印花檢驗(yàn)工作崗位及工作內(nèi)容？

印花檢驗(yàn)工作崗位在工廠的實(shí)際上是印花機(jī)的落布工。他的主要工作:是否對(duì)花,、有無刀線、是否對(duì)色,、有無塞網(wǎng)。

對(duì)于平網(wǎng)印花和圓網(wǎng)印花來講，每種顏色就是一個(gè)網(wǎng)，印花時(shí)要根據(jù)花型和顏色依次印,，所以印出來后要與標(biāo)樣版進(jìn)行對(duì)比花型是否正確，然后是確定每個(gè)顏色是對(duì)版,。

c語言工作崗位需求？

C語言是一種編程語言,，計(jì)算機(jī)專業(yè)的工作崗位需要

會(huì)計(jì)事務(wù)所工作崗位需求,？

崗位一

審計(jì)助理

具有CPA考試單科合格者優(yōu)先考慮

工作地點(diǎn)：重慶

一、崗位職責(zé)：

1,、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理完成年報(bào)審計(jì),、外匯審計(jì)及各種專項(xiàng)審計(jì)工作。

2,、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理完成財(cái)務(wù),、稅務(wù)咨詢工作。

3,、負(fù)責(zé)審計(jì)項(xiàng)目工作的某一個(gè)或幾個(gè)模塊的憑證審核,、底稿編寫、底稿整理歸檔工作,。

4,、和其他項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)成員建立良好的工作關(guān)系，確保項(xiàng)目順利完成,。

二,、職位要求：

1、財(cái)務(wù),、會(huì)計(jì)或工商管理等財(cái)務(wù),、經(jīng)濟(jì)類相關(guān)專業(yè),，財(cái)經(jīng)類高校本科以上學(xué)歷；211,、985院校優(yōu)先 ,；

2、良好的計(jì)算機(jī)運(yùn)用能力,，熟悉常用辦公軟件運(yùn)用,；

3、具有良好的溝通能力及分析解決問題能力,；

4,、工作主動(dòng)性強(qiáng)，能夠按時(shí)完成所分配的工作,；

5,、品行優(yōu)良、誠實(shí),，工作作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn),，踏實(shí)，責(zé)任心強(qiáng),，能承受工作壓力,。

6、熟練運(yùn)用計(jì)算機(jī)及財(cái)務(wù)辦公軟件,；

7,、具有注冊(cè)會(huì)計(jì)師考試單科合格者優(yōu)先考慮。

崗位二

審計(jì)助理

通過CPA兩門以上科目

工作地點(diǎn)：蘭州

崗位三

國際業(yè)務(wù)崗

通過CPA兩門以上科目

工作地點(diǎn)：蘭州

崗位四

審計(jì)項(xiàng)目經(jīng)理/高級(jí)經(jīng)理

CPA3門及以上優(yōu)先

工作地點(diǎn)：重慶

一,、崗位職責(zé)：

1,、制定合理的項(xiàng)目工作計(jì)劃；

2,、與客戶建立良好的溝通,，維護(hù)客戶關(guān)系；

3,、作為項(xiàng)目負(fù)責(zé)人,，負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)項(xiàng)目執(zhí)行中的相關(guān)工作；

4,、出具審計(jì)業(yè)務(wù)報(bào)告和其他鑒證業(yè)務(wù)報(bào)告,；

5、對(duì)審計(jì)助理人員進(jìn)行有效的管理,、協(xié)調(diào),、督導(dǎo)、培訓(xùn),，保持團(tuán)隊(duì)穩(wěn)定,，使戰(zhàn)斗力,、凝聚力、創(chuàng)新力不斷增強(qiáng),；

6,、對(duì)項(xiàng)目組成員考核、晉級(jí),、解聘提出合理建議,。

二、任職資格：

1,、男女不限,，在重慶有穩(wěn)定的住所；

2,、全日制本科以上學(xué)歷,；

3、通過注冊(cè)會(huì)計(jì)師考試3門及以上,，具有大,、中型會(huì)計(jì)師事務(wù)所3-5年以上工作經(jīng)歷；有獨(dú)立帶隊(duì)執(zhí)行大中型項(xiàng)目2-4年以上工作經(jīng)歷,，有A股IPO審計(jì)或上市公司年報(bào)審計(jì)項(xiàng)目經(jīng)歷者優(yōu)先,；

4、為人誠實(shí)正直,，具有良好的口頭和書面語言表達(dá)能力,，較高的組織協(xié)調(diào)溝通能力；有高度的事業(yè)心和責(zé)任感,，有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào),、組織,、判斷能力和團(tuán)隊(duì)精神；

