論文題目來源有哪些？

論文題目來源有以下幾種方式：

1.自我設(shè)定：自己根據(jù)研究興趣,、工作經(jīng)驗(yàn)或感興趣的課題，在論文選題上盡可能做到自主決策,。

2.導(dǎo)師指導(dǎo)：許多學(xué)生的論文題目是在導(dǎo)師的指導(dǎo)下得到確定的,，因?yàn)閷?dǎo)師通常會(huì)有一些特定的研究課題或主題，也會(huì)根據(jù)學(xué)生的實(shí)際情況和能力情況給予具體指導(dǎo),。

3.學(xué)科指導(dǎo)：對(duì)于一些學(xué)術(shù)性強(qiáng),、需求量大的學(xué)科，如社會(huì)學(xué),、經(jīng)濟(jì)學(xué),、管理學(xué)等，對(duì)于這些學(xué)科,，可以通過學(xué)科基金,、科研課題等渠道獲得相關(guān)題目，進(jìn)而展開研究工作,。

4.實(shí)踐指導(dǎo)：國(guó)內(nèi)外許多研究機(jī)構(gòu)、科研基礎(chǔ)等實(shí)踐性實(shí)體都會(huì)提供具有實(shí)踐性,、指導(dǎo)性的研究課題,，以引導(dǎo)大家在競(jìng)爭(zhēng)中展開實(shí)踐研究。

5.社會(huì)熱點(diǎn)：社會(huì)發(fā)展,、文化演進(jìn),、民生改善等事務(wù)在學(xué)術(shù)研究中都有很大的作用，在快速變化的現(xiàn)代社會(huì)中,，可以從社會(huì)熱點(diǎn)問題中引用論文題材,。

物流論文題目有哪些？

提供一些物流信息管理的論文題目,，供參考,。

1、xx物流改進(jìn)方案(某行業(yè)或某物流企業(yè))

2,、xxx供應(yīng)鏈的改進(jìn)策略

3,、XX公司的物流成本控制

4、論XXX公司物流發(fā)展對(duì)策

5,、XXX公司物流采購(gòu)的改進(jìn)策略

6,、XXX公司公路運(yùn)輸服務(wù)的改進(jìn)策略

7,、XXX公司貨運(yùn)業(yè)務(wù)改進(jìn)方案

8、條形碼技術(shù)在連鎖超市中的應(yīng)用---XX應(yīng)用條形碼技術(shù)分析

9,、條形碼技術(shù)在XX管理中的應(yīng)用

10,、XX倉(cāng)儲(chǔ)與運(yùn)輸服務(wù)及改進(jìn)策略

11、XX物流管理中存在的問題和對(duì)策

12,、第三方物流改進(jìn)建議---以ＸＸ公司為例

13,、ＸＸＸ廠庫(kù)存管理的解決方案

14、ＸＸＸ物流配送方案

15,、ＸＸＸ公司的倉(cāng)儲(chǔ)管理及改進(jìn)對(duì)策

16,、Ｘ公司物料與倉(cāng)儲(chǔ)管理的解決方案

17、商品條碼在ＸＸＸ連鎖超市中的應(yīng)用

18,、ＸＸＸＸ配送服務(wù)的調(diào)查分析

19,、二維條碼在ＸＸＸ中的應(yīng)用

20、ＸＸＸ公司倉(cāng)儲(chǔ)管理系統(tǒng)改進(jìn)策略

21,、ＸＸＸ公司貨物運(yùn)輸改進(jìn)策略

22,、EAN儲(chǔ)運(yùn)單元碼在ＸＸＸ中的應(yīng)用

23、ＸＸＸ應(yīng)用供應(yīng)鏈管理的探討

24,、條碼技術(shù)在ＸＸＸ超市中的應(yīng)用

25,、ＸＸＸ的物流改進(jìn)方案

26、ＸＸＸ的業(yè)務(wù)流程改進(jìn)

