招聘推廣員的招聘詞？

現(xiàn)在招聘5位推廣員,，要求男性20~30歲之間,。工作時間一個星期,，每天4個小時，一天100塊錢,，有意向的請和我聯(lián)系,。

招聘文員的招聘范本？

招聘啟事

招聘職位：文員

職位描述

崗位職責(zé)：

1,、負(fù)責(zé)公司各項管理規(guī)范的執(zhí)行監(jiān)督,、辦公設(shè)備維護(hù)管理等日常行政事務(wù)工作；

2、負(fù)責(zé)每月辦公用品的采購,、發(fā)放登記,，管理費用繳納等；

3,、負(fù)責(zé)員工活動的策劃組織,；

4、協(xié)助人事培訓(xùn),、績效等相關(guān)工作,；

5、及時完成上級領(lǐng)導(dǎo)交代的任務(wù),。

崗位要求：

1,、中專或以上學(xué)歷,，專業(yè)不限,；

2、office辦公軟件應(yīng)用熟練,，善于制作各種表單,；

3,、有高度責(zé)任心,，較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力,，工作態(tài)度積極,，工作認(rèn)真仔細(xì)，較強(qiáng)的團(tuán)隊合作力,。

薪資福利：

1,、底薪3000＋五險一金＋各項生活補(bǔ)貼＋績效獎金＋年底雙薪；

2,、帶薪年假,、帶薪病假及法定假期；

3,、早九晚六,，周末雙休，法定節(jié)假日休息,。

聯(lián)系方式：xxxxxxxx

聯(lián)系地址：

什么是業(yè)務(wù)推廣員,？

從所屬部門說:推廣屬于市場部門;業(yè)務(wù)員一般歸屬銷售部門.從職能說,推廣側(cè)重于策劃宣傳;業(yè)務(wù)員一般指銷售人員,側(cè)重于推銷.從兩者關(guān)系說:推廣是通過調(diào)研策劃,制定配套政策的設(shè)計者,而業(yè)務(wù)員是該政策的執(zhí)行者.正如其職業(yè)的側(cè)重點不同,應(yīng)根據(jù)您個人的喜好去選擇.推廣研究理論多些,業(yè)務(wù)需要實戰(zhàn)的經(jīng)驗.當(dāng)然理論是離不開實戰(zhàn)經(jīng)驗的,建議從業(yè)務(wù)做起!一般的市場管理部門經(jīng)理前身都是業(yè)務(wù)員,不會憑空坐到那個位置上去的.

業(yè)務(wù)合同協(xié)議范本？

業(yè)務(wù)合同協(xié)議,，通常稱甲方與乙方簽定合同協(xié)議,，如某裝璜公司稱甲方，某開發(fā)公司稱乙方，合同可寫成,，甲方xxx公司承包乙方xxx,，裝修精裝房一幢樓八層二個單元32戶，總裝璜價格xxx萬元,，裝璜以包工包料,，期限為半年，先交預(yù)付款50%,，一切按合同內(nèi)容執(zhí)行,，保證質(zhì)量，開后完成進(jìn)度80%再付款30%,，裝璜完工后由乙方驗收合格后,，結(jié)余款。

落款甲乙雙方代表簽名,，并蓋上雙方公章,，某年月日。

移動業(yè)務(wù)推廣員好不好,？

移動業(yè)務(wù)推廣員好哇,，因為各行各業(yè)72行行行出狀元啊，只要熱衷于事業(yè),，沒有哪個事情不好

做移動客服業(yè)務(wù)推廣員好嗎,？

做移動客服業(yè)務(wù)推廣員好

移動客服業(yè)務(wù)推廣員工作內(nèi)容：

1. 為客戶介紹、辦理各項移動寬帶業(yè)務(wù),，解答客戶咨詢,。

2. 營業(yè)廳的手機(jī)銷售,柜臺整理。

3. 配合店長做好對外營銷及宣傳

醫(yī)藥代表招聘要求范本,？

醫(yī)藥代表的要求是要有醫(yī)學(xué)的相關(guān)知識,，懂市場銷售個開發(fā)客戶

鄉(xiāng)村ceo招聘方案范本？

鄉(xiāng)村CEO招聘方案范本：

1.明確職位要求：鄉(xiāng)村CEO需要具備農(nóng)業(yè),、鄉(xiāng)村發(fā)展,、管理等相關(guān)領(lǐng)域的知識和經(jīng)驗，同時具備創(chuàng)新,、領(lǐng)導(dǎo)力和團(tuán)隊合作能力,。

2.廣泛招聘渠道：通過招聘網(wǎng)站、社交媒體,、農(nóng)業(yè)院校等渠道發(fā)布招聘信息,，吸引有激情和能力的候選人。

3.篩選簡歷：根據(jù)候選人的教育背景,、工作經(jīng)驗,、技能和成就等方面進(jìn)行初步篩選,，選出符合要求的候選人。

4.面試評估：通過面試了解候選人的專業(yè)知識,、領(lǐng)導(dǎo)能力,、解決問題的能力和適應(yīng)鄉(xiāng)村環(huán)境的能力。

