設(shè)計公司利潤如何分配(設(shè)計公司利潤如何分配的)
公司招商部門利潤如何分配?
招商引資項目利潤應(yīng)該歸屬企業(yè)利潤,其它引進單位不應(yīng)該分成,,當然,合同約定除外,。
國資控股的公司利潤如何分配?
國企的利潤如何分配,?
1.企業(yè)按規(guī)定提取法定盈余公積(凈利潤的10%)與法定公益金(凈利潤的5~10%),這一部分以公積金的形式留存在企業(yè),以利于企業(yè)將來的發(fā)展,。
2.其余部分理論上可以給投資者回報,即給投資者分紅,由于國有企業(yè)的投資者是國家,因此這部分就是國有企業(yè)上繳給國家財政的利潤。
公司稅后利潤分配如何設(shè)置,?
公司稅后利潤分配順序
(1)被沒收的財物損失,,支付各項稅收的滯納金和罰款。
(2)彌補以前年度虧損,。
(3)提取法定盈余公積金。法定盈余公積金按照稅后利潤扣除前兩項后的10%提取,,盈余公積金已達注冊資本50%時可不再提取,。
(4)提取公益金。
(5)支付優(yōu)先股股利,。
(6)提取任意盈余公積金,。任意盈余公積金按照公司章程或者股東會議決議提取和使用。
(7)支付普通股股利,。
利潤分配的基本原則:
1,、依法分配原則
企業(yè)利潤分配的對象是企業(yè)繳納所得稅后的凈利潤,這些利潤是企業(yè)的權(quán)益,,企業(yè)有權(quán)自主分配,。國家有關(guān)法律、法規(guī)對企業(yè)利潤分配的基本原則,、一般次序和重大比例也作了較為明確的規(guī)定,,其目的是為了保障企業(yè)利潤分配的有序進行,維護企業(yè)和所有者,、債權(quán)人以及職工的合法權(quán)益,。
2、資本保全原則
資本保全是責(zé)任有限的現(xiàn)代企業(yè)制度的基礎(chǔ)性原則之一,,企業(yè)在分配中不能侵蝕資本,。利潤的分配是對經(jīng)營中資本增值額的分配,不是對資本金的返還,。按照這一原則,,一般情況下,企業(yè)如果存在尚未彌補的虧損,,應(yīng)首先彌補虧損,,再進行其他分配,。
3、充分保護債權(quán)人利益原則
債權(quán)人的利益按照風(fēng)險承擔(dān)的順序及其合同契約的規(guī)定,,企業(yè)必須在利潤分配之前償清所有債權(quán)人到期的債務(wù),,否則不能進行利潤分配。同時,,在利潤分配之后,,企業(yè)還應(yīng)保持一定的償債能力,以免產(chǎn)生財務(wù)危機,,危及企業(yè)生存,。、
4,、多方及長短期利益兼顧原則
利益機制是制約機制的核心,,而利潤分配的合理與否是利益機制最終能否持續(xù)發(fā)揮作用的關(guān)鍵。利潤分配涉及投資者,、經(jīng)營者,、職工等多方面的利益,企業(yè)必須兼顧,,并盡可能地保持穩(wěn)定的利潤分配,。
公司注銷利潤分配如何結(jié)轉(zhuǎn)?
借:利潤分配,,貸:未分配利潤,,貸:資木一公積
股份制公司利潤如何分配?
股份制公司的利潤分配,,是按照股份所占比例進行的,,即按照股份制公司章程所約定的投資額占比進行利潤分配。
監(jiān)理公司利潤怎么分配,?
工程監(jiān)理單位和人員,,是國家在建設(shè)工程項目管理中設(shè)立的一個第三方管理監(jiān)督單位,一般的工程監(jiān)理由投資方委托,,有按照合同額百分比取費的監(jiān)理費,,大型工程在百分之零點六到百分之一,有按照平方米取費的,,從八元到二十多元都有,,監(jiān)理單位主要是人員工資費用,利潤多少主要看取費額度和委派的人員費用,。
有限責(zé)任公司未分配利潤如何分配股東,?