27,、漢信碼在ＸＸＸ中的應(yīng)用

28,、關(guān)于ＸＸＸ公司物流配送的探討

29、ＸＸＸ公司物流發(fā)展策略

30,、ＸＸＸ公司加工配送優(yōu)化

31,、ＸＸＸ公司倉(cāng)庫(kù)管理的流程優(yōu)化

32、JIT采購(gòu)理論及其應(yīng)用---以ＸＸＸ為例

33,、ＸＸＸ公司倉(cāng)庫(kù)現(xiàn)狀與解決方案

34,、ＸＸＸ倉(cāng)儲(chǔ)現(xiàn)狀及改進(jìn)措施

35、ＸＸＸ物流外包方案設(shè)計(jì)

36,、ＸＸＸ公司倉(cāng)庫(kù)部流程分析

37,、ＸＸＸ公司物流加工配送解決方案

ＸＸＸ公司倉(cāng)儲(chǔ)管理的流程優(yōu)化

38、ＸＸＸ公司物流解決方案

39,、ＸＸＸＸ公司信息化建設(shè)的探討

40,、ＸＸ公司運(yùn)輸流程優(yōu)化的建議

41、ＸＸＸＸ公司倉(cāng)儲(chǔ)管理優(yōu)化

42,、ＸＸＸＸ倉(cāng)儲(chǔ)管理中存在的問題及改進(jìn)對(duì)策

43,、淺析ＸＸＸ公司散戶庫(kù)的發(fā)展?fàn)顩r

44、ＸＸＸ物流配送管理中存在的問題及改進(jìn)對(duì)策

45,、傳統(tǒng)ＸＸ行業(yè)倉(cāng)儲(chǔ)模式向現(xiàn)代物流業(yè)轉(zhuǎn)型的思考---以ＸＸＸ公司為例

46,、ＸＸＸ產(chǎn)品追蹤作業(yè)方案設(shè)計(jì)

47,、ＸＸＸＸ公司在物流業(yè)務(wù)上的優(yōu)化

48、如何有效地提高ＸＸＸＸ公司物流的運(yùn)輸合理性

49,、ＸＸ公司運(yùn)輸管理中存在的問題及改進(jìn)對(duì)策

50,、ＸＸＸＸ產(chǎn)品在物流作業(yè)流程上的優(yōu)化

關(guān)于質(zhì)疑論文題目有哪些？

關(guān)于質(zhì)疑論文題目有：大部分是疑問句做題目,，這樣能提醒讀者注意,，啟發(fā)思考。

也有用論點(diǎn)做標(biāo)題的,，但要醒目,。

專題論文題目有哪些？

專題論文題目參考:

1,、大學(xué)生專業(yè)承諾,、學(xué)習(xí)倦怠的狀況及其關(guān)系

2、北京大學(xué)生心理素質(zhì)及心理健康研究

3,、變革中的就業(yè)環(huán)境與中國(guó)大學(xué)生就業(yè)

4,、大學(xué)生英語口語課交際策略教學(xué)的實(shí)驗(yàn)報(bào)告

5、大學(xué)生主觀幸福感及其影響因素

6,、大學(xué)生跨文化交際能力的現(xiàn)狀調(diào)查和對(duì)策研究

7,、搶抓機(jī)遇 乘勢(shì)而上 加強(qiáng)和改進(jìn)大學(xué)生思想政治教育

8、試論大學(xué)生的信息素質(zhì)教育

9,、大學(xué)生社會(huì)支持,、自尊和主觀幸福感的關(guān)系研究

10、我國(guó)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)教育模式探討

11,、基于語料庫(kù)的大學(xué)生英語議論文中的語塊使用模式研究

12,、大學(xué)生上網(wǎng)行為及網(wǎng)絡(luò)成癮探討

13、面向21世紀(jì)的大學(xué)生信息素質(zhì)教育

14,、廣州大學(xué)生主觀幸福感研究

15、關(guān)于培養(yǎng)大學(xué)生就業(yè)能力的思考

16,、大學(xué)生學(xué)習(xí)適應(yīng)量表的編制

17,、元認(rèn)知與中國(guó)大學(xué)生英語閱讀理解相關(guān)研究

18、大學(xué)生心理壓力及應(yīng)對(duì)方式:在清華大學(xué)的調(diào)查

都市農(nóng)業(yè)論文有哪些題目,？

有“農(nóng)業(yè)機(jī)械的出路”“水利設(shè)施的保護(hù)”“農(nóng)業(yè)節(jié)水之我見”

