營銷能力包括哪些方面,？

營銷能力包括：敏捷的思維,吃苦耐勞的性格,誠實守信的原則,。

營銷管理包括哪些方面？

營銷管理包括：計劃,、組織,、指揮,、協(xié)調(diào)、控制,。這五個關鍵環(huán)節(jié),。

在當代過程型管理學當中，任何管理,，都需要這五大方面的具體過程,，營銷管理也不例外。

而至于計劃組織指揮協(xié)調(diào)控制中的具體實施方法,，那就需要根據(jù)不同情況來具體分析,，具體選擇合適的對應方法了，這就需要系統(tǒng)學習管理學和市場營銷學來作為基礎了,。

組織振興包括哪些方面,？

一、組織振興是鄉(xiāng)村振興的目標也是保障

鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略是一個涉及城市與鄉(xiāng)村協(xié)調(diào)發(fā)展,，經(jīng)濟生態(tài)文化協(xié)調(diào)發(fā)展,，政府、企業(yè),、社會組織,、農(nóng)戶等多元主體協(xié)調(diào)發(fā)展這樣一個多層次、多主體,、多目標的發(fā)展戰(zhàn)略和系統(tǒng)工程,，難點領域多，面臨挑戰(zhàn)較大,。尤其表現(xiàn)在長效產(chǎn)業(yè)的發(fā)展,，農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級，集體經(jīng)濟建設,；空心村人力資本短缺,；鄉(xiāng)村資源聚集能力孱弱,，缺乏多元投資主體；農(nóng)村環(huán)境污染,，人居環(huán)境改善等問題上,。如果沒有一個堅強的領導核心和組織全面振興作為保障，這一系統(tǒng)性工程很難全方位順利推進,。黨的十九大報告提出要實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略,，并提出了“產(chǎn)業(yè)興旺、生態(tài)宜居,、鄉(xiāng)風文明,、治理有效、生活富?！钡目傮w要求,。2018年全國兩會上，習近平總書記在參加山東代表團審議時強調(diào),，要推動鄉(xiāng)村產(chǎn)業(yè)振興,、人才振興、文化振興,、生態(tài)振興,、組織振興。鄉(xiāng)村振興是包括產(chǎn)業(yè),、人才,、文化、生態(tài),、組織五個方面的全面振興,，這五個方面的振興互為關聯(lián)，相輔相成,，其中組織振興既是鄉(xiāng)村振興的目標之一,，也是其他四個振興的根本保障。

一般來講,，鄉(xiāng)村組織振興主體主要包括四個部分：農(nóng)村基層黨組織,、農(nóng)村專業(yè)合作經(jīng)濟組織、社會組織和村民自治組織,。其中農(nóng)村基層黨組織是核心,，是黨在農(nóng)村全部工作的基礎，是黨聯(lián)系廣大農(nóng)民群眾的橋梁和紐帶,。因此,，鄉(xiāng)村振興必須突出鄉(xiāng)村組織振興，打造千千萬萬個堅強的農(nóng)村基層黨組織,，以鄉(xiāng)村組織振興帶動和保證鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略實施,。《鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略規(guī)劃（2018—2022）年》也明確提出：“把夯實基層基礎作為固本之策,，建立健全黨委領導,、政府負責、社會協(xié)同,、公眾參與,、法治保障的現(xiàn)代鄉(xiāng)村社會治理體制?！倍r(nóng)村專業(yè)合作經(jīng)濟組織,、社會組織和村民自治組織的建設和完善將進一步改善當前鄉(xiāng)村治理主體單一、效率低下的現(xiàn)狀,，逐步健全自治,、法治、德治相結(jié)合的鄉(xiāng)村治理體系,，打造充滿活力,、和諧有序的善治鄉(xiāng)村?？梢哉f,，組織振興是鄉(xiāng)村全面振興的基石，只有抓好以基層黨組織建設為核心的各類組織建設,，充分發(fā)揮各類組織在鄉(xiāng)村事業(yè)發(fā)展中的作用,，才能凝聚各方力量，推動鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的順利實施,，實現(xiàn)預期目標,。

市場營銷包括哪些方面？

市場營銷的十大方面就是以傳統(tǒng)的6p（產(chǎn)品,、價格,、促銷、渠道,、公共關系,、職責）+新4p（調(diào)研、區(qū)隔,、優(yōu)先,、定位）的組合

