銷售類工作有哪些分類,？

　　銷售的種類主要有以下幾種： 　　1、流通,。也就是老百姓所說的批發(fā),，這種銷售方式適合商品的價格適中或偏低，銷售量非常大。 　　2,、商超,。也就是老百姓所說的商場超市零售。這種銷售方式適合中高檔產(chǎn)品的銷售通路,，商品陳列面大,，容易樹立品牌。 　　3,、點(diǎn)位銷售：開辦自己產(chǎn)品的專賣店,，定點(diǎn)銷售，銷售產(chǎn)品專一,。 　　4,、會議銷售：開辦社區(qū)的銷售會議，主要的銷售群體是中老年群體商品銷售,。 　　5,、展會銷售：參加各種大型的展會進(jìn)行銷售，一般都會把產(chǎn)品賣的很好,，價格很高,。 　　6、直銷銷售：拋棄中間環(huán)節(jié),，利潤最大,，適合你成立直銷隊和直銷公司進(jìn)行銷售，最具挑戰(zhàn)性的銷售,。 　　7,、加盟連鎖：在中國已經(jīng)有十年的銷售模式，國外百年的實(shí)踐經(jīng)驗,。我國還處在加盟的朦朧期,，可以大賺一筆，但商務(wù)部將在今年年底開始對其進(jìn)行清理,。 　　8,、代理銷售：分大買斷和小買斷。例如：大買斷就是大地區(qū)買斷東北三省總代理,，華北地區(qū)總代理,，北中國地區(qū)總代理。另一種是小地區(qū)買斷某市某區(qū)的代理,。這種模式優(yōu)點(diǎn)可以讓代理商大量的囤積貨品,，促進(jìn)銷量。

it類有哪些崗位,？

IT行業(yè)都有哪些職位,？

1.電子商務(wù)項目管理。要求具備計劃、項目實(shí)施,、日程管理,、預(yù)算、資源分配和商品交付質(zhì)量管理等整體管理項目的能力,，需要有管理大型,、復(fù)雜與并行項目的經(jīng)驗，包括計劃開發(fā),、項目實(shí)施,、客戶管理的經(jīng)驗，最好有較強(qiáng)的Internet技術(shù)應(yīng)用和軟件開發(fā)背景,。

2.電子商務(wù)顧問,。幫助電子商務(wù)企業(yè)規(guī)范他們的經(jīng)營策略，其必須具備電子商務(wù),、電子商貿(mào)和Internet企業(yè)解決方案方面的資深經(jīng)驗,，具備在企業(yè)高級管理層維護(hù)人員關(guān)系的能力。熟悉IT的管理模式和運(yùn)營方式至關(guān)重要,。

3.ERP銷售人員,。隨著越來越多的企業(yè)進(jìn)入整體集成階段，ERP領(lǐng)域為更多銷售人員打開就業(yè)之門,，如制造,、分銷、人事,、項目管理,、工資管理、財經(jīng)行業(yè)等等,，但你要有復(fù)雜環(huán)境下解決問題的能力,，具備較強(qiáng)的口頭表達(dá)能力和獨(dú)立工作能力。

4.WAP開發(fā)人員,。具備無線電和網(wǎng)絡(luò)管理設(shè)計背景者優(yōu)先,，從事過IP網(wǎng)絡(luò)設(shè)計和網(wǎng)絡(luò)管理設(shè)計者次之。由于電信業(yè)和Internet技術(shù)的結(jié)合日益緊密,，無線電應(yīng)用協(xié)議(WAP)得到越來越廣泛的應(yīng)用,，熟悉WAP開發(fā)技巧、具備一定開發(fā)經(jīng)驗的人員會越來越受到青睞,。

5.Web開發(fā)人員,。要求具備高水平的編程能力,，熟知HTML,、JavScript、制作網(wǎng)頁等，同時還具有較強(qiáng)的人員管理經(jīng)驗,，能積極有效地激勵員工,。已經(jīng)從事Web開發(fā)的人員正在走向企業(yè)的高層，擔(dān)綱領(lǐng)導(dǎo)角色,。