論文題目變更原因有哪些,？

論文題目變更的原因不外三個(gè)方面。

一是所選論題改變,，題目跟著變更,。這就需要整篇論文推倒重來。

二是題目過寬,，論述方面過多,，論證不容易深入,。這種情況可以擇其一個(gè)方面進(jìn)行論述，也需要變更題目,。

三是題目過窄,，論證內(nèi)容難以展開，字?jǐn)?shù)不容易突破,。這種改動(dòng)幅度也不小,，也需要變更題目。

商場(chǎng)營(yíng)銷策劃方案有哪些關(guān)鍵點(diǎn),？

　　個(gè)人觀點(diǎn)要想成功地策劃營(yíng)銷活動(dòng),，提高銷售額，百貨商場(chǎng)應(yīng)按照立意高深,、實(shí)施簡(jiǎn)捷的企業(yè)策劃理念,，創(chuàng)新營(yíng)銷機(jī)制，盡力從傳統(tǒng)的4P即：價(jià)格,、產(chǎn)品,、渠道、促銷方式,，向著4C即：消費(fèi)者,、方便、價(jià)值與費(fèi)用,、溝通轉(zhuǎn)變,，以顧客的滿意度為策劃宗旨，逐步避免在經(jīng)驗(yàn)的,、感性的操作下進(jìn)行,，同時(shí)注意有簡(jiǎn)約的量化比較。

　　注意事項(xiàng)營(yíng)銷策劃主要是上客量,，上客量是指有購(gòu)買意向的數(shù)量,。它與客流量有區(qū)別，客流量對(duì)商場(chǎng)的效益來說等同于零,，只有上客量才會(huì)給商場(chǎng)帶來效益,。于是，我們用上客量來考核廣告的效果,，在收款發(fā)放市場(chǎng)調(diào)查表,。策劃時(shí)，

充分考慮商圈的三個(gè)因素：

1,、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的介入或撤除,，會(huì)造成商圈的重復(fù)或縮小；

2,、城市規(guī)劃的改變,；

3、對(duì)商品需求的異樣等,。新春購(gòu)物節(jié)和夏涼電器展銷活動(dòng),，

　　二、留人氣　　留人氣是人氣指數(shù)在一定時(shí)間內(nèi)不減,，形成旺盛的人氣空間,。

　　停留時(shí)間量。是指使每一個(gè)到達(dá)的顧客到店內(nèi)做更長(zhǎng)時(shí)間的停留,。其中有購(gòu)買停留,、實(shí)際上的交易時(shí)間。某百貨通過對(duì)營(yíng)業(yè)員的出售知識(shí)的培訓(xùn),，提高員工對(duì)知識(shí)傳授的能力,，吸引顧客停留時(shí)間很長(zhǎng)。某百貨的10個(gè)個(gè)人服務(wù)品牌柜臺(tái)前,，往往是圍起一群喜歡聽講解的顧客,，還有家電商場(chǎng)營(yíng)業(yè)員的講解，使顧客停留量聚增,。當(dāng)一名顧客接受營(yíng)業(yè)員講解內(nèi)容時(shí),，變購(gòu)物動(dòng)機(jī)為購(gòu)物行為，往往帶動(dòng)一批顧客,。創(chuàng)造節(jié)日,，在某百貨正門前搞夏季演出共81場(chǎng)。

　　其中工會(huì)組織組織舉辦了以各商場(chǎng)為單位由員工參與自編自演文藝節(jié)目表演賽,，并安排在每周一和周五晚上進(jìn)行演出,，員工參賽共表演了25場(chǎng)，有效地吸引了顧客,，促進(jìn)了賣場(chǎng)的營(yíng)銷,。

