營銷管理實施方案 營銷管理實施方案模板
嬰兒玩具營銷策略實施方案?
嬰兒玩具可以捆綁銷售,買玩具送卡通課本,。
管理育人實施方案,?
答案如下:管理育人實施方案是必要的,。1. 管理育人能夠提高學(xué)生的綜合素質(zhì)和專業(yè)技能,,有利于學(xué)生的職業(yè)發(fā)展和未來的發(fā)展空間,。2. 通過管理育人可以幫助學(xué)生認識自己的不足,,補充自身能力,,提高學(xué)業(yè)成績和生活品質(zhì),。 1.管理育人實施方案應(yīng)該根據(jù)學(xué)生的實際情況制定,因人而異,,讓每一位學(xué)生能得到最合適的幫助,。2.管理育人實施方案要注重實效,能夠取得實際成效,,讓學(xué)生信服,。同時也要注意管理育人帶來的負面影響,避免因過度管理而造成負面影響,。
體質(zhì)管理實施方案,?
為貫徹落實《健康中國行動(2019—2030年)》《關(guān)于全面加強和改進新時代學(xué)校體育工作的意見》等文件精神,確保2030年《國家學(xué)生體質(zhì)健康標準》,,結(jié)合我校體育工作的現(xiàn)狀,,為進一步規(guī)范和加強學(xué)生身體素質(zhì),切實提高學(xué)生體質(zhì)健康水平,,特制定本方案:
一,、完善體育管理機制,明確個人職責
牢固樹立和強化“健康第一”的指導(dǎo)思想,,堅持把增強學(xué)生體質(zhì)健康作為學(xué)校教育的基本目標之一,。充分保證學(xué)校體育課正常開展和學(xué)生體育活動時間及鍛煉效果。學(xué)校對此十分重視,,由學(xué)校教導(dǎo)處主管具體的體育工作,,x名體育教師工作目標明確,在開學(xué)初根據(jù)學(xué)生年齡特點制定了每個年組本學(xué)期的活動計劃,,確保全體學(xué)生在身體素質(zhì)方面都能得到全面鍛煉,。
二、強化措施,,上好兩操
1,、保證學(xué)生每天一小時體育鍛煉時間
保證學(xué)生每天上下午的眼保健操有序開展及各半小時的體育活動時間,落實和完善陽光體育大課間制度,,并有效實施和開展,。學(xué)校不得以任何理由和形式減少學(xué)生每天體育鍛煉時間。
2,、保證開齊上好體育課
認真執(zhí)行國家規(guī)定的體育與健康課程落實情況,,保質(zhì)保量開齊上好體育課,學(xué)校及個人不得以任何理由和形式強占體育課。
3,、建立學(xué)生體質(zhì)健康檔案
我校按照教育部要求的每年實施《國家學(xué)生體質(zhì)健康標準》監(jiān)測工作,,做到每年秋季對學(xué)生進行檢測,規(guī)范監(jiān)測方法,,嚴格確保監(jiān)測數(shù)據(jù)真實準確,,并將監(jiān)測結(jié)果在規(guī)定時間上報上級有關(guān)部門。
三,、開展課外體育活動,,豐富學(xué)校文體生活。
課外體育活動是學(xué)校體育工作的重要組成部分,,是實現(xiàn)學(xué)校體育目的,、任務(wù)的重要途徑之一。它是培養(yǎng)學(xué)生身心發(fā)展的重要環(huán)節(jié),,是增強體質(zhì)的有效措施,,是發(fā)展競技體育,發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)體育人材的必經(jīng)之路,。
(1),、課間操
學(xué)校加強對課間操的管理,由體育老師按時組織,。建立課間操常規(guī),嚴格紀律,,保證課間操順利開展,。成立課間操檢查小組,在精神面貌,、出勤人數(shù),、動作質(zhì)量等方面,并以班級為單位進行每學(xué)期一次的課間操檢查評比,,由科任組長打分后公布成績,。強化學(xué)生正確認識鍛煉身體的含義。
(2),、班級體育鍛煉
學(xué)校組織學(xué)生以班級為單位,,利用兩個大課間間操余下時間,進行體育鍛煉,,由各班主任負責,,體育教師與班主任密切配合,幫助各班把體育鍛煉納入班級教育計劃,,做好組織發(fā)動工作,,進行思想教育,保證活動時間和活動質(zhì)量。
(3),、體育競賽
學(xué)校以全面鍛煉學(xué)生身體,、保證學(xué)生每天有一小時體育活動時間為出發(fā)點,在保證開齊,、開足體育課程和課間操的基礎(chǔ)上,,將根據(jù)學(xué)校的實際情況,貫徹小型多樣,、單項分散的原則,,按季節(jié)氣候的不同開展豐富多彩的體育競賽活動。力爭通過這些體育競賽活動,,來激發(fā)學(xué)生興趣,,鍛煉學(xué)生身體,活躍學(xué)校文體生活,,在校內(nèi)形成濃厚的體育氛圍,。
井蓋管理實施方案?
