如何尋找創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊？

一、創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊成員的篩選,。

1,、明確創(chuàng)業(yè)項目的方向，找志同道合者,，只有同流,，才能合流，合流才能交心,。

2,、找適合創(chuàng)業(yè)的對象:有創(chuàng)業(yè)興趣、激情和行動力;不浮躁;抗挫折能力,、心理承受能力強(qiáng);肯吃苦,、有奉獻(xiàn)精神;善于合作;具備預(yù)見能力等。

3,、從實際出發(fā),，根據(jù)創(chuàng)業(yè)的規(guī)模、人員優(yōu)勢互補(bǔ),，確定人數(shù),、男女比例、年齡層次構(gòu)成,。

二,、醞釀團(tuán)隊創(chuàng)業(yè)的章程和創(chuàng)業(yè)文化。這是組建團(tuán)隊初始不能忽略的問題,。創(chuàng)業(yè)是非常艱辛的,，在創(chuàng)業(yè)之始，團(tuán)隊成員尤其需要有共同的約定和文化理念的引領(lǐng),。一旦約定,，大家必須共同遵守、執(zhí)行和維護(hù),，否則很難形成合力,。

三、風(fēng)險分擔(dān),，利益共享,。創(chuàng)業(yè)需要承擔(dān)風(fēng)險，包括財務(wù),、精神和社會的風(fēng)險,。如何承擔(dān)和分擔(dān)風(fēng)險?要形成基本的共識，要有一個明晰的預(yù)案,。合理考核,、利益共享的分配模式,，也要在創(chuàng)業(yè)之始有一個比較合理的約定，否則在贏利以后容易產(chǎn)生矛盾,。對此,，要未雨綢繆。

四,、創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊的分工,。根據(jù)團(tuán)隊結(jié)構(gòu)特點、成員優(yōu)勢特點,，創(chuàng)業(yè)目標(biāo)和具體工作要求,，明確每個成員的責(zé)、權(quán),、利,，做到有分有合，各司其職,，有條不紊,。

五、磨合期問題的處置,。創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊或多或少,、或長或短要經(jīng)過一個磨合期。在這個時期,，經(jīng)過痛苦的“洗牌”,，有的人也許不適合繼續(xù)共同創(chuàng)業(yè)，這時候一定要下定決心調(diào)整,、變更,，不能礙于情面，否則會成為創(chuàng)業(yè)的巨大羈絆,，因為團(tuán)隊的關(guān)鍵永遠(yuǎn)都是:人,。

怎么樣尋找銷售團(tuán)隊或者營銷團(tuán)隊？

提供一個很簡潔的免費方式：

1,、注冊常見招聘APP（比如獵聘,、BOSS、智聯(lián)卓聘,、脈脈等）

2、發(fā)布合伙人,、營銷總,、市場總、運營總等高級職位,，高薪誘餌一定要足

3,、接待面試,，發(fā)現(xiàn)、鼓勵自帶團(tuán)隊

4,、談判,、成交

如何尋找創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊并加入？

先自己要找到未來趨勢型行業(yè),，只要是趨勢型行業(yè)一般創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊不會少的,，再加入創(chuàng)業(yè)型團(tuán)隊，工作中慢慢知道那個團(tuán)隊的領(lǐng)頭人的理念與使命感,，再次選擇和自己相對相符的團(tuán)隊就好,！

尋找制作網(wǎng)絡(luò)游戲團(tuán)隊？

游戲行業(yè)的推廣形式是這樣的： 游戲制作公司,，游戲發(fā)行公司,，游戲推廣公司（我們就是游戲線上推廣的公司） 一般都是游戲制作公司專門負(fù)責(zé)游戲開發(fā)，游戲開發(fā)出來之后會委托給游戲發(fā)行公司,，游戲發(fā)行公司會尋找推廣渠道,，當(dāng)然了，游戲發(fā)行公司會有自己的推廣團(tuán)隊,，也會在外面找很多其他的專業(yè)推廣公司來做推廣