　　購(gòu)買行為。由于每一個(gè)購(gòu)買行為都要花費(fèi)一定的時(shí)間,，因此,，延長(zhǎng)顧客停留時(shí)間就意味著更多的交易機(jī)會(huì)，并且,，由于顧客在停留的過程中，會(huì)因環(huán)境的刺激引發(fā)購(gòu)買沖動(dòng),，而演變成實(shí)際的購(gòu)買行為,，所以，我們?cè)诓邉澊黉N方案時(shí)往往關(guān)注賣區(qū)與賣區(qū)之間的聯(lián)運(yùn)。例如,，買家電商品贈(zèng)超市優(yōu)惠券,；買服裝、鞋,、針紡品贈(zèng)金店優(yōu)惠券等,，有效的延續(xù)了顧客的購(gòu)買行為。

　　顧客感受,。賣場(chǎng)環(huán)境的舒適度,，包括燈火、道具,、媒體廣告,、POP、DM等以及動(dòng)線的合理設(shè)計(jì),，使顧客減少無意義的閑逛,，有利于把注意力集中在促銷的商品上。二樓服裝賣場(chǎng)原來一上中間扶梯,，顧客喜歡向兩邊流動(dòng),，中間品牌很少有人光顧。于是打通中間通道,，使客流勻稱流動(dòng),。另外，根據(jù)促銷主題,，對(duì)季節(jié)品牌,、促銷商品的豐富度、商品價(jià)格的適應(yīng)度等因素構(gòu)成滿足顧客各種感受的滿意度,。

　　三,、回人氣　　回人氣是指在讓顧客在有限的賣場(chǎng)空間，特有的賣場(chǎng)時(shí)間內(nèi)留下留連忘返感受和深刻印象,，為培養(yǎng)成回頭客而做出有效輔墊的服務(wù),。

　　購(gòu)買量。

營(yíng)銷策劃的最終目的是讓每一個(gè)顧客盡可能地多買走商品,，提高客單價(jià)和提袋率,。由于顧客的購(gòu)買需求是一定的，我們期望通過營(yíng)銷的努力來提高客單價(jià)和提袋率有一定的難度,。從購(gòu)買欲望變成實(shí)際的購(gòu)買行為有很多可變因素,。例如，商品價(jià)格,、員工態(tài)度和技巧,、促銷力度、實(shí)際商品和顧客想象間的認(rèn)識(shí)差距等。這里重點(diǎn)是解決買了多少東西問題,。某百貨策劃報(bào)告先做策劃預(yù)算,，最后落腳在原策劃報(bào)告中的營(yíng)銷量及購(gòu)買量對(duì)接，考核營(yíng)銷效果,。實(shí)際顧客購(gòu)買商品量愈多可能成為回頭客的可能愈大,。

　　顧客滿意。

零售店的綜合服務(wù)水準(zhǔn)決定顧客的滿意度,。這也是能否讓顧客成為回頭客的關(guān)鍵成在,。所以，某百貨抓營(yíng)銷不單是做為營(yíng)銷部門抓營(yíng)銷,，而每次活動(dòng)都有是各部門整合聯(lián)動(dòng),。例如，顧客投訴記錄的綜合作為用銷售結(jié)構(gòu)分析,、商品的銷售量一塊進(jìn)行綜合分析,，目的是在使顧客達(dá)到滿意的同時(shí)是要制造出更多的回頭客。

　　例以下內(nèi)容是某百貨在營(yíng)銷策劃中把三個(gè)要素也可以簡(jiǎn)化成三個(gè)問題：來了多少顧客,？逗留多長(zhǎng)時(shí)間,？買了多少商品？只有針對(duì)性的策劃,，才會(huì)得到實(shí)際效果,。

　　1、廣告要先聲奪人,。某百貨廣告追求是大氣,，視聽覺給人新的沖擊力，語言簡(jiǎn)潔,、明快,、強(qiáng)調(diào)過第一遍過耳目便可記下，統(tǒng)一店內(nèi),，外視覺形象,。

