銷售人員崗位的任職資格?
銷售人員崗位的任職資格,?
1.學歷要求:大學以上學歷,,市場營銷、銷售管理,、企業(yè)管理等專業(yè)畢業(yè),;
2.工作經驗:具有五年以上從事銷售管理工作的經驗;
3.個人技能:熟練的外語交流和較強的表達能力,,對電子辦公軟件熟練使用,;
4.工作能力:具有一定抗壓能力,有較強的市場開拓和銷售能力,;
5.團隊管理:具備優(yōu)秀的溝通能力和團隊合作精神,,組建和培訓團隊經驗豐富,以往銷售業(yè)績良好,;
6.人際交流:具有很好的人際資源和開發(fā)人際資源能力,與人力資源行業(yè)溝通良好,。
行政管理崗位職責和任職要求,?
行政管理崗位任職要求一般要求本科或同等學歷,有一定的行政管理經驗,,具備較強的文字功底和組織協(xié)調能力,。
行政管理崗位的主要職責是負責日常行政管理工作,承擔物料采購,、會議室預約,、各種文書制作等工作,以及維護辦公設備,、備份數據等任務,。
護理目標崗位的任職要求?
一,、在護士長領導下和護師指導下進行工作,。
二、認真執(zhí)行各項護理制度和技術操作規(guī)程,,正確執(zhí)行醫(yī)囑,、準確及時地完成各項護理工作,,做好查對及交接班工作,防止差錯事故的發(fā)生,。
三,、做好基礎護理和心理護理工作。經常巡視病房,,密切觀察與記錄危重患者的病情變化,,如發(fā)現異常情況須及時報告。
四,、認真做好危重患者的基礎護理及各種搶救物品,、藥品的準備和保管工作。
五,、協(xié)助醫(yī)師進行各種診療工作,,負責采集各種檢驗標本。
六,、參加護理教學和科研,,指導護生和護理員、工勤人員的工作,。
七,、定期組織患者學習,宣傳衛(wèi)生知識和住院須知,,經常征求患者意見醫(yī)|學教育網搜集整理,,做好說服解釋工作并采取改進措施。在出院前做好衛(wèi)生保健宣傳工作,。
八,、維持病房秩序。辦理入院,、出院,、轉科、轉院手續(xù),,以及有關登記工作,。
銷售崗位要求?
現在很多銷售崗位沒有什么太高的要求,,只要你有信心,,有口才,有能力去做好就行了,。
怎么編寫崗位任職資格要求,?
任職要求:
1.有一定的網絡營銷推廣經驗;
2.了解和熟悉互聯(lián)網市場及營銷發(fā)展,,熟悉web2.0網站的推廣及病毒式營銷方式,;
3.具有敏銳的市場洞察力,,思維活躍;
4.具有良好的營銷策劃能力與執(zhí)行力,;
5.高度的工作熱情,,良好的團隊合作精神;
6.有電子產品(IC)銷售工作經驗者優(yōu)先,;可見,,網絡營銷就是以互聯(lián)網為主要手段開展的營銷活動。
管理崗位的基本任職條件,?
各等級職員崗位的基本任職條件規(guī)定如下:
職員崗位一般應具有中專以上文化程度,,其中六級以上職員崗位,一般應具有大學??埔陨衔幕潭?,四級以上職員崗位一般應具有大學本科以上文化程度;一級,、二級職員崗位按照國家有關規(guī)定執(zhí)行,;三級、五級職員崗位,,須分別在四級,、六級職員崗位上工作兩年以上; 四級,、六級職員崗位,,須分別在五級、七級職員崗位上工作三年以上,;七級,、八級職員崗位,須分別在八級,、九級職員崗位上工作三年以上,。
以上依據為:
人事部關于印發(fā)《實施意見》的通知
(國人部發(fā)[2006]87號)
藥店崗位的任職資格有哪些要求,?
應具備條件:
1.營業(yè)場地不少于20平方米,(鄉(xiāng)下的藥店不要求要有倉庫).至少要有一個駐店藥師,一個營業(yè)員(要高中以上或與藥學相關畢業(yè)的或經過藥監(jiān)部門考核獲得上崗證的人員).
2.要申辦《〈藥品經營許可證》,<<醫(yī)療器械經營許可證>>,然后還要去辦營業(yè)執(zhí)照,稅務登記證,衛(wèi)生許可證,健康證.