建甌市窨井蓋安全管理專項行動實施方案
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為進一步加強窨井蓋安全管理,,強化城市運行安全保障,,提升城市管理水平,保障城市公共區(qū)域通行安全,,推動窨井蓋綜合治理工作,,強化城市運行安全保障,有效防范事故發(fā)生,。根據(jù)《福建省住房和城鄉(xiāng)建設(shè)廳等7部門轉(zhuǎn)發(fā)住房和城鄉(xiāng)建設(shè)部辦公廳等6部門關(guān)于加強窨井蓋安全管理指導(dǎo)意見的通知》(閩建管函〔2021〕15號),、《南平市城市窨井蓋隱患排查整治完善路面功能專項行動方案》(南政辦發(fā)明電〔2020〕38號)、《南平市窨井蓋安全管理專項行動實施方案》(南井?!?021〕1號)要求,,結(jié)合我市實際,制定本方案,。
一,、指導(dǎo)思想
以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),全面貫徹黨的十九大和十九屆二中,、三中,、四中、五中全會以及習近平總書記來閩考察重要講話精神,,堅持以人民為中心的發(fā)展思想,,以保障人民群眾交通出行安全為出發(fā)點,強化安全紅線意識,。持續(xù)推進窨井蓋安全管理工作,,嚴格依照法律法規(guī)及有關(guān)規(guī)定落實窨井蓋相關(guān)責任單位,,切實保證窨井蓋權(quán)屬單位依法履行主體責任,不斷完善長效管理機制,。運用信息化,、智能化等技術(shù)推動窨井蓋安全管理模式創(chuàng)新,提高窨井蓋安全性能,,有效防范事故發(fā)生,。
二、目標任務(wù)
2022年底前,,基本完成全市各類窨井蓋普查建檔工作,,摸清底數(shù),健全管理檔案,。全面開展各類窨井蓋整治修改工作,,確保窨井蓋平整完好。
2023年底前,,將建檔資料納入數(shù)字城管平臺或城市綜合服務(wù)平臺,,建立窨井電子檔案和基礎(chǔ)數(shù)據(jù)庫,實現(xiàn)窨井蓋信息化,、智能化管理,,完成窨井蓋治理專項行動,窨井蓋安全隱患得到有效治理,。
2025年底前,,窨井蓋安全管理機制和長效機制進一步完善,事故風險監(jiān)測預(yù)警能力和應(yīng)急處置水平明顯提高,,窨井蓋安全事故明顯減少,。
三、治理范圍
全市范圍內(nèi)設(shè)置在城市道路,、居民小區(qū)、辦公場所,、公園廣場等公共活動場所上的供排水,、污水、燃氣,、電力,、通信、廣電以及交管,、治安監(jiān)控等所有窨井蓋,。
四、工作任務(wù)
(一)明確各方責任,。按照“誰所有,,誰負責”原則,,落實窨井蓋的施工、驗收和管養(yǎng)全流程責任,。所有權(quán)方,、施工方、管理方,、使用方之間有約定管理責任的,,由約定的責任方負責維修、養(yǎng)護等具體環(huán)節(jié)的管理,;多家單位共建未約定管理責任的,,由相關(guān)單位協(xié)商明確一家牽頭責任方。市城市管理局,、市窨井蓋相關(guān)責任單位要按照各自職責,,承擔各自窨井蓋的管理責任,落實窨井蓋安全管理的各項管理制度,。
