事業(yè)單位保安工作年終總結(jié)范文,?
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在服裝廠工作,主要負責(zé)裁床的工作,請問年終總結(jié)范文,?
裁床2013年度總結(jié) 2013年就快結(jié)束,,回首一年的工作,,有碩果累累的喜悅,,也有遇到困難和挫折時惆悵,,時光過得飛快,,不知不覺中,充滿希望的14年就伴隨著新年伊始將臨近,。
可以說,,14年是公司推進行業(yè)改革、抓質(zhì)量,,求發(fā)展的關(guān)鍵年?,F(xiàn)就本年度重工作情況總結(jié)如下: (一.)2013年本年度在上級領(lǐng)導(dǎo)的支持和本部門員工的共同努力之下,較好的完成了各項工作任務(wù),,在需跨部門協(xié)助時積極配合上級領(lǐng)導(dǎo)的安排,。(二) 13年質(zhì)量有明顯的提高,出錯率較12年有所下降,。但也是發(fā)生了一些不該出現(xiàn)的錯誤,。在對工作的用心度還需加強,。(三):13年主要員工的流失率為0,保證了13年度的生產(chǎn),。但是也存在新員工的招工難,,對工作的及時完成還是有一定的影響。(四)對13年的工作心得總結(jié)如下 1只有擺正自己的位置,,有好的心態(tài),,才能更好適應(yīng)工作崗位。2勇于承擔(dān),,懷有愛心,,才會有更好的凝聚力 3一個人只有用心才能不斷提升自己,不斷提升品質(zhì),,只有細心才能生產(chǎn)出符合標(biāo)準(zhǔn)的產(chǎn)品. 4要加強與員工的交流,,要與員工做好溝通,解決員工工作上的情緒問題,,要與員工進行思想交流,。展望2014,裁床面臨的首要問題是新員工的招工和夏裝的保質(zhì)保量完成,。在14的工作中,,我會繼續(xù)努力,多向領(lǐng)導(dǎo)匯報自己在工作中的思想和感受,,及時糾正和彌補自身的不足和缺陷,。經(jīng)常招開品質(zhì)會議,,讓每個員工都把品質(zhì)第一帶到實際的工作中,。2014年裁床以公司的大計劃為參照,做好部門的小計劃,,保質(zhì)保量完成每季訂單,。2014,我相信在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確帶領(lǐng)之下,,齊心協(xié)力同舟共濟,,蔓諾蒂輕熟女裝第一品牌一定會做響做強! 裁床:金維平關(guān)于敬老院民政工作人員年終總結(jié)范文,?
養(yǎng)老院工作2012年終總結(jié)報告:
過去一年,,我中心就居家養(yǎng)老服務(wù)工作全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,全面解放思想,,創(chuàng)新發(fā)展思路,,緊緊把握養(yǎng)老中心發(fā)展機遇,推進落實各項養(yǎng)老工作任務(wù),。
一,、中心規(guī)劃
1,、樹立發(fā)展目標(biāo):把握需求,提供服務(wù),,注重實效,,使老人過上有保障有尊嚴的生活;落實政策,,開拓創(chuàng)新,,辦出特色,創(chuàng)建省級示范養(yǎng)老機構(gòu),。
2,、明確服務(wù)思路:中心以老年人家庭為基本服務(wù)單位,依托家庭(家屬)和社區(qū),,有效運用政府購買服務(wù)資源,,組建高素質(zhì)專業(yè)服務(wù)隊伍,與社區(qū)緊密合作提供服務(wù),,提升社區(qū)居家養(yǎng)老服務(wù)的專業(yè)化水平和服務(wù)效果,。
3、理順服務(wù)關(guān)系:
與老人:以老人需求和家庭支持為基礎(chǔ),,老人和家庭充分參與,;
與社區(qū):發(fā)揮各自優(yōu)勢和資源,與社區(qū)緊密合作開展有效服務(wù),;
與政府:用好政府購買服務(wù)資源,,實實在在解決社會養(yǎng)老問題。
