單位工會活動可以工作日開展嗎？

　　根據(jù)我國勞動法相關(guān)法規(guī)規(guī)定，第四章工作時間和休息休假：　　第三十六條國家實(shí)行勞動者每日工作時間不超過八小時、平均每周工作時間不超過四十四小時的工時制度?！　〉谌邨l對實(shí)行計(jì)件工作的勞動者，用人單位應(yīng)當(dāng)根據(jù)本法第三十六條規(guī)定的工時制度合理確定其勞動定額和計(jì)件報酬標(biāo)準(zhǔn)。　　第三十八條用人單位應(yīng)當(dāng)保證勞動者每周至少休息一日,?！　〉谌艞l企業(yè)因生產(chǎn)特點(diǎn)不能實(shí)行本法第三十六條,、第三十八條規(guī)定的，經(jīng)勞動行政部門批準(zhǔn),，可以實(shí)行其他工作和休息辦法,。　　第四十條用人單位在下列節(jié)日期間應(yīng)當(dāng)依法安排勞動者休假：　　(一)元旦;　　(二)春節(jié);　　(三)國際勞動節(jié);　　(四)國慶節(jié);　　(五)法律,、法規(guī)規(guī)定的其他休假節(jié)日,。　　第四十一條用人單位由于生產(chǎn)經(jīng)營需要,，經(jīng)與工會和勞動者協(xié)商后可以延長工作時間,，一般每日不得超過一小時;因特殊原因需要延長工作時間的，在保障勞動者身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過三小時,，但是每月不得超過三十六小時,。　　第四十二條有下列情形之一的,，延長工作時間不受本法第四十一條的限制：　　(一)發(fā)生自然災(zāi)害,、事故或者因其他原因，威脅勞動者生命健康和財(cái)產(chǎn)安全,，需要緊急處理的;　　(二)生產(chǎn)設(shè)備,、交通運(yùn)輸線路、公共設(shè)施發(fā)生故障,，影響生產(chǎn)和公眾利益,，必須及時搶修的;　　(三)法律,、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形?！　〉谒氖龡l用人單位不得違反本法規(guī)定延長勞動者的工作時間,。　　第四十四條有下列情形之一的,，用人單位應(yīng)當(dāng)按照下列標(biāo)準(zhǔn)支付高于勞動者正常工作時間工資的工資報酬：　　(一)安排勞動者延長工作時間的,，支付不低于工資的百分之一百五十的工資報酬;　　(二)休息日安排勞動者工作又不能安排補(bǔ)休的，支付不低于工資的百分之二百的工資報酬;　　(三)法定休假日安排勞動者工作的,，支付不低于工資的百分之三百的工資報酬,。　　第四十五條國家實(shí)行帶薪年休假制度,?！　趧诱哌B續(xù)工作一年以上的，享受帶薪年休假,。具體辦法由國務(wù)院規(guī)定,。

舉例說明 如何在實(shí)際營銷活動中通過參照群體的影響作用來開展市場營銷工作？

通過運(yùn)用因子分析的方法,，找出參照群體對大學(xué)生網(wǎng)上消費(fèi)行為的主要影 響因素,。

通過設(shè)計(jì)調(diào)查問卷收集相關(guān)數(shù)據(jù)，并對數(shù)據(jù)進(jìn)行篩選后得出最終 有效的數(shù)據(jù),，通過SPSS 軟件對數(shù)據(jù)進(jìn)行因子分析,，證實(shí)哪些因素是作用于大學(xué)生網(wǎng)絡(luò) 消費(fèi)行為的主要因子；以及對該調(diào)查問卷進(jìn)行信度分析證實(shí)問卷是否可靠,。 通過以上兩方面的分析,，反復(fù)提煉出大學(xué)生網(wǎng)絡(luò)消費(fèi)行為受參照群體的影響模式， 并簡要分析該影響模式下大學(xué)生網(wǎng)絡(luò)消費(fèi)行為的特點(diǎn),。

關(guān)于“少先隊(duì)組織基本情況,、少先隊(duì)重要活動、少先隊(duì)工作開展情況”,，的材料,？

指導(dǎo)思想：

本學(xué)期我校少先隊(duì)工作的指導(dǎo)思想是：以“關(guān)愛兒童、支持兒童,、發(fā)展兒童,、快樂兒童”的理念為出發(fā)點(diǎn)，以提高少年兒童全面素質(zhì),、加快少年兒童社會化進(jìn)程為目標(biāo),，以加強(qiáng)少年兒童品德教育為核心，以實(shí)踐活動為基本途徑,，充分發(fā)揮少先隊(duì)員的主體作用,，引導(dǎo)他們在活動中體驗(yàn),，在實(shí)踐中感悟，在生活中積累,，推進(jìn)我校少先隊(duì)事業(yè)的新發(fā)展,。