(二)全面普查建檔,。市城市管理局、市窨井蓋相關(guān)責任單位在市政府統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,,根據(jù)統(tǒng)一的編碼規(guī)則,,開展窨井蓋普查建檔工作,制定工作方案,,健全工作機制,。對各類窨井蓋開展全面普查摸底,依據(jù)職責分工建立行業(yè)管理臺賬,,做到“一蓋一編號,、一井一檔案”,健全窨井蓋安全管理檔案,,形成窨井蓋電子檔案,,實現(xiàn)窨井蓋信息化、智能化管理,。
?。ㄈ╅_展專項行動。市城市管理局,、市窨井蓋相關(guān)責任單位按照“誰使用,、誰管理”原則,對排查發(fā)現(xiàn)的無主井蓋,、冒用井蓋標識的井蓋,、檢查井、窨井,,由使用單位負責接收并修繕,,形成窨井蓋整治臺賬,,實行掛賬銷號管理,確保整改到位,。要加快對存在安全隱患的井蓋更新改造,,按照相關(guān)要求增設(shè)各類井蓋防墜落保護裝置和防盜保護裝置,特別是優(yōu)先確保人員密集場所,、易澇點,、城區(qū)低洼地段。對短時間內(nèi)難以進行改造的,,應(yīng)完善相應(yīng)安全措施,,設(shè)置明顯的警示標志,健全預(yù)警監(jiān)控機制,,切實消除安全隱患,。
(四)管控生產(chǎn)采購,。市城市管理局,、市窨井蓋相關(guān)責任單位應(yīng)強化對窨井蓋生產(chǎn)者、采購者的監(jiān)管,,督促指導(dǎo)有關(guān)各方按照國家標準及有關(guān)行業(yè)標準進行生產(chǎn),、銷售和采購;督促責任主體選用符合國家或行業(yè)標準的井蓋產(chǎn)品,,并標明其使用性質(zhì)及權(quán)屬單位,;對生產(chǎn)、銷售,、采購不符合有關(guān)標準窨井蓋行為,,構(gòu)成犯罪的,依法追究其刑事責任,。
(五)加強建設(shè)管理,。市窨井蓋相關(guān)責任單位要督促施工方切實執(zhí)行規(guī)劃設(shè)計和施工規(guī)范,嚴格按照圖審合格的施工圖設(shè)計文件進行施工,;強化竣工驗收管理,,城市道路范圍內(nèi)的,由城市道路行政管理部門會同市窨井蓋管理單位進行驗收,;其他區(qū)域,按照檢查井的使用性質(zhì),,由窨井蓋管理單位驗收,;井蓋安全不達標的,主體工程不得交付使用,。
(六)強化維修養(yǎng)護,。窨井蓋在建設(shè),、維修、養(yǎng)護等施工過程中,,要切實做好現(xiàn)場圍擋方式和安全警示提醒工作,,在城市道路范圍內(nèi)的,由當?shù)爻鞘械缆沸姓芾聿块T予以配合,;在其他區(qū)域的,,由窨井蓋或管道所屬管理單位予以配合。因客觀原因不能立即完工的,,需采取必要的安全措施,。為便于應(yīng)急維修,可聯(lián)合市政,、交警等職能部門制定聯(lián)合應(yīng)急機制,,提高窨井蓋應(yīng)急搶修時效性。
(七)健全巡護責任,。市城市管理局,、市窨井蓋相關(guān)責任單位要做好現(xiàn)有地下管線普查,加強管理,,創(chuàng)建信息管理平臺,,實現(xiàn)窨井蓋安全隱患問題排查和整治工作常態(tài)化,建立健全路面巡查機制,、問題發(fā)現(xiàn)機制,、信息反饋機制、應(yīng)急搶修機制,,落實應(yīng)急保障措施和人員,,組織培訓(xùn)并定期演練,切實提高事故防范和應(yīng)急處置能力,,確保發(fā)現(xiàn)問題,,迅速響應(yīng),快速處置,。要配合公安機關(guān)嚴厲打擊偷盜,、破壞井蓋的行為。