6.WEB設(shè)計,。能夠維護(hù)網(wǎng)站的生動性、新技術(shù)和大量信息,，并將之有機(jī)結(jié)合,，精通HTML／DTHML語言，能夠保持網(wǎng)站瀏覽的多平臺兼容性和網(wǎng)站內(nèi)容設(shè)計上的連貫性,，能較快掌握WEB新技術(shù),，了解各類網(wǎng)站開發(fā)動向及交互式媒體格式。

7.IT基礎(chǔ)組織管理人員,。該職位的關(guān)鍵部分在于保證企業(yè)支持中能夠成功應(yīng)用基礎(chǔ)組織技術(shù),，能夠?qū)Χ嘁?guī)程、多項目進(jìn)行整體管理,，具有熟悉網(wǎng)絡(luò),、Win?dows、NT,、Unix等技術(shù)背景,，理解客戶商務(wù)需求，保證以技術(shù)實(shí)施體現(xiàn)商務(wù)需求,。

8.CRM管理人員,。隨著商務(wù)運(yùn)作對客戶越來越重視，企業(yè)迫切需要能夠管理公司與各類客戶關(guān)系的人才和軟件,，以保持一種令人滿意和長期有效的客戶關(guān)系,。該職位要求具有技術(shù)、項目管理方面的能力,，CRM應(yīng)用基礎(chǔ)以及電子金融方面的經(jīng)驗,。

9.知識工程人員。具有較好的文字處理,、項目統(tǒng)籌計劃能力,，豐富的項目管理和公共活動經(jīng)驗，較強(qiáng)的交流,、理解能力,，需要經(jīng)常為商業(yè)項目提供計劃、分析,、細(xì)化步驟,，有效地為各工作組織之間傳遞知識信息,，有效管理日益增多的信息數(shù)據(jù)流、提煉,、捕捉,、綜合和分類紛繁龐雜的信息。

10.數(shù)據(jù)通信,。具有在數(shù)字網(wǎng)絡(luò)及通信領(lǐng)域的工作經(jīng)驗,，對于網(wǎng)絡(luò)拓?fù)浣Y(jié)構(gòu)、通信協(xié)議及客戶機(jī)／服務(wù)器系統(tǒng),，具有豐富的理論知識,，較強(qiáng)的應(yīng)變能力，必要的項目管理經(jīng)驗,。

研發(fā)類崗位有哪些,？

1、程序員,，主要是編寫程序,，是計算機(jī)專業(yè)入行需要練好的基本功，程序員的職責(zé)就是如何更好更快的實(shí)現(xiàn)這些小塊,。

2,、系統(tǒng)分析員，要求必須要懂得如何寫程序,，重心在于如何把一個很大的項目切割成適合個人的小塊,，然后將這些小塊組織起來。

3,、硬件工程師,，根據(jù)項目進(jìn)度和任務(wù)分配，完成符合功能要求和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的硬件開發(fā)產(chǎn)品,，依據(jù)產(chǎn)品設(shè)計說明,，設(shè)計符合功能要求的邏輯設(shè)計、原理圖,，編寫調(diào)試程序,，測試開發(fā)的硬件設(shè)備，編制項目文檔及質(zhì)量記錄,。

4,、硬件測試工程師，屬于專業(yè)人員職位,，負(fù)責(zé)硬件產(chǎn)品的測試工作,，保證測試質(zhì)量及測試

一般軟件類工作崗位有哪些？

程序員和系統(tǒng)分析員,、硬件工程師,、硬件測試工程師,、軟件工程師、軟件測試工程師,、技術(shù)支持工程師、網(wǎng)絡(luò)工程師,、系統(tǒng)工程師,、數(shù)據(jù)庫工程師、信息安全工程師,、軟件架構(gòu)師