規(guī)范服務(wù)流程:中心建立了規(guī)范的服務(wù)流程,,建立關(guān)系——需求評估——服務(wù)設(shè)計——服務(wù)實施——效果評估——后續(xù)跟進,。
4、打造專業(yè)團隊:中心建立專業(yè)的工作隊伍開展服務(wù),,目前全體工作人員20名,,其中行政3人,社工3人,,康復(fù)師2人,,養(yǎng)老護理員10人,財務(wù)1人,,廚師1人,。
二、主要工作
1,、中心建設(shè),,夯實基礎(chǔ)
設(shè)施方面,在建筑面積有500㎡的營盤街社區(qū)的房屋投入資金進行裝修和設(shè)備購置,,安裝了電風(fēng)扇,、電視機,,配備了桌椅、飲水機,、報架,、書櫥、培訓(xùn)室,,鋪設(shè)了地板,,增加了戶外健身設(shè)備,各種防火防電設(shè)施一應(yīng)俱全,,能同時容納幾十人共同活動,;制度方面,健全了管理制度,、服務(wù)指南,、家政服務(wù)員工作職責(zé)、專職義工崗位職責(zé),、老年活動室制度,、醫(yī)療保健室制度、志愿者服務(wù)探望制度等,,初步建立健全了居家養(yǎng)老網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng),。
2、考擦學(xué)習(xí),,厚積薄發(fā)
過去四個月,,中心工作人員中心為探索居家養(yǎng)老服務(wù)工作,打造特色養(yǎng)老工作,,在前期分別走訪了長沙市各區(qū)的居家養(yǎng)老中心,,通過各種方法學(xué)習(xí)了外省市和國外開展居家養(yǎng)老的各種服務(wù)方式,尤其是香港,、上海等各居家養(yǎng)老服務(wù)中心的養(yǎng)老服務(wù)特色,,根據(jù)本區(qū)和本中心的資源優(yōu)勢,努力計劃并逐步打造自己獨特的養(yǎng)老服務(wù)特色,。中心管理人員到長沙民政學(xué)院社工系、康復(fù)系考察學(xué)習(xí),,并邀請為員工開展培訓(xùn),。
3、員工培訓(xùn),,建設(shè)隊伍
新康養(yǎng)老服務(wù)中心與長沙市陽光新青年職業(yè)技術(shù)學(xué)校于2009年10月30日起,,按教學(xué)大綱實施,實行全日制養(yǎng)老護理員培訓(xùn),,組織了46名下崗,、失業(yè)人員進行了120個課時統(tǒng)一專業(yè)居家養(yǎng)老護理培訓(xùn),。培訓(xùn)結(jié)束后,統(tǒng)一考試,,95%通過考核,,統(tǒng)一發(fā)放職業(yè)資格證書,為給所服務(wù)的老人們提供優(yōu)質(zhì)的養(yǎng)老服務(wù)工作做好充分的人員儲備工作,,為養(yǎng)老服務(wù)工作的開展奠定了堅實的基礎(chǔ),。
4、摸底調(diào)查,,分類建檔
中心與開福區(qū)九個街道簽定了合作協(xié)議,,與各社區(qū)達成了友好合作關(guān)系,對開福區(qū)符合標(biāo)準(zhǔn)的244位老人進行了統(tǒng)一上門摸底,,分類建檔,。其中76位老人因拆遷、死亡等原因造成無法提供服務(wù),,另14位老人因不在家等原因待繼續(xù)跟進,,對其余156位老人簽署了服務(wù)協(xié)議,并對老人身體狀況,、家庭狀況,、實際困難等作了全面了解,對調(diào)查結(jié)果進行了整理匯總,,登記分類歸檔,。低保老人、孤寡老人,、空巢老人,、殘疾老人將作為我們重點服務(wù)對象;在摸底過程中,,工作人員耐心負責(zé),,詳細對第一個老人講解了居家養(yǎng)老服務(wù)性質(zhì)以及中心的基本情況,絕大部分老人對我人們的服務(wù)表示期待,。在摸底服務(wù)過程中,,中心工作人員通過社區(qū)、老人親屬,、鄰居等多方面資源,,了解老人平時生活習(xí)性,為以后的服務(wù)奠定了良好的基礎(chǔ),。