(八)推動技術(shù)創(chuàng)新,。推行窨井蓋智慧管理,,市城市管理局、市窨井蓋相關(guān)責任單位應(yīng)依托數(shù)字化平臺,,將窨井蓋安全管理和檔案資料納入數(shù)字化信息系統(tǒng),,推進窨井蓋資源的安全管理信息化建設(shè),及時發(fā)現(xiàn),、快速處置的功能,,提升井蓋管理的效率和水平,。推廣應(yīng)用窨井蓋管理新技術(shù),開發(fā)研究井蓋防盜,、防丟失技術(shù)措施,。
五、保障措施
(一)加強組織領(lǐng)導(dǎo),。成立市窨井蓋安全管理專項行動聯(lián)席小組,,由市政府辦、城管局,、公安局,、交警大隊、住建局(供水,、燃氣),、建甌長線局、新區(qū)開發(fā)公司,、建甌新源水廠,、國網(wǎng)建甌供電公司、市通管辦,、建甌移動公司,、建甌聯(lián)通公司、建甌電信公司,、廣電網(wǎng)絡(luò)建甌分公司及四個街道辦事處分管領(lǐng)導(dǎo)組成,,由市城管局負責召集,地點設(shè)在市城管局,。市城市管理局,、市窨井蓋相關(guān)責任單位要將窨井蓋問題治理專項行動納入重要議事日程,明確責任單位,、落實經(jīng)費保障,。市城市管理局要會同各責任主體單位開展綜合治理、統(tǒng)籌協(xié)調(diào),、監(jiān)督檢查等相關(guān)工作,,確保專項行動落到實處。
(二)加強宣傳教育,。要充分運用線上線下手段,,采取制作專題節(jié)目、印發(fā)宣傳資料,、舉辦講座論壇和培訓(xùn)班,、以案說法等多種形式,加強窨井蓋安全和應(yīng)急知識的宣傳教育,宣傳窨井蓋偷盜和損壞后的嚴重后果,;各街道和居委會要動員組織志愿者、黨政機關(guān),、企事業(yè)單位及其他各類社會組織積極參與專項行動,,及時發(fā)現(xiàn)上報各類窨井蓋問題和盜竊、損壞窨井蓋的違法行為,。
(三)強化監(jiān)督檢查,。要建立問責激勵機制,制定工作考核評價辦法,,對專項行動開展情況進行督促檢查,,對推諉塞責、不作為不擔當,,造成安全隱患的依紀依規(guī)予以處理,,對因玩忽職守造成安全事故的依法追究責任。
(四)做好信息報送,。市窨井蓋相關(guān)責任單位每季度末(第一次報送時間為2021年10月29日前,,同時,將確定好的聯(lián)絡(luò)人向市城市管理局報送,,便以建立工作聯(lián)系群)向市城市管理局報送一次窨井蓋安全管理專項行動開展情況,,以及《窨井蓋普查基礎(chǔ)數(shù)據(jù)管理臺賬》《窨井蓋安全專項排查整治情況季度匯總表》《問題井蓋詳情表》(見附件1、2,、3,、4)。市城市管理局,、市窨井蓋相關(guān)責任單位要明確1名業(yè)務(wù)人員,,負責本行業(yè)信息調(diào)度、匯總上報等相關(guān)工作,。
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附件:1. 建甌市窨井蓋普查基礎(chǔ)數(shù)據(jù)管理臺賬
2.?建甌市窨井蓋安全專項排查整治情況季度匯總表
3.?建甌市問題井蓋詳情表
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附件1
建甌市窨井蓋普查基礎(chǔ)數(shù)據(jù)管理臺賬
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填報單位:? ?聯(lián)系人: ? 聯(lián)系電話: ? 填報時間:? ?