工作重點(diǎn)：

一、少先隊(duì)組織的進(jìn)一步完善與培養(yǎng),，在加強(qiáng)大隊(duì)委,、中隊(duì)委工作的同時，注意培養(yǎng)新的大隊(duì)委干部,、小編輯,、播音員、小交警,、升旗手,、護(hù)旗手及鼓號隊(duì)員等，為下學(xué)期工作的順利展開打好基礎(chǔ),。

二,、圍繞“小龍人俱樂部”校園廣播節(jié)目，讓學(xué)生熱情的投入到自己喜歡的課題或項(xiàng)目,，使他們在探索的過程中建立健康的生活情趣,，鍛煉堅(jiān)韌、頑強(qiáng)的意志力,，培養(yǎng)才能以及不斷探求的優(yōu)秀品質(zhì),。

三,、繼續(xù)開展“小龍人爭章”活動,，并充分利用小彩虹電視臺、紅領(lǐng)巾廣播站等宣傳陣地,，做好學(xué)生的愛國主義教育,、養(yǎng)成教育與規(guī)范教育，使學(xué)生從內(nèi)心深處拒絕不文明行為,，懂得如何建立高尚的品格,，在學(xué)生的一言一行中充分體現(xiàn)做人的文明與尊嚴(yán)。

四,、引導(dǎo)學(xué)生在不同的節(jié)日,、紀(jì)念日，用自己的行動表達(dá)自己的情感,。

具體工作：

一,、少先隊(duì)組織的進(jìn)一步完善與培養(yǎng)1、大隊(duì)委及中隊(duì)委的管理：經(jīng)過一學(xué)期的啟動與使用,，各大隊(duì)委成員都具有了很強(qiáng)的工作能力,，形成了具有領(lǐng)導(dǎo)才能的一批小干部,，為學(xué)校的一些事務(wù)性的工作做出了積極的貢獻(xiàn)。本學(xué)期,，在以前工作的基礎(chǔ)上,，力求他們更為主動的、獨(dú)立的進(jìn)行工作,，并能夠?qū)⒆约旱墓ぷ鞣椒▊魇诮o下一級的學(xué)生,，以此培養(yǎng)新一屆大隊(duì)委干部。2,、從5月份開始,，由大隊(duì)輔導(dǎo)員牽頭、由各部部長主要承擔(dān)新一屆小編輯,、播音員,、小交警、升旗手,、護(hù)旗手及鼓號隊(duì)員等的訓(xùn)練工作,，使他們掌握基本的工作程序，基本的工作方法,，爭取在下一學(xué)期能夠及早,、順利的開展各項(xiàng)工作。

二,、圍繞“小龍人俱樂部”校園廣播節(jié)目,，讓學(xué)生熱情的投入到自己喜歡的課題或項(xiàng)目，使他們在探索的過程中建立健康的生活情趣,，鍛煉堅(jiān)韌,、頑強(qiáng)的意志力，培養(yǎng)才能以及不斷探求的優(yōu)秀品質(zhì),。1,、 "小龍人俱樂部”在上學(xué)期試運(yùn)行的基礎(chǔ)上，開拓思路,，挖掘能觸動學(xué)生心靈,、教他們?nèi)绾巫鍪碌葍?nèi)容，強(qiáng)調(diào)即時性與實(shí)效性,。從本學(xué)期開始,，“小龍人俱樂部”校園廣播節(jié)目分兩個時段：一是每日的課間操播音時段，主要宣傳學(xué)習(xí)生活中的一些小知識,，讓學(xué)生掌握更多的技能技巧,，服務(wù)與他們的學(xué)習(xí)和生活；二是周二、周四中午播音時段,，主要以訪談,、討論的話題節(jié)目為主，關(guān)注學(xué)生學(xué)習(xí)生活中的熱點(diǎn),、難點(diǎn)的問題,，幫助他們分憂解惑，更好的把握自己,、把握生活,。2、通過頒發(fā)小龍人章,、為班級加分的方式,，鼓勵學(xué)生大膽參與，讓更多的學(xué)生走進(jìn)俱樂部,，分享自己的思想 ,。