怎么介紹自己的工作崗位內(nèi)容,？

介紹自己做什么,，怎么做，有什么細(xì)節(jié)需要注意,。

中藥營銷以后可以找什么工作崗位,？

如果是做中藥營銷的話，以后找工作的話,，也非常適合找一些一球累的工作,，雖然做雞的行業(yè)應(yīng)該也是可以去試一下的，但是總體來說,，如果之前是做中藥營銷的,，以后找工作的話,，最好是找一些跟中藥有關(guān)的一些工作，如中藥快遞員或者是中醫(yī)藥營業(yè)員,，或者是一些藥店,，他都是非常不錯(cuò)的

員工如何提高工作崗位的技能水平？

在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)日趨激烈的今天,，加強(qiáng)員工隊(duì)伍的技能培訓(xùn),，努力開發(fā)人力資源，不斷提高員工的技能水平,，是企業(yè)又快又好發(fā)展的迫切要求,，也是提高企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的有效途徑。以前我們更多地感受到的是一個(gè)產(chǎn)品的競(jìng)爭(zhēng),，而現(xiàn)在我們的競(jìng)爭(zhēng)越來越轉(zhuǎn)向人力資源的競(jìng)爭(zhēng),。無論對(duì)于一個(gè)企業(yè)還是對(duì)于一個(gè)職業(yè)人士來說，提高員工或個(gè)人的素質(zhì)和技能將變成企業(yè)和個(gè)人發(fā)展的一個(gè)重要的核心競(jìng)爭(zhēng)力,。一個(gè)員工能夠在工作中取得怎樣的業(yè)績(jī),，決定于三個(gè)方面的因素：即態(tài)度、知識(shí)和技巧,。如何提高企業(yè)員工技能,，筆者認(rèn)為應(yīng)從以下幾個(gè)方面進(jìn)行探討。

一,、領(lǐng)導(dǎo)重視是搞好員工培訓(xùn)的前提

搞好員工技能培訓(xùn)首先需要各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)站在企業(yè)生存發(fā)展的高度,，從思想上高度重視，充分認(rèn)識(shí)搞好員工技能培訓(xùn)的重要意義,，真正從認(rèn)識(shí)上統(tǒng)一,，從行動(dòng)上支持,把員工技能培訓(xùn)作為提高企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的大事列入重要的工作日程，制訂短期,、中期,、長期培訓(xùn)目標(biāo)、規(guī)劃和切實(shí)可行的措施,，不斷加大投入,，建立長效機(jī)制，使之真正達(dá)到較好的效果,。

認(rèn)真實(shí)施以提高崗位操作技能水平和事故處理能力為重點(diǎn)的技能人才培訓(xùn),，積極開展一系列職業(yè)技能競(jìng)賽、日常技術(shù)培訓(xùn),、崗位練兵等活動(dòng),。

二、科學(xué)確定培訓(xùn)內(nèi)容

技能培訓(xùn)內(nèi)容是否科學(xué)合理，直接影響著員工技能培訓(xùn)的質(zhì)量和效果,。培訓(xùn)內(nèi)容要是失誤,，培訓(xùn)的人才用不上，就會(huì)造成時(shí)間的資金的浪費(fèi),。員工培訓(xùn)要與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)和企業(yè)長遠(yuǎn)發(fā)展目標(biāo)相一致,，培養(yǎng)德才兼?zhèn)涞娜瞬拧Ｒ蕴岣邌T工的綜合素質(zhì)為內(nèi)容進(jìn)行培訓(xùn),。培訓(xùn)要有針對(duì)性,、實(shí)效性和前瞻性。要培養(yǎng)復(fù)合型人才,。復(fù)合型人才包括知識(shí)復(fù)合,、能力復(fù)合、思維復(fù)合等多方面,。

三,、創(chuàng)新技能培訓(xùn)方式是搞好員工培訓(xùn)的保證

創(chuàng)新技能培訓(xùn)方式，廣泛引入現(xiàn)代培訓(xùn)手段,，是培訓(xùn)能否取得效果的根本,。受傳統(tǒng)教學(xué)思想的影響，在培訓(xùn)中一般以講授為主,，偏向理論較多,，聯(lián)系企業(yè)實(shí)際較少。因此,，在培訓(xùn)中要理論聯(lián)系實(shí)際,，采取多種方式進(jìn)行培訓(xùn)。比如：1,、脫產(chǎn)培訓(xùn),，指員工離開工作崗位進(jìn)行培訓(xùn)。2,、互動(dòng)式培訓(xùn),。培訓(xùn)由大家共同參與，每位員工都是老師,，各負(fù)責(zé)主講部分內(nèi)容，每講完一部分,，員工就其授課內(nèi)容及方式展開集體討論,，總結(jié)長處、改進(jìn)不足,，提高培訓(xùn)效果,。3、崗位復(fù)訓(xùn),。對(duì)于在某一崗位工作一段時(shí)間后的在崗員工進(jìn)行崗位復(fù)訓(xùn),，以溫故而新知,，緊密結(jié)合生產(chǎn)實(shí)際，按需施教,，根據(jù)實(shí)際工作中出現(xiàn)的問題和需要,，缺什么補(bǔ)什么。4,、師帶徒,。此種方法主要適應(yīng)于新員工和員工晉升、崗位輪換,，當(dāng)員工缺乏崗位經(jīng)歷或?qū)徫磺闆r不熟時(shí),，必須通過帶崗者的言傳身教，使員工獲取實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),，以盡快達(dá)到崗位要求,。