如何尋找專業(yè)的商鋪招商團(tuán)隊,？

　　企業(yè)招商可以尋找更多的經(jīng)銷商幫助自己銷售業(yè)務(wù)，本質(zhì)還是提升營業(yè)額,，另外經(jīng)銷商通過在企業(yè)這邊進(jìn)貨,，在自己店鋪里銷貨，從而賺取中間的差價,，經(jīng)銷商能賺錢,，企業(yè)的營業(yè)額也能快速上升。招商對企業(yè)來說應(yīng)該是百利而無一害,?！　∑猩滩皇且患唵蔚氖拢枰恢I(yè)的招商團(tuán)隊,，需要投入成本額,，需要承擔(dān)風(fēng)險。然而企業(yè)沒有專業(yè)的團(tuán)體,，招商也不是核心業(yè)務(wù)還要承擔(dān)招商的風(fēng)險,，因此招商工作一推再推，心有余而力不足,。要商家掏錢為你的企業(yè)投資,，商家必定會深思熟慮，而且還會很矛盾地猶豫不決,，就宛如銷售,，不容易,。企業(yè)有好的產(chǎn)品和服務(wù)是必須的，還要有好的策劃,，這樣才有足夠的說服力,，商家也不會猶豫不決了?！　∨轄栔铝τ跒閺V大項目招商,、品牌建設(shè)、運營,、推廣等服務(wù),，為廣大互聯(lián)網(wǎng)項目提供心理學(xué)專家分析、項目策劃設(shè)計等一站式解決方案,。我們擁有強(qiáng)大的分析策劃,、技術(shù)研發(fā)、招商,、運營,、推廣實力，成功整合項目與客戶之間的關(guān)系,，搭建兩者之間良好的連接橋梁,，讓客戶在短時間內(nèi)找到最合適的項目，讓項目在短時間內(nèi)找到最合適的客戶,，互利雙贏,。　　企業(yè)定位 只專注全國項目招商代運營的專業(yè)營銷機(jī)構(gòu)　　企業(yè)使命 不落地,，不罷休,，用結(jié)果兌現(xiàn)承諾　　企業(yè)愿景 讓招商變得簡單，讓品牌變得強(qiáng)大　　泡爾不僅能為您解決一個點子,、一個方案,，而且能為您以及您的企業(yè)解決一系列的招商項目體系搭建及網(wǎng)絡(luò)招商推廣問題，首先從互聯(lián)網(wǎng),、企業(yè)和產(chǎn)品的實際出發(fā),，提出切實有效的設(shè)計方案，引入心理學(xué)專家的科學(xué)分析,，讓所有運營以及招商實施方案更為精確,。　　我們不會制造馬到成功的神話,。企業(yè)的輝煌決非一朝一夕造就的,。我們拒絕近功近利和一夜暴富的心態(tài)，與企業(yè)同甘共苦,，榮辱與共是我們的目標(biāo)與愿望,。我們致力推出的是超值的網(wǎng)絡(luò)招商外包一條龍服務(wù)。打破陳規(guī),，堅持策劃與銷售并存,，不玩虛的不來空的。

如何尋找自己的股東和創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊,？

最好是發(fā)展公司內(nèi)部骨干成員,，對公算是知根知底

如何建立及管理自己的網(wǎng)絡(luò)營銷團(tuán)隊？

一,，確定業(yè)務(wù)目標(biāo)和團(tuán)隊組織分工,，

二，設(shè)定網(wǎng)絡(luò)營銷團(tuán)隊崗位一般包含策劃崗,，推廣崗,，客服崗，運營崗,，麻雀雖小,，五臟俱全。

三,，結(jié)合數(shù)據(jù)分析確定各崗位績效考核管理辦法,。

怎么樣才能打造自己的網(wǎng)絡(luò)營銷團(tuán)隊？

謝邀

打造自己的網(wǎng)絡(luò)營銷團(tuán)隊,，這個問題要看你營銷什么產(chǎn)品,，多大規(guī)模。

一般來說網(wǎng)絡(luò)營銷團(tuán)隊從推廣,、客服,、到銷售等各個崗位的團(tuán)隊人員，要懂得“開源節(jié)流”--拓展獲得更多流量,，珍惜轉(zhuǎn)化已有流量,，打造更加高效的團(tuán)隊。

??? 1,、網(wǎng)絡(luò)推廣專員

??? 網(wǎng)絡(luò)推廣專員主要負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)的推廣,，需要了解百度統(tǒng)計，能夠檢查惡意點擊,，并且查看搜索詞報告工具,，對無效的關(guān)鍵詞進(jìn)行判斷和否定。并且會進(jìn)行數(shù)據(jù)的統(tǒng)計,，調(diào)整關(guān)鍵詞排名,。

??? 2、文案采編人員

??? 專業(yè)的文案采編人員,，在公司是十分重要的崗位,，能夠制定推廣的標(biāo)準(zhǔn)文案,；且能夠制定平臺信息發(fā)布內(nèi)容標(biāo)準(zhǔn)格式；制定站內(nèi)文案編輯標(biāo)準(zhǔn),；制定客服話術(shù)標(biāo)準(zhǔn),、行為流程標(biāo)準(zhǔn)；還需要能夠制定數(shù)據(jù)統(tǒng)計標(biāo)準(zhǔn),，撰寫原創(chuàng)文章,，能夠?qū)懓l(fā)布軟文和一些必要信息的發(fā)布。

??? 3,、網(wǎng)絡(luò)美工

??? 網(wǎng)絡(luò)美工就是對我們的產(chǎn)品進(jìn)行描述,，且能夠通過設(shè)計作品打動客戶的設(shè)計人員。

??? 4,、專業(yè)網(wǎng)絡(luò)客服

??? 專業(yè)的網(wǎng)絡(luò)客服,，能夠認(rèn)真接待各平臺的主動訪問客戶，那些客戶信息,，促進(jìn)交易的達(dá)成,。同時能夠通過一些平臺開發(fā)新的客戶，整理和繪制客戶咨詢表格,，記錄客戶信息,，定期對客戶狀態(tài)進(jìn)行更新，并且能夠整理客戶需求,，進(jìn)行報價,、資料和話術(shù)的更新和整理。對新老客戶能夠維護(hù)和追蹤,，加以標(biāo)記,，分配給銷售人員，監(jiān)督和跟進(jìn)客戶進(jìn)度,。