序號
井蓋類型
X坐標或緯度
Y坐標或經(jīng)度
編號
井蓋高程
井蓋形狀
井蓋尺寸
井蓋材質(zhì)
使用性質(zhì)
產(chǎn)權(quán)單位
管養(yǎng)單位
井蓋狀態(tài)
防墜形式
普查單位
普查人員
現(xiàn)場照片
備注
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注:1.窨井蓋位置精度:參照《城市地下管線探測技術(shù)規(guī)程》CJJ61-2017規(guī)定,,平面位置測量中誤差ms不得大于±5cm(相對于鄰近控制點),高程測量中誤差mh不得大于±3cm(相對于鄰近控制點),;
2. X坐標為平面坐標,,單位米,Y坐標為平面坐標,,單位米,;緯度為球面坐標,格式:度.分秒,,經(jīng)度為球面坐標,,格式:度.分秒;
3.井蓋編號應(yīng)為唯一編號,編碼由4個碼段共16位數(shù)字組成,,依次為:6位縣級及縣級以上行政區(qū)劃代碼,、2位大類代碼、2位小類代碼,、6位順序代碼,,如三明市三元區(qū)下洋新城路口西10面處步行道上的電力井蓋,按照本部分的編碼規(guī)則,,三元區(qū)的行政區(qū)劃代碼為350404,,其部件大類為公用設(shè)施,代碼為01,,小類為電力井蓋,,代碼為05,順序代碼(序號)為000012,,則該電力井蓋的標識碼為3504040105000012,;參照《數(shù)字化城市管理信息系統(tǒng) 第2部分:管理部件和事件》GB/T 30428.2-2013;
4.井蓋高程單位米,;
5.窨井蓋尺寸應(yīng)采用鋼尺直接量測,,讀數(shù)至毫米。圓形井蓋量測直徑,,記為700,;方形井蓋量測長、寬,,記為800X800,;橢圓形井蓋量測長、短軸,,記為800X600,;異形井蓋量測最小外接矩形長X寬,記為800X500,;
6.窨井蓋材質(zhì)應(yīng)按常見的球墨鑄鐵,、灰鐵、水泥混凝土,、再生樹脂和聚合物復(fù)合井蓋等分類填寫,;
7.窨井蓋使用性質(zhì),即窨井蓋對應(yīng)的管線類型,,包括給水,、排水(雨水、污水,、雨污合流),、燃氣(煤氣、液化氣、天然氣),、熱力(熱水,、蒸汽、溫泉),、電力(供電,、路燈、交通信號),、通信(有線電視、信息網(wǎng)絡(luò),、廣播,、共通、電信,、網(wǎng)通,、聯(lián)通、移動,、鐵通,、軍用通訊、省廣,、安防)等,,參照《城市地下管線探測技術(shù)規(guī)程》CJJ61-2017規(guī)定;
8.窨井蓋井蓋狀態(tài)應(yīng)分為:完好,、破損,、丟失、下沉,、隆起,、轉(zhuǎn)動、震動,、掩埋,、占壓、錯蓋,、異響,、井周破損等;
9.窨井蓋防墜形式,,應(yīng)對所有的排水(雨水,、污水、雨污合流)管線進行防墜形式調(diào)查,,防墜形式應(yīng)分為:防墜網(wǎng),、防墜欄桿、防墜井蓋、防墜隔板,、無防墜措施等,。
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附件2
建甌市窨井蓋安全專項排查整治情況季度匯總表
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填報單位: 聯(lián)系人: 聯(lián)系電話: 報送時間:
序號
井蓋類型
已排查總數(shù)量(個)
本季度排查數(shù)(個)
已發(fā)現(xiàn)的問題窨井蓋數(shù)(個)
本季度發(fā)現(xiàn)的問題窨井蓋數(shù)(個)
已完成整改的數(shù)量(個)
本季度完成整改的數(shù)量(個)
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注:1.類型包括供水、排水,、污水,、燃氣、電力,、通信,、廣電、交警,、監(jiān)控,、路燈等;
2.已排查總數(shù)量,、已發(fā)現(xiàn)的問題窨井蓋數(shù),、已完成整改的數(shù)量均為累計數(shù)。
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附件3
建甌市問題井蓋詳情表
填報單位: ? 聯(lián)系人: 聯(lián)系電話: 報送時間:
類型
已發(fā)現(xiàn)的問題窨井蓋數(shù)(個)
人為盜竊破壞窨井蓋數(shù)(個)
缺損的數(shù)量(個)
響動的數(shù)量(個)
凹凸不平的數(shù)量(個)
防墜裝置缺失的數(shù)量(個)
井周破損的數(shù)量(個)
其他情形數(shù)量(個)
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注:1.類型包括供水,、排水,、污水、燃氣,、電力,、通信、廣電,、交管,、監(jiān)控、路燈等,;
2.個數(shù)均為累計數(shù),。
網(wǎng)格化管理實施方案?
