營銷推廣部崗位職責？

部門職能確定崗位設置,，崗位設置決定崗位職責,，崗位職責決定人員需求，這是基本套路,。

由于不知道你所說“營銷推廣部”的部門定位和職能,，我只能舉個例子供你參考了——

1、營銷推廣部經理：

1）在中心總裁的領導下,，主持策劃推廣部日常管理工作,，制定審核本部門各項規(guī)章制度與運作流程，掌控本部門各項工作的進度與執(zhí)行情況,；

2）參與編制公司會員店品牌發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃和會員店年度銷售規(guī)劃,，協(xié)助制定會員店年度、季度,、月度新產品上市計劃,，科學編制本部門資金預算計劃；

3）根據公司發(fā)展戰(zhàn)略擬定會員店年度品牌策略和推廣方案,，并協(xié)助組織實施,，不斷提高會員店的品牌知名度、美譽度和綜合品牌力,，參與品牌檢討工作,；

4）跟蹤產品市場動態(tài)趨勢，進行產品概念的創(chuàng)新策劃,，并結合市場銷售和公司資源情況做好產品線調整和分析工作,，不斷提高產品的自然銷售力和利潤貢獻力；

5）協(xié)助制定核算產品成本,，確定價格策略,，制定合理的產品銷售價格體系；

6）結合市場銷售和公司資源情況,，參與制定市場規(guī)劃和終端策略,、促銷計劃，擬定產品分銷標準與終端生動化方案,，以及各項策略實施方案,，并協(xié)助進行過程控制；

7）參與編制年度媒介策略和媒介計劃,，并組織實施和監(jiān)測,、分析投放效果；

8）組織并跟進產品包裝、各類物料的文案編寫和設計,、制作工作,，擬定各類物料的發(fā)放、使用規(guī)定,，參與電視廣告片的創(chuàng)意,、制作工作；

9）組織市場調研活動,，收集,、統(tǒng)計、分析各項市場銷售數據及競品,、消費者等市場信息,，掌握市場動態(tài)，研判市場趨勢,，為公司領導提供決策依據,；

10）負責對下屬員工進行職責擬定、工作分配,、績效考核以及職務技能培訓與指導,，確保下屬員工熟悉工作程序、業(yè)務流程并提出任免,、獎懲建議,；

11）完成領導交辦的其他工作。

2,、營銷策劃崗：

1）負責公司營銷中心會員店的整體形象以及品牌形象的策劃,、建設和維護。

2）負責制定各年度,、季度,、月度市場營銷計劃，并及時進行營銷計劃的調整,；

3）參與制定公司市場規(guī)劃,、銷售計劃、招商方案,、新產品上市推廣方案并協(xié)助實施,；

4）負責制定營銷中心各年度、季度,、月度市場費用計劃,；

5）負責制定營銷中心整體及各階段營銷策略；

6）負責產品賣點的挖掘,、包裝文案的撰寫,；

7）參與規(guī)劃和調整公司產品線；

8）參與制定公司價格體系,；

9）負責公關活動和軟文宣傳策劃并實施,；

10）負責制定和實施營銷中心的年度、季度,、月度媒介計劃并實施,；

11）完成領導交辦的其他工作。

3,、促銷推廣崗：

1）負責制定和實施各年度,、季度、月度的通路,、終端促銷計劃,；

2）負責制定終端生動化方案以及執(zhí)行過程的跟進、管理和費用的控制,；

3）負責宣傳,、促銷、陳列物料的計劃及使用情況,、庫存管理和費用的控制,；

4）負責收集市場動態(tài)，建立市場信息搜集,、調研體系,，定期提交市場報告；

5）根據市場流行趨勢,、市場信息資料以及市場一線的反應,，及時對產品的品類和其他物理指標提出自己的建議，并根據公司的決定對現(xiàn)有產品進行改良,；

6）關注連鎖店市場競爭動態(tài),、流行趨勢和新技術研發(fā)狀況，并定期給公司提供各類型的市場信息和政策報告,；

7）銷售數據的統(tǒng)計,、整理和分析，定期給公司提供銷售狀況分析報告,；

8）負責促銷人員的招聘,、培訓和管理工作；

9）完成領導交辦的其他工作,。

4,、終端管理崗：

1）店面終端貨品的陳列生動化的規(guī)劃、標準制定和設計,；

2）店面POP的規(guī)劃和設計跟進工作,；

3）所有會員店物料設計的確認和跟進工作；

4）負責規(guī)劃和設計會員店內部刊物的工作；

5）所有公關文章的文字撰寫和組織工作,。

5,、營銷培訓崗：

1）負責公司在產品培訓市場體系建設工作及培訓市場任務的完成。

2）制定公司培訓計劃與渠道規(guī)劃,，監(jiān)控和維護培訓渠道營銷活動,。

3）制定公司的培訓銷售政策，負責規(guī)劃,、設計公司整體市場培訓營銷戰(zhàn)略,、市場定位、網點布局,。

4）整合,、管理培訓渠道資源，分析培訓產品市場現(xiàn)狀,，制定培訓工作目標,。

5）分析和預測培訓市場、把握市場趨勢和最新動態(tài),，為開拓和發(fā)展培訓市場決策提供準確的相關信息,，達成用戶量、活躍用戶量和市場占有率等推廣指標,。

6）負責公司培訓管理人員隊伍的建設與管理工作,，核心經營人才的培養(yǎng)。

7）重大客戶關系的維持與管理,。

8）完成領導交辦的其他工作,。

市場推廣部崗位職責？

市場推廣部的主要職責：

貫徹執(zhí)行旅行社的質量方針,、目標,，采取有效措施確保質量管理體系在本部門持續(xù)有效運行。

負責本部門所使用的質量管理體系文件,、資料和質量記錄的現(xiàn)場管理和控制,。

采取一定措施對本部門旅游服務過程進行監(jiān)督、檢查,、評定,，并對其狀態(tài)進行評定。

負責組織實施宣傳促銷工作,，進行市場調研,，了解顧客或客戶對服務質量的要求及對旅行社發(fā)展的建議。

嚴格控制不合格品的發(fā)生,，對發(fā)生的或潛在的不合格品采取糾正和預防措施,。

配合辦公室實施內部質量體系審核,。

網絡推廣崗位職責有哪些？

1,、根據網絡營銷推廣的要求,，對公司的網站建設提出合理化建議，并配合網站建設人員對網站進行優(yōu)化和完善,，同時負責公司網站后臺的管理和內容的及時更新;

2,、維護與監(jiān)控公司網站運行，通過網絡進行品