四、其他技能培訓(xùn)

除了“正規(guī)”的培訓(xùn)之外,，還有哪些方法可以提高員工的技能,、增加他們的知識(shí)呢？這里介紹五種簡(jiǎn)便易行的培訓(xùn)方法,。

1,、獨(dú)立式學(xué)習(xí)

獨(dú)立式學(xué)習(xí)就是讓學(xué)習(xí)者獨(dú)立完成一項(xiàng)具有挑戰(zhàn)性工作。聽起來不像是培訓(xùn),，但是這種潛在的培訓(xùn)價(jià)值很快就會(huì)在員工工作中顯露出來,。試想在整個(gè)工作中，他必須合理地安排每一個(gè)工作步驟：在什么時(shí)間達(dá)到怎樣的目標(biāo),；決定采取哪種工作方式,、哪種技能；當(dāng)工作中遇到困難的時(shí)候,，他得自己去想辦法,，拿出一些具有創(chuàng)造性的解決方案。這對(duì)于培養(yǎng)他獨(dú)立思考和創(chuàng)造性的能力都是很有好處的,。這種學(xué)習(xí)方式也有利于促進(jìn)學(xué)習(xí)者為獨(dú)立完成工作去學(xué)習(xí)新的技能,，迎接更大的挑戰(zhàn)。

2,、貼身式學(xué)習(xí)

這種培訓(xùn)是安排學(xué)習(xí)者在一段時(shí)間內(nèi)跟隨“師傅”一起工作,，觀察“師傅”是如何工作的，并從中學(xué)到一些新技能,。學(xué)習(xí)者如同“師傅”的影子,，這就要求“師傅”必須有足夠的適合的技能傳授給那個(gè)“影子”，而且“師傅”還需要留出一定的時(shí)間來解決工作中存在的問題，并隨時(shí)回答“影子”提出的各種問題,。這種培訓(xùn)方式在需要手工完成任務(wù)的領(lǐng)域較為常見,，它不僅鍛煉了員工的動(dòng)手能力，還提高了他們的觀察能力,，增加了他們的學(xué)識(shí),。

4、開放式學(xué)習(xí)

這種學(xué)習(xí)方法給接受培訓(xùn)的人以較大的自由,，學(xué)習(xí)者可以自由地選擇學(xué)習(xí)的時(shí)間和學(xué)習(xí)的內(nèi)容,。學(xué)習(xí)的內(nèi)容根據(jù)工作需要可以是管理課程，也可以是計(jì)算機(jī)編程方面的知識(shí),，或者是他們感興趣的,、對(duì)他們?cè)诠ぷ髦杏杏玫囊恍┲R(shí)。他們可以到圖書館里去自修,，還可以請(qǐng)公司的業(yè)務(wù)顧問幫忙,。有的公司甚至要求學(xué)習(xí)者在一段時(shí)間內(nèi)閱讀一些與他們工作相關(guān)的書籍，然后在公司的培訓(xùn)會(huì)上講演,。

5,、度假式學(xué)習(xí)

有些公司通常會(huì)允許或安排某些業(yè)務(wù)骨干每星期有一天或者半天不到公司上班，讓他們到工商管理大學(xué)去學(xué)習(xí)短期培訓(xùn)課程,，并希望他們學(xué)成后,，能夠?qū)⑦@些理論知識(shí)應(yīng)用到工作中解決實(shí)際問題。這就是我們所謂的“度假式學(xué)習(xí)”,。通常員工也會(huì)利用這個(gè)“假期”獲得相關(guān)的資格證書,。

6、輪換式學(xué)習(xí)

在某些公司,，我們通常會(huì)看到這樣一個(gè)現(xiàn)象：一位經(jīng)理前兩年在公司的一個(gè)部門任職,，而接下來的兩年，卻轉(zhuǎn)入另一個(gè)部門任職,，這就是我們所謂的“工作輪換”,。它適用大大小小的公司。一般公司規(guī)定一兩年內(nèi)某些管理者的崗位就可以輪換一次,。到那時(shí),，新的崗位，新的職位,，新的員工,，新的問題，一切從頭開始,，這樣做有利于培養(yǎng)出全能人才。

