怎樣為一個賣兒童用品的商場制定一個公關(guān)策劃方案
一,、怎樣為一個賣兒童用品的商場制定一個公關(guān)策劃方案
雖然我不是很在行,,但是也可以提點小意見,。
這個方案的對象是誰,?也就是說,,你想將兒童用品賣給什么人,?答案無非有兩種,,一是賣給父母,,通過營銷打動父母來拉動消費(fèi);二是通過對產(chǎn)品的包裝,、廣告打動兒童,,來拉動消費(fèi)??扇芜x其一,。
如果是針對父母,要注重產(chǎn)品中健康,、益智等元素,;如果是針對兒童,則要注重色彩活潑,、款式新穎等,,最好加入點時尚色彩,造成一種社會風(fēng)氣,,當(dāng)兒童發(fā)現(xiàn)不買這種產(chǎn)品將被視為落伍的時候,,效果就達(dá)到了。
還可以制造一種良好的社會形象,,進(jìn)行社會關(guān)系公關(guān)等等,。其他,不一而足,。
二,、為什么要做公關(guān)促銷
一、從德克士炸雞店的窘境開始提出問題 零售中人常有這樣的困惑:促銷停不下來了,,一停就不行,;那就不停吧?更不行,,天天搞的促銷就不是促銷了,,促銷也就沒有效果了,。 杭州家友超市慶春店邊有家德克士炸雞店(類似肯德基店),,為了吸引顧客進(jìn)店就餐,將優(yōu)惠券在商店門口發(fā),,天天發(fā),;結(jié)果呢,現(xiàn)在顧客就形成習(xí)慣了,,一定要有優(yōu)惠券才去購餐,,現(xiàn)在德克士就面臨這樣一個窘境:停不下來了,而且對于顧客而言,,優(yōu)惠券本身就沒有價值了,,根本不會象肯德基店的優(yōu)惠券一般保存,,因為到現(xiàn)場領(lǐng)一張就行了。現(xiàn)場撕剩的優(yōu)惠券到處都是,。 所以我們就要思考了:促銷到底是為了什么,?為什么到最后欲罷不能?到底怎樣做促銷,? 二,、顯見的理由 對于促銷公關(guān),一些顯見的理由,,我不過多闡述了,,簡單列出: 1、通過為顧客創(chuàng)造更多的價值來吸引消費(fèi)者,,從而增加銷售,,創(chuàng)造更多的利潤。 2,、打擊或壓制競爭對手 3,、公關(guān)活動是為了樹立良好的公眾形象。 三,、潛藏的理由 我想和大家討論一些潛藏的理由,,可能這樣理解我們的促銷公關(guān)行為,可以讓我們關(guān)注更多的東西,。 1,、公關(guān)促銷是對零售商品牌(商號)形象的一種長程投資。作為一個零售物業(yè),,它的經(jīng)營轉(zhuǎn)換成本決定了企業(yè)必須考慮長遠(yuǎn)的一種經(jīng)營回報,。因此,如果從關(guān)注零售品牌形象的角度考慮,,就可以明晰地辨別企業(yè)需要進(jìn)行何種公關(guān)促銷活動,。 2、公關(guān)促銷是為了反復(fù)確認(rèn)零售商自己的目標(biāo)市場,,并鞏固強(qiáng)化自身的的品牌定位,。每一次公關(guān)和促銷都是對企業(yè)企業(yè)定位和目標(biāo)市場的確認(rèn),是否有助于明晰上述企業(yè)戰(zhàn)略,,是支持了,、還是分散了、還是模糊了,、乃至是站在了對立面,? 3、通過公關(guān)促銷實現(xiàn)和競爭對手的差異,。我在本欄有關(guān)品牌基礎(chǔ)知識的介紹中講到,,盡管你和競爭對手有差異,,但是必須要讓消費(fèi)者(你的顧客群體)了解這一點,只有這樣你的差異才有可能構(gòu)成真正的有市場價值的競爭優(yōu)勢,。而公關(guān)促銷活動是讓顧客了解這種差異的重要手段,,你需要在推廣中突顯這種差異。 四,、從上述理由思考一些東西 1,、我們是否需要不停地促銷?另一種問法就是:銷售的創(chuàng)造主要是依靠什么,? 2,、我們是否需要不斷變化促銷的手段?另一種問法就是:為促銷而促銷,,以千奇百怪的點子促銷是否必要,? 3、我們?nèi)绾未黉N可以停下來,?另一種問法:如何使促銷活動變得對顧客有真正的價值,? 作者:不詳