網(wǎng)格化的管理實施方案
為進一步落實學(xué)校的安全管理主體責任,,強化“一崗雙責”,,切實抓好校園的安全管理工作,完善管理機制和框架,,建立“橫向到邊,、縱向到底”的校園安全監(jiān)管網(wǎng)格,遏制和防范安全事故的發(fā)生,,經(jīng)校務(wù)會研究,,決定建立學(xué)校安全“網(wǎng)格化”管理實施方案,現(xiàn)將有關(guān)事項通知如下:
一,、指導(dǎo)思想
堅持安全第一,、預(yù)防為主,、綜合治理的方針,按照“黨政同責,、一崗雙責,、管行業(yè)必須管安全、管業(yè)務(wù)必須管安全,、齊抓共管”的要求和“誰主管,、誰負責,誰審批,、誰負責”原則,,進一步細化落實安全責任,落實安全保障措施,,夯實安全管理基礎(chǔ),,提升學(xué)校安全水平,維護我校的安全穩(wěn)定,。
二、工作目標
通過實行安全網(wǎng)格實名制崗位管理,,進一步明確教職員工的崗位安全責任,、學(xué)校主體責任和部門監(jiān)管責任,做到責任清晰,、任務(wù)明確,、人員到位、管理規(guī)范,,構(gòu)建全員管理,、全程參與、全面覆蓋的學(xué)校安全管理網(wǎng)格體系,,將安全教育和安全管理融入日常工作的各個環(huán)節(jié),,確保各項措施全面落實。
三,、管理內(nèi)容
?。ㄒ唬W(xué)校安全管理和教育機制的建設(shè)情況
1.安全意識。學(xué)校師生開展教育教學(xué)活動是否樹立“安全重于泰山,、安全重在防范,、安全重在教育、安全重在落實”的意識,。
2.安全規(guī)章制度,。設(shè)立安全管理機構(gòu)、配備專職安全管理人員情況,;學(xué)校全面的安全管理制度和崗位安全規(guī)程建立,、執(zhí)行情況,;隱患排查整改、安全監(jiān)督檢查情況等,。
3.安全責任制,。學(xué)校安全校長負責制及校長、分管副校長,、政教主任,、各處室、各崗位安全責任制建立及落實情況,;落實安全責任書有關(guān)要求的情況,。
4.事故報告處理和責任追究。事故報告制度建立情況,;事故當中的快速處理情況,;已發(fā)生的事故按照“四不放過”的原則要求,認真吸取事故教訓(xùn),,對有關(guān)責任人的責任追究和落實整改情況,。
5.安全教育。安全教育進課程,、進課堂,、進頭腦落實情況;學(xué)生安全專題教育安排情況和開學(xué)初,、放假前進行安全教育的情況,;開展“學(xué)生安全教育日”和“學(xué)生安全教育周”活動情況;法制副校長的聘用情況,;組織學(xué)生開展緊急疏散和自救逃生演練情況,;學(xué)校與家長齊抓共管安全教育情況。
劣跡藝人管理實施方案,?
中國演出行業(yè)協(xié)會制定《演出行業(yè)演藝人員從業(yè)自律管理辦法》出爐,劣跡藝人按照情節(jié)輕重,分別實施1年,、3年、5年和永久等不同程度的行業(yè)聯(lián)合抵制,。
?2月5日,中國演出行業(yè)協(xié)會在相關(guān)主管部門指導(dǎo)下,制定并正式推出《演出行業(yè)演藝人員從業(yè)自律管理辦法》,首次明晰演藝人員從業(yè)規(guī)范,首次明確聯(lián)合抵制和復(fù)出規(guī)定,。
3月1日起,該辦法將正式實施。?
