一,、去自來水公司面試時,，如果面試官問:為什么會選擇該公司，怎樣回答比較好,？

面試好技巧：

1.請做一下自我介紹,。 在面試官沒有規(guī)定時間的情況下，要學會合理分配時間,，通常安排在1-3分鐘為宜,，一次好的自我介紹能大大增加你的入職成功率。自我介紹說什么,？不是介紹性別,、年齡等個人信息，而是要與應聘的崗位進行關聯(lián)介紹,。主要突出三點： 1）個人工作經驗,，也就是自己的背景介紹； 2）公司為什么要選擇你,，證明過往經歷適合該崗位,； 3）為什么要選擇這家公司 應答參考： XX經理，你好,。我叫XX,今年XX歲,，畢業(yè)于XX大學。之前在XX公司擔任過XX職位,，有XX年工作經驗,。 面試前我對公司招聘的崗位做了初步了解,，主要事項主要有A/B/...幾部分組成,。而這幾部分都是在過往的工作中有實踐操作的，并且有不錯的成效,。 貴公司屬于XX行業(yè),，同時也會一家創(chuàng)業(yè)型公司，很符合我的要求,。對于XX行業(yè),，我是長期看好并且立志要在這行業(yè)長久發(fā)展，同時創(chuàng)業(yè)型公司對個人能力等方面都有著高要求,。 因此我向貴公司招聘的XX崗位投遞了簡歷,，很榮幸今天與您面對面溝通,。

2.談談你對加班的看法？ 相信很多參與面試都會被問到對加班的看法,，但是并證明一定要加班,。面試官只是想要測試你是否愿意為公司做奉獻。 應答參考：如果是工作需要,，那么是可以選擇加班的,。但同時，我會努力提升工作效率,，減少不必要的加班,。

3.你還有其他問題要問的嗎？ 說實話,，企業(yè)不喜歡說“沒有問題”的人,，因此他們想通過這個問題來對你做出判斷。同時,，企業(yè)還沒有表明會給你發(fā)Offer或暗示邀請你入職,，不要問薪資、福利,、加班等問題,，這些等企業(yè)明確提出讓你入職可以問清楚。 應答參考：作為新進員工,，公司是否會先進行相關培訓,？或者是公司的晉升機制是怎么樣的？有幸被公司錄用,，有沒哪些是需要提前學習和準備的,？等等。試想哪家企業(yè)不喜歡有上進心和學習熱情的求職者,。

4.你能為公司帶來什么,？ 對于這個問題，可以試著告訴面試官能為企業(yè)減少費用,，比如自己已經有xx年工作經驗,，積累了XX人脈，任職既可以上手工作,。同時你能為公司帶來什么,，這里可以突出自身的優(yōu)勢，同時可以引用過往的成績,，因為數(shù)字才具備說服力,。 應答參考：比如你是應聘營銷類的職位，可以說：“我從事銷售XX年，具備開發(fā)大量客戶的能力,，在上家企業(yè)做過XX業(yè)績,，同時也會兼顧維護好老客戶，開發(fā)老客戶的新需求和消費,?！钡鹊取?

5.闡述下個人優(yōu)缺點有哪些,？ 回答個人優(yōu)點建議提取與應聘職位所需工作能力的契合點,，比如應聘新媒體運營，那么可以突出有文字功底,、追熱點能力,、思維活躍等，給到面試官一個直觀感受,。 在回答個人缺點的時候千萬不要太過實誠,，有不少人因此丟失即將到手的工作。建議還是從個人應聘崗位入手,，說一些不影響工作的小缺點,。比如應聘技術崗，那么則可以說自己不太喜歡熱鬧,，平時比較宅等,。

6. 能說下從上一家公司離職的原因是什么嗎？ 這里建議不要直接說出對上家公司抱怨性的原因,，如果剛好這家公司也存在著相同的問題,，那么很大可能性會被pass掉?；卮鸬臅r候可以找出這家公司與上家公司的區(qū)別來作答,。 應答參考：上家公司的線下銷售占主導，公司的投入也是在那,，線上被弱化,，發(fā)揮不會自身的價值；或者需要經常往北方出差,，作為南方人適應不來等等,。

7.在團隊項目中遇到沖突你是如何處理的？ 面試官主要提高整個問題考察面試者處理沖突的能力以及處理人際關系的能力,，因為不管做什么工作,，免不了要和不同類型的人來

二,、客戶來了智能推廣機器人靠譜嗎,？

客戶來了，讓智能推廣機器人來接待他,，這一點并不靠譜,。

盡管現(xiàn)代智能機器人已經具有非常高度復雜的計算能力,。能夠適應很多種場景。但是在社交或者其他的,，業(yè)務辦理上面,，仍然存在著許多明顯的缺陷。

比如在業(yè)務接待方面,。專業(yè)的詞語和恰當?shù)臄?shù)據(jù)匹配,。并不是智能機器人可以適應的。還是有人工服務比較妥當,。我們在日常生活中不難發(fā)現(xiàn),。很多專業(yè)的詞匯被智能機器人翻譯成狼狽不堪的詞，不達意的翻譯結果,。所以在目前條件下,，智能機器人并不是可以勝任任何的專業(yè)崗位。

