一,、汽配城員工主要工作內(nèi)容如下：
　　1,、負責汽配業(yè)務(wù)的開發(fā),、承接推廣，推動銷售指標達成,；
　　2,、管理開發(fā)的汽配業(yè)務(wù)和汽配客戶；
　　3,、組織、協(xié)調(diào)及推動汽配業(yè)務(wù)解決方案的實施執(zhí)行,，跟進和解決汽配業(yè)務(wù)客戶在運營過程中的各項問題,；
　　4、負責深度挖掘并獲取汽配客戶需求,；
　　5,、負責汽配客戶的滿意度管理、需求收集與反饋,；
　　6,、主導(dǎo)本區(qū)域汽配行業(yè)、市場及競爭對手調(diào)研,，與汽配類行業(yè)協(xié)會,、行標客戶建立戰(zhàn)略合作關(guān)系，拓展業(yè)務(wù),；
　　7,、完成領(lǐng)導(dǎo)、老板其它的工作,。
　　二,、汽配城員工崗位要求如下：
　　1、性別不限,，年齡21~35歲,；
　　2、中專,、高中文憑,，專業(yè)不限；
　　3,、具備汽配供應(yīng)鏈行業(yè)市場銷售管理或運營管理經(jīng)驗,；
　　4、有汽車主機廠或汽車零部件生產(chǎn)廠工作經(jīng)驗優(yōu)先,；
　　5,、快速的學(xué)習能力,，熱衷于新事物并探索創(chuàng)新；
　　6,、有良好的溝通能力,，執(zhí)行力強，既能獨擋一面又要具備團隊合作精神,。