花壇設(shè)計原則是什么？花壇設(shè)計原則是什么,？

花壇的規(guī)劃設(shè)計是植物造景的一種重要應(yīng)用,，它與其他植物造景的要求既有相似的特點又有區(qū)別,。一般應(yīng)遵循如下原則：

1、主題原則主題是造景思想的體現(xiàn),，是神之所在,。特別是作為主景設(shè)計的花壇從各個方都應(yīng)該充分體現(xiàn)其主題功能和目的，即文化,、保健,、美化、教育等多方面功能,。而作為建筑物陪襯則應(yīng)與相應(yīng)的主題統(tǒng)一,、協(xié)調(diào),，不論是形狀,、大小,、色彩等都不應(yīng)喧賓奪主。

2,、美學(xué)原則美是花壇設(shè)計的關(guān)鍵,。花壇的設(shè)計主要在于表現(xiàn)美,。因此花壇的設(shè)計在其組成的各個部分從形式,、色彩、風(fēng)格等方面都要遵循美學(xué)原則,。特別是花壇的色彩布置,，既要有協(xié)調(diào)，又要有對比,。對于花壇群的設(shè)計要有統(tǒng)一,，又要有變化，才能起到花壇的裝飾效果,，從尺度上更要重視人的感覺,，充分體現(xiàn)花壇的功能和目的。

3,、文化性原則植物景觀本身就是一種文化體現(xiàn),，花壇的植物搭配也不例外，它同樣可以給人以文化享受,。特別是木本花壇,、混合花壇，其永久性的欣賞作用,，滲透的是文化素養(yǎng),，情操的培養(yǎng)，其主觀意興,、技巧趣味和文學(xué)趣味是不可忽視的,，沒有一定的文化素質(zhì)難以達(dá)到較高的景觀效果。

4,、花壇布置與環(huán)境相協(xié)調(diào)的原則優(yōu)美的植物景觀與周圍的環(huán)境是相輔相成的,。在整個園林構(gòu)圖之中．花壇作為其中構(gòu)圖要素中的一個重要組成部分，應(yīng)與整個園林植物景觀,，建筑格調(diào)相一致,、相協(xié)調(diào)，才可能得到相得益彰的效果,，主景花壇應(yīng)豐富多彩,，在各方面都要突出,，配景花壇則應(yīng)簡單樸素。同時花壇形狀,、大小,、高低、色彩等都應(yīng)與園林空間環(huán)境相協(xié)調(diào),。

5,、花壇植物選擇因花壇類型和觀賞特點而異的原則花叢式花壇是以色彩構(gòu)圖為主，宜用開花繁茂,、花期一致,、花期較長、花株高度一致的花卉,。模紋花壇以圖案為主,，應(yīng)選擇株型低矮、分枝密,、耐修剪,、葉色鮮明的植物。

設(shè)計招標(biāo)的程序是什么,？

1,、設(shè)計招標(biāo)只需要方案就可以投標(biāo)，用概預(yù)算投標(biāo),，施工投標(biāo)必須有藍(lán)圖,，業(yè)主方有確認(rèn)工程施工的費用等其他條件才能招標(biāo)，施工單位用清單投標(biāo),；

2,、程序上的區(qū)別：招標(biāo)文件的內(nèi)容不同 、對投標(biāo)書的編制要求不同 ,、 開標(biāo)形式不同 ,、 評標(biāo)原則不同。

項目績效目標(biāo)的原則是什么,？

堅持“可操作性”,、“客觀性”以及“可應(yīng)用性”三個原則

kpi設(shè)計原則是什么？

KPI設(shè)計原則是

1.目標(biāo)導(dǎo)向原則

該原則指依據(jù)公司總體目標(biāo)及上級目標(biāo)設(shè)立部門或個人具體目標(biāo),。KPI是對公司及組織運作過程中實現(xiàn)戰(zhàn)略的關(guān)鍵成功要素的提煉和歸納,是把公司的戰(zhàn)略目標(biāo)分解為可運作的遠(yuǎn)景目標(biāo)和量化指標(biāo)的有效工具,。KPI一般由財務(wù)、運營和組織三大類可量化的指標(biāo)構(gòu)成,。KPI是基于戰(zhàn)略與流程制定的,、對企業(yè)長遠(yuǎn)發(fā)展具有戰(zhàn)略意義的指標(biāo)體系。設(shè)置KPI應(yīng)將公司遠(yuǎn)景和戰(zhàn)略與部門、個人運作相連接,與內(nèi)外部客戶的價值相連接,體現(xiàn)企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略與成功的關(guān)鍵要點,。

2.SMART原則

該原則是指指標(biāo)要少而精,、可控、可測,、具體明確,并且要有有效的業(yè)務(wù)計劃及目標(biāo)設(shè)置程序的支持,。具體來說,設(shè)定KPI指標(biāo),要遵循所謂的SMART原則。S是指KPI要切中特定的工作目標(biāo),要適度細(xì)化,并且要隨情境變化而發(fā)生變化;M是指KPI或者要數(shù)量化,或者要行為化,衡量這些指標(biāo)的數(shù)據(jù)或其他信息要能夠比較容易獲得;A是指KPI既不能太低,也不能太高,而是要在付出努力的條件下能夠?qū)崿F(xiàn)或達(dá)到;R是指KPI要實實在在,可以證明和觀察;T指的是在KPI中要使用一定的時間單位,即設(shè)定完成這些指標(biāo)的期限,。