5.背景調(diào)查：對候選人進(jìn)行背景調(diào)查,，了解其過往工作表現(xiàn),、信譽(yù)和道德品質(zhì)。

6.終面和選拔：將最有潛力的候選人進(jìn)行終面,，評估其與組織的匹配度,，并最終選拔合適的人選擔(dān)任鄉(xiāng)村CEO。

7.薪酬和福利：根據(jù)候選人的經(jīng)驗和能力制定合理的薪酬和福利方案,，以吸引和留住優(yōu)秀的鄉(xiāng)村CEO,。

8.入職和培訓(xùn)：為新任鄉(xiāng)村CEO提供入職培訓(xùn)和指導(dǎo)，幫助其快速適應(yīng)和融入鄉(xiāng)村工作環(huán)境,。

9.績效評估和發(fā)展：定期對鄉(xiāng)村CEO進(jìn)行績效評估,，提供發(fā)展機(jī)會和培訓(xùn)計劃，激勵其持續(xù)提升能力和推動鄉(xiāng)村發(fā)展,。

10.員工關(guān)懷：為鄉(xiāng)村CEO提供良好的工作環(huán)境和員工關(guān)懷,，建立積極向上的團(tuán)隊文化，共同實現(xiàn)鄉(xiāng)村發(fā)展目標(biāo),。

喜事多文員招聘范本,？

公司招聘文員啟事范文1

崗位職責(zé)：

? ? ? ? 1.負(fù)責(zé)公司各類電腦文檔的編號、打印,、排版和歸檔,。

2.報表的收編以及整理，以便更好的貫徹和落實,。

3.完成部門經(jīng)理交代的其他工作。

任職資格：1.氣質(zhì)好,，形象佳,，能吃苦耐勞，年齡在20-30,。

2.1年以上工作經(jīng)驗,，文秘，行政管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮,。

3.工作仔細(xì)認(rèn)真,，責(zé)任性強(qiáng)，為人正直,。

工作時間：八小時雙休制,。

公司招聘文員啟事范文2

崗位職責(zé)：

1,、通過公司平臺向客戶介紹公司產(chǎn)品;

2、負(fù)責(zé)公司前臺接待工作,。

3,、負(fù)責(zé)公司電話接轉(zhuǎn)、收發(fā)傳真,、文檔復(fù)印等工作,。

4、日常文書,、資料整理及其他一般行政事務(wù),。

任職資格

具有良好的適應(yīng)能力，能在壓力下工作,。

工作時間：周一至周五9:00-18:00(雙休)

任職資格：

1,、年齡在16-35歲，男女均可,，身體健康,，無疾病;

2、工作仔細(xì)認(rèn)真,、責(zé)任心強(qiáng),、為人正直。

公司招聘文員啟事范文3

崗位職責(zé)：

1,、在職人員負(fù)責(zé)對兼職訪問員的培訓(xùn)工作;

2,、負(fù)責(zé)對兼職訪問員的管理與監(jiān)督工作;

3、負(fù)責(zé)在項目進(jìn)行中與客戶匯報,、溝通項目執(zhí)行進(jìn)度等工作,，并保質(zhì)保量按時順利完成

要求：

1、高中以上學(xué)歷

2,、良好的電腦操作能力,，能夠精通使用Windows Office下的各種辦公軟件3、粵語,、普通話流利

4,、勇于挑戰(zhàn)和創(chuàng)新，有高度責(zé)任感,，誠實可信,，能承受一定的工作壓力，主動,，積極,，細(xì)心

6、有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力,，溝通能力,，團(tuán)隊合作意識強(qiáng),自身有抗壓能力者

7,、法定節(jié)假日休息。

8,、薪酬：底薪+提成+每月敬業(yè)獎金+每月話補(bǔ)

公司招聘文員啟事范文4

【崗位職責(zé)】

主要負(fù)責(zé)向服務(wù)合同即將到期的香港客戶提供續(xù)約服務(wù)(寬頻電視/移動通信/寬帶/固話),，鼓勵客戶持續(xù)使用，并負(fù)責(zé)公司有關(guān)產(chǎn)品及優(yōu)惠服務(wù)的推廣,。

【崗位要求】

1. 高中,、中專及以上，具備良好溝通能力,，粵語流利;

2. 工作積極耐心 ,，享受高效并年輕有活力的團(tuán)隊工作;

【薪資結(jié)構(gòu)】

基本工資+績效工資+提成+獎金+特殊津貼，平均月收入可達(dá)__元,，表現(xiàn)優(yōu)秀者平均月均收入可過萬元,，年度總收入平均可達(dá)17~20個月合約工資;

【薪資福利】

1. 福利待遇：享帶薪年假(最高16天)+帶薪病假+五險一金+商業(yè)醫(yī)療保險等福利;

