旅游營銷策劃總監(jiān) 旅游營銷策劃總監(jiān)招聘
營銷策劃總監(jiān)需要具備什么?
良好的組織能力,,思想靈活,,善于表達(dá),創(chuàng)新能力強(qiáng),。
景區(qū)旅游產(chǎn)品營銷策劃方案,?
各種各樣的內(nèi)容可以滿足不同用戶的需求。旅游地區(qū)用探險(xiǎn)的故事線將觀光路線串聯(lián)起來,,編輯成短視頻,,提高觀光景點(diǎn)對(duì)消費(fèi)者的吸引力。有優(yōu)質(zhì)的內(nèi)容和良好的手段,,最后最重要的是覆蓋面足夠?qū)挼膫鞑ネǖ?,在選擇通道時(shí)有這些類型的通道。
通過KOL傳輸,、社交,、短視頻頻道,擴(kuò)大視頻曝光,,吸引喜歡旅游,、上網(wǎng)、喜歡看視頻短劇的人,。適合觀光景點(diǎn)類,、觀光度假類型的廣告宣傳,。
抓住草根機(jī)會(huì),可以用短視頻直播,,以此獲得穩(wěn)定的流量和有粘性的粉絲,。同時(shí)還能帶動(dòng)農(nóng)產(chǎn)品宣傳農(nóng)業(yè)副產(chǎn)品和當(dāng)?shù)匦竽翗I(yè)。但值得注意的是,,直播需要長時(shí)間的投入,,雖然穩(wěn)定性高,但進(jìn)度開展周期長,。
怎樣做好旅游營銷策劃及營銷,?
旅游這個(gè)行業(yè)的營銷推廣要注意以下幾點(diǎn)。主要從“五感”入手,,也就是“視,、聽、味,、嗅,、觸”。
根據(jù)弗洛伊德冰山理論,,無論客戶最終做出什么行動(dòng),,這五感永遠(yuǎn)是采集信息的基礎(chǔ),對(duì)旅游行業(yè)尤為重要,。
分析你的客戶,,分析他們的欲望,痛點(diǎn),。只有準(zhǔn)確分析了你的目標(biāo)人群,,才有可能制定出正確的營銷策略。在正確分析客戶的基礎(chǔ)上,,才能進(jìn)行“筑夢(mèng),、引誘、緊迫”等營銷手段,。如有問題,歡迎和我一同討論,,大家共同成長,。
研發(fā)總監(jiān)技術(shù)總監(jiān)區(qū)別?
答:研發(fā)總監(jiān)是公司專門研發(fā)新產(chǎn)品的帶頭人,。而技術(shù)總監(jiān)是負(fù)責(zé)產(chǎn)品生產(chǎn)的,,對(duì)技術(shù)進(jìn)行有效管控的職位。
他們兩者是不同領(lǐng)域的總監(jiān),,所負(fù)責(zé)的區(qū)域各不相同,。但他們有一個(gè)相同點(diǎn),,那就是為企業(yè)爭創(chuàng)效益的目標(biāo)是相同。他們?cè)诟髯缘膷徫簧?,努力為企業(yè)爭取更大利益,。
食品總監(jiān)藥品總監(jiān)職責(zé)?
食品總監(jiān)藥品總監(jiān)的職責(zé):
? ? ? (一)負(fù)責(zé)指導(dǎo)食品藥品檢驗(yàn)所開展轄區(qū)內(nèi)藥品,、化妝品,、保健品有關(guān)質(zhì)量的監(jiān)督檢驗(yàn)工作。
?。ǘ┴?fù)責(zé)指導(dǎo)市場(chǎng)監(jiān)管監(jiān)測(cè)服務(wù)中心開展轄區(qū)內(nèi)食品,、藥品、化妝品不良反應(yīng)監(jiān)測(cè),、醫(yī)療器械不良事件監(jiān)測(cè)和藥物濫用監(jiān)測(cè)工作,;
(三)協(xié)助配合分管領(lǐng)導(dǎo)做好藥品,、化妝品,、醫(yī)療器械安全監(jiān)管的重要決策、重大案件處置等,,在提交黨組前提出意見建議,;
(四)協(xié)助,、配合分管領(lǐng)導(dǎo)做好藥品生產(chǎn)監(jiān)管處,、藥品流通監(jiān)管處、醫(yī)療器械監(jiān)管處,、保健食品化妝品監(jiān)管處,、風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)測(cè)處的藥品、化妝品,、醫(yī)療器械質(zhì)量安全監(jiān)管業(yè)務(wù),;
總監(jiān)為什么叫總監(jiān)?