　　3、營(yíng)業(yè)員要結(jié)交朋友,。某百貨要求每一位員工都記住某主席要求的要學(xué)會(huì)與顧客交朋友,，要讓顧客因你而來，因你而買,，因你而依戀和相信我們,。穿品、化妝品營(yíng)業(yè)員每人手中有本通訊錄,，只要你在某百貨買下穿品或化妝品就會(huì)留下電話號(hào)碼,，來新品會(huì)打電話讓你來挑選,，你如果需要其它商品還會(huì)幫你介紹其它賣區(qū)的營(yíng)業(yè)員。這種服務(wù)穩(wěn)定了部分消費(fèi)群體,。

個(gè)人見解，僅供參考,！

醒目的論文題目有哪些,？

醒目的論文題目可以根據(jù)個(gè)人研究方向而定簡(jiǎn)，言簡(jiǎn)意賅,，直奔主題中心明確,。

思政論文題目有哪些？

思政論文即思想政治工作論文題目還是比較多的,，有論述思政工作重要性的,，如論大學(xué)生思政工作的重要性。有論述思政工作的具體方法的,，如如何做好農(nóng)村待業(yè)青年的思想政治工作,。還有對(duì)思政工作在特殊時(shí)期如何開展的探討等方面論述。

政工師論文題目有哪些,？

1.如何做好企業(yè)政工師

2.山西省思想政治工作專業(yè)正高級(jí)政工師任職資格評(píng)定辦法

3.如何做一名合格的企業(yè)政工師

4.如何做一個(gè)合格的企業(yè)政工師

5.企業(yè)政工師的自身修養(yǎng)和工作藝術(shù)

6.嚴(yán)把高級(jí)政工師評(píng)審關(guān)

7.論如何發(fā)揮政工師的作用

8.淺析國(guó)有企業(yè)政工師工作過程中的批評(píng)技巧

9.淺談?wù)熕貍涞乃拇笮摒B(yǎng)

10.如何做一名優(yōu)秀的政工師

11.淺析如何做好企業(yè)政工師

12.天津市城建集團(tuán)多年堅(jiān)持高級(jí)政工師評(píng)前,、聘前答辯

13.浙江公司開展“百名政工師進(jìn)班組”活動(dòng)

14.淺談如何做一名合格的煤炭企業(yè)政工師

15.如何提高醫(yī)院政工師的自身修養(yǎng)

16.淺析如何提升企業(yè)政工師的工作能力與自身修養(yǎng)

17.企業(yè)政工師能力培養(yǎng)措施

18.論如何提高政工師的自身修養(yǎng)

19.河北省正高級(jí)政工師資格申報(bào)評(píng)審條件

20.醫(yī)院思想工作中政工師的作用分析

21.南京市成立政工師協(xié)會(huì)

22.論國(guó)有企業(yè)政工師的素質(zhì)

23.淺談企業(yè)政工師能力培養(yǎng)的措施

24.山西省制定正高級(jí)政工師任職資格

25.雞西大學(xué)黨委副書記

26.論政工人員應(yīng)具備的基本素質(zhì)

27.以人為本的魅力——記“全省十佳高級(jí)政工師”林建的事跡

28.淺談發(fā)揮食品餐飲安全監(jiān)督事業(yè)單位政工師的特殊作用

29.淺談?wù)熢谟吞锟蒲袉挝凰枷胝喂ぷ髦械淖饔?/p>

30.淺談在事業(yè)單位改革中如何有效發(fā)揮政工師的作用

31.提高政工師自身素質(zhì)對(duì)工作業(yè)績(jī)的影響

32.新時(shí)期政工師要懷實(shí)心干實(shí)政——以南京市疾病預(yù)防控制中心為例

33.也談事業(yè)單位合格政工師應(yīng)必備的修養(yǎng)和作用

34.71511部隊(duì)采取措施提高政工干部做好軍事工作的能力

35.電力企業(yè)政工干部績(jī)效考核的新模式研究

36.政工論文的選題藝術(shù)

37.淺談新時(shí)期基層部隊(duì)對(duì)政工干部素質(zhì)的新要求

38.如何做好政工工作

39.思想政治工作理論的新收獲——讀于清海《企業(yè)政工與黨建新論》

40.政工論文標(biāo)題常見的幾種缺陷

41.遂行重大活動(dòng)安保任務(wù)中政治工作的要策

42.政工調(diào)研活動(dòng)新風(fēng)撲面

43.國(guó)企政工干部隊(duì)伍現(xiàn)狀分析

44.江蘇省鹽城市婦幼保健院

45.淺談企業(yè)政工隊(duì)伍建設(shè)