程序員和系統(tǒng)分析員:不存在哪個高級,、哪個低級的區(qū)別，他們是兩種職業(yè),，對職業(yè)技能的要求完全不同,。程序員，顧名思義,，主要是編寫程序,，是計算機(jī)專業(yè)入行需要練好的基本功。系統(tǒng)分析員的技能要求他必須要懂得如何寫程序,，但是他的重心在于如何把一個很大的項目切割成適合個人的小塊,，然后將這些小塊組織起來。程序員的職責(zé)就是如何更好更快的實(shí)現(xiàn)這些小塊,。

硬件工程師：根據(jù)項目進(jìn)度和任務(wù)分配,，完成符合功能要求和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的硬件開發(fā)產(chǎn)品；依據(jù)產(chǎn)品設(shè)計說明,，設(shè)計符合功能要求的邏輯設(shè)計,、原理圖；編寫調(diào)試程序,，測試開發(fā)的硬件設(shè)備,；編制項目文檔及質(zhì)量記錄。

硬件測試工程師：屬于專業(yè)人員職位,，他負(fù)責(zé)硬件產(chǎn)品的測試工作,，保證測試質(zhì)量及測試工作的順利進(jìn)行；編寫測試計劃,、測試用例,；提交測試報告，撰寫用戶說明書,；參與硬件測試技術(shù)和規(guī)范的改進(jìn)和制定,。

軟件工程師：是整個IT行業(yè)中基礎(chǔ)崗位。根據(jù)開發(fā)進(jìn)度和任務(wù)分配,，完成相應(yīng)模塊軟件的設(shè)計,、開發(fā),、編程任務(wù)；進(jìn)行程序單元,、功能的測試,，查出軟件存在的缺陷并保證其質(zhì)量；進(jìn)行編制項目文檔和質(zhì)量記錄的工作,；維護(hù)軟件使之保持可用性和穩(wěn)定性,。

軟件測試工程師：幾乎每個大中型IT企業(yè)的產(chǎn)品在發(fā)布前都需要大量的質(zhì)量控制、測試和文檔工作,，而這些工作必須依靠擁有嫻熟技術(shù)的專業(yè)軟件人才來完成,。軟件測試工程師就是這類企業(yè)的重頭角色。同時軟件測試是軟件開發(fā)的重要環(huán)節(jié),，負(fù)責(zé)對程序員編寫的程序進(jìn)行檢測,，給程序員相關(guān)的修改意見。測試工程師一般會分為以下幾個等級：初級測試工程師,、中級測試工程師,、高級測試工程師和測試管理人員。不同的級別的測試工程師薪資差異很大,。

技術(shù)支持工程師：是一個跨行業(yè)的職位,，負(fù)責(zé)平臺、軟,、硬件的技術(shù)支持,；負(fù)責(zé)用戶培訓(xùn)、安裝系統(tǒng)以及與用戶的聯(lián)絡(luò),；從技術(shù)角度輔助銷售工作的進(jìn)行,。如果細(xì)分的話，可以分成企業(yè)對內(nèi)技術(shù)支持,，和企業(yè)對外技術(shù)支持,，在對外技術(shù)支持中又可以分為售前與售后兩大類。售前技術(shù)支持更傾向于產(chǎn)品銷售,，而售后技術(shù)支持則更偏向于工程師角色,。

網(wǎng)絡(luò)工程師：主要負(fù)責(zé)信息安全、系統(tǒng)集成,、數(shù)據(jù)處理,、交換機(jī)和服務(wù)器的配置、局域網(wǎng)組建,、網(wǎng)絡(luò)維護(hù),、綜合布線等工作。負(fù)責(zé)構(gòu)筑企業(yè)內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)的組建,、調(diào)試,、維護(hù),，優(yōu)化網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu)，為各部門提供網(wǎng)絡(luò)服務(wù),；指定網(wǎng)絡(luò)管理規(guī)程,，做好故障預(yù)防和制定網(wǎng)絡(luò)受到攻擊后的緊急處理措施；利用網(wǎng)管平臺監(jiān)控網(wǎng)絡(luò)設(shè)備,、服務(wù)器等各種設(shè)備的運(yùn)行狀態(tài),；參與、指導(dǎo)公司計算機(jī)系統(tǒng)建設(shè)工作,，如機(jī)房施工,、布線等,。