總監(jiān),,就是公司里某一個(gè)領(lǐng)域的第一監(jiān)管人,。簡稱為總監(jiān),承擔(dān)著對(duì)公司具有重要影響力或關(guān)系到公司全局性工作事務(wù)的崗位職務(wù),,例如工程項(xiàng)目總監(jiān),、財(cái)務(wù)總監(jiān)、人力資源總監(jiān)等,,都是公司的高層管理人員,。
在企業(yè)中,總監(jiān)的級(jí)別介于總經(jīng)理和部門經(jīng)理之間,。
市場(chǎng)總監(jiān),、營銷總監(jiān),、銷售總監(jiān)和營運(yùn)總監(jiān)有什么區(qū)別?
四個(gè)職位的區(qū)別如下:
1,、運(yùn)營總監(jiān):這個(gè)公司能否運(yùn)轉(zhuǎn)順暢就靠他了,。通常一個(gè)公司會(huì)有層級(jí)之分,然后大家向上級(jí)匯報(bào),,完成領(lǐng)導(dǎo)交代的任務(wù),。如果公司大了,橫向的協(xié)調(diào),,特別是產(chǎn),、供、銷價(jià)值鏈條的協(xié)同一致將非常重要,。老板不可能把精力完全放在下屬的橫向協(xié)調(diào)方面,,那么就需要運(yùn)營總監(jiān)。比如,,要開發(fā)一個(gè)項(xiàng)目,,定位后是否有資金供應(yīng)保證,設(shè)計(jì)規(guī)劃怎么配合,,項(xiàng)目前期時(shí)間怎么搭接,,工程方面進(jìn)度如何匹配,銷售回款與工程進(jìn)度如何協(xié)調(diào)等,,都是運(yùn)營總監(jiān)要考慮的,。狹義的運(yùn)營總監(jiān)可能只負(fù)責(zé)采購、生產(chǎn),。
2,、市場(chǎng)總監(jiān):公司的品牌定位,如萬科定位是老百姓能買得起的住宅,,龍湖定位高端商業(yè)地產(chǎn)等,;目標(biāo)市場(chǎng)選擇,何時(shí)選擇一線城市,,是否選擇二三線城市等,;區(qū)域價(jià)格、品牌地產(chǎn)商的動(dòng)態(tài)跟蹤等,。說的直接點(diǎn),,就是市場(chǎng)總監(jiān)比銷售總監(jiān)管的工作略宏觀一些。
3,、營銷總監(jiān):營和銷是兩個(gè)概念;一般營銷總監(jiān)是管理市場(chǎng)和銷售兩個(gè)部分的,。但很多公司職位名稱不太規(guī)范,,可能會(huì)把銷售總監(jiān)稱為營銷總監(jiān),。銷售總監(jiān)通常負(fù)責(zé)某個(gè)具體樓盤的銷售??梢允潜竟镜娜藫?dān)任,,也可以是外聘當(dāng)?shù)剌^有實(shí)力的銷售公司擔(dān)任。其職責(zé)是挖掘該具體樓盤的賣點(diǎn),,配合總公司進(jìn)行樓盤宣傳策劃,,廣告、促銷,,在公司的指導(dǎo)價(jià)格基礎(chǔ)上使用各種促銷手段進(jìn)行銷售,,幫公司回款,以此實(shí)現(xiàn)盈利,。
4,、銷售總監(jiān)是一個(gè)公司的職位,其的職責(zé)是負(fù)責(zé)整個(gè)銷售部門,,銷售總監(jiān)是一個(gè)執(zhí)行者,,也應(yīng)該是決策者,這樣就能完全體現(xiàn)出銷售總監(jiān)的市場(chǎng)的主導(dǎo)能力和市場(chǎng)快速反應(yīng)能力,,如果說企業(yè)老板是戰(zhàn)略決策者的話,,營銷總監(jiān)則是方針制定、戰(zhàn)術(shù)運(yùn)用的指揮者和實(shí)踐者,。甚至更多時(shí)候,,后者由于貼近市場(chǎng)更了解市場(chǎng)而承擔(dān)了決策者的角色。
什么是總監(jiān)?總監(jiān)的職責(zé),?
