做營銷型設(shè)計(jì)師還是設(shè)計(jì)型設(shè)計(jì)師,？

兩者簡單來說，技術(shù)型設(shè)計(jì)師可理解為被動式設(shè)計(jì),，多以熟練的工具技巧為主,；營銷型設(shè)計(jì)師可理解為主動式設(shè)計(jì),，多以想法、創(chuàng)意為前提去設(shè)計(jì),；兩者各有優(yōu)點(diǎn),，主要看在哪里運(yùn)用。

平常企業(yè)設(shè)計(jì)師崗位為技巧型較多,；但例如廣告媒體藝術(shù)類企業(yè)多為營銷創(chuàng)意型崗位設(shè)計(jì)師,。要說缺點(diǎn)，那就是各自的優(yōu)點(diǎn)便是對方的缺點(diǎn)

室內(nèi)設(shè)計(jì)師的收入怎么樣,？

很多人的眼里,，設(shè)計(jì)師是個(gè)高尚的職業(yè)，室內(nèi)設(shè)計(jì)這幾年的就業(yè)情況,，穩(wěn)定率,，并不是那么樂觀，剛畢業(yè)的大學(xué)生或者轉(zhuǎn)行自學(xué)朋友,，沒有經(jīng)驗(yàn),，找到心儀的工作也是很難的。對于新人來說如果知識儲存不夠豐富,，不是特別優(yōu)秀,，是很難在這一行做出成績的，需要時(shí)間積累。

如果是去的中小型公司,，有的老板還要求新人設(shè)計(jì)師去跑單，談單,。如果去的正規(guī)一點(diǎn)的公司,，同樣也是需要室內(nèi)設(shè)計(jì)師自己去談單，這對只會技術(shù),，不會交流,，或者內(nèi)向的朋友都是一個(gè)考驗(yàn)！

所以很多學(xué)習(xí)室內(nèi)設(shè)計(jì)的學(xué)生畢業(yè)后或者自學(xué)的轉(zhuǎn)行者,，在出來做幾個(gè)月不喜歡,，不愿意改變，不能堅(jiān)持,，都選擇了改行,。但是：三百六十行，行行出狀元,！學(xué)習(xí)室內(nèi)設(shè)計(jì)的朋友堅(jiān)持過初期難關(guān),，不斷的積累，也有不少發(fā)展的很成功的,，有些不喜歡談單的同仁,，選擇了純設(shè)計(jì)公司！適應(yīng),，適合,，喜歡談單，的同仁繼續(xù)下去,，隨著個(gè)人能力的增強(qiáng),，談單能力的增強(qiáng)收入是很可觀的！

室內(nèi)設(shè)計(jì)師工資待遇怎么樣

室內(nèi)設(shè)計(jì)師分:純設(shè)計(jì)公司和非純設(shè)計(jì)公司,，純設(shè)計(jì)自由,，不需要談單，來錢慢,。非純設(shè)計(jì)公司需要自己談單,，有些小公司把設(shè)計(jì)師當(dāng)業(yè)務(wù)員，還需要出去跑,，但提成高,來錢快,。

非純設(shè)計(jì)公司：一般來說設(shè)計(jì)師都是靠提成存活的，底薪不高,，看所在城市地區(qū),，公司而定，底薪大概1000-3000不等！舉例一個(gè)同學(xué)一年的薪資情況：入行開始3個(gè)月沒簽單,，談單能力差,，后面9個(gè)月平均一月7000，主要看業(yè)績,，能力,！一個(gè)從事多年各方面成熟的談單設(shè)計(jì)師月薪過萬也是很普遍的。

純設(shè)計(jì)公司:一般來說純設(shè)計(jì)師,，基本是能力比較強(qiáng),，喜歡設(shè)計(jì)，經(jīng)驗(yàn)比較豐富,，不喜歡談單,，做營銷，底薪一般比較高,！舉例一個(gè)同學(xué)一年的薪資情況：底薪6500,，每個(gè)月提成差不多2000-3000塊。當(dāng)然所在城市地區(qū),，公司,，技術(shù)能力不一樣，薪資也是有區(qū)別的,。