三、繼續(xù)開展“小龍人爭章”活動,，并充分利用小彩虹電視臺,、紅領(lǐng)巾廣播站等宣傳陣地，做好學(xué)生的愛國主義教育,、養(yǎng)成教育與規(guī)范教育,，使學(xué)生從內(nèi)心深處拒絕不文明行為，懂得如何建立高尚的品格,，在學(xué)生的一言一行中充分體現(xiàn)做人的文明與尊嚴(yán),。1、愛國主義教育是永恒的主題,。本學(xué)期,，愛國主義教育主要通過一些時事及身邊的小事，利用升旗儀式,、隊(duì)會,、班會以及廣播站進(jìn)行進(jìn)一步的宣傳與教育,，激發(fā)學(xué)生樹立民族自尊心,、自豪感，樹立為祖國的發(fā)展與強(qiáng)大做貢獻(xiàn)的決心與信心,。2,、養(yǎng)成教育與規(guī)范教育具體體現(xiàn)在日常的工作中，如：環(huán)境衛(wèi)生與個人衛(wèi)生,；認(rèn)識習(xí)慣與習(xí)慣的培養(yǎng),；社會公德的遵守等等。

四、引導(dǎo)學(xué)生在不同的節(jié)日,、紀(jì)念日,，用自己的行動表達(dá)自己的情感。除了“六一”,、“七一”集體活動外,，大隊(duì)部將根據(jù)每個節(jié)日提前向?qū)W生宣傳各節(jié)日的來歷及意義，提醒學(xué)生根據(jù)自己的實(shí)際情況選擇合適的方式表達(dá)自己的情感,，體驗(yàn)生活的意義,。五月勞動節(jié)期間，開展學(xué)習(xí)勞動技能的實(shí)踐活動,，號召學(xué)生掌握生活的本領(lǐng),，提高自身素質(zhì)，為更好的生活打下基礎(chǔ),。1,、品牌意識。結(jié)合學(xué)校實(shí)際,，少先隊(duì)工作因地制宜,，以“活動育人”特色為抓手，開展豐富多彩的體驗(yàn)教育活動,。2,、服務(wù)意識。繼續(xù)搞好少先隊(duì)陣地建設(shè)和隊(duì)伍建設(shè),。開展少先隊(duì)“金,、銀、銅”牌中隊(duì)的評選活動,，推動少先隊(duì)基層組織建設(shè),。結(jié)合重大節(jié)日開展豐富多彩的隊(duì)活動，豐富隊(duì)員的生活,，培養(yǎng)隊(duì)員的多種能力,。育人無極限。在工作中,，本著認(rèn)真負(fù)責(zé),、勇于開拓的創(chuàng)業(yè)精神，除完成計(jì)劃內(nèi)容外,，對一些未能預(yù)想的事情也要及時做好,，為學(xué)生做好服務(wù)工作，為祖國培養(yǎng)可用之才,。

國家鼓勵公民組織開展公益性的禁毒宣傳活動是對的嗎,？

是對的,。因?yàn)榻臼侨鐣墓餐?zé)任。國家機(jī)關(guān),、社會團(tuán)體,、企業(yè)事業(yè)單位以及其他組織和公民，應(yīng)當(dāng)依照本法和有關(guān)法律的規(guī)定,，履行禁毒職責(zé)或者義務(wù),。根據(jù)《中華人民共和國禁毒法》第三條 禁毒是全社會的共同責(zé)任。國家機(jī)關(guān),、社會團(tuán)體,、企業(yè)事業(yè)單位以及其他組織和公民，應(yīng)當(dāng)依照本法和有關(guān)法律的規(guī)定,，履行禁毒職責(zé)或者義務(wù),。

工作流程組織圖與工作流程圖是一個意思嗎？

工作流程組織圖反映一個組織系統(tǒng)中各項(xiàng)工作之間的邏輯關(guān)系,。

工作流程圖用以描述工作流程之間的聯(lián)系與統(tǒng)一的關(guān)系,。

它們的共同點(diǎn)就是制作的時候都需要使用到流程圖制作軟件。所以我們可以現(xiàn)在一個流程圖制作軟件在電腦里,，比如迅捷流程圖制作軟件,。

銷售和市場營銷的區(qū)別是，公關(guān)又是干嘛的,，活動執(zhí)行,，活動策劃是干嘛呢，應(yīng)聘這些工作對于學(xué)歷要求嚴(yán)嗎,？

公關(guān)和公關(guān)活動不一樣 活動執(zhí)行和活動策劃是公關(guān)活動公司的職位 活動執(zhí)行對學(xué)歷基本無要求,，只要你有責(zé)任心，辦事仔細(xì)都沒問題,，策劃就需要相當(dāng)?shù)膶I(yè)知識和經(jīng)驗(yàn)積累才能做,。

工作中的經(jīng)驗(yàn)做法，“經(jīng)驗(yàn)做法”這個詞語是什么意思,，是包括經(jīng)驗(yàn)和做法兩個方面嗎,？做法寫工作開展情況嗎？

其實(shí)是同一個意思,，著重于解釋“做法”