勞動(dòng)法變更工作內(nèi)容和工作崗位？

1,、即便根據(jù)情勢(shì)變更原則調(diào)整員工崗位,，也應(yīng)與員工協(xié)商，不能單方面強(qiáng)制調(diào)整崗位,。若未能就變更內(nèi)容達(dá)成一致,，單位可以在提前30天或支付1個(gè)月的代通知金的條件下，解除與員工的勞動(dòng)合同,，并依法支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,。

2、從實(shí)踐中看,，通過調(diào)整勞動(dòng)報(bào)酬,、工作崗位、工作地點(diǎn)等逼迫員工辭職,，有違常理也不符合規(guī)則,，一般得不到勞動(dòng)仲裁機(jī)構(gòu)或法院認(rèn)可。

3,、您拒絕調(diào)整,，若單位主動(dòng)放棄調(diào)整，自然沒有賠償一說,；若單位執(zhí)意調(diào)整,，您可以提起勞動(dòng)仲裁，要求單位停止違法的舉動(dòng),；若單位以員工不配合調(diào)整為由解除勞動(dòng)合同,，即視為違法解除，您可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁,，要求單位依法支付經(jīng)濟(jì)賠償金,。祝好運(yùn)！

關(guān)于工作崗位的詞語,？

【安營下寨】：安,、下：建立，安置,；寨：防守用的柵欄,。指部隊(duì)駐扎下來。也比喻建立臨時(shí)的勞動(dòng)或工作基地,。

【安營扎寨】：安,、扎：建立，安置,；寨：防守用的柵欄,。指部隊(duì)駐扎下來,。也比喻建立臨時(shí)的勞動(dòng)或工作基地。

【按兵不動(dòng)】：按：止住,。使軍隊(duì)暫不行動(dòng)?，F(xiàn)也比喻暫不開展工作。

【百忙之中】：指工作十分繁忙,。

【阪上走丸】：阪：斜坡,；丸：彈丸。象在斜坡上滾彈丸,。比喻形勢(shì)發(fā)展迅速或工作進(jìn)行順利,。

【半路出家】：原指成年后才出家做和尚或尼姑。比喻中途改行,，從事另一工作,。

【半路修行】：原指成年后才出家做和尚或尼姑。比喻中途改行,，從事另一工作,。

【閉塞眼睛捉麻雀】：比喻盲目地進(jìn)行工作。

【斃而后已】：指努力工作或?yàn)槟骋荒康膴^斗終生,，至死才罷休,。

【避勞就逸】：就：靠近；逸：安逸,。躲避繁重的工作,，追求安逸享樂的生活。

【兵馬不動(dòng),，糧草先行】：作戰(zhàn)時(shí)兵馬還沒出動(dòng),，軍用糧草的運(yùn)輸要先行一步。后泛指行動(dòng)前須作好準(zhǔn)備工作,。