具體如下：

1.產(chǎn)品(Product)質(zhì)量、功能,、款式,、品牌、包裝,；

2.價格(Price)合適的定價,，在產(chǎn)品不同的生命周期內(nèi)制訂相應的價格,；

3.促銷(Promotion)尤其是好的廣告；

4.分銷(Place)建立合適的銷售渠道,；

5.政府權(quán)力(Power)依靠兩個國家政府之間的談判,，打開別外一個國家市場的大門，依靠政府人脈,，打通各方面的關系,，在中國所謂的官商即是暗含此理；

6.公共關系(PublicRelations)利用新聞宣傳媒體的力量,，樹立對企業(yè)有利的形象報道,，消除或減緩對企業(yè)不利的形象報道；

7.調(diào)研(Probe)即探索,，就是市場調(diào)研,，通過調(diào)研了解市場對某種產(chǎn)品的需求狀況如何，有什么更具體的要求,；

8.區(qū)隔(Partition)即市場細分的過程,。按影響消費者需求的因素進行分割；

9.優(yōu)先(Priorition)即選出我的目標市場,；

10.定位(Position)即為自己生產(chǎn)的產(chǎn)品賦予一定的特色,，在消費者心目中形成一定的印象?；蛘哒f就是確立產(chǎn)品競爭優(yōu)勢的過程,。

擴展資料：

營銷方法

整合營銷傳播

整合營銷傳播（Integrated Marketing Communications ）：指將一個企業(yè)的各種傳播方式加以綜合集成，其中包括一般的廣告,、與客戶的直接溝通,、促銷、公關等等,，對分散的傳播信息進行無縫接合,，從而使得企業(yè)及其產(chǎn)品和服務的總體傳播效果達到明確、連續(xù),、一致和提升,。

數(shù)據(jù)庫營銷

數(shù)據(jù)庫營銷（DATABASE MARKETING）：以特定的方式在網(wǎng)絡上（資料庫或社區(qū)）或是實體收集消費者的消費行為資訊、廠商的銷售資訊,，并將這些資訊以固定格式累積在數(shù)據(jù)庫當中,，在適當?shù)男袖N時機，以此數(shù)據(jù)庫進行統(tǒng)計分析的行銷行為,。

網(wǎng)絡營銷

網(wǎng)絡營銷（Internet Marketing）：網(wǎng)絡營銷是企業(yè)整體營銷戰(zhàn)略的一個組成部分,，是為實現(xiàn)企業(yè)總體經(jīng)營目標所進行的，以互聯(lián)網(wǎng)為基本手段營造網(wǎng)上經(jīng)營環(huán)境的各種活動。網(wǎng)絡營銷的職能包括網(wǎng)站推廣,、網(wǎng)絡品牌,、信息發(fā)布、在線調(diào)研,、顧客關系,、顧客服務,、銷售渠道,、銷售促進八個方面發(fā)展。

直復營銷

直復營銷（direct marketing）：是在沒有中間經(jīng)銷商的情況下,，利用消費者直接（consumer direct,CD）通路來接觸及傳送貨品和服務給客戶,。其最大特色為“直接與消費者溝通或不經(jīng)過分銷商而進行的銷售活動”，乃是利用一種或多種媒體,，理論上可到達任何目標對像所在區(qū)域--包括地區(qū)上的以及定位上的區(qū)隔,，且是一種可以衡量回應或交易結(jié)果之行銷模式。

關系營銷

關系營銷（RELATIONSHIP MARKETING）：在很多情況下,，公司并不能尋求即時的交易,，所以他們會與長期供應商建立顧客關系。公司想要展現(xiàn)給顧客的是卓越的服務能力,，顧客多是大型且全球性的,。他們偏好可以提供不同地區(qū)配套產(chǎn)品或服務的供應商，且可以快速解決各地的問題,。當顧客關系管理計劃被執(zhí)行時,，組織就必須同時注重顧客和產(chǎn)品管理。

綠色營銷

綠色營銷是指企業(yè)為了迎合消費者綠色消費的消費習慣,，將綠色環(huán)保主義作為企業(yè)生產(chǎn)產(chǎn)品的價值觀導向,，以綠色文化為其生產(chǎn)理念，力求滿足消費者對綠色產(chǎn)品的需求所做的營銷活動,。

