一,，什么人適合做營銷？

1.人人都離不開營銷:

每一個人都離不開營銷,。跟陌生人自我介紹,，讓他人記住我們，這需要營銷,；在公司崗位上跟同事,、領(lǐng)導(dǎo)的相處，使工作完成的效率更高,、職場氛圍更好,，這也需要營銷；在家里和自己的兒女,、伴侶,、長輩的生活,，讓家庭更和諧、更幸福,，這更需要營銷,，營銷無處不在。

2.國際MBTI性格測試:

作為國際最為流行的職業(yè)人格評估工具,，正所謂,，108個讀者，就有108個哈姆雷特,，在紛繁復(fù)雜的個性特征中,，通過提煉歸納，把不同個性的人區(qū)別開來,。16種性格類型中,，ENTP、ENFP ,、ESTP,，這三種類型，作為公司市場營銷人員,，會比其它性格類型的人稍占優(yōu)勢,，當(dāng)然這也是有一定局限性的。建議去搜集一套MBTI測試題測試,，更全面的了解,、認(rèn)識自我。

二,，學(xué)歷能決定什么,？

1.學(xué)歷只是一種因素。很多情況下,，學(xué)歷也只是評判,、衡量一個人，眾多因素中的一個,，隨著工作齡的增大,，比重會越來越小。這個跟中國現(xiàn)今的教育,，不無關(guān)系,。

2.同一學(xué)歷，不同能力,。中國高考教育,，作為高校選拔人才的一個途徑，自有其合理之處,；同時,，高校自主招生,、多省自主高考命題的現(xiàn)象，也凸顯出通過高考途徑選拔出的“人才”,，自有其利弊,。通過高等教育培養(yǎng)出來的人才，也相應(yīng)取得了統(tǒng)一的學(xué)歷,，然而因為不同省市地區(qū),、不同高校的資源分配不同等因素,，導(dǎo)致同一學(xué)歷的人,，能力參差不齊。

三,，綜上所述：如果你是一個實實在在,、腳踏實地的一個人，通過MBTI測試后,，比較全面的了解認(rèn)識到了自己的長短處,，在職場中，不斷提高自己的綜合素質(zhì)與能力,，我相信,，即使不能成為一個出色的市場營銷人員，也能收獲成功職場與幸福人生,，因為人人無時不刻在營銷,，營銷無關(guān)學(xué)歷，你準(zhǔn)備好了嗎,？