系統(tǒng)工程師：系統(tǒng)工程師是一個精細(xì)活,，需要從業(yè)者有足夠的耐心和責(zé)任心，對工作中出現(xiàn)的狀況有一定的把握度和解決能力,。

數(shù)據(jù)庫工程師：負(fù)責(zé)大型數(shù)據(jù)庫的設(shè)計開發(fā)和管理,；負(fù)責(zé)軟件開發(fā)與發(fā)布實(shí)施過程中數(shù)據(jù)庫的安裝、配置,、監(jiān)視,、維護(hù)、性能調(diào)節(jié)與優(yōu)化,、數(shù)據(jù)轉(zhuǎn)換,、數(shù)據(jù)初始化與倒入倒出、備份與恢復(fù)等,，保證開發(fā)人員順利開發(fā),；保持?jǐn)?shù)據(jù)庫高效平穩(wěn)運(yùn)行以保證開發(fā)人員及客戶滿意度。

信息安全工程師：信息安全工程師主要負(fù)責(zé)信息安全解決方案和安全服務(wù)的實(shí)施,；負(fù)責(zé)公司計算機(jī)系統(tǒng)標(biāo)準(zhǔn)化實(shí)行,，指定公司內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)的標(biāo)準(zhǔn)化，計算機(jī)軟硬件標(biāo)準(zhǔn)化,；提供互聯(lián)網(wǎng)安全方面的咨詢,、培訓(xùn)服務(wù)；協(xié)助解決其他項目出現(xiàn)的安全技術(shù)難題,。

軟件架構(gòu)師：在很多公司中,，架構(gòu)師不是一個專門的和正式的職務(wù)。通常在一個開發(fā)小組中,，最有經(jīng)驗的程序員會負(fù)責(zé)一些架構(gòu)方面的工作,。在一個部門中，最有經(jīng)驗的項目經(jīng)理會負(fù)責(zé)一些架構(gòu)方面的工作,。實(shí)際上就是軟件的總體設(shè)計師,，架構(gòu)師是在工程實(shí)踐中培養(yǎng)出來的,。軟件架構(gòu)師是軟件行業(yè)中一種新興職業(yè)，工作職責(zé)是在一個軟件項目開發(fā)過程中,，將客戶的需求轉(zhuǎn)換為規(guī)范的開發(fā)計劃及文本,，并制定這個項目的總體架構(gòu)，指導(dǎo)整個開發(fā)團(tuán)隊完成這個計劃,。主要任務(wù)不是從事具體的軟件程序的編寫,，而是從事更高層次的開發(fā)構(gòu)架工作?？梢赃@樣說,，一個架構(gòu)師工作的好壞決定了整個軟件開發(fā)項目的成敗。

銷售管理部崗位有哪些,？

銷售管理部主要崗位有銷售員崗位,，售后服務(wù)崗位，銷售內(nèi)勤崗位,。

銷售員崗位主要包含內(nèi)銷,，外銷，有銷售副總,，銷售經(jīng)理,。

售后服務(wù)崗位主要有售后服務(wù)科長，售后服務(wù)人員,。

銷售內(nèi)勤包含銷售文員,，國內(nèi)銷售跟訂員，外貿(mào)下單及跟單員,，整機(jī)及配件發(fā)貨人員等,。

b類銷售有哪些？

b端銷售是指面向用戶商家的銷售崗位,，b指Business,，企業(yè)需要投入一定的資源助力銷售員，是多人對多人,。

客戶參與到項目中的包含決策者,、使用者、購買者等,。

決策者是部門經(jīng)理/部門總監(jiān)/總經(jīng)理等高層,，他們是整個銷售環(huán)節(jié)中最重要的人，大部分時候選擇誰的產(chǎn)品都是他們說了算,。

