請(qǐng)問公司職級(jí)里,，常用到的M，P,，T,，S是哪個(gè)英文單詞，尤其是P是哪個(gè)單詞,、P是哪個(gè)單詞,、P是哪個(gè)單詞？

M：manage,；是管理序列,。P：profession是專業(yè)序列比如財(cái)務(wù)、人力資源等,。T：technology是技術(shù)序列,，諸如工程師等。S：strikingly,；是營(yíng)銷序列,。其他職務(wù)的英語：董事長(zhǎng)、ChairmanoftheBoard,?？偨?jīng)理、GeneralManager(GM),。副總經(jīng)理,、AssistantManager。部門主管、DepartmentChief,Director,Supervisor,。財(cái)務(wù)部經(jīng)理,、ManagerofFinanceorFinanceManager。文員,、Clerk,Associate,。助手、Assistant,Secrectry,。行政助理,、AdministrativeAssistant?？倓?wù)專員,、SpecialistofGeneralAffairs。擴(kuò)展資料：在公司生存的條件：

1,、學(xué)會(huì)服從上級(jí),。職場(chǎng)中最常見的關(guān)系就是上下級(jí)，作為下級(jí)一定要尊敬和服從上級(jí),，上級(jí)才可以確保團(tuán)隊(duì)完成目標(biāo)的重要條件,。如果只站在自己的角度。認(rèn)為自己了不起,，經(jīng)常去找上級(jí)的麻煩,那肯定是很難生存下去,，更談不上發(fā)展了。

2,、及時(shí)和上級(jí)溝通很重要,。不管你收到什么任務(wù)，在做的過程中,，一定要及時(shí)和上級(jí)溝通,，要讓他知道你的進(jìn)度和方向。不要覺得自己做完了,，再匯報(bào)就好了,，這種想法是不對(duì)的，你的結(jié)果完成的好當(dāng)然可以,，但是如果結(jié)果不理想怎么辦呢?那么到上級(jí)那里,，你就是一個(gè)沒有價(jià)值的人。

3,、要遵循相關(guān)的工作程序,，不要自以為是！對(duì)于團(tuán)隊(duì)依照程序我們首先就是要學(xué)會(huì)遵守,，如果對(duì)所做出的決定你認(rèn)為不合理,，一定要通過正常的途徑與方式去反饋,，記得要給上級(jí)時(shí)間去處理。作為員工一定要換位思考,，只要對(duì)團(tuán)隊(duì)的利益有保障就要服從,，對(duì)不完善的地方，要選擇正常的程序和方式提出建議等待回復(fù),。

4,、切忌拉幫結(jié)派與團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)著干。職場(chǎng)中有些不公平的事情都是正常的,，如果你采取煽動(dòng)鬧事,、拉幫結(jié)派的方式解決問題，只會(huì)將自己推到一個(gè)不利的境地,，很可能出現(xiàn)一種情況：?jiǎn)栴}沒有被解決,，自己還被辭退。

5,、不要拒絕上級(jí)安排的臨時(shí)性工作,。有些工作是非常緊急，可是一時(shí)沒人接手,，這時(shí)上級(jí)就會(huì)安排臨時(shí)性的工作給你,，這其實(shí)是讓上級(jí)增進(jìn)對(duì)你信任度的好機(jī)會(huì)。不要總覺得自己干多了吃虧,，有時(shí)機(jī)會(huì)就是一瞬間,，好好做每一件事,，相信終會(huì)有意想不到的收獲,。

6、學(xué)會(huì)成就自己的上級(jí),。同事其實(shí)一種合作關(guān)系,，而上級(jí)所掌握的資源和影響力可能是我們想不到的，他的支持可能是我們職場(chǎng)上一層階梯的關(guān)鍵,。職場(chǎng)上位比較快的人一般都是善于和上級(jí)合作的,，他們不僅能做好份內(nèi)事，積極幫助上級(jí)分擔(dān)工作排憂解難,，還會(huì)幫助上級(jí)升職,。這樣自然而然，上級(jí)也會(huì)把更多的鍛煉機(jī)會(huì)提供給他們,，互相關(guān)照!

客服與銷售有什么區(qū)別,？

簡(jiǎn)單的說，一般銷售屬于主動(dòng)行為,，客服屬于被動(dòng)行為,，當(dāng)然現(xiàn)在有的公司客服也承擔(dān)一定的銷售任務(wù),，不過總得來說還是偏被動(dòng)的工資方面一般是客服基礎(chǔ)工資高些，但是通常是死工資,，開多少拿多少,，除非公司給你安排帶銷售性質(zhì)的任務(wù)，而銷售底薪一半都比較低,，因?yàn)榈仔礁吡丝赡軙?huì)使員工失去上進(jìn)心,，對(duì)于一個(gè)優(yōu)秀的銷售員來說銷售業(yè)績(jī)及提成才是工資中最主要的部分，它往往可能比你的基準(zhǔn)工資高很多倍不過兩份工作想做好都需要付出很大精力,，這世上沒有簡(jiǎn)單輕松的工作,，只有不求上進(jìn)的人

業(yè)務(wù)和任務(wù)的區(qū)別？

業(yè)務(wù)和任務(wù)是兩個(gè)不同的概念,。1. 業(yè)務(wù)（Business）是指一個(gè)組織或企業(yè)的主要經(jīng)營(yíng)范疇或領(lǐng)域,。它包括了組織所從事的核心活動(dòng)，例如生產(chǎn),、銷售,、服務(wù)等。業(yè)務(wù)通常是長(zhǎng)期存在并持續(xù)進(jìn)行的,，它是組織運(yùn)作的基礎(chǔ)和核心,。例如，一個(gè)零售公司的業(yè)務(wù)可能是銷售各種商品給消費(fèi)者,。2. 任務(wù)（Task）是指完成特定工作或目標(biāo)所需進(jìn)行的一系列具體活動(dòng)或行動(dòng),。任務(wù)通常是短期的、臨時(shí)性的,，需要在預(yù)定的時(shí)間內(nèi)完成,。任務(wù)可能是由業(yè)務(wù)中的某個(gè)需求或目標(biāo)而產(chǎn)生的，它是為了支持業(yè)務(wù)運(yùn)作而進(jìn)行的具體行動(dòng),。例如，一個(gè)零售公司的任務(wù)可能是為某個(gè)新產(chǎn)品進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研,，以便制定相應(yīng)的銷售策略,。簡(jiǎn)而言之,，業(yè)務(wù)強(qiáng)調(diào)的是組織的經(jīng)營(yíng)范疇和核心活動(dòng)，而任務(wù)強(qiáng)調(diào)的是為了完成某個(gè)特定目標(biāo)而進(jìn)行的具體行動(dòng),。