zara女裝尺碼,？

請注意：Zara尺碼比較小以襯衫為例,，通常Zara穿6號衣服的人，其實他們真正的尺碼可能已經(jīng)達到了8號到10號,。因為把尺碼標小是服裝界的營銷手法——“虛榮尺碼”,，目的是讓客人覺得自己比較瘦,，在試衣服時有一種滿足的愉悅感。具體尺碼如下：

1,、ZARA 女上裝XS：160/80A S：165/84AM：170/88AL：175/96A,XL：180/100A2,、ZARA 女下裝34：160/62A36：165/66A38：170/70A40：175/74A42：180/78A34對應(yīng)國內(nèi)2436對應(yīng)國內(nèi)2638對應(yīng)國內(nèi)2840對應(yīng)國內(nèi)30

zara女裝口號？

ZARA 屬于平民的時尚品牌 ZARA是隸屬于西班牙服裝巨頭Inditex集團的服裝品牌,，ZARA在全球56個國家內(nèi)設(shè)立超過兩千多家的服裝連鎖店并深受全球時尚青年的喜愛,。

ZARA不但有設(shè)計師的優(yōu)異設(shè)計，價格卻相對低廉,，簡單來說,，ZARA的女裝口號就是讓平民擁抱時尚。

zara女裝品牌,？

Zara的女裝品牌里面有兩個品牌,，分別是女士和TRF,。

TRF是ZARA的年輕線，并不代表質(zhì)量比女士成衣線差,，比如說今年很多時髦的流行款,，只有在TRF里賣，年輕的姑娘們直接看看TRF的單品就好,，不用因為擔(dān)心質(zhì)量問題刻意地去逛女士成衣線,，把自己穿成女白領(lǐng)。

zara薪資方案,？

ZARA平均工資為6134元/月,，其中51%的工資收入位于區(qū)間4000-6000元/月，24%的工資收入位于區(qū)間4000元/月以下,。據(jù)分析數(shù)據(jù)統(tǒng)計,，ZARA年終獎平均4328元。 ZARA員工分享說：福利還是有很多的 有房補 如果上的是晚班 可以報銷打車費 有公積金 也有保險 節(jié)假日期間工作人員工資是三倍 上五休二 買

zara女裝尺碼偏大嗎,？

對的,。zara女裝碼比較偏大嗯，這款女裝是針對身材比較肥胖的女性,，而專門設(shè)計的女裝的做工也是相當精細的，而且質(zhì)地也特別的上乘,。

這款女裝的布料選擇特別的高端,，而且直地也是特上城的服裝的設(shè)計非常的新穎獨特，身材比較肥胖的女性穿上這款服裝,，顯得身材會瘦一些,，而且也看起來是比較洋氣

zara女裝怎么樣？

是來自西班牙的連鎖零售服裝品牌,，它的中文名是“颯拉”,。近些年國內(nèi)非常受歡迎，zara不是奢侈品牌,，這個品牌的設(shè)計感不錯,，不過價格相對比較便宜，并且和優(yōu)衣庫一樣,，折扣力度相當大,。

Zara女裝有打折嗎？

新款一般不打折,，后期打折力度特別大

zara女裝品牌定位,？

快時尚品牌。

ZARA宣稱：時尚需要速度,。ZARA的手段是通過改變時尚速度,，加快了時尚消費與淘汰的速度,，打破時尚流行定律，創(chuàng)造了流行沒有淡旺季,，突破傳統(tǒng)品牌的區(qū)域優(yōu)勢與運作規(guī)律,，始終保持旺盛的銷售態(tài)勢，很難被對手打敗,。

在世界時尚領(lǐng)域的慣例是一年流行兩季,，即夏季流行趨勢和秋冬流行趨勢，品牌的定貨,、招商,、加盟等全部經(jīng)營活動及廣告宣傳都是按照這一規(guī)律進行的。如果品牌經(jīng)營水平相當高的話,，當季節(jié)轉(zhuǎn)換的時候,，品牌可以利用促銷或補貨等方式來彌補。但是,，如果在經(jīng)營方面不過關(guān)的話,，就會出現(xiàn)淡旺季，品牌的銷售就會受此影響出現(xiàn)滑坡,。全球許多時尚品牌面對每年銷售淡季都顯得手足無措,。而ZARA卻另辟蹊徑，利用速度,，不僅銷量增加,，庫存也大為降低。2000年底,，INDITEX成品庫存是收入的7%,，而在管理非常好的H&M數(shù)字是13%。

產(chǎn)品設(shè)計

ZARA聘請200多名專業(yè)設(shè)計人員,，從米蘭,、巴黎收集時尚資迅，汲取靈感,，每年推出1萬多種新品（男裝,、女裝、童裝款式）,，平均每人每年設(shè)計開發(fā)50多個款式,，設(shè)計人員的工作量極大，也有很多跳槽的現(xiàn)象,，但對ZARA的影響不大,，核心問題是ZARA可以有序地開展“設(shè)計管理”

zara女裝是什么牌子？

ZARA是西班牙Inditex集團旗下的一個子公司，它既是服裝品牌,，也是專營ZARA品牌服裝的連鎖零售品牌,。1975年設(shè)立于西班牙的ZARA，隸屬于Inditex集團,，為全球排名第三,、西班牙排名第一的服裝商，在世界各地56個國家內(nèi),，設(shè)立超過兩千多家的服裝連鎖店,。ZARA深受全球時尚青年的喜愛，設(shè)計師品牌的優(yōu)異設(shè)計,，價格卻更為低廉,，簡單來說就是讓平民擁抱High Fashion。

