案例分析題與論述題的答題區(qū)別,？

案例分析與論述題區(qū)別比較大

案例分析題是屬于程序題型，在書(shū)本中有固定的解答方式或者答案，案例分析只需要多練習(xí)多學(xué)習(xí)書(shū)本知識(shí)是可以作答,。

論述題是拋出一個(gè)問(wèn)題或者案例用其他的方式去論證是否可行,，相當(dāng)于寫(xiě)一篇文章,，只有最符合的答案沒(méi)有絕對(duì)答案,，很抽象,。

管理學(xué)案例分析題——戴爾公司與電腦顯示屏供應(yīng)商？

1.戴爾對(duì)顯示屏供應(yīng)商的控制放在了事前的“績(jī)效評(píng)估”,，他的評(píng)估在每一合同期間應(yīng)該有抽查和年終的考核,，保證下一合同期間的“績(jī)效評(píng)估”結(jié)果，同時(shí)承擔(dān)次品責(zé)任,。傳統(tǒng)的方式是收貨方過(guò)多的再次檢驗(yàn),，產(chǎn)生了物流和庫(kù)存成本以及使價(jià)值期間變得更長(zhǎng)了。

2.戴爾的做法,，需要一個(gè)信任和負(fù)責(zé)的商業(yè)環(huán)境,，尤其是尊重法律的環(huán)境。而我國(guó)的企業(yè)適用的是在整個(gè)價(jià)值鏈上下工夫,，除了制造的其他環(huán)節(jié)，降低成本,，縮短價(jià)值期間,。

婚慶策劃與管理專(zhuān)業(yè)？

這個(gè)專(zhuān)業(yè)很好,，將來(lái)可以道婚慶公司就業(yè),，或者獨(dú)立做婚禮策劃師，福利待遇很高,。

會(huì)展策劃與管理月薪,？

會(huì)展行業(yè)工資不太高 剛出來(lái)也不太會(huì)是管理層 按照你自己所處的城市的工資水平來(lái)計(jì)算 北京上海一般底薪是3000左右 二級(jí)城市2000-3000吧 如果是是展覽策劃或者設(shè)計(jì)等技術(shù)方面的應(yīng)該底薪高一些 業(yè)務(wù)員比較還是靠提成

倉(cāng)儲(chǔ)與配送管理案例題？

1． 已經(jīng)生效,。

因?yàn)閭}(cāng)儲(chǔ)合同是承諾性合同,，在合同成立時(shí)就已生效。2．不合理,。因?yàn)楹贤腥缤瑫r(shí)規(guī)定有定金和違約金的,，當(dāng)事人只能選擇其中一種履行，且此案中作為倉(cāng)儲(chǔ)公司倉(cāng)儲(chǔ)費(fèi)并受到實(shí)際損失,，因此不能這樣要求,。3．如果我是法官，可以判決汽配廠只支付倉(cāng)儲(chǔ)公司2萬(wàn)元違約金,，定金不予退還,，倉(cāng)儲(chǔ)費(fèi)不用支付。

《職業(yè)道德與法律》考試的案例分析題,！求幫助,？

1、 試用期一年違法 全日制工作不簽訂書(shū)面合同違法 長(zhǎng)期被迫加班違法 未投保違法 病 休期間不發(fā)工資違法 2,、 可以維護(hù)他的合法權(quán)益,，但要承擔(dān)對(duì)老板造成的傷害而引發(fā)的責(zé)任,。

3、（1）與汽修廠就勞動(dòng)糾紛問(wèn)題直接進(jìn)行協(xié)商,。（2）就勞動(dòng)糾紛向勞動(dòng)糾紛調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解,。（3）將糾紛提交當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)進(jìn)行處理。（4）不服仲裁結(jié)果,，可向法院提請(qǐng)?jiān)V訟,。