3.執(zhí)行原則

KPI考核能否成功關(guān)鍵在于執(zhí)行,所以企業(yè)應(yīng)該形成強有力的執(zhí)行文化,不斷消除在實施KPI考核過程中的各種困難和障礙,使KPI考核真正成為推動企業(yè)管理創(chuàng)新和提升效益的有效手段,。

4.客戶導(dǎo)向原則

“如何為客戶創(chuàng)造價值”是企業(yè)的首要任務(wù),。

市場營銷試題------營銷渠道選擇原則是什么,？

　　分銷渠道管理人員在選擇具體的分銷渠道模式時，無論出于何種考慮,，從何處著手,，一般都要遵循以下原則：

耐克商標(biāo)的設(shè)計理念是什么？

你好,！ 關(guān)于耐克的商標(biāo),，上述朋友已經(jīng)說了很多了....... 在此，從一個商標(biāo)或一個標(biāo)志的設(shè)計理念來說說耐克,，希望對你有所幫助,！ 每一個圖象都會影響人的潛意識，當(dāng)我們看見一個圖象時,，在意識層面能感知到的是圖象的顏色和形狀,，我們可以說出是什么顏色，可以描述圖象的形狀,，雖然是什么感覺有時無法說清楚,。

構(gòu)成圖象的是顏色和顏色的形狀，不同的顏色能給人不同的感受或暗示,，不同的圖象形狀同樣令人聯(lián)想到不同的概念,，因此，我們不否認(rèn)圖象能給人帶來某種感覺,。當(dāng)人們需要購買某產(chǎn)品時,，有很多種感覺都可能引發(fā)人們的購買沖動，如對某產(chǎn)品的信任感,、自豪感...為了更好推廣產(chǎn)品,，商標(biāo)或標(biāo)識除了作為一個區(qū)別的符號，更應(yīng)該能給人帶來有助于實現(xiàn)銷售目標(biāo)的心理影響,，通過標(biāo)識或商標(biāo)去影響人的心理甚至行為,。圖象給人的影響存在于潛意識領(lǐng)域，潛意識與意識所不同的是，人們在意識領(lǐng)域可以進行邏輯分析判斷,，如果通過意識層面去影響人的購買行為,，人們可能通過邏輯思維給予否定的結(jié)果。而發(fā)生在潛意識的影響不會被否定掉,，這樣的標(biāo)識或商標(biāo)可以不知不覺影響人的決定,。耐克商標(biāo)的設(shè)計理念就是這樣充分利用了圖象對潛意識的作用，抓住人們的潛意識,，使其效果不知不覺打動了人心,。

微博營銷的原則是什么？

微博營銷不僅僅是發(fā)微博那么簡單,，這是一個系統(tǒng)的過程,；從計劃、傾聽,、介入,、參與、評估,，絕不是單一的推送,，而是互動、反饋和調(diào)整的過程,。

為粉絲提供持續(xù)的價值是微博營銷最重要的原則,。

而另一黃金法則就是要與你的粉絲建立有效對話

頂層設(shè)計是原則是什么？

頂層設(shè)計是國有企業(yè)深化改革的轉(zhuǎn)折點,。

廣州中略企業(yè)管理咨詢公司認(rèn)為,，頂層設(shè)計的原則主要有：頂層設(shè)計應(yīng)以問題為導(dǎo)向，立足于解決實際問題,；頂層設(shè)計應(yīng)抓住重大問題,；頂層設(shè)計不應(yīng)設(shè)思想框框；頂層設(shè)計應(yīng)有全球視野,；頂層設(shè)計應(yīng)“自下而上與自上而下”相結(jié)合,。

設(shè)計的標(biāo)準(zhǔn)原則是什么？

設(shè)計原則有：

開閉原則,；

單一職責(zé)原則

acid的設(shè)計原則是什么,？

ACID原則是數(shù)據(jù)庫事務(wù)正常執(zhí)行的四個，分別指原子性,、一致性,、獨立性及持久性。

1. 事務(wù)的原子性(Atomicity)是指一個事務(wù)要么全部執(zhí)行,要么不執(zhí)行.也就是說一個事務(wù)不可能只執(zhí)行了一半就停止了.比如你從取款機取錢,這個事務(wù)可以分成兩個步驟:1劃卡,2出錢.不可能劃了卡,而錢卻沒出來.這兩步必須同時完成.要么就不完成,。

2. 事務(wù)的一致性(Consistency)是指事務(wù)的運行并不改變數(shù)據(jù)庫中數(shù)據(jù)的一致性.例如,完整性約束了a+b=10,一個事務(wù)改變了a,那么b也應(yīng)該隨之改變,。

3. 獨立性(Isolation）:事務(wù)的獨立性也有稱作隔離性,是指兩個以上的事務(wù)不會出現(xiàn)交錯執(zhí)行的狀態(tài).因為這樣可能會導(dǎo)致數(shù)據(jù)不一致。

4. 持久性(Durability）:事務(wù)的持久性是指事務(wù)執(zhí)行成功以后,該事務(wù)所對數(shù)據(jù)庫所作的更改便是持久的保存在數(shù)據(jù)庫之中，不會無緣無故的回滾,。