5,、簽署協(xié)議,服務(wù)提供
中心于12月份開始正式上門為老人提供服務(wù),對開福區(qū)內(nèi)九個街道共服務(wù)106位符合無償服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的孤寡,、三無老人,,服務(wù)時間共計1654.5小時。
中心對老人主要提供的服務(wù)為:精神慰藉,、康復(fù)保健,、個人照顧、送餐服務(wù),、家居清潔,、家電維修、康樂活動等,。有部分老人因健康問題嚴重,,如長年臥病在床,服務(wù)很有挑戰(zhàn),;老人聾啞,,不方便溝通;老人精神不正常,,工作人員被自身安全得不到保障等等,。但是我們中心的工作人員在社區(qū)、街道的配合下,,努力克服困難,,為老人更好地安度晚年提供可靠保證。
三,、典型服務(wù)
在過去兩個多月實際的服務(wù)中,,工作人員進行了大量的拜訪,走進了社區(qū)老年人的真實生活,,看到了老人生活的艱辛和不易,,明白了自身工作的使命和職責(zé),中心和工作人員想法設(shè)法為老人家解決困難問題,,涌現(xiàn)出許多感人的點點滴滴,。
1、中心對不符合標(biāo)準(zhǔn)的硯瓦池社區(qū)孤寡老人馬建國提供了服務(wù),,該老人情況特殊,,要2010年1月3日才滿60歲,但老人很可憐,,現(xiàn)重病臥床不起,,大小便失禁,且沒有人照顧,,在社區(qū)的協(xié)調(diào)下,中心派5位工作人員上門為老人徹底清潔衛(wèi)生,,并將老人的臟衣服臟被子全部洗,,廚房,、臥室全部消毒,并發(fā)起一位愛心鄰居周奶奶給老人送了一床棉被,,看著煥然一新的家,,以及清爽干凈的衣物,老人拉著中心工作人員的手,,期待地追問什么時候會再去探望,。
2、中心工作人員陳慶林聽說老人胃口不好,,下班后回到家中,,親自動手制作剁辣椒、燒辣椒,、蘿卜條,,為連升街社區(qū)江玉英老人,軒轅殿社區(qū)譚菊英老人送去,。
3,、天氣寒冷,久不見陽光,,中心工作人員楊新輝在為老人提供服務(wù)時,,看到老人家中堆起的臟衣服、被套,,主動向老人提出要求,,將衣服帶至自己家中清醒干凈,烘干為老人送去,。
4,、西園社區(qū)崔羅珍老人因感冒咳嗽無錢看病,中心工作人員何樂主動自費為老人買了感冒藥,,荷花池社區(qū)何蘭輝老人臉?biāo)[痛,,為老人買了紅花油。
5,、軒轅殿社區(qū)熊菊珍老人因生病臥床,,吃的飯菜均是鄰居救濟的剩飯剩菜,老人舍不得吃了一個多星期都長霉了,,工作人員在上門時發(fā)現(xiàn),,從8號開始主動為老人送去熱飯熱菜,無論刮風(fēng)下雨,,從未間斷,,準(zhǔn)備直送到老人完全康復(fù)為止。
6、中心從10月份開始開放娛樂室,,每天都有附近的老人到中心免費娛樂,,打牌、下棋,、看書,、讀報、聊天,,豐富了老年生活,,解決了老人生活孤苦困擾。
四,、工作中存在有待改善的方面
新康養(yǎng)老中心在民政局領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和指導(dǎo)下,,在社區(qū)和老人的支持下,在全體員工的共同努力下,,在短短的時間內(nèi),,探索了清晰明確的服務(wù)體系,建立了結(jié)構(gòu)合理,、素質(zhì)優(yōu)良的專業(yè)工作隊伍,,開展了卓有成效的一線服務(wù),實實在在解決了部分老人的困難問題,,取得了階段性的成果,但我們也清楚的知道,,要真正實現(xiàn)我們“爭創(chuàng)示范性養(yǎng)老機構(gòu)”的目標(biāo),還需要加倍學(xué)習(xí),、努力改進,。經(jīng)過長期不斷的摸索、總結(jié),,工作中存在的明顯不足,,具體表現(xiàn)如下:
1、宣傳工作不夠深入 工作要順利開展,,得到社會的積極認可,,需要中心、社區(qū),、政府的大力宣傳和解讀,。作為中心,我們將更多的組織工作人員在社區(qū)及上門服務(wù)的過程中,,積極宣傳中心的指導(dǎo)思想,、服務(wù)理念等。同時也希望社區(qū)及政府大力解讀相關(guān)政策,,鼓勵和支持廣大老人接受居家養(yǎng)老服務(wù),。
2,、資源的統(tǒng)籌,協(xié)調(diào)及利用性不夠
工作的有效開展,,需要綜合中心,、對象,、社區(qū),、社會等各種資源,工作人員在上門開展服務(wù)的過程中,,有時僅依靠個人的力量,,而其家屬、鄰居,、社區(qū)等各方面的資源,,由于缺乏對我們中心進行了解,因而無法給我們給予理解和支持,,故給工作開展造成一定困難,。
3、資金相對緊張
萬事開頭難,,這句話是對所有剛開始的運作行業(yè)的一個真實寫照,,中心在剛開展工作時,首先做的就是把大部分資金對硬件的投入,,然后對隊伍的組建,、培訓(xùn),工作的前期摸底,、調(diào)查,、研究、外聯(lián)學(xué)習(xí)等都需要投入大力的人力和物力,,而政府的運作資金由于各種原因?qū)е虏荒芗皶r下發(fā)到中心,,所以導(dǎo)致資金相對缺乏。
4,、目前開展工作,,所遇到的困難:
A.對于一部分身體比較好的老人,都提出暫時不需要服務(wù),,原因是他們現(xiàn)在各方面應(yīng)付得過來,,怕麻煩工作人員,也覺得上門陪同他們聊天,,還不如到外面去打牌
B. 在服務(wù)過程中,,為老人上門進行服務(wù),經(jīng)常有老人不在家的現(xiàn)象,,也不知道老人什么時候才能回來,,老人也沒有電話可供聯(lián)系,,導(dǎo)致我們的工作部署完全打亂
C.老人真正需要的一些物質(zhì)幫助,如錢,、藥品等,,我們無法提供,所以老人覺得我們不能給他們提供實質(zhì)性的幫助,,也就不愿意我們每周的拜訪
D. 工作人員上門服務(wù)與老人的作息時間對不上,,如我們每個周期為老人提供服務(wù)都是保證在4-5個小時,但是老人覺得沒有辦法接受我們的時間,,比如他們的起床,、休息時間,讓我們無法按部就班地為老人提供足夠的服務(wù)時間
E.有部分老人只需要參加活動,,比如健康講座,,中心開展的康樂活動,但是每周期的活動開展在組織及經(jīng)費方面都存在一定程度的困難
F. 有部分老人因健康程度上的缺陷,,導(dǎo)致工作人員無法正常開展工作,,比如老人長年臥病在床,我們無法提供實質(zhì)的幫助,;老人聾啞,,不方便溝通;老人精神不正常,,工作人員被自身安全得不到保障,,等等
G. 有些家境困難的老人家什、電器需要維修,,但是給不起費用,,現(xiàn)由中心補貼。
H,、部分社區(qū)和老人由于對居家養(yǎng)老工作不是很了解,,而導(dǎo)致有一部分的老人拒絕養(yǎng)老工作人員上門開展宣傳和務(wù)實照料等工作開展
五、2013年工作思路
為了把中心建設(shè)成功能全,、品質(zhì)高,、信譽好的現(xiàn)代化養(yǎng)老服務(wù)機構(gòu),我們將繼續(xù)努力,,及時總結(jié),,努力做到以下要求:
1、樹立科學(xué)發(fā)展觀的指導(dǎo)思想,,實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展
我們在區(qū)政府的引導(dǎo)和支持下,,通過深入學(xué)習(xí)和對實際情況進行分析,根據(jù)當(dāng)前的形式和老人的實際需求與目前資源的調(diào)整下,,制定一個科學(xué)的可行性持續(xù)發(fā)展的工作規(guī)劃,,不斷創(chuàng)新,,為以后更好開展養(yǎng)老服務(wù)做好重要的指導(dǎo)性工作;
2,、全面提升工作人員素質(zhì),,加強對工作人員的培訓(xùn)