三、公共營銷對公關(guān)人員促銷有哪些基本要求
公共關(guān)系是一個龐大的產(chǎn)業(yè)生態(tài)鏈,,涵蓋了調(diào)研,、分析、報告,、戰(zhàn)略,、執(zhí)行、報告,、跟進(jìn)等各個階段,,以及品牌推廣、戰(zhàn)略制定,、活動執(zhí)行,、媒體關(guān)系、政府關(guān)系,、數(shù)字營銷,、危機(jī)管理等多項服務(wù)。
公關(guān)的各項服務(wù)對于從業(yè)人員的要求有所不同,。綜合來講,,從事公共關(guān)系工作對公關(guān)人員的基本要求是良好的人際互動,、溝通交流的能力和變化角度去進(jìn)行觀察和思考的戰(zhàn)略思維能力,。
由于公關(guān)活動的復(fù)雜性,廣泛性,,靈活性還有創(chuàng)造性,,對于公關(guān)人員的素質(zhì)要求就非常高了,,主要在以下幾個方面考慮:
一、 知識方面
首先是對于公共關(guān)系理論和實務(wù)知識的掌握,,比如,,基本概念,歷史變化,,基本要素,,如何策劃、調(diào)查,,項目實施,、風(fēng)險評估….等等,它有助于我們知道公關(guān)工作的重點,,克服盲目性,,從而增強(qiáng)自覺性。
其次是要學(xué)習(xí)掌握一些社會科學(xué),,比如,,管理學(xué),社會學(xué),,心理學(xué),,市場營銷,廣告知識,、新聞學(xué),,傳播學(xué)等等,不需要深度,,但要有高度,。
再就是法律法規(guī),相關(guān)政策法令方面的知識,,其目的是讓這些法律法規(guī),,政策法令為自己的組織所用,及用對政策,,用好政策,,用活政策。當(dāng)然,,這不是提醒你要鉆法律的空子做事,,開展公關(guān)。呵呵,。
二,、 能力
對于一個公關(guān)來說,要有合理的能力結(jié)構(gòu),。
首先,,組織管理能力,,公關(guān)工作一般都會千頭萬緒,具體而又繁雜,,沒有良好的組織能力,,很難順利完成工作。
其次,,表達(dá)能力(書面表達(dá)能力,,口頭表達(dá)能力),公關(guān)是通過傳播溝通與公眾建立良好關(guān)系,,能寫能說是自不待言的,。
再次是人際交往能力(溝通能力,親和力等等)公共關(guān)系就是為組織廣結(jié)良緣,,在組織和公眾之間建立橋梁,,這就需要公關(guān)人員把握交往的技巧、藝術(shù),、原則等等,,了解公眾特點,與各類人均能友好相處,。
還有就是宣傳推廣能力,、創(chuàng)新能力、應(yīng)變能力,,組織專業(yè)操作能力,。
三、 素質(zhì)
良好的心理素質(zhì)也是公關(guān)人員必備的,。
比如:堅強(qiáng)的意志力,,成熟穩(wěn)健的思維方式,開放的性格,,廣泛的興趣愛好,,良好的氣質(zhì)等等。
總而言之,,公關(guān)是人中呂布,,馬中赤兔!
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