46.淺談如何做好企業(yè)政工工作

47.政工類論文寫作的悟性與實(shí)踐

48.新形勢(shì)下政工干部如何做好基層公安思想政治工作

49.典型事跡材料怎么寫

50.“六個(gè)一”幫助女性緩解分居焦慮

51.重視政工干部隊(duì)伍建設(shè)

52.部隊(duì)政工信息五則

53.發(fā)揮好思想骨干的作用

54.思想問題與心理問題淺析

55.天津市政道橋拌合廠

56.人武部干事的基本功

57.學(xué)點(diǎn)經(jīng)濟(jì)學(xué)有好處

58.企業(yè)思想政治工作中的溝通藝術(shù)

59.淺談新形勢(shì)下國(guó)有企業(yè)的政工工作

60.崇尚榮譽(yù)與追求個(gè)人名利有什么不同

61.中國(guó)國(guó)民黨早期軍隊(duì)政工制度的演變:1924—1928

62.軍隊(duì)政工信息化建設(shè)的基本問題研究

63.鑄就不朽的榮譽(yù)——訪“全國(guó)戰(zhàn)斗英雄”馬玉革

64.如何改進(jìn)政工工作中存在的問題

65.淺談加強(qiáng)政工隊(duì)伍建設(shè)的途徑

66.充分發(fā)揮企業(yè)政工部門的職能作用

67.論政工工作在企業(yè)中的重要性

68.新時(shí)期如何有效提高政工干部的素質(zhì)

69.政工思想政治教育工作方法的創(chuàng)新思考

70.民航政工網(wǎng)絡(luò)建設(shè)的思考

71.“干事”如何干事——對(duì)加強(qiáng)部隊(duì)政工干部隊(duì)伍建設(shè)的幾點(diǎn)思考

72.如何開好調(diào)查座談會(huì)

73.人力資源管理中對(duì)政工工作的有效應(yīng)用

74.對(duì)當(dāng)前企業(yè)政工工作的幾點(diǎn)建議

75.淺談如何發(fā)揮政工網(wǎng)優(yōu)勢(shì)為部隊(duì)教育服務(wù)

76.對(duì)提高國(guó)有企業(yè)政工干部素質(zhì)與能力的思考

77.基層政工人員應(yīng)學(xué)會(huì)“八要”

78.對(duì)新時(shí)期國(guó)有企業(yè)政工隊(duì)伍現(xiàn)狀的幾點(diǎn)思考

79.解析電力企業(yè)政工效能監(jiān)察的現(xiàn)狀及對(duì)策

80.如何做好企業(yè)政工師

81.山西省思想政治工作專業(yè)正高級(jí)政工師任職資格評(píng)定辦法

82.如何做一名合格的企業(yè)政工師

83.如何做一個(gè)合格的企業(yè)政工師

84.企業(yè)政工師的自身修養(yǎng)和工作藝術(shù)

85.嚴(yán)把高級(jí)政工師評(píng)審關(guān)

86.論如何發(fā)揮政工師的作用

87.淺析國(guó)有企業(yè)政工師工作過程中的批評(píng)技巧

88.淺談?wù)熕貍涞乃拇笮摒B(yǎng)

89.如何做一名優(yōu)秀的政工師

90.淺析如何做好企業(yè)政工師

91.天津市城建集團(tuán)多年堅(jiān)持高級(jí)政工師評(píng)前,、聘前答辯

92.浙江公司開展“百名政工師進(jìn)班組”活動(dòng)

93.淺談如何做一名合格的煤炭企業(yè)政工師

94.如何提高醫(yī)院政工師的自身修養(yǎng)

95.淺析如何提升企業(yè)政工師的工作能力與自身修養(yǎng)

96.企業(yè)政工師能力培養(yǎng)措施

97.論如何提高政工師的自身修養(yǎng)

98.河北省正高級(jí)政工師資格申報(bào)評(píng)審條件