2. 工作滿一年后表現(xiàn)優(yōu)異者可獲得晉升加薪機(jī)會，享有員工推薦獎金 __元/人,，不設(shè)上限;

3. 優(yōu)秀員工可赴香港學(xué)習(xí)交流,，每年優(yōu)秀員工有機(jī)會獲得5萬~12萬港幣現(xiàn)金大獎;

4. 技能提升：在職優(yōu)秀員工可免費接受專業(yè)英語培訓(xùn)，并獲頒培訓(xùn)證書;

5. 多元化培訓(xùn)課程：帶薪崗前培訓(xùn),、在職個人提升計劃;

6. 豐富的工會活動：員工聚餐,、節(jié)日活動、旅游活動;

7. 良好的晉升機(jī)會：內(nèi)部轉(zhuǎn)職,、縱向提升;

【工作時間】

1.輪班工作制,，輪班時間段：早班：9:00-16：00 、中班：12:00-21:00,，(越秀,、海珠職場會有極少量晚班到晚上1:00);

2.40小時工作制，平均工作6-8小時,，每周至少休息一天,，加班按國家規(guī)定執(zhí)行;

3.入職即享受帶薪培訓(xùn)一個月。

公司招聘文員啟事范文5

崗位職責(zé)：

1,、完成標(biāo)書制作和封標(biāo)工作;

2,、完成開標(biāo)前后相關(guān)工作的處理;

3、負(fù)責(zé)公司商務(wù)資料的分析和整理;

4,、協(xié)助辦理公司所有資質(zhì)證書的申請、年檢,、升級,、變更和注銷。

5,、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作,。

任職要求:

1,、2年以上市場/商務(wù)部助理工作經(jīng)驗優(yōu)先，至少1年以上投標(biāo)經(jīng)驗

2,、熟悉投標(biāo)常用辦公軟件OFFICE,，文書制作、溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng);

3,、抗壓能力強(qiáng)

工資待遇：底薪+獎金

工作時間：8：30-12：00　　13：30-18：00

公司招聘文員啟事范文6

崗位職責(zé)：

1,、通過公司平臺向客戶介紹公司產(chǎn)品;

2、負(fù)責(zé)公司客戶接待工作,。

3,、負(fù)責(zé)公司電話接轉(zhuǎn)、收發(fā)傳真,、文檔復(fù)印等工作,。

4、負(fù)責(zé)各類辦公文檔,、商務(wù)文檔,、合同協(xié)議的錄入、排版,、打印,。

5、日常文書,、資料整理及其他一般行政事務(wù),。

6、公司不定期組織員工集體旅游;

7,、月月有活動：戶外拓展,、郊游、聚餐,、卡拉OK,、生日聚會、文體活動等;

8,、員工新入職安排3天帶薪崗位專業(yè)知識和產(chǎn)品培訓(xùn);

9,、高大上的辦公環(huán)境，輕松活躍的辦公氛圍

養(yǎng)生館招聘信息范本,？

您好,，標(biāo)題：養(yǎng)生館招聘信息

內(nèi)容：

尊敬的應(yīng)聘者，

我們是一家位于城市中心的養(yǎng)生館,，擁有一支專業(yè)的團(tuán)隊,，致力于為客戶提供高品質(zhì)的養(yǎng)生服務(wù)。現(xiàn)因業(yè)務(wù)擴(kuò)展,，我們誠邀您加入我們的團(tuán)隊,。

崗位名稱：養(yǎng)生師

崗位職責(zé)：

1. 負(fù)責(zé)向客戶提供專業(yè)的養(yǎng)生服務(wù),，包括按摩、推拿,、拔罐等,。

2. 根據(jù)客戶需要，制定個性化的養(yǎng)生計劃,，并提供相關(guān)的建議和指導(dǎo),。

3. 維護(hù)工作區(qū)域的衛(wèi)生和整潔，并保證設(shè)備的正常運轉(zhuǎn)和維護(hù),。

崗位要求：

1. 具備相關(guān)的專業(yè)技能和知識,，如按摩理療、中醫(yī)理論等,。

2. 具備較強(qiáng)的溝通能力和服務(wù)意識,，能夠為客戶提供專業(yè)的建議和指導(dǎo)。

3. 工作認(rèn)真負(fù)責(zé),，具備良好的團(tuán)隊合作精神,，能夠快速適應(yīng)工作環(huán)境。

4. 具備相關(guān)的職業(yè)資格證書者優(yōu)先考慮,。

我們提供：

1. 具有競爭力的薪資待遇和福利體系,。

2. 專業(yè)的培訓(xùn)和晉升機(jī)會。

3. 良好的工作環(huán)境和氛圍,，為員工提供舒適的工作體驗,。

如有意向，請將簡歷發(fā)送至：[email protected],。

我們期待您的加入,！

養(yǎng)生館招聘負(fù)責(zé)人：XXX

聯(lián)系電話：XXX-XXXXXXX