【兵馬未動(dòng),，糧草先行】：指出兵之前，先準(zhǔn)備好糧食和草料,。比喻在做某件事情之前,，提前做好準(zhǔn)備工作。

【不安于位】：指不喜歡自己的職業(yè),，不安心工作,。

【不辭辛苦】：辭：推辭。雖然勞累和辛苦也不推辭,，形容工作勤奮努力,。

【不辭辛勞】：辭：推辭。雖然勞累和辛苦也不推辭,，形容工作勤奮努力,。

【不遑暇食】：沒有時(shí)間吃飯,。形容工作緊張、辛勤,。

【不驕不躁】：躁：急躁,。不驕傲，不急躁,。形容人態(tài)度謙遜，工作謹(jǐn)慎踏實(shí),。

【不食周粟】：粟：小米,，泛指糧食。本指伯夷,、叔齊于商亡后不吃周粟而死,。比喻忠誠堅(jiān)定，不因生計(jì)艱難而為敵方工作,。

【不務(wù)空名】：務(wù)：追求,。切實(shí)地工作，不追求虛名,。

【不務(wù)正業(yè)】：務(wù)：從事,。指丟下本職工作不做，去搞其他的事情,。

【不知老之將至】：不知道老年即將來臨,。形容人專心工作，心懷愉快,，忘掉自己的衰老,。

【材德兼?zhèn)洹浚翰模和ā安拧薄＜扔泄ぷ鞯牟鸥珊湍芰?，又有好的思想品質(zhì),。

【餐風(fēng)露宿】：風(fēng)里吃飯，露天睡覺,。形容旅途或野外工作的辛苦,。

【草草收兵】：馬馬虎虎地就收了兵。比喻工作不負(fù)責(zé)任,，不細(xì)致,，不慎重。

【撐門拄戶】：撐：支持,；拄：支撐,。支撐門戶。指獨(dú)立主持或擔(dān)當(dāng)某一方面的工作,。

【吃白食】：白吃別人的飯,，光吃飯不工作,，吃東西不付錢，也指不務(wù)正業(yè)?？坑炘p為生,。

【吃力不討好】：討：求得。費(fèi)了好大力氣,，也得不到稱贊,。形容事情棘手難辦，或工作方法笨拙,，不對(duì)頭,。

【吃糧不管事】：只拿錢不做事。比喻工作不負(fù)責(zé),。

【綢繆桑土】：綢繆：緊密纏縛,；土：同“杜”，樹根,。比喻事前做好準(zhǔn)備工作,。

【綢繆未雨】：綢繆：緊密纏縛。在沒有下雨前,，就要修繕好門窗,。比喻事先做好準(zhǔn)備工作，防患未然,。

【出山濟(jì)世】：濟(jì)世：做有益于人間的事,。原指隱士出來參與政事。后泛指有才能的人出來工作,。

【出作入息】：太陽一出來就開始工作,，太陽落山就休息。指日常生活,。

【初出茅廬】：茅廬：草房,。原比喻新露頭腳。現(xiàn)比喻剛離開家庭或?qū)W校出來工作,。缺乏經(jīng)驗(yàn),。

【雛鷹展翅】：雛：幼鳥。幼鷹展開翅膀飛翔,。比喻青年人開始獨(dú)立生活,、工作。

【楚材晉用】：楚國的人才為晉國所用,。比喻本國的人才外流到別的國家工作,。

【粗枝大葉】：繪畫，畫樹木粗枝大葉,，不用工筆,。比喻工作粗糙,，不認(rèn)真細(xì)致。

【粗株大葉】：粗：粗疏,，粗略,。原比喻簡(jiǎn)略或概括。現(xiàn)比喻工作粗糙,，做事不認(rèn)真細(xì)致,。

【搭橋牽線】：搭橋：架設(shè)橋梁；牽線：指從中介紹,。比喻為促成某事而做中介工作,。

【大有起色】：明顯地出現(xiàn)好轉(zhuǎn)的樣子（多指煥散的工作或覺重的疾病）,。

【待價(jià)而沽】：沽：賣。等有好價(jià)錢才賣,。比喻誰給好的待遇就替誰工作,。

【德才兼?zhèn)洹浚旱拢浩返拢徊牛翰拍?；備：具備,。既有好的思想品質(zhì)，又有工作的才干和能力,。

【登壇拜將】：比喻指任命將帥以及其他主持工作的首腦人物,。

【低三下四】：形容態(tài)度卑賤低下也指工作性質(zhì)卑賤低下。

【獨(dú)當(dāng)一面】：?jiǎn)为?dú)負(fù)責(zé)一個(gè)方面的工作,。

【二把刀】：稱對(duì)某項(xiàng)工作知識(shí)不足,、技術(shù)不高的人。

【發(fā)憤忘餐】：發(fā)憤：下決心,，立志,；餐：吃飯。發(fā)憤學(xué)習(xí)或工作,，連吃飯都忘了,。形容十分勤奮。

【發(fā)憤忘食】：努力學(xué)習(xí)或工作,，連吃飯都忘了,。形容十分勤奮。

【發(fā)硎新試】：硎：磨刀石,。象新磨的刀那樣鋒利,。比喻剛參加工作就顯露出出色的才干。

【翻山越嶺】：翻：翻過,；越：過,；嶺：山嶺,。翻越不少山頭。形容野外工作或旅途的辛苦,。

【廢寢忘餐】：忘記了睡覺,，顧不得吃飯。形容對(duì)某事專心致志或忘我地工作,、學(xué)習(xí),。

【分工合作】：眾人各司其責(zé)，共同從事工作,。

【焚膏繼晷】：膏：油脂,，指燈燭；繼：繼續(xù),，接替,；晷：日光。點(diǎn)上油燈,，接續(xù)日光,。形容勤奮地工作或讀書。

【風(fēng)餐露宿】：風(fēng)里吃飯,，露天睡覺,。形容旅途或野外工作的辛苦。

【風(fēng)里來雨里去】：形容生活,、工作勤苦,。

【風(fēng)飧露宿】：飧：晚餐；露：露水,，露天,；宿：住宿，過夜,。風(fēng)里吃飯,，露天睡覺。形容旅途或野外工作的辛苦,。

【風(fēng)飧水宿】：飧：晚餐,；宿：住宿，過夜,。風(fēng)里吃飯,，露天睡覺。形容旅途或野外工作的辛苦,。

【敷衍塞責(zé)】：敷衍：馬虎,，不認(rèn)真，表面上應(yīng)付；塞責(zé)：搪塞責(zé)任,。指工作不認(rèn)真負(fù)責(zé),，表面應(yīng)付了事。