產(chǎn)品營銷策劃方案,？

基本上會包含以下內(nèi)容：

1)營銷目標

營銷目標是在前面目的任務(wù)基礎(chǔ)上公司所要實現(xiàn)的具體目標,，即營銷策劃方案執(zhí)行期間，經(jīng)濟效益目標達到：總銷售量為×××萬件,，預(yù)計毛利×××萬元,，市場占有率實現(xiàn)××。

2)營銷戰(zhàn)略(具體行銷方案)

①營銷宗旨,，一般企業(yè)可以注重這樣幾方面：

以強有力的廣告宣傳攻勢順利拓展市場,，為產(chǎn)品準確定位，突出產(chǎn)品特色,，采取差異化營銷策略;以產(chǎn)品主要消費群體為產(chǎn)品的營銷重點;建立起點廣面寬的銷售渠道,，不斷拓寬銷售區(qū)域等。

②產(chǎn)品策略：通過前面產(chǎn)品市場機會與問題分析,，提出合理的產(chǎn)品策略建議，形成有效的4P組合,，達到最佳效果,。

產(chǎn)品定位。產(chǎn)品市場定位的關(guān)鍵主要在顧客心目中尋找一個空位,，使產(chǎn)品迅速啟動市場;

產(chǎn)品質(zhì)量功能方案,。產(chǎn)品質(zhì)量就是產(chǎn)品的市場生命。企業(yè)對產(chǎn)品應(yīng)有完善的質(zhì)量保證體系;

產(chǎn)品品牌,。要形成一定知名度,，、美譽度,，樹立消費者心目中的知名品牌,，必須有強烈的創(chuàng)牌意識;

產(chǎn)品包裝。包裝作為產(chǎn)品給消費者的第一印象，需要能迎合消費者使其滿意的包裝策略;

產(chǎn)品服務(wù),。策劃中要注意產(chǎn)品服務(wù)方式,、服務(wù)質(zhì)量的改善和提高。

③價格策略,。這里只強調(diào)幾個普遍性原則：

拉大批零差價,，調(diào)動批發(fā)商、中間商積極性;給予適當數(shù)量折扣,，鼓勵多購;以成本為基礎(chǔ),，以同類產(chǎn)品價格為參考。使產(chǎn)品價格更具競爭力,。若企業(yè)以產(chǎn)品價格為營銷優(yōu)勢的則更應(yīng)注重價格策略的制訂,。

④銷售渠道。產(chǎn)品目前銷售渠道狀況如何對銷售渠道的拓展有何計劃,，采取一些實惠政策鼓勵中間商,、代理商的銷售積極性或制定適當?shù)莫剟钫摺?/p>

⑤廣告宣傳。

A,、原則：服從公司整體營銷宣傳策略,，樹立產(chǎn)品形象，同時注重樹立公司形象;長期化：廣告宣傳商品個性不宜變來變?nèi)?，變多功能了,，消費者會不認識商品，反而使老主顧也覺得陌生,，所以,，在一定時段上應(yīng)推出一致的廣告宣傳;廣泛化：選擇廣告宣傳媒體多樣式化的同時，注重抓宣傳效果好的方式;不定期的配合階段性的促銷活動,，掌握適當時機,，及時、靈活的進行,，如重大節(jié)假日,，公司有紀念意義的活動等。

B,、實施步驟可按以下方式進行：策劃期內(nèi)前期推出產(chǎn)品形象廣告;銷后適時推出誠征代理商廣告;節(jié)假日,、重大活動前推出促銷廣告;把握時機進行公關(guān)活動，接觸消費者;積極利用新聞媒介,，善于創(chuàng)造利用新聞事件提高企業(yè)產(chǎn)品知名度,。

⑥具體行動方案。

根據(jù)策劃期內(nèi)各時間段特點,，推出各項具體行動方案,。行動方案要細致,、周密，操作性強又不乏靈活性,。還要考慮費用支出,，一切量力而行，盡量以較低費用取得良好效果為原則,。尤其應(yīng)該注意季節(jié)性產(chǎn)品淡,、旺季營銷側(cè)重點，抓住旺季營銷優(yōu)勢,。

3)策劃方案各項費用預(yù)算,。這一部分記載的是整個營銷方案推進過程中的費用投入，包括營銷過程中的總費用,、階段費用,、項目費用等，其原則是以較少投入獲得最優(yōu)效果,。費用預(yù)算方法在此不再詳談,，企業(yè)可憑借經(jīng)驗，具體分析制定,。

4)方案調(diào)整,。

這一部分是作為策劃方案的補充部分。在方案執(zhí)行中都可能出現(xiàn)與現(xiàn)實情況不相適應(yīng)的地方,，因此方案貫徹必須隨時根據(jù)市場的反饋及時對方案進行調(diào)整,。

營銷策劃書的編制一般由以上幾項內(nèi)容構(gòu)成。企業(yè)產(chǎn)品不同,，營銷目標不同則所側(cè)重的各項內(nèi)容在編制上也可有詳略取舍

5）結(jié)束語,。