不同公司對(duì)總監(jiān)的崗位描述不一樣,,請(qǐng)補(bǔ)充告知你所說總監(jiān)在公司所處管理層級(jí)以及負(fù)責(zé)具體內(nèi)容,如財(cái)務(wù)總監(jiān) 人力資源總監(jiān)
總監(jiān)與高級(jí)總監(jiān)的區(qū)別
企業(yè)一般的職位如下:總裁——執(zhí)行副總裁(常務(wù)副總裁)——副總裁——高級(jí)總監(jiān)——總監(jiān)——高級(jí)經(jīng)理——經(jīng)理——主管——經(jīng)理助理——員工
在正規(guī)大公司中,總監(jiān)通常一個(gè)具體業(yè)務(wù)部門的職權(quán)最高的直接管理者了,。高級(jí)總監(jiān)這個(gè)職務(wù)很虛,,通常是因部門不同而不同,具體職權(quán)更是千差萬別,,甚至不負(fù)責(zé)具體P&L部門都有可能。更像是一個(gè)"職稱“而不是具體職務(wù),。
執(zhí)行總監(jiān)和總監(jiān)的區(qū)別,?
總監(jiān)包含執(zhí)行總監(jiān)、運(yùn)營總監(jiān),、營銷總監(jiān),。
一般會(huì)比較明顯的出現(xiàn)在成熟的公司管理體系中,在創(chuàng)業(yè)公司或體量較小、業(yè)務(wù)較為單一的公司,,這些崗位雷類型多是相互交叉,、重疊。具體而言,,
1,、執(zhí)行總監(jiān):類似工程上的項(xiàng)目總監(jiān),是做具體實(shí)操的,,以項(xiàng)目(主營業(yè)務(wù))為導(dǎo)向,,負(fù)責(zé)一個(gè)項(xiàng)目(視公司業(yè)務(wù)不同)的具體推進(jìn),管理層會(huì)對(duì)他有直接的指標(biāo)績效考核要求,,包括時(shí)間節(jié)點(diǎn),、完成質(zhì)量等,如果工程上這一崗位的職能體現(xiàn)的最為直接,,以落地,、竣工為時(shí)限倒排,項(xiàng)目建成,、交接給運(yùn)營后即完成這一項(xiàng)目的工作內(nèi)容,。
2、運(yùn)營總監(jiān):負(fù)責(zé)周期性運(yùn)行項(xiàng)目的運(yùn)維,、管理,、監(jiān)督、考核等,,一般以利潤指標(biāo)進(jìn)行考核,,即利潤導(dǎo)向。以酒店行業(yè)為例,,運(yùn)營總的核心工作為管控酒店的日常經(jīng)營績效,,為下級(jí)運(yùn)營人員制定制度、考核指標(biāo)及日常監(jiān)管,,其根本目的是達(dá)成每年利潤考核指標(biāo),。
3、營銷總監(jiān):與執(zhí)行和運(yùn)營不同,,營銷崗位是成本中心,,即花錢的部門,效果導(dǎo)向,。這個(gè)崗位的人設(shè)是,,市場(chǎng)拓展+資源整合+品牌推廣。即圍繞一個(gè)公司所有“面”上的工作,。讓人知道(市場(chǎng)),,讓人玩在一起(平臺(tái)),,讓人玩的漂亮(品牌)。
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