【甘之如飴】：甘：甜,；飴：麥芽糖漿,。感到象糖那樣甜。指為了從事某種工作,，甘愿承受艱難,、痛苦。

【高不成,，低不就】：高而合意的,，做不到或得不到；做得了,、能得到的,，又認(rèn)為低而不肯做或不肯要（多指選擇工作或配偶）。

【各安本業(yè)】：本業(yè)：本職工作,。各自安心從事自己的職業(yè),，過自己的生活。

【各司其職】：司：主管,，經(jīng)營；職：職務(wù),。每個(gè)人盡自己的職責(zé),，做好所承擔(dān)的工作。

【各顯神通】：比喻在各自工作中顯身手,。

【工欲善其事,，必先利其器】：器：工具。要做好工作,，先要使工具鋒利,。比喻要做好一件事，準(zhǔn)備工作非常重要,。

【弓調(diào)馬服】：比喻辦任何事情,，應(yīng)先做好準(zhǔn)備工作。

【攻苦食啖】：做艱苦的工作,，吃清淡的.食物,。形容刻苦自勵(lì)。啖,，亦作“淡”,。同“攻苦食淡”。

【攻苦食淡】：攻：做；若：艱苦,；淡：清淡,。做艱苦的工作，吃清淡的食物,。形容刻苦自勵(lì),。

【孤軍獨(dú)戰(zhàn)】：孤：?jiǎn)为?dú)。孤立無助的軍隊(duì)單獨(dú)對(duì)敵作戰(zhàn),。比喻一個(gè)人或一個(gè)組織在無援的情況下從事某項(xiàng)工作,。

【官僚主義】：指只發(fā)號(hào)施令而不考虛實(shí)際問題的工作作風(fēng)，即當(dāng)官作老爺?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)和領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng),。

【汗馬功勞】：汗馬：將士騎的馬奔馳出汗,，比喻征戰(zhàn)勞苦。指在戰(zhàn)場(chǎng)上建立戰(zhàn)功?，F(xiàn)指辛勤工作做出的貢獻(xiàn),。

【行行出狀元】：比喻不論干哪一行，只要熱愛本職工作,，都能做出優(yōu)異的成績(jī),。

【花拳繡腿】：比喻只做些表面上好看實(shí)際上并無用處的工作。

【懷材抱器】：猶言德才兼?zhèn)?。既有好的思想品質(zhì),，又有工作的才干和能力。材,，才能,；器，器度,。

【積勞成病】：積勞：長期勞累過度,。因長期工作，勞累過度而生了病,。

【積勞成疾】：積勞：長期勞累過度,；疾：病。因長期工作,，勞累過度而生了病,。

【急就章】：急就：匆促地完成。指匆促寫成的文章或奏章,。泛指為了應(yīng)付需要急急忙忙完成的作品或工作,。

【計(jì)日程功】：計(jì)：計(jì)算；程：估量,，考核,；功：成效。工作進(jìn)度或成效可以按日計(jì)算。形容進(jìn)展快,，有把握按時(shí)完成,。

【繼晷焚膏】：繼：繼續(xù)，接替,；晷：日光,；膏：油脂，指燈燭,。點(diǎn)燃蠟燭或油燈接替日光照明,。形容夜以繼日地勤奮學(xué)習(xí)或工作。

