中銀國際證券待遇如何？

不高不低,。 這是常見的待遇,，但是底薪不清楚。 根據(jù)經(jīng)驗來看,，中銀國際的考核應(yīng)該是每個月 4個有效戶,，新開的。新增資產(chǎn)應(yīng)該是 20萬 到30萬 之間,。底薪 應(yīng)該在 一千多塊錢的樣子,。 新人不怎么考核，但是一旦轉(zhuǎn)正,，就要嚴(yán)格考核,， 考核不過 應(yīng)該會扣工資。另外就是 基金銷售任務(wù),。 所有的 證券公司的 考核 都差不多,。 只能告訴你 ，天下烏鴉一般黑,。 證券公司客戶經(jīng)理壓力很大的,。做久了你就知道了。 轉(zhuǎn)正的要求 應(yīng)該是 200萬資產(chǎn)吧。,。 薪酬：

1,、底薪+績效提成（40%）+獎勵。

2,、公司簽訂正規(guī)勞動合同,。

3、提供全方位的社會保障體系“五險+一金”,。

4、工作滿一年后,，每年可以享受帶薪休假,，年假期間正常核發(fā)薪酬。

5,、完善的培訓(xùn)體系,，包含專業(yè)技能、營銷技能,、業(yè)務(wù)知識等,。 這些事情，一般不對外公開,，如果有 中銀國際 的 客戶經(jīng)理,，看到哪里說錯了，歡迎指正,。 最后要跟你說的是,，證券公司的客戶經(jīng)理都屬于的低收入群體，不要想得太好了,。 西裝革履只是表面的,，做好心理準(zhǔn)備，否者以后心里落差會很大,。 天天招聘的工作一定不是好工作,，這一點是絕對的。 都看得到證券公司天天不停的招聘 ,，有誰看到公務(wù)員天天招聘的,？ 。,。,。。 以上說的都是事實,，不得不匿名回答了,。

什么是速遞業(yè)務(wù)員?速遞業(yè)務(wù)員是做什么的？

快遞業(yè)務(wù)員是使用快遞專用工具、設(shè)備和應(yīng)用軟件系統(tǒng),，從事國內(nèi),、國際及港澳臺地區(qū)的快件攬收、分揀,、封發(fā),、轉(zhuǎn)運、投送,、信息錄入,、查詢、市場開發(fā),、疑難快件處理等工作的人員,。區(qū)域不同，郵政速遞業(yè)務(wù)員工作有所不同,。 一,、郵政速遞業(yè)務(wù)員主要工作內(nèi)容如下： 1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的物品送達及貨款的及時返回,； 2,、執(zhí)行業(yè)務(wù)操作流程，準(zhǔn)時送達物品,，指導(dǎo)客戶填寫相關(guān)資料并及時取回,； 3、整理并呈遞相關(guān)業(yè)務(wù)單據(jù)和資料,； 4,、突發(fā)事件的處理； 5,、開拓新市場,，發(fā)展新客戶； 6,、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場信息的收集,； 7、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行,，完成銷售任務(wù),； 8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦其它的工作,。 二,、郵政速遞業(yè)務(wù)員崗位要求如下： 1、吃苦耐勞,，責(zé)任心強,； 2、善于表達，溝通能力強,； 3,、35歲左右，男性,，身體健康,，無不良記錄； 4,、高中以上學(xué)歷,，有從業(yè)經(jīng)驗、轉(zhuǎn)業(yè)軍人或繳納養(yǎng)老保險在5年以上的年齡可適當(dāng)放寬,； 5,、E駕駛證、摩托車行駛證,、交強險齊全有效。