全域靜態(tài)管理實施方案,?
全域靜態(tài)管理是指封控區(qū)人員禁止出戶,,管控區(qū)人員禁止出單元(參加核酸采樣即出即回)。
1,、封控區(qū)人員禁止出戶,,管控區(qū)人員禁止出單元(參加核酸采樣即出即回)。
2,、管控區(qū)居民每2至3天在線上訂購生活物資一次,,由下沉機關(guān)干部,、社區(qū)工作人員、物業(yè)工作人員,、志愿者配送至單元門口的貨物接收桌,,居民自行消毒后錯時錯峰取走。
3,、小區(qū)內(nèi)部便利店,、超市禁止開門營業(yè),允許電話,、網(wǎng)上購物,,由商家配送至單元門口貨物接收桌,消毒后無接觸自行取走,。
4,、保民生企業(yè)員工、機關(guān)企事業(yè)單位參加疫情防控人員,、疫情防控志愿者,、公安干警必須持有“兩證”(有效證件及制式工作證)及核酸陰性證明、掃碼,、測溫后方可進出卡口,,其他人員一律不允許出入卡口。
5,、下沉民警,、派出所片警及輔警要不定時對轄區(qū)進行巡邏,,加強卡口管理,,維護核酸檢測秩序,防止小區(qū)人員聚集,。
食堂的管理實施方案,?
第一章 總則
第一條 為了完善食堂管理,為職工營造一個溫馨,、衛(wèi)生,、整潔的就餐環(huán)境,特制定本規(guī)定,。
第二條 本規(guī)定適用于食堂工作人員,、在XX就餐的職工。
第三條 辦公室,、工會負責對職工食堂進行管理,,接受食堂工作人員和就餐職工的投訴。
第二章 食堂工作管理
第四條 食堂管理實行“主管負責制”,,即由食堂主管對本食堂飯菜質(zhì)量,、衛(wèi)生狀況,、就餐環(huán)境、員工配備等全面負責,,并對發(fā)生的問題承擔相應(yīng)責任,。
第五條 食堂工作人員負責為XX全體職工提供一日三餐。
第六條 食堂采購要精打細算,,勤儉節(jié)約,、適宜,合理安排好每天的用餐量,,不造成菜肴變質(zhì),、浪費或者份量不夠。
第七條 食堂用膳一天三餐,,式樣品種要變化多樣,,每天蔬菜、魚肉,、瓜果必須新鮮,、潔凈,無污染,、無變質(zhì),、無發(fā)霉,過夜變質(zhì)食物嚴禁使用,。
第八條 烹調(diào)菜肴時,,肉魚豆類菜肴做到燒熟煮透,隔餐菜應(yīng)回鍋燒透,。食物不油膩,,味精等盡量降低使用量。
第九條 廚房操作間內(nèi)的設(shè)備,、設(shè)施與用具等應(yīng)實行“定置管理”,,做到擺放整齊有序,無油膩,、無灰塵,、無蜘蛛網(wǎng),地面做到無污水,、無雜物,。
第十條 餐廳要清潔、衛(wèi)生,、通風,,采取多種有效措施,不定期開展消滅蚊子,、蒼蠅工作,,應(yīng)采用防蠅門簾,、紗窗、電子滅蠅器,、滅蠅紙,、滅蠅拍、定時噴撒藥劑,、實行垃圾袋裝等各種防護措施,,將餐廳蠅蚊污染減低到最低限度,做到無蒼蠅,、無蟑螂,、無飛蟲叮咬。
第十一條 桌椅表面無油漬,、擺放整齊,,經(jīng)常清洗;地面每天清掃一次,,每周大掃除一次,,每月大檢查一次,保持清潔,,玻璃門窗干凈,,地面干凈、無煙蒂,。
第十二條 餐具使用后要清洗干凈,,不能有洗滌用品殘留,每天消毒二次,,未經(jīng)消毒不得使用,;消毒后的餐具必須貯存在餐具專用保潔柜中備用,已消毒和未消毒的餐具應(yīng)分開存放,,并有明顯標志,。
第十三條 食堂工作人員要待領(lǐng)導(dǎo),、職工全部用餐完畢,,清理好桌面,打掃好衛(wèi)生后方可離開,。
第十四條 食堂人員每年必須進行定期身體檢查,,出現(xiàn)不適合食堂工作的情況,解除聘用,。
第三章 就餐管理