【肩負(fù)重任】：擔(dān)當(dāng)重要工作或任務(wù),。

【簡(jiǎn)絲數(shù)米】：簡(jiǎn)擇絲縷,，查點(diǎn)米粒。比喻工作瑣細(xì),。

【鷦鷯一枝】：鷦鷯：小鳥名,，以麻發(fā)為窩，系于樹枝,。鷦鷯做窩,，只占用一根樹枝。比喻一個(gè)安身之處或一個(gè)工作位置,。

【救死扶傷】：扶：扶助,，照料。搶救生命垂危的人,，照顧受傷的人?，F(xiàn)形容醫(yī)務(wù)工作者全心全意為人民服務(wù)的精神。

【就實(shí)論虛】：實(shí)：指具體工作,。就實(shí)際工作或具體事情來看政治、方向,、路線,、人的立場(chǎng)和人生觀。

【就職視事】：視事：舊指辦公,。指官吏到職工作,。

【鞠躬盡力，死而后已】：恭敬勤謹(jǐn),，盡心竭力工作,，一直到死為止。

【舉重若輕】：舉起沉重的東西像是在擺弄輕的東西,。比喻能力強(qiáng),，能夠輕松地勝任繁重的工作或處理困難的問題。

【卷鋪蓋】：收拾行李離去。比喻被解雇或辭去職務(wù),，離開原來工作地點(diǎn),。

【開花結(jié)果】：原指經(jīng)播種耕耘后有了收獲。現(xiàn)比喻工作有進(jìn)展,，并取得了成果,。

【開花結(jié)實(shí)】：比喻修養(yǎng)、學(xué)習(xí),、工作等有了成績(jī),，取得效果。同“開華結(jié)果”,。

【開華結(jié)果】：比喻修養(yǎng),、學(xué)習(xí)、工作等有了成績(jī),，取得效果,。

【開華結(jié)實(shí)】：生出花朵，結(jié)成果實(shí),。比喻工作,、學(xué)習(xí)等有進(jìn)展，并取得了成果,。

【開路先鋒】：原指古代軍隊(duì)中先行開路和打頭陣的將領(lǐng)?，F(xiàn)比喻進(jìn)行某項(xiàng)工作的先遣人員。

【開小差】：軍人脫離隊(duì)伍私自逃跑,，比喻擅自離開工作崗位或逃避任務(wù)的行為,。或比喻思想不集中,。

【開足馬力】：比喻為一個(gè)人或一個(gè)單位盡最大的努力,，拿出全部力量去工作。

【克盡厥職】：厥：他的,。能夠盡到職責(zé),，做好自己的工作。

【刻苦耐勞】：刻苦：很能吃苦,；耐：禁得起,、受得住。工作勤奮,，經(jīng)得住繁重的勞累,。

【攬轡澄清】：攬轡：拉住馬韁；澄清：平治天下,。表示刷新政治,，澄清天下的抱負(fù),。也比喻人在負(fù)責(zé)一件工作之始，即立志要刷新這件工作,，把它做好,。

【攬轡中原】：表示刷新政治，澄清天下的抱負(fù),。也比喻人在負(fù)責(zé)一件工作之始,，即立志要刷新這件工作，把它做好,。同“攬轡澄清”,。

【勞逸結(jié)合】：逸：安樂、休息,。工作與休息相結(jié)合,。

【老黃牛】：比喻老老實(shí)實(shí),、勤勤懇懇工作的人,。

【老弱殘兵】：原指年老沒有作戰(zhàn)能力的士兵。現(xiàn)多比喻因年老體弱以及其他原因而工作能力較差的人,。

【樂育人材】：育：培育,。喜歡培育人材。用以贊頌學(xué)?；蚪逃ぷ髡?。

【力倍功半】：指工作費(fèi)力大，收效小,。

【力疾從公】：力疾：帶病堅(jiān)持,；從公：從事公務(wù)。形容克服病痛,，堅(jiān)持工作,。

【力疾從事】：力疾：帶病堅(jiān)持。形容克服病痛,，堅(jiān)持工作,。

【例行公事】：按照慣例辦理的公事。現(xiàn)在多指刻板的形式主義的工作,。

【量才錄用】：量：估量,。根據(jù)才能大小分配一定工作,。

【量材錄用】：根據(jù)才能大小分配一定工作,。同“量才錄用”。

【撂挑子】：比喻放棄工作,，推脫不干,。

【另行高就】：指變換工作環(huán)境,，找更好的工作。

【令驥捕鼠】：驅(qū)使千里馬去追捕老鼠,。比喻任用有才能的人承擔(dān)他所不能勝任的工作,。

【落地生根】：比喻長期安家落戶或切切實(shí)實(shí)、一心一意地做好所從事的工作,。

【馬到成功】：形容工作剛開始就取得成功,。

【埋頭苦干】：專心一意地刻苦工作。

【滿腔熱血】：滿腔：充滿心中,。心中充滿為正義而工作的熱情,。

【忙而不亂】：在繁忙的工作中或緊急情況下，有條有理,，毫不慌亂,。

【忙中有序】：充：秩序，引申為條理,。工作很多或事情很急,，但仍能做得很有條理。

【毛遂自薦】：毛遂自我推薦,。比喻自告奮勇,，自己推薦自己擔(dān)任某項(xiàng)工作。

【黽勉從事】：黽勉：努力,。努力工作,。

【靦顏事敵】：厚著臉皮替敵人工作，不知羞恥,。

【僶俛從事】：努力工作,。

【冥行盲索】：比喻不明情況而工作。

【磨杵成針】：把鐵棒磨成了針,。比喻做任何艱難的工作,，只要有毅力，下苦功,，就能夠克服困難,，做出成績(jī)。

【磨刀不誤砍柴工】：磨刀花費(fèi)時(shí)間,，但不耽誤砍柴,。比喻事先充分做好準(zhǔn)備，就能使工作加快,。

【磨刀擦槍】：形容作戰(zhàn)前的準(zhǔn)備工作,。

【末路之難】：末路：最后的一段路程。走最后一段路程是艱難的,。比喻越到最后,，工作越艱巨,。也比喻保持晚節(jié)不易。

【能上能下】：指干部不計(jì)較職位高低,，不論處于領(lǐng)導(dǎo)崗位或在基層從事實(shí)際工作,，都能踏踏實(shí)實(shí)地干。實(shí)行能上能下,，是對(duì)干部職務(wù)終身制的一項(xiàng)重要改革,。