有限責(zé)任公司成立后加入進來的股東,如果現(xiàn)在退股對入股前公司的債務(wù)需不需要承擔(dān)?
答:需要,。 或者可不可以分配到入股前公司的利潤,。
答:可以。 因為有限責(zé)任公司的股東按照出資份額承擔(dān)風(fēng)險,、享有收益,,退股時應(yīng)該按照持股比例承擔(dān)公司的現(xiàn)有債務(wù)(不論是入股前還是入股后形成的)和分享利潤(當然同樣是公司目前累積的利潤)。 但是這里有個問題:有限責(zé)任公司的股東退出通常不是以減資的方式而是轉(zhuǎn)讓股權(quán)的方式,,因為公司成立后減少注冊資本是受到嚴格限制的,,如果是轉(zhuǎn)讓股權(quán),則公司現(xiàn)有股東有優(yōu)先受讓權(quán),,受讓的價格依據(jù)就是剛才的算法,,如果現(xiàn)有股東不行使優(yōu)先受讓權(quán),那什么價格轉(zhuǎn)讓是各方談判確定的,,就可能有很大差異,。
企業(yè)利潤如何形成,如何分配?
1,、彌補虧損后形成 可供分配利潤,。五年尚未補足的年度虧損,可供分配利潤= 凈利潤=年初 未分配利潤或虧損+其它轉(zhuǎn)入,。
2、提取公積后形成可供投資者分配利潤,。① 法定盈余公積:凈利補虧后的10%,,可用于補虧、分利(補虧后不過 股票面值的6%),、投資,。累計金額達到企業(yè) 注冊資本的50%時可不再提。② 法定公益金:當年凈利的5—10%,,用于職工集體福利,; 提取 任意盈余公積:按 公司章程或 股東大會決議提取、使用,??晒┩顿Y者分配利潤=可供分配利潤-提取的公積金。
3,、 投資分紅后形成未分配利潤——分配投資報酬,。當年可供投資者分配利潤,加上以前年度的未分配利潤,,即為可供投資者分配利潤總額,。
4、未分配利潤。留待以后年度分配在投資者間進行分配,。
總之,,股份有限公司當年實現(xiàn)的利潤總額,按規(guī)定調(diào)整后,,依法繳納所得稅,,然后依照以下順序進行稅后分配:彌補企業(yè)以前年度的虧損;提取法定盈余公積金,;提取法定公益金,;提取任意盈余公積金;向所有者分配利潤,。
擴展資料
企業(yè)的營業(yè)利潤是指營業(yè)收入減去營業(yè)成本和費用(包括生產(chǎn)成本,、管理費用、銷售費用及財務(wù)費用),,再減去營業(yè)收入應(yīng)負擔(dān)的稅金后的數(shù)額,。
企業(yè)稅后利潤一般按以下順序進行分配:一是彌補企業(yè)以前年度虧損;二是提取法定盈余公積金,;三是提取公益金,;四是向所有者分配利潤。
參考資料:
合伙開店,利潤如何分配,?
簡單的方法是:兩人事先直接就進行一個協(xié)商,,兩人籠統(tǒng)的根據(jù)各自負責(zé)或出資的情況來確定一個分配比例。
復(fù)雜點的方法是:要深入將兩人出資額度,、出資比例,、以及在日后經(jīng)營中所做的貢獻大小等進行一個分配。
無論哪種方法,,其實分配比例本身不重要,,只要雙方同意即可,但是一定要事先把分配比例進行明文合同的約定和說明,。避免以后再發(fā)生利益沖突,。
合伙創(chuàng)業(yè)利潤如何分配?
具體可以參看以下分配方法:可以根據(jù)出資比例分配利潤,;可以根據(jù)技術(shù)水平以及職位分配利潤,;可以按照個人的效益分配利潤;這些方法都可以,,但是需要在創(chuàng)業(yè)之前協(xié)商好,,擬訂合同。
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