三,、問答推廣的優(yōu)勢與作用有哪些,？

問答推廣營銷的優(yōu)勢正常還是比較多的，只是看你個人是如何理解的,，下面我來說一下我個人的理解,。

其實不管是企業(yè)還是品牌，做任何的推廣,，宣傳都是為了一件事,，就是提升知名度，因為想要有客戶就必須有知名度,，沒有知名度,，誰也不知道你這時候肯定沒有客戶來主動找你合作。

所以做問答推廣也是一樣,，就是為了提升知名度來問答推廣的,，其中一個優(yōu)勢就是提升知名度快。

當然問他推廣還有第二個優(yōu)勢,，就是能在短時間內增加陌生客戶對自己公司或品牌的信賴感,，因為問答推廣了操作方式，就是通過提問和回答來做的,，而提問我們一般都是以長尾詞的方式來提問,，而回答我們基本上都是站在第三者推薦該企業(yè)或該品牌的回答方式，所以陌生的客戶看了之后,，認為這家企業(yè)或這個品牌的產品非常的好,，最終產生咨詢或購買的結果。

以上是我個人所理解問答推廣優(yōu)勢的兩點，當然可能在其他人認為還有其他的優(yōu)勢,，其實優(yōu)不優(yōu)勢不重要,，重要的是這種推廣方式你做了多少，因為任何推廣你做得越多,，才會越有效果,。

問答推廣的優(yōu)勢其實有很多，在于你怎么樣去發(fā)現(xiàn),。其實在做問答推廣的時候,，你會發(fā)現(xiàn)這些推廣的方式比較適合新創(chuàng)的公司，因為有些公司他資金不是很多,，但是為了推廣是直接去回答問題,，可以短時間內達到自己的公司的曝光率，從而達到客戶的引流,。

新浪愛問是新浪完全自主研發(fā)的搜索產品,，充分體現(xiàn)人性化應用的產品理念，為廣大網民提供全新搜索服務,。新浪愛問目前是企業(yè)最合適的營銷方式之一,，收錄和排名都比較靠前，可以做一問多答,，還可以帶廣告位跳轉鏈接和官網,，被首選網絡推廣方式途徑，當用戶通過搜索引擎搜索某一個詞,，展現(xiàn)給用戶互動式的問答,，是網絡引流的常用辦法。

企業(yè)做問答推廣有哪些要注意的

企業(yè)做新浪愛問的最終目的是為了宣傳品牌,，提高產品銷量,。同時也要注意操作方式，比如回答要詳細,、思路要清晰,、最好有價值含量、數(shù)字不能少于50個字,，文中盡量不要出現(xiàn)網址和電話,，這樣更有利展示。如果操作不當,，審核會不通過,，這樣一來一回會浪費幾天時間。

企業(yè)做問答推廣的作用

可快速建立良好企業(yè)口碑,，根據(jù)用戶需求有針對性提出問題,，企業(yè)根據(jù)用戶需求去做專業(yè)的回答,，以專家的身份去回答，可提高答案可信度,，其他用戶搜索類似問答，就會看到企業(yè)的回答,，可增加企業(yè)品牌知名度和曝光度,。所以用來做品牌營銷和引流是個不錯的選擇，也是增加外鏈的一種方法,，存活率也是很高,。

企業(yè)做問答推廣的優(yōu)勢

通過選擇目標客戶群，分布到新浪愛問平臺,，同一個問題可以引發(fā)不同群體的討論,，覆蓋面廣、曝光率也就提上來了,。盡可能多讓人參與進來,，達到針對性的效果。如果話題處理得當,，引起社會輿論,，問答推廣的效果更能發(fā)揮到極致。

問答推廣的優(yōu)勢就在于借助于百度這個最大的中文搜索引擎平臺,，可以迅速的將良好的口碑向大眾普及和擴散,。以非常生活化的形式告訴大家該產品的優(yōu)勢和好處，比那些硬廣告更能得到廣大消費者的認同和接受,。

問答推廣是網絡推廣中最重要的推廣方式之一,，一般通過一問一答的形式在互聯(lián)網的平臺上展示，為企業(yè)品牌或者產品進行口碑維護和消費引導,。我們常用的問答平臺其實有很多,，像百度知道、知乎,、360問答,、太平洋問答、搜狗問答等,。