如果是在城里開的藥店就要具備這些條件:
1.營業(yè)場地不少于40平方米,倉庫不少于20平方米.至少要有一個駐店藥師,一個營業(yè)員(要高中以上或與藥學相關畢業(yè)的或經過藥監(jiān)部門考核獲得上崗證的人員).
2.要申辦《〈藥品經營許可證》,<<醫(yī)療器械經營許可證>>,然后還要去辦營業(yè)執(zhí)照,稅務登記證,衛(wèi)生許可證,健康證.
新開的藥店也要施行GSP認證,GSP就是指:藥品經營質量管理,一切都要按GSP模式運作.
一,藥品零售企業(yè)設置的條件
(一)人員
1,藥品零售企業(yè)的法定代表人或負責人,質量管理工作負責人無《藥品管理法》第76條,83條規(guī)定的情形.2,藥品零售企業(yè)質量管理工作負責人:大中型藥品零售企業(yè)應是執(zhí)業(yè)藥師或藥師(中藥師)以上的技術職稱,小型藥品零售企業(yè)應是藥士(中藥士)以上職稱,并有一年以上(含一年)藥品經營質量管理工作經驗.3,藥品零售企業(yè)從事質量管理工作人員應是執(zhí)業(yè)藥師或具有藥師(中藥師)以上的技術職稱,或具有中專(含)以上藥學或相關專業(yè)的學歷,并在職在崗,不得在其他企業(yè)兼職.4,經營處方藥或甲類非處方藥的藥品零售企業(yè),在營業(yè)時間內應有執(zhí)業(yè)藥師或藥師在崗.5,藥品零售企業(yè)從事驗收工作人員和營業(yè)員應具有高中(含)以上文化.若為初中文化,須具有5年以上從事藥品經營工作的經歷.
(二)房屋
1,零售企業(yè)營業(yè)場所面積不低于100平方米,倉庫不低于面積30平方米,;中型企業(yè)營業(yè)場所面積不低于50平方米,倉庫面積不低于20平方米;小型企業(yè)營業(yè)場所面積不低于40平方米,倉庫面積不低于20平方米.2,營業(yè)場所,倉庫與辦公,生活區(qū)域分開或分隔.
(三)設施必須配備所經營藥品品種相適應的設施.經營特殊管理藥品的,應配備能安全儲存特殊管理藥品的專用設施.
(四)制度
1,有關業(yè)務和管理崗位的質量責任制,;2,藥品購進,驗收,儲存,陳列,養(yǎng)護等環(huán)節(jié)的管理規(guī)定,;3,對首營企業(yè)和首營品種審核的規(guī)定;4,藥品銷售及處方管理的規(guī)定,;5,拆零藥品的管理規(guī)定,;6,特殊管理藥品的購進,儲存和銷售的規(guī)定;7,質量事故的處理和報告的規(guī)定,;8,質量信息的管理規(guī)定,;9,服務質量管理的規(guī)定,;10,藥品不良反應報告的規(guī)定;11,衛(wèi)生和人員健康狀況的管理規(guī)定,;12,經營中藥飲片的應有中藥飲片購,銷,存管理的規(guī)定.
二,藥品零售企業(yè)申辦程序
(一)籌建審批程序
1,申請者到蘇州市或各市(縣)藥品監(jiān)督管理局提交以下材料(1)申請設置藥品零售企業(yè)的報告,;(2)申請者的身份證,戶口簿的原件和復印件;(3)擬辦企業(yè)的法定代表人或負責人,質量管理工作負責人,質量管理機構負責人,質量管理人員的學歷,執(zhí)業(yè)資格或職稱證明原件,復印件及個人簡歷,;(4)工商行政管理部門的《企業(yè)名稱預先核準通知書》的原件和復印件,;(5)擬經營藥品的范圍;(6)擬設營業(yè)場所,倉儲設施,設備情況,;(7)擬設置藥品零售企業(yè)位置示意圖,房屋租賃意向協(xié)議.
2,市(縣)藥品監(jiān)督管理局對申辦人提交的申請材料審查登記,退還證明材料原件,留存復印件.并根據下列情況分別作出決定(1)申請材料存在可以當場更正錯誤的,允許申請人當場更正錯誤.(2)申請材料不齊或者不符合法定形式的,當場或者在5日內發(fā)給申辦人《補正材料通知書》,一次性告知需要補正的內容.逾期不告知的,自收到申請材料起即為受理.(3)申請材料齊全,符合法定形式或者申辦人按要求補正材料的,發(fā)給申辦人《受理通知書》,《受理通知書》中注明的日期為受理日期.