室內(nèi)設(shè)計(jì)師前景嗎

隨著生活水平的漸漸提高,，人們在家居生活方面的要求也會提高，室內(nèi)設(shè)計(jì)的方向很多,，包括家裝,，工裝等設(shè)計(jì)方面，不管是在做純設(shè)計(jì)師還是談單型設(shè)計(jì)師,，只要能力成熟收入還是相當(dāng)可觀的,，想創(chuàng)業(yè)的設(shè)計(jì)朋友也可以去裝修公司做銷售積累經(jīng)驗(yàn)，有銷售和設(shè)計(jì)師過硬的成功經(jīng)驗(yàn),，自己創(chuàng)業(yè)開裝修公司,，自己接活兒干，設(shè)計(jì)施工一體化,，那么做富一代也是有可以的,。

室內(nèi)設(shè)計(jì)師前景相當(dāng)不錯的，但是和淘寶美工,，其他設(shè)計(jì),，改圖是常態(tài)。你還得受得了我待甲方如初戀,甲方虐我千百遍,，加班熬夜改圖要習(xí)慣,，同樣市場競爭也是比較大的,。

室內(nèi)深化設(shè)計(jì)師工資收入多少？

室內(nèi)設(shè)計(jì)行業(yè)前景不錯,，但是工資無法確定,。應(yīng)該根據(jù)地區(qū)的不同來確定。根據(jù)《勞動合同法實(shí)施條例 》第十五條 勞動者在試用期的工資不得低于本單位相同崗位最低檔工資的80％或者不得低于勞動合同約定工資的80％,，并不得低于用人單位所在地的最低工資標(biāo)準(zhǔn),。

第十六條 勞動合同法第二十二條第二款規(guī)定的培訓(xùn)費(fèi)用，包括用人單位為了對勞動者進(jìn)行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)而支付的有憑證的培訓(xùn)費(fèi)用,、培訓(xùn)期間的差旅費(fèi)用以及因培訓(xùn)產(chǎn)生的用于該勞動者的其他直接費(fèi)用。

第十七條 勞動合同期滿,，但是用人單位與勞動者依照勞動合同法第二十二條的規(guī)定約定的服務(wù)期尚未到期的,，勞動合同應(yīng)當(dāng)續(xù)延至服務(wù)期滿；雙方另有約定的,，從其約定,。

室內(nèi)設(shè)計(jì)師真實(shí)收入？

室內(nèi)設(shè)計(jì)師每月真實(shí)收入一般在幾千到幾萬塊錢不等,。以設(shè)計(jì)助理為例,，月收入一般約5K。對于絕大多數(shù)人,，在這個(gè)階段是極其掙扎的成長階段,，一般是我們從助手到設(shè)計(jì)師的階段，我們稱之為助理設(shè)計(jì)師階段,，我從業(yè)最初是在公司研發(fā)中心做總監(jiān)的助手設(shè)計(jì)師,，我們研發(fā)中心負(fù)責(zé)公司的十大風(fēng)格的體系化工作，我的工作其實(shí)就是畫圖,，關(guān)鍵是其實(shí)我不知道畫什么圖,，因?yàn)檠邪l(fā)一個(gè)項(xiàng)目周期在當(dāng)時(shí)可能長達(dá)一年甚至更久，至于這個(gè)項(xiàng)目是不是可以執(zhí)行,，要看公司的戰(zhàn)略,，往往很難在較短時(shí)間推行。

這時(shí)候我的收益就是固定的收益,，只有5K,其實(shí)到手才4.2K左右,。

這是轉(zhuǎn)正以后，其實(shí)實(shí)習(xí)期工資更低,。

室內(nèi)設(shè)計(jì)師的工資收入高嗎,？

室內(nèi)設(shè)計(jì)師的工資待遇如何?一般來講，室內(nèi)設(shè)計(jì)師的收入主要由以下四個(gè)部分組成：

1,、 基本工資2,、 項(xiàng)目提成3、 商家返點(diǎn)4、 私單項(xiàng)目首先,，就基本工資而言,，西部地區(qū)室內(nèi)設(shè)計(jì)師的基本工資普遍在1500-3500之間，基本工資不高已經(jīng)成為行業(yè)共識,。

其次,，室內(nèi)設(shè)計(jì)師的項(xiàng)目提成通常在3%至6%個(gè)點(diǎn)之間。項(xiàng)目提成是室內(nèi)設(shè)計(jì)師的重要收入來源,。

再次,，商家的返點(diǎn)也已經(jīng)成為這個(gè)行業(yè)的共識啦，它也是一些中小裝修公司設(shè)計(jì)師比較主要的收入來源,。(PS：大的裝修公司一般都有自己的賣場,，裝修公司會要求自己的設(shè)計(jì)師給客戶推薦自己賣場的材料、家具等;有任務(wù),，也有提成;這樣給設(shè)計(jì)師自己留下的空間就很少了,。