【能文能武】：既有文才，又通武藝?，F(xiàn)常指既能動(dòng)筆又有實(shí)際工作能力,。

【泥飯碗】：指集體所有制或個(gè)體的沒有保障的工作。

【牛刀小試】：牛刀：宰牛的刀,；小試：稍微用一下,，初顯身手。比喻有大本領(lǐng)的人,，先在小事情上略展才能,。也比喻有能力的人剛開始工作就表現(xiàn)出才

【嘔心滴血】：比喻用盡心思。多形容為事業(yè),、工作,、文藝創(chuàng)作等用心的艱苦。同“嘔心瀝血”,。

【嘔心瀝血】：嘔：吐,；瀝：一滴一滴。比喻用盡心思,。多形容為事業(yè),、工作、文藝創(chuàng)作等用心的艱苦,。

【爬山越嶺】：越

保潔員對(duì)工作崗位認(rèn)識(shí)及工作設(shè)想,？

對(duì)于保潔員的工作崗位有一個(gè)衛(wèi)生積極努力工作的認(rèn)識(shí)，在工作當(dāng)中一定要想法設(shè)法地提高自己的能力和工作室的技巧,，只有這樣干活的時(shí)候才能更加輕松,，才能意思不夠的去完成工作當(dāng)中的任務(wù)，每個(gè)人在做保潔的時(shí)候就應(yīng)該負(fù)起自己一片區(qū)域的責(zé)任,，只有每天認(rèn)真的去完成,，才能得到領(lǐng)導(dǎo)的賞識(shí)，才能使自己的工資有所提高,。

工作崗位有哪些,？

崗位類別大類可分為：管理崗位、專技崗位,、工勤崗位,。

1.管理崗位指擔(dān)負(fù)領(lǐng)導(dǎo)嘖嘖或管理任務(wù)的工作崗位。

2.專技崗位指從事專業(yè)技術(shù)工作,，具有相應(yīng)專業(yè)技術(shù)水平和能力的工作崗位,。

3.工勤崗位指承擔(dān)技能操作和維護(hù)、后勤保障,、服務(wù)等職責(zé)的工作崗位,。崗位分類：崗位分類是在崗位調(diào)查、分析,、設(shè)計(jì)和崗位評(píng)價(jià)的基礎(chǔ)上采用科學(xué)的方法,，根據(jù)崗位自身的性質(zhì)和特點(diǎn)，對(duì)企事業(yè)單位中全部崗位,，從橫向和縱向兩個(gè)維度進(jìn)行的劃分從而區(qū)別出不同崗位的類別和等級(jí),，作為企事業(yè)單位人力資源管理的重要基礎(chǔ)和依據(jù)。一般：1.職系(Series):是指一些工作性質(zhì)相同,，而責(zé)任輕重和困難程度不同,，所以職級(jí)、職等不同的職位系列,。簡(jiǎn)言之,，一個(gè)職系就是一種專門職業(yè)(如機(jī)械工程職系)。2.職組(Group):工作性質(zhì)相近的若干職系綜合而成為職組,，也叫職群,。例:人事管理和勞動(dòng)關(guān)系職組包括17個(gè)職系。3.職級(jí)(Class):職級(jí)是分類結(jié)構(gòu)中最重要的概念,。指將工作內(nèi)容,、難易程度、責(zé)任大小,、所需資格皆很相似的職位劃為同一職級(jí),，實(shí)行同樣的管理使用與報(bào)酬。(每個(gè)職級(jí)的職位數(shù)并不相同,，小到一個(gè),，多到幾千)。

4.職等(Grade):工作性質(zhì)不同或主要職務(wù)不同,，但其困難程度,、職責(zé)大小、工作所需資格等條件充分相同之職級(jí)的歸納稱為職等,。同一職等的所有職位,，不管它們屬于哪個(gè)職系的哪個(gè)職級(jí)，其薪金報(bào)酬相同,。崗位分類結(jié)構(gòu)應(yīng)建立在科學(xué)化和系統(tǒng)化的基礎(chǔ)之上,，它以職位為基本元素,，以職系、職組為橫坐標(biāo),，以職級(jí),、職等為縱坐標(biāo)交叉構(gòu)造而成。崗位分類與職業(yè)分類,、崗位分級(jí),、品位分類的聯(lián)系:崗位分類與職業(yè)分類是特殊性與一般性的關(guān)系，職業(yè)分類對(duì)企業(yè)中的崗位分類起著重要的指導(dǎo)和規(guī)范作用,，而崗位分類又為國家職業(yè)分類體系提供了豐富的內(nèi)容和有益的補(bǔ)充,。崗位分類適用于國家各級(jí)政府及其職能部門和機(jī)構(gòu)，而崗位分級(jí)適用于實(shí)行崗位分類以外的各種企事業(yè)單位,。崗位分級(jí)與品位分類的區(qū)別:分類標(biāo)準(zhǔn)不同;分類依據(jù)不同;適用范圍不同,。