我們新康養(yǎng)老服務(wù)中心,在以后的工作中,,在完善所有工作制度的前提下,,重點突出優(yōu)秀個人和模范帶頭的個人表率,尤其在養(yǎng)老工作人員和社會義工工作當(dāng)中去挖掘和發(fā)現(xiàn)及培養(yǎng)人才,,為給中心和所有行業(yè)起到有能引導(dǎo)和推動作用,;
3、對服務(wù)老人實施合理的服務(wù)布局
中心在開展工作后,,在所有人員逐步熟悉和合理深入開展工作后,逐漸形成科學(xué)性和持續(xù)性的合理布局,,一個在片區(qū)方面進行資源和人力合理安排和相互幫助的前提下進行布局,;二個人是在服務(wù)老人對象中進行科學(xué)合理布局,把全區(qū)老人進行一類(重度護理),、二類(中度護理),、三類(自理)進行分類,并制訂合理安排社工工作人員,、養(yǎng)老護理員,、義工工作人員進行匹配來給老人提供合理服務(wù);
4,、全面提升與完善中心相關(guān)的建設(shè)設(shè)施
中心通過逐步開展工作和與老人反饋的信息中,,知道要想打造自己的品牌就必須在陣地建設(shè)當(dāng)中必須作出部署,我們將通過區(qū)民政局領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和幫助下,,與各個街道,、社區(qū)進行合作和聯(lián)系,一個是把中心的場地建設(shè)放在首位——即看是否能把養(yǎng)老服務(wù)中心,、養(yǎng)老研究中心,、養(yǎng)老培訓(xùn)中心、活動中心等集中在一個擁有獨立的交通相對便利的,,場地不下于2000平面以上的特色中心,;
5、加強與外界交流,、學(xué)習(xí),,形成一套自己獨特的發(fā)展模式,實現(xiàn)良性循環(huán)發(fā)展,。
通過與香港,、上海等各個養(yǎng)老中心進行交流和相互學(xué)習(xí)后,,根據(jù)我們區(qū)的實際情況和我們中心的特殊優(yōu)勢,圍繞打造自己的特色和創(chuàng)建示范性品牌上制定合理和持續(xù)性實施方案,,我們新康與老人親屬,、社會、政府部門,、公益性護理機構(gòu),、義工進行資源結(jié)合,逐步形成一套我們自己的獨特發(fā)展模式,,努力打造出屬于自己的品牌,;
6、成立一個專業(yè)的研究中心,,探討,、研究發(fā)展模式
我們中心在正常開展工作后,將圍繞開展居家養(yǎng)老服務(wù)應(yīng)用性科研項目上,,邀請行業(yè)從業(yè)者及相關(guān)專業(yè)人士參與應(yīng)用研究,,探索長沙市居家養(yǎng)老服務(wù)行業(yè)規(guī)范、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和評估機制,,讓我們區(qū)的老人有尊嚴和有保障的生活,,將我們養(yǎng)老服務(wù)這一個實事工***正落到實處,,。
7,、加大宣傳力度
與區(qū)民政局、各個街道,、社區(qū)及相關(guān)養(yǎng)老工作人員舉行相關(guān)活動和交流機會,,共同為宣傳推廣養(yǎng)老工作和熟悉養(yǎng)老相關(guān)知識做好培訓(xùn)等工作,讓更多的專業(yè)人士來正確宣傳居家養(yǎng)老服務(wù)這個新的養(yǎng)老服務(wù)模式,。
2012年馬上就要過去了,,新康養(yǎng)老服務(wù)中心在所有工作人員的努力下,已經(jīng)收到了明顯的成果,。我們將不負重托,,把中心建設(shè)成功能全、品質(zhì)高,、信譽好的現(xiàn)代化養(yǎng)老服務(wù)機構(gòu),,我們將繼續(xù)努力,及時總結(jié),,為爭創(chuàng)省級示范性養(yǎng)老機構(gòu)而努力,!新康養(yǎng)老服務(wù)中心一定會碩果累累,順利朝著目標(biāo)不斷前進,!
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超市(百貨柜)工作人員個人年終總結(jié)怎么寫?給篇范文,,謝謝,?