策劃與管理是什么專(zhuān)業(yè)？

策劃屬于廣告學(xué)專(zhuān)業(yè),。

策劃是一種策略,、籌劃、謀劃或者計(jì)劃,、打算,，它是個(gè)人、企業(yè),、組織結(jié)構(gòu)為了達(dá)到一定的目的,，充分調(diào)查市場(chǎng)環(huán)境及相關(guān)聯(lián)的環(huán)境的基礎(chǔ)之上，遵循一定的方法或者規(guī)則,，對(duì)未來(lái)即將發(fā)生的事情進(jìn)行系統(tǒng),、周密、科學(xué)的預(yù)測(cè)并制訂科學(xué)的可行性的方案,。在現(xiàn)代生活中,，常用于形容做一件事的計(jì)劃，或是一種職位的名稱(chēng),。

廣告學(xué)專(zhuān)業(yè)培養(yǎng)具備廣告學(xué)理論與技能,、寬廣的文化與科學(xué)知識(shí)，能在新聞媒介廣告部門(mén),、廣告公司,、市場(chǎng)調(diào)查及信息咨詢(xún)行業(yè)以及企事業(yè)單位從事廣告經(jīng)營(yíng)管理、廣告策劃創(chuàng)意和設(shè)計(jì)制作,、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策劃及市場(chǎng)調(diào)查分析工作的廣告學(xué)高級(jí)專(zhuān)門(mén)人才,。

會(huì)展策劃與管理面試技巧？

答,，會(huì)展策劃職位,，最關(guān)鍵的能力需求是，如何在同行競(jìng)爭(zhēng)者全部集中在一起的時(shí)候,，能讓自己的展位更突出,，更吸引觀展的人流。

一般會(huì)展都是同行業(yè)的同類(lèi)企業(yè)聚集在一起,，如何突出自己,，吸引更多關(guān)注,，就是會(huì)展策劃最主要的工作。

會(huì)展策劃與管理專(zhuān)業(yè)介紹,？

會(huì)展策劃與管理主要研究會(huì)展策劃,、管理等方面的基本知識(shí)和技能，進(jìn)行會(huì)展和商務(wù)策劃,、管理,、營(yíng)銷(xiāo)、服務(wù)等,。例如：展覽場(chǎng)館,、博覽會(huì)等會(huì)展方案設(shè)計(jì)、策劃,，會(huì)展選址,、規(guī)模策劃、文案撰寫(xiě),，會(huì)展產(chǎn)品展示,、產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)等。

會(huì)場(chǎng)策劃與管理是什么,？

會(huì)場(chǎng)策劃與管理是指對(duì)活動(dòng),、會(huì)議,、展覽等場(chǎng)所進(jìn)行全面規(guī)劃和組織管理的過(guò)程,。它涉及確定會(huì)場(chǎng)的位置、規(guī)模,、布局和裝飾等方面,，以及安排會(huì)議日程、預(yù)算,、人員配備和設(shè)備支持等事項(xiàng),。

會(huì)場(chǎng)策劃階段包括與客戶溝通，了解其需求和目標(biāo),，確定會(huì)議主題和目標(biāo),，制定詳細(xì)的計(jì)劃，并選擇合適的會(huì)場(chǎng),。這個(gè)階段還包括物料準(zhǔn)備,，如印刷品、背景板,、橫幅等,，并確保必要的技術(shù)設(shè)備和人員配備。

會(huì)場(chǎng)管理階段涉及到對(duì)會(huì)場(chǎng)的實(shí)際運(yùn)營(yíng)和管理,。這包括會(huì)場(chǎng)的布置,、設(shè)備設(shè)置,、舞臺(tái)搭建、燈光音響調(diào)試,、現(xiàn)場(chǎng)安全管理等,。此外，還需要協(xié)調(diào)各方資源,，處理突發(fā)事件,，確保活動(dòng)順利進(jìn)行,。

在整個(gè)過(guò)程中,，會(huì)場(chǎng)策劃與管理需要考慮如下因素：會(huì)議主題、參與人數(shù),、場(chǎng)地大小和布局,、設(shè)備和技術(shù)要求、安全和風(fēng)險(xiǎn)管理,、物料準(zhǔn)備,、人員配備、預(yù)算控制等,。通過(guò)有效的策劃和管理,，可以提供一個(gè)良好的會(huì)場(chǎng)環(huán)境，為參與者創(chuàng)造良好的體驗(yàn),，使活動(dòng)達(dá)到預(yù)期的效果,。