3,市或各市(縣)藥品監(jiān)督管理局自受理申請之日起30個工作日內對申報材料進行審查,作出是否同意籌建的決定,并書面通知申辦人,發(fā)給《藥品經營許可證申請審查表》.
(二)驗收程序
1,申請者完成籌建后,向蘇州市或各市(縣)藥品監(jiān)督管理局提出現場驗收申請,現場驗收申請應包括下列材料:(1)現場驗收申請,;(2)《藥品經營許可證申請審查表》;(3)擬設置藥品零售企業(yè)準確地址及示意圖,店內藥品與非藥品,處方藥和非處方藥,內服藥與外用藥,劑型或用途分類區(qū)位圖,;(4)倉庫平面布置圖,;(5)房屋產權證和租賃合同的復印件;(6)藥學專業(yè)技術人員的經有關部門鑒證的勞動用工合同以及藥監(jiān)部門指定體檢單位的體檢表,;(7)藥品儲存設施,設備目錄,;(8)質量管理制度,各類臺帳,表格,單據;以上證明材料必須提供原件經審核后留存復印件.
2,市或各市(縣)藥品監(jiān)督管理局在收到現場驗收申請后15個工作日內進行現場驗收,經現場驗收合格的,發(fā)給《藥品經營許可證》.現場驗收不合格的,書面通知申辦人并說明理由,。
廚師崗位職責和任職要求,?
崗位職責:
1.負責廚房的管理與菜品研發(fā)、制作工作,,虛心聽取用餐人員對于餐品的反饋意見,,研究改善菜品措施。
2,、廚房管理工作,,保證廚房日常運轉順暢;
3,、負責各餐產品的制定與落實,,以及產品更新,具有市場前瞻性,。
4,、有思維、懂得原材料搭配,,精工細作,,提高烹飪技術,熟悉食品衛(wèi)生法,,了解食品營養(yǎng)知識,。
任職要求:
1、年齡要求20-35歲(經驗很豐富可適當放寬),,身體健康,,持有健康證,,平行端正,無不良嗜好,;
2,、有3年以上同崗位工作經驗,有星級酒店,、高檔會所廚師服務經驗者優(yōu)先考慮,;
3、熟悉和掌握各種菜品的制作,;
4,、熱愛本職工作,有團隊合作精神,,優(yōu)秀的服務意識,。
dqe崗位職責和任職要求?
.
1.
在新產品研發(fā)階段針對產品進行可制造性評審(DFM),提出設計優(yōu)化建議;
2.
跟進新產品試產,并對試產過程提供技術支持;主導試產總結,跟進試產問題閉環(huán);
3.
參與量產評審,對項目成熟度,、轉量產狀態(tài)進行整體評估,保證產品制程工藝,、品質標準、測試設備及工裝夾治具能達到量產要求;
4.
供應商制程能力,、技術能力評估;指導供應商設計,、構建、改進生產工藝流程,。
招聘崗位職責及任職要求,?
崗位職責和任職要求通常是招聘過程中非常重要的一部分,以下是一個示例:
崗位職責:
1. 負責公司的財務管理,,包括賬務記錄,、報表編制、財務分析等;??
2. 制定和執(zhí)行公司的財務預算,,確保公司財務狀況健康;??
3. 負責公司的稅務申報和稅務籌劃,,降低公司稅務風險;??
4. 管理公司的資金流動,確保資金有效運用;??
5. 與其他部門合作,,提供財務支持和建議,,幫助公司實現業(yè)務目標。
任職要求:
1. 本科以上學歷,,財務管理,、會計等相關專業(yè)背景;??
2. 5 年以上財務管理經驗,,有豐富的財務分析和預算編制經驗;??
3. 熟悉財務報表編制,、稅務法規(guī)等相關知識;??
4. 具備良好的溝通能力、團隊合作能力和分析能力;??
5. 熟練掌握財務軟件和辦公軟件,。
以上是一個簡單的示例,,具體的崗位職責和任職要求會因公司,、行業(yè)、職位等因素而有所不同,。在撰寫崗位職責和任職要求時,,需要根據實際情況進行分析和制定,以確保招聘職位能夠吸引到合適的人才,。
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