社會營銷

社會營銷是基于人具有“經(jīng)濟人”和“社會人”的雙重特性,，運用類似商業(yè)上的營銷手段達到社會公益的目的；或者運用社會公益價值推廣其商品或商業(yè)服務一種手段,。

與一般營銷一樣,，社會營銷的目的也是有意識地改變目標人群（消費者）行為。但是,，與一般商業(yè)營銷模式不同的是,，社會營銷中所追求的行為改變動力更多來自非商業(yè)動力，或者將非商業(yè)行為模擬出商業(yè)性賣點,。

病毒營銷

病毒營銷是一種信息傳遞策略,，通過公眾將信息廉價復制，告訴給其它受眾，從而迅速擴大自己的影響,。和傳統(tǒng)營銷相比,，受眾自愿接受的特點使得成本更少，收益更多更加明顯,。

危機營銷

危機營銷

（一）,、適當延長產(chǎn)品經(jīng)營線。

經(jīng)銷商在代理經(jīng)營制造商的產(chǎn)品時,，在盡可能的情況下,，適當延長自己的產(chǎn)品經(jīng)營線，以分化因制造商的危機而帶來的風險,。以某區(qū)域的經(jīng)銷商老王為例,，其經(jīng)營的產(chǎn)品線過于單一，主打產(chǎn)品就是樂百氏和匯源系列,，結(jié)果在此次的風波中,，損失很大，雖然也采取了一些補救措施,，但對其所造成的影響,，在一定的時期內(nèi)卻是災難性的。

（二）,、加大對終端網(wǎng)絡的建設和維護力度,。

作為一個成功的經(jīng)銷商來講，產(chǎn)品多樣化經(jīng)營是必要的,，但主要依靠的應該是終端網(wǎng)絡來生存而不是某一兩個產(chǎn)品,。只有這樣，才能在發(fā)生危機時,，快速的調(diào)整經(jīng)營的產(chǎn)品及策略,，充分利用自己所掌控的終端網(wǎng)絡，以降低風險性,。

（三）,、加強與制造商的合作。

一般情況下,，企業(yè)承受風險的能力要遠遠大于經(jīng)銷商,。當制造商危機來臨的時候，經(jīng)銷商應該觀察一段時間,，不要立即把貨退回去給制造商,，那種非常沖動的經(jīng)銷商，當企業(yè)危機過去的時候,，他自己的損失是最大的,，企業(yè)也不會再和這樣的經(jīng)銷商合作,，這些一般都是些沒有實力和眼光的經(jīng)銷商的表現(xiàn)。

（四）,、提高自身的經(jīng)營能力,。

在現(xiàn)代商業(yè)經(jīng)營中，機遇和風險是并存的,。要想成為一個優(yōu)秀的經(jīng)銷商,，就應該學會未雨綢繆，要時刻樹立危機的意識,，時時關心廠家,、產(chǎn)品和市場的動態(tài)，合理把握自身資金流,、庫存,、網(wǎng)絡、配送的關系,，強化內(nèi)部管理，吸收先進經(jīng)驗,。同時注意行業(yè)信息的收集,，為危機做好規(guī)劃，知道自己準備好之后的力量,，才能與命運周旋,。

List視覺營銷包括哪些方面？

視覺營銷就是市場營銷層面上一部分銷售技術(shù)的總和,，這部分銷售技術(shù)可以使我們向（潛在的）消費者在最好條件下,，包括物質(zhì)和精神兩方面，展示我們用于銷售的產(chǎn)品和服務,。

視覺營銷就是市場營銷層面上一部分銷售技術(shù)的總和,，這部分銷售技術(shù)可以使我們向（潛在的）消費者在最好條件下，包括物質(zhì)和精神兩方面,，展示我們用于銷售的產(chǎn)品和服務,。它存在的目的是最大限度地促進產(chǎn)品（或服務）與消費者之間的聯(lián)系，最終實現(xiàn)銷售（購買）,。

視覺營銷的三個層次,。一:銷售點的設立。銷售點可能設立在市中心或環(huán)線邊,，帶有或沒有停車場,、離目標客戶群體住處遠或近，面積大或小,，接近或遠離換乘戰(zhàn),。依據(jù)這些參數(shù)，銷售點的吸引力指數(shù)非常敏感，變化明顯,。二：視覺營銷技巧的作用是確定商店布置,、服務提供和服務運行，目的在于提高消費者購買量并使之成為忠實客戶,。這里我們講的是銷售點的設計,。三：場地和店內(nèi)品牌和產(chǎn)品的展示，顯然一個市中心的專賣店和超市的陳列是兩回事,。通常,，為了保證他們產(chǎn)品的良好展示，廠商會設立專門職務：陳列師,。