工作崗位有哪些,？

崗位類別大類可分為：管理崗位、專技崗位、工勤崗位,。

1.管理崗位指擔(dān)負(fù)領(lǐng)導(dǎo)嘖嘖或管理任務(wù)的工作崗位,。

2.專技崗位指從事專業(yè)技術(shù)工作，具有相應(yīng)專業(yè)技術(shù)水平和能力的工作崗位,。

3.工勤崗位指承擔(dān)技能操作和維護(hù),、后勤保障、服務(wù)等職責(zé)的工作崗位,。崗位分類：崗位分類是在崗位調(diào)查,、分析、設(shè)計和崗位評價的基礎(chǔ)上采用科學(xué)的方法,，根據(jù)崗位自身的性質(zhì)和特點(diǎn),，對企事業(yè)單位中全部崗位，從橫向和縱向兩個維度進(jìn)行的劃分從而區(qū)別出不同崗位的類別和等級,，作為企事業(yè)單位人力資源管理的重要基礎(chǔ)和依據(jù),。一般：1.職系(Series):是指一些工作性質(zhì)相同，而責(zé)任輕重和困難程度不同,，所以職級,、職等不同的職位系列,。簡言之,，一個職系就是一種專門職業(yè)(如機(jī)械工程職系)。2.職組(Group):工作性質(zhì)相近的若干職系綜合而成為職組,，也叫職群,。例:人事管理和勞動關(guān)系職組包括17個職系。3.職級(Class):職級是分類結(jié)構(gòu)中最重要的概念,。指將工作內(nèi)容,、難易程度、責(zé)任大小,、所需資格皆很相似的職位劃為同一職級,，實(shí)行同樣的管理使用與報酬。(每個職級的職位數(shù)并不相同,，小到一個,，多到幾千)。

4.職等(Grade):工作性質(zhì)不同或主要職務(wù)不同,，但其困難程度,、職責(zé)大小、工作所需資格等條件充分相同之職級的歸納稱為職等,。同一職等的所有職位,，不管它們屬于哪個職系的哪個職級，其薪金報酬相同。崗位分類結(jié)構(gòu)應(yīng)建立在科學(xué)化和系統(tǒng)化的基礎(chǔ)之上,，它以職位為基本元素,，以職系、職組為橫坐標(biāo),，以職級,、職等為縱坐標(biāo)交叉構(gòu)造而成。崗位分類與職業(yè)分類,、崗位分級,、品位分類的聯(lián)系:崗位分類與職業(yè)分類是特殊性與一般性的關(guān)系，職業(yè)分類對企業(yè)中的崗位分類起著重要的指導(dǎo)和規(guī)范作用,，而崗位分類又為國家職業(yè)分類體系提供了豐富的內(nèi)容和有益的補(bǔ)充,。崗位分類適用于國家各級政府及其職能部門和機(jī)構(gòu)，而崗位分級適用于實(shí)行崗位分類以外的各種企事業(yè)單位,。崗位分級與品位分類的區(qū)別:分類標(biāo)準(zhǔn)不同;分類依據(jù)不同;適用范圍不同,。

調(diào)度工作有哪些崗位？

公交車站里面有調(diào)度員,。則調(diào)度公交車司機(jī),，公交車的開出和運(yùn)行，進(jìn)站,，休息,，值班等工作。

涼菜職能類崗位有哪些,？

冷菜崗位職責(zé)涼菜廚師崗位責(zé)任制 直接上級：涼菜領(lǐng)班 直接下級：無 工作范圍：負(fù)責(zé)涼菜的加工制作 權(quán) 限：有權(quán)拒收初加工不合格的原材料 主要職責(zé)：