第十五條 在職工食堂搭伙的所有職工要繳納搭伙費,,具體收費標準由主任辦公會議研究決定。
第十六條 XX食堂原則上提供早餐與中餐,,但可以為在XX借宿的人員,、晚上加班人員或有其它特殊情況的人員提供晚餐,。需要晚餐搭伙的,需提前申請,。
第十七條 各處室如有來客需在職工食堂搭伙的,,3人(含)以下當天向辦公室申請,3人以上必須提前一天申請,。
第十八條 辦公室受理搭伙申請,,并負責通知食堂工作人員。
第十九條 菜肴標準原則上為3葷2素1湯以下,。職工要文明就餐,,應(yīng)充分考慮當天就餐人數(shù),打菜適量,,遇有來客時盡量少打,,避免出現(xiàn)菜肴不夠的現(xiàn)象。
第二十條 來客較多,,有關(guān)處室又沒有及時申請的,,該處室負責人、工作人員應(yīng)先安排客人就餐,,自己請食堂人員另外解決,。
第二十一條 食堂內(nèi)不能隨地吐痰,食物亂堆亂放,,亂扔紙屑,、垃圾,不得大聲喧嘩,。
第四章 獎懲
第二十二條 食堂工作人員的管理實行考核評分,。考核內(nèi)容以本規(guī)定第二章所列要求為準,,具體評分標準由辦公室,、工會制定。
第二十三條 考核形式可以采取公開考評,,也可以組成考評組考核,。辦公室要設(shè)置信箱,受理職工意見和投訴等,。
第二十四條 考核實行百分制,,每月考評一次。評分滿90分以上(含)為優(yōu)秀,,80分以上(含)為良好,,60分以上(含)為及格,60分以下為不及格。
第二十五條 連續(xù)三次不及格者,,,,直至解聘。評為優(yōu)秀的年終給予適當獎勵,。
最小單元管理實施方案,?
回答如下:最小單元管理是一種項目管理方法,旨在將項目分解成小的,、可控制的元素,,以便更好地管理和控制。以下是最小單元管理實施方案的步驟:
1. 定義項目目標和范圍:明確項目的目標和范圍,,以便確定最小單元的大小和數(shù)量,。
2. 制定項目計劃:根據(jù)項目目標和范圍,制定詳細的項目計劃,,包括時間表,、資源分配和風險管理計劃等。
3. 劃分最小單元:將項目分解成小的,、可控制的元素,,以便更好地管理和控制。最小單元的大小和數(shù)量應(yīng)根據(jù)項目的復(fù)雜程度和規(guī)模而定,。
4. 分配任務(wù)和責任:將最小單元分配給相應(yīng)的團隊成員,,并明確他們的任務(wù)和責任。
5. 監(jiān)控和控制:對項目進行監(jiān)控和控制,,確保最小單元按時,、按質(zhì)、按量完成,,并及時解決問題和風險,。
6. 審查和改進:定期審查項目進展情況,識別問題和機會,,并制定相應(yīng)的改進計劃,。
7. 結(jié)束項目:在項目完成后,進行總結(jié)和評估,,并記錄經(jīng)驗教訓(xùn),,以便在未來的項目中應(yīng)用。
分類分級管理實施方案,?
分類分級管理的實施方案是一種為實現(xiàn)經(jīng)濟發(fā)展目標而制定的管理措施,,它將不同類型和規(guī)模的企業(yè)進行分類,、分級并采取特定的管理措施,,以實現(xiàn)企業(yè)間的差異化管理。
具體的實施方案可以有以下幾個步驟:
1)確定分類分級依據(jù);
2)實行行政區(qū)域劃分,;
3)落實行政權(quán)力結(jié)構(gòu),;
4)實行綜合扶貧規(guī)劃;
5)進行差異化管理,;
6)實行行業(yè)領(lǐng)域競爭政策,;
7)實行重點區(qū)域發(fā)展戰(zhàn)略。
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