營銷環(huán)境分析包括哪些方面,？

營銷環(huán)境分為外部環(huán)境分析和市場環(huán)境分析。

外部環(huán)境分析包括: 一般環(huán)境分析:所處經(jīng)濟體相關的經(jīng)濟形勢,、政策導向,、技術(shù)發(fā)展水平和社會導向(如人們的價值觀、產(chǎn)品使用習慣等)還有人口統(tǒng)計變量(如男女比例,、年齡分布,、教育程度分布等)

; 產(chǎn)業(yè)環(huán)境分析:波特的五力模型和產(chǎn)品生命周期(具體可以在網(wǎng)上搜一下)。

運營環(huán)境分析:主要是分區(qū)域銷售情況和渠道分布狀況,。

市場環(huán)境分析包括: 市場集中度分析,，主要指標有CR4、HI等,， 產(chǎn)品差異化分析(包括機型,、功能、品牌等),， 進入壁壘(主要包括政策壁壘,、技術(shù)壁壘、專業(yè)壁壘,、規(guī)模經(jīng)濟壁壘)等,， 標桿企業(yè)分析(該市場領域里排名靠前市場份額較大的企業(yè))。

書店的營銷中介包括哪些組織,？

營銷中介機構(gòu)是協(xié)助公司推廣,、銷售和分配產(chǎn)品給最終買主的那些企業(yè)。它們包括中間商,、實體分配公司,、營銷服務機構(gòu)及金融機構(gòu)等。

1.中間商

中間商是協(xié)助公司尋找顧客或直接與顧客進行交易的商業(yè)企業(yè),。中間商分兩類：代理中間商和經(jīng)銷中間商,。代理中間商(如代理人,、經(jīng)紀人、制造商代表等)專門介紹客戶或與客戶磋商交易合同,，但并不擁有商品持有權(quán),。經(jīng)銷中間商(如批發(fā)商、零售商和其他再售商)購買產(chǎn)品,，擁有商品持有權(quán),，再售商品。

2.實體分配公司

實體分配公司協(xié)助公司儲存產(chǎn)品和把產(chǎn)品從原產(chǎn)地運往銷售目的地,。實體分配公司包括倉儲公司和運輸公司,。

3.市場營銷服務機構(gòu)

市場營銷服務機構(gòu)指市場調(diào)研公司、廣告公司,、各種廣告媒介及市場營銷咨詢公司,，它們協(xié)助企業(yè)選擇最恰當?shù)氖袌觯椭髽I(yè)向選定的市場推銷產(chǎn)品,。

4.金融機構(gòu)

金融機構(gòu)包括銀行,、信貸公司、保險公司以及其他對貨物購銷提供融資或保險的各種公司,。公司的營銷活動會因貸款成本的上升或信貸來源的限制而受到嚴重的影響,。

區(qū)域型營銷組織的結(jié)構(gòu)包括？

組織架構(gòu)1：先區(qū)域,，在渠道

優(yōu)勢：

1. 區(qū)域跨度小，團隊內(nèi)部見面更容易,，跨渠道之間的人員溝通和協(xié)調(diào)更方便一些,；

2. 主管的綜合能力會提升，因為涉及多個渠道的管理,，能力要求也更高,；

3. 城市經(jīng)理等綜合人才儲備更完善；

不足：

1. 溝通效率低,，每個渠道的項目,，都要溝通5個人，

2. 執(zhí)行不一致,，每個主管的能力水平?jīng)Q定該團隊的渠道項目執(zhí)行的天花板,，造成城市項目執(zhí)行的不一致；

3. 專業(yè)性不強

組織架構(gòu)2：先渠道,，在區(qū)域

優(yōu)勢：

1. 效率更高,，如果總部是按照渠道分配資源和活動，整體組織架構(gòu)又是渠道優(yōu)先的話,，城市內(nèi)部就沒有項目負責人的說服,，直接對接,，方便信息傳遞和跟進；