)最后，我們說裝修和設(shè)計(jì)是一個(gè)很好創(chuàng)業(yè)的一個(gè)項(xiàng)目;只要你有技術(shù),，或者手下有一批幫你做事的人,，并且有一定的社會關(guān)系;你都可以自主創(chuàng)業(yè)。如果你覺得創(chuàng)業(yè)現(xiàn)階段條件不成熟,，那么你也可以自己接一些單子做,。

私單，本來和返點(diǎn)一樣不能擺在臺面說話,，不過明白人都知道,，對于收入好的部分設(shè)計(jì)師，也許私單才是他最重要的收入,。我們來大概算一算吧,。

如果你一個(gè)月只接3個(gè)項(xiàng)目，每個(gè)項(xiàng)目的總金額只有六萬,，按照3%的提成比例來算,，提成總數(shù)是5400元。加上基本工資,。

商家返點(diǎn)暫不統(tǒng)計(jì),，那么你的月收入在6000-7000之間。3個(gè)六萬的項(xiàng)目,，應(yīng)該是最普通的設(shè)計(jì)師接得最普通的項(xiàng)目,。但是，并非所有的設(shè)計(jì)師從學(xué)校出來都能接到3個(gè)六萬的項(xiàng)目;有可能你會做3個(gè)月至1年的設(shè)計(jì)師助理,，你得有心理準(zhǔn)備,，因?yàn)檫@時(shí)你只有基本工資,。

室內(nèi)設(shè)計(jì)師助理工資收入多少？

有的有 有的沒有,，看你去哪種設(shè)計(jì)公司,，，,，要是家裝 一個(gè)月400吧 專業(yè)設(shè)計(jì)公司 1000多吧

美國室內(nèi)裝飾設(shè)計(jì)師的收入有多少,？

看你個(gè)人能力。

設(shè)計(jì)師的月薪主要就是靠提成和回扣 要是醉心設(shè)計(jì),，把設(shè)計(jì)當(dāng)藝術(shù)來干,，兩耳不聞窗外事，那就慘了點(diǎn). 關(guān)于提成,，雖然沒去過豐城,，不過走遍全國都一樣，家裝的設(shè)計(jì)師提成一般都是工程造價(jià)的2到3個(gè)點(diǎn),，現(xiàn)在也有很多提點(diǎn)是按照每個(gè)月的月產(chǎn)值來的，產(chǎn)值越高,，提點(diǎn)越高,。基本工資,，那就沒譜了,。如果光靠底薪，先不說仨倆月不開單,，老板直接就把你開了,，就靠這么點(diǎn)錢，日子也過不下去啊總的來說,，與其說設(shè)計(jì)師是藝術(shù)行業(yè),，不如說是銷售行業(yè)，你要努力的把自己的方案推銷出去,，并且努力的說服業(yè)主使用你推薦的主材,。

家具設(shè)計(jì)師的收入怎么樣？

家具的設(shè)計(jì)師工資很低的,，因?yàn)榇蟛糠旨揖咴O(shè)計(jì)都是在家具廠,，一般工資在3000-4000，裝飾裝潢設(shè)計(jì)師的工資發(fā)展?jié)摿€是挺大的,。因?yàn)橛蟹迭c(diǎn),。

工業(yè)設(shè)計(jì)師收入怎么樣？

工業(yè)設(shè)計(jì)就這個(gè)專業(yè)本身來說,，是非常不錯的專業(yè),，在中國發(fā)展前途很廣在國外更是牛逼哄哄的但是現(xiàn)階段這個(gè)專業(yè)的出來不是好找工作,，名牌大學(xué)估計(jì)會好點(diǎn)，但還是要看自己的能力了能夠出國當(dāng)然是更好啊,，國外的設(shè)計(jì)氛圍,，與大的設(shè)計(jì)環(huán)境都比國內(nèi)好很多，原因就在于國內(nèi)還不是很重視設(shè)計(jì),，而國外恰恰相反,，但慢慢會好起來的我個(gè)人覺得工資這個(gè)就不用考慮了，等你大學(xué)畢業(yè)了行情都會變得,，說工資沒什么意義,，相信自己，堅(jiān)持學(xué)好它,，無論在哪一行都是牛叉人物

上海室內(nèi)設(shè)計(jì)師助理工資收入多少,？

這個(gè)助理的話，工資不是很好的就4000左右了,，要工資高那么就要當(dāng)設(shè)計(jì)師,，這個(gè)的工資就高的