上課情況,、交費情況如何;
2.對所有學管進行窗口期續(xù)費規(guī)則培訓,;
3.下發(fā)續(xù)費節(jié)奏部署和學員課時規(guī)劃模板,;
4.學管師利用2天完成首輪的學員梳理,并提交學員的剩余課時
5.根據(jù)資源情況制定續(xù)費窗口期行動計劃
6.宣講現(xiàn)場將續(xù)費利益點再次進行梳理,,并針對行動計劃方案進行分享和討論
7.完成電話回訪2-3輪,,做好回訪記錄
8.教師為學生做學習計劃,學管統(tǒng)一搜集
9.完成一對一當面跟進,,且完成續(xù)費窗口期所有續(xù)費方案的發(fā)送
10.與家長進行續(xù)費方案的敲定
11.繳費,,簽訂合同
12.完成窗口期的排課工作
以上,是我?guī)淼姆窒?,希望對大家有幫助,。關注我,每天分享教培機構運營與管理的心得,。
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