從根本說,，沒有用！
原因一：證書本身含金量低
中國(guó)職業(yè)資格認(rèn)證中心目前在全國(guó)已經(jīng)開展了100多個(gè)職業(yè)認(rèn)證,，對(duì)于非?；A(chǔ)的,、以熟練為標(biāo)準(zhǔn)的工作來說，這個(gè)證明有一點(diǎn)點(diǎn)用,，其他的如心理咨詢師,、營(yíng)銷師、人力資源師就沒有什么用途。
這種本來是學(xué)習(xí)英國(guó)的職業(yè)資格教育系統(tǒng)到中國(guó)來后就變了味,，加進(jìn)了銅臭味,，只是追求報(bào)名交錢，而不是教育質(zhì)量（也沒有象樣的老師）例如沒有人力資源工作經(jīng)驗(yàn)的人通過半年甚至三個(gè)月的作為學(xué)習(xí)就拿到了人力資源師的證書,，你是老板,，敢把自己的企業(yè)員工交給他嗎？
原因二：營(yíng)銷是實(shí)踐性非常強(qiáng)的工作,，不看重學(xué)歷,，看重能力
我相信現(xiàn)在中國(guó)最優(yōu)秀的營(yíng)銷人員他們沒有什么資格證，他們是靠自己多年在一線摸爬滾打和自己不斷的學(xué)習(xí)才能真正去體會(huì)什么是營(yíng)銷,，而不是去靠個(gè)什么“師”,，市場(chǎng)不會(huì)認(rèn)可的。

從表面上來看,，可能有些小公司的老板會(huì)被你這個(gè)證書唬住,，為你暫時(shí)找到一個(gè)好工作，或你自己出門時(shí)候覺得底氣足些,，但是你一定要清楚,，什么才是最真實(shí)最有用的。

互聯(lián)網(wǎng)營(yíng)銷師是做什么工作的,？

①互聯(lián)網(wǎng)營(yíng)銷是新一代營(yíng)銷手段,，費(fèi)用低、見效快,，幫助企業(yè)快速完成市場(chǎng)調(diào)研,、網(wǎng)站策劃及建設(shè)、網(wǎng)站優(yōu)化,、網(wǎng)絡(luò)廣告和網(wǎng)絡(luò)推廣等進(jìn)行的一系列活動(dòng),。
②互聯(lián)網(wǎng)營(yíng)銷師的薪酬水平主要取決于你在哪所城市，你的技術(shù)水平如何,，職友集調(diào)查的全國(guó)網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷師平均水平￥5830,。
③現(xiàn)在互聯(lián)網(wǎng)營(yíng)銷的發(fā)展還是很不錯(cuò)的，畢竟現(xiàn)在是互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代,，互聯(lián)網(wǎng)+營(yíng)銷的模式還是比較有發(fā)展前景的,。
④準(zhǔn)入門檻比較低，但最好是有一定的專業(yè)能力,，要是能有一專多能的水平就更加搶手了,。一專，就是要掌握本職業(yè)技術(shù),，憑借扎實(shí)的基本功,，過硬的專業(yè)技能在某一領(lǐng)域成為行家,。多能，就是要掌握本職專業(yè)技術(shù)的基礎(chǔ)上,，學(xué)習(xí)掌握與本職工作密切相關(guān)的其他專業(yè)技術(shù),，并能適應(yīng)企業(yè)多方面需求，高質(zhì)量完成任務(wù),。