1．負(fù)責(zé)工作區(qū)域衛(wèi)生,，廚具保持清潔光亮，定期消毒,，使用時生熟分開,。

2．根據(jù)預(yù)訂 及主管的安排，準(zhǔn)備原料及用具,。

3．根據(jù)標(biāo)準(zhǔn)菜單的要求,，將各種涼菜切裝成盤。

4．綜 合利用原材料,，減少損耗,、降低成本。

5．負(fù)責(zé)所用廚具,、設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng),。

6．根據(jù)酒店 菜單調(diào)整計劃安排， 開發(fā)新菜品,。

7． 加強(qiáng)與餐廳服務(wù)人員的銜接,， 通報菜品沽清情況,。

8． 完 成領(lǐng)班交派的其他工作。 工作程序： 1．按時著工裝上崗,，儀容儀表干凈衛(wèi)生,。 2．清掃工作區(qū)域衛(wèi)生、用具衛(wèi)生,。 3．準(zhǔn)備好涼菜所用的鹵汁,、小料，加工涼菜原料,，準(zhǔn)備好各式?jīng)霾瞬途?，做好餐前?zhǔn)備 工作。 4．根據(jù)菜單要求,，按規(guī)格進(jìn)行切制,、裝盤。確保菜品質(zhì)量及出菜速度,。 5．核實(shí)零點(diǎn)外 賣涼菜數(shù)量及沽清情況,，并與外賣人員簽字確認(rèn)，做好記錄,。 6．剩余的食品或原料妥善保 存,，不能用的及時處理。 7．供餐結(jié)束后,，再次清掃工作區(qū)域衛(wèi)生,，清洗各種用具。 8．各 種用具擺放在指定位置,，用紫外線燈對涼菜間進(jìn)行消毒處理,。

9．及時關(guān)閉門,、窗,、燈、煤 氣 ,、 水 籠 頭 ,， 接 受 領(lǐng) 班 檢 查 后 ， 方 可 離 崗 ,。 篇二：冷菜組崗位職責(zé) 鼎 呱 呱 時 尚 餐 飲 名 店 冷菜組崗位職責(zé) a.崗位名稱：冷菜師 b.直接上司：冷菜組長 c.具體職責(zé)及操作細(xì)則： 1.聽從廚師長的工作安排,，嚴(yán)格遵守酒店的各項規(guī)章制度； 2.搞好個人衛(wèi)生,，注重自己的儀容儀表,，嚴(yán)格遵守食品衛(wèi)生法； 3.保持個人,、容器及包干區(qū)域的衛(wèi)生清潔,，并負(fù)責(zé)冷菜間的消毒； 4.急時做好餐前免費(fèi)小菜制作并保證口味，餐中根據(jù)客情和菜單,，負(fù)責(zé)控制裝配各種規(guī) 格所需冷菜,； 5.負(fù)責(zé)原料的領(lǐng)取，加工及烹制,、裝盤出品工作,，對冷菜的質(zhì)量和衛(wèi)生負(fù)責(zé)；及時按規(guī) 格切配裝盤,，并向餐廳準(zhǔn)確發(fā)放,； 6.妥善保藏用剩的原料，冷菜及調(diào)味汁,，做好開餐后的收尾工作,； 7.正確維護(hù)，合理使用設(shè)備,、器械,，并保持好整潔及正常使用； 8.定期檢查,、整理冰箱,，保證存放食品的質(zhì)量； 9.下班時檢查好區(qū)域衛(wèi)生及水,、電,、氣開關(guān)，確保安全后方可離崗,； 10.完成廚師長交辦的其他工作,。 餐 飲 管 理 本 部 制 篇 三 ： 涼 菜 廚 師 崗 位

金融技術(shù)類崗位有哪些？

銀行,，各行各業(yè)財務(wù),，國家財政局等