??? 5,、網(wǎng)絡(luò)營銷運營總監(jiān)

??? 網(wǎng)絡(luò)營銷總監(jiān)能夠制定績效考核流程，制定工作計劃,，并且監(jiān)督和管理各個崗位員工的工作狀態(tài)和效率,，制定外城標(biāo)準(zhǔn)和時間等。并且能夠?qū)T工進(jìn)行考評,，規(guī)范規(guī)范了網(wǎng)絡(luò)營銷團(tuán)隊的職責(zé),、標(biāo)準(zhǔn)、流程等內(nèi)容檢查工作,，讓團(tuán)隊高效運轉(zhuǎn),。

如何運營一個完美的網(wǎng)絡(luò)營銷團(tuán)隊？

網(wǎng)絡(luò)營銷團(tuán)隊運營規(guī)劃分為以下六個步驟：分析定位、成員組成,、培訓(xùn),、工作流程、管理,、工作考核,。

一、分析定位:網(wǎng)絡(luò)營銷（On-line Marketing或E-Marketing）就是以國際互聯(lián)網(wǎng)絡(luò)為基礎(chǔ),，利用數(shù)字化的信息和網(wǎng)絡(luò)媒體的交互性來輔助營銷目標(biāo)實現(xiàn)的一種新型的市場營銷方式。簡單的說,，網(wǎng)絡(luò)營銷就是以互聯(lián)網(wǎng)為主要手段進(jìn)行的,，為達(dá)到一定營銷目的的營銷活動。

二,、成員組成：網(wǎng)絡(luò)營銷策劃人員,、網(wǎng)絡(luò)營銷專業(yè)人員、,。數(shù)據(jù)分析人員,、網(wǎng)絡(luò)營銷人員、文案編輯人員,、網(wǎng)站維護(hù)人員三,、培訓(xùn)：

1： 網(wǎng)絡(luò)營銷基礎(chǔ)培訓(xùn)；

2：實戰(zhàn)推廣技巧培訓(xùn),；

3：簡單SEO知識培訓(xùn)（學(xué)習(xí)簡單SEO,，主要講解如何優(yōu)化關(guān)鍵詞，優(yōu)化圖片）,。 4,。銷售技巧培訓(xùn)：如何跟進(jìn)客戶，談判技巧,，客戶維護(hù)等,。

四、確定工作流程,，就是你們的工程程序,、流程。

五,、管理細(xì)節(jié)決定成敗,，網(wǎng)絡(luò)營銷團(tuán)隊的協(xié)作最終體現(xiàn)的就是企業(yè)營銷推廣執(zhí)行力。A．現(xiàn)有人員工作安排：

1,、完善的培訓(xùn)：對產(chǎn)品和網(wǎng)絡(luò)營銷推廣技巧要有深刻的認(rèn)識,，只有深入的了解，才能全體領(lǐng)會，提高凝聚力,。

2,、明確的目標(biāo)任務(wù)：完善的推廣計劃，告訴他們我們的工作任務(wù)是什么,，為什么要這樣做,。

3、崗位描述：給每一個人一個做事的標(biāo)準(zhǔn),，每一條標(biāo)準(zhǔn)都可以量化工作任務(wù),，任務(wù)要達(dá)到什么樣的效果。

4,、跟進(jìn)控制：在工作過程中及時發(fā)現(xiàn)問題,，及時幫助同事解決問題，同時進(jìn)行管理約束,。

5,、激勵員工：對于工作效果好的人員，會有一定的激勵,，精神和物質(zhì)并行,。

B．日常工作管理a)會議管理b)資料和客戶管理

六、工作考核:按照營銷中心所制訂的標(biāo)準(zhǔn)去考核,。

一般網(wǎng)絡(luò)營銷團(tuán)隊的架構(gòu)是怎樣的,？

基本配置如下5人：推廣顧問1名：負(fù)責(zé)導(dǎo)入流量咨詢師1名：負(fù)責(zé)把流量轉(zhuǎn)化為有效線索銷售顧問2名：負(fù)責(zé)把線索轉(zhuǎn)化為訂單，2人競爭,，放置線索被擱置,，一人在規(guī)定時間內(nèi)未轉(zhuǎn)化為有效線索，咨詢師回收,，派給另一人網(wǎng)絡(luò)營銷主管1名：負(fù)責(zé)整個網(wǎng)絡(luò)營銷部的運營和管理標(biāo)配10人：推廣顧問1名,；咨詢師2名；銷售顧問4人,；財務(wù)和商務(wù)各1人,；主管1名。