強調(diào)促銷與管理的重要性。沒有范文,。以下供參考,,主要寫一下主要的工作內(nèi)容,如何努力工作,,取得的成績,,最后提出一些合理化的建議或者新的努力方向。,。,。。,。,。。工作總結(jié)就是讓上級知道你有什么貢獻,,體現(xiàn)你的工作價值所在,。所以應(yīng)該寫好幾點:1、你對崗位和工作上的認識2,、具體你做了什么事3、你如何用心工作,,哪些事情是你動腦子去解決的,。就算沒什么,也要寫一些有難度的問題,,你如何通過努力解決了4,、以后工作中你還需提高哪些能力或充實哪些知識5、上級喜歡主動工作的人,。你分內(nèi)的事情都要有所準(zhǔn)備,,即事前準(zhǔn)備工作以下供你參考:總結(jié),就是把一個時間段的情況進行一次全面系統(tǒng)的總評價,、總分析,,分析成績、不足,、經(jīng)驗等,。總結(jié)是應(yīng)用寫作的一種,,是對已經(jīng)做過的工作進行理性的思考,。總結(jié)的基本要求1.總結(jié)必須有情況的概述和敘述,,有的比較簡單,,有的比較詳細,。2.成績和缺點。這是總結(jié)的主要內(nèi)容,??偨Y(jié)的目的就是要肯定成績,找出缺點,。成績有哪些,,有多大,表現(xiàn)在哪些方面,,是怎樣取得的,;缺點有多少,表現(xiàn)在哪些方面,,是怎樣產(chǎn)生的,,都應(yīng)寫清楚。3.經(jīng)驗和教訓(xùn),。為了便于今后工作,,必須對以前的工作經(jīng)驗和教訓(xùn)進行分析、研究,、概括,,并形成理論知識??偨Y(jié)的注意事項: 1.一定要實事求是,,成績基本不夸大,缺點基本不縮小,。這是分析,、得出教訓(xùn)的基礎(chǔ)。 2.條理要清楚,。語句通順,,容易理解。3.要詳略適宜,。有重要的,,有次要的,寫作時要突出重點,??偨Y(jié)中的問題要有主次、詳略之分,??偨Y(jié)的基本格式: 1、標(biāo)題 2、正文 開頭:概述情況,,總體評價,;提綱挈領(lǐng),總括全文,。 主體:分析成績?nèi)焙?,總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)。 結(jié)尾:分析問題,,明確方向,。 3、落款 署名與日期,。
市場營銷類.銷售類工作有哪些是比較前景大的,?
市場營銷專業(yè)可在工商、外貿(mào),、金融,、保險、證券,、旅游,、房地產(chǎn)等企事業(yè)單位從事企業(yè)營銷管理、客戶資源管理,、網(wǎng)絡(luò)營銷管理,、營銷策劃、營銷診斷,、市場調(diào)查和咨詢等工作,。
市場營銷專業(yè)的畢業(yè)生開始一般多會從事銷售類的和市場類的工作,剛開始基本都是做業(yè)務(wù),,工作比較辛苦,壓力也會比較大,。但是工作提升的空間很大,,如果業(yè)績出色的話,職位可以提高到業(yè)務(wù)總監(jiān)或者從事營銷策劃的工作,。
就單純的從就業(yè)的角度來講,,市場營銷一直在需求量上居前三位,而且公司從經(jīng)營的角度來說,,市場開拓是必不可少的業(yè)務(wù)板塊,。
市場營銷專業(yè),首先從就業(yè)率來說,,歷年平均就業(yè)率達97%左右,,是需求很大的一個專業(yè),各類企業(yè)均需要。
也正是由于這個原因,,中國的高校開始開設(shè)市場營銷專業(yè),,培養(yǎng)市場營銷方面的人才。
現(xiàn)在基本上所有的高校都設(shè)立了市場營銷相關(guān)的專業(yè),,這就導(dǎo)致了市場營銷方面專業(yè)人才的供大于求的狀況,,直接導(dǎo)致的是薪資水平的下降。
但是有實際豐富經(jīng)驗的工作人員還是能夠憑借自身的業(yè)務(wù)能力來提升自己的薪資,。
我剛應(yīng)聘上臨汾恒大營銷項目部,,策劃和統(tǒng)計是什么工作性質(zhì),像網(wǎng)上說的雙休加班?工作壓力大么,?
鴨梨當(dāng)然大了,,策劃不是人干的,要創(chuàng)新要縝密干的好你算過關(guān),,不好,,出了一點小錯整個計劃的亮點都沒了,當(dāng)然你要是對自己有信心還是很有前途的,。
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