2. 執(zhí)行更好,，專人專職,，在管理和對接上會更專業(yè)一些，同時執(zhí)行更一致一些,；

3. 內(nèi)部專業(yè)交流更多,；

不足：

1. 生意比重過于集中化，如果權(quán)重的渠道主管能力和態(tài)度不行,，沒有馬上做出調(diào)整的話,，后期整個團隊都被影響到了，生意就被劫持了,，城市會受到很大的影響和沖擊,，對于城市管理者的綜合能力要求很高，對風險意識有足夠的預判,，人員保持合適的流動性,，城市經(jīng)理需要重點關注和參與到權(quán)重渠道的管理中。

2. 由于業(yè)務員層級是按照區(qū)域劃分,，跨度比較大,，團隊內(nèi)的聯(lián)系相對來說不容易，管理者的管理路徑比較遠,，面對面開早會的成本比較高,。

3. 對綜合能力的人才培養(yǎng)會更少一些，更多的是專職人才,；

組織結(jié)構(gòu)包括哪些方面的內(nèi)容,？

職能設計

職能設計是指企業(yè)的經(jīng)營職能和管理職能的設計。企業(yè)作為一個經(jīng)營單位,，要根據(jù)其戰(zhàn)略任務設計經(jīng)營,、管理職能。如果企業(yè)的有些職能不合理,，那就需要進行調(diào)整,，對其弱化或取消。

框架設計

框架設計是企業(yè)組織設計的主要部分,，運用較多,。其內(nèi)容簡單來說就是縱向的分層次、橫向的分部門,。

協(xié)調(diào)設計

協(xié)調(diào)設計是指協(xié)調(diào)方式的設計,。框架設計主要研究分工,，有分工就必須要有協(xié)作,。協(xié)調(diào)方式的設計就是研究分工的各個層次,、各個部門之間如何進行合理的協(xié)調(diào)、聯(lián)系,、配合,，以保證其高效率的配合，發(fā)揮管理系統(tǒng)的整體效應,。

規(guī)范設計

規(guī)范設計就是管理規(guī)范的設計,。管理規(guī)范就是企業(yè)的規(guī)章制度，它是管理的規(guī)范和準則,。結(jié)構(gòu)本身設計最后要落實并體現(xiàn)為規(guī)章制度,。管理規(guī)范保證了各個層次、部門和崗位,，按照統(tǒng)一的要求和標準進行配合和行動,。

人員設計

人員設計就是管理人員的設計。企業(yè)結(jié)構(gòu)本身設計和規(guī)范設計,，都要以管理者為依托,，并由管理者來執(zhí)行。因此,，按照組織設計的要求,，必須進行人員設計，配備相應數(shù)量和質(zhì)量的人員,。

激勵設計

激勵設計就是設計激勵制度,，對管理人員進行激勵，其中包括正激勵和負激勵,。正激勵包括工資,、福利等，負激勵包括各種約束機制,，也就是所謂的獎懲制度。激勵制度既有利于調(diào)動管理人員的積極性,，也有利于防止一些不正當和不規(guī)范的行為,。

工會組織建設包括哪些方面？

工會自身組織機構(gòu)的不斷完善和加強,，是實現(xiàn)工會工作方針和任務的重要保證,。工會的組織建設包括組織原則、組織機構(gòu),、組織領導,、工作制度、會員隊伍,、干部和積極分子隊伍等方面,，中心是密切聯(lián)系群眾,。

工會的組織原則是民主集中制，堅持民主集中制的組織原則,，可以保證工會組織的群眾性和集中與統(tǒng)一,。在工會的組織制度上，要逐步向聯(lián)合制,、代表制的方向過渡,，各級工會的領導機構(gòu)要由所屬基層工會或下級工會的代表聯(lián)合組成。

工會的組織原則是產(chǎn)業(yè)和地方相結(jié)合,，要堅持工會的組織原則,，充分發(fā)揮產(chǎn)業(yè)工會和地方工會兩個積極性。會員工作是工會組織建設的基礎,，對于會員的發(fā)展,、教育、團結(jié),、吸引,、保護等工作，一定要做好,。

工會基層組織建設是工會組織建設的關鍵,，必須把面向基層、工廠,、工人作為工會組織建設的基本點,，努力加強基層工會組織建設，建立健全民主制度和民主生活,，實行會員群眾辦工會,，培養(yǎng)和鍛煉出一支宏大的熱心為群眾服務的工會積極分子隊伍。干部工作是工會組織建設的重要部分,，要按照“四化”標準配備干部,，加強領導班子的思想作風建設，建立健全工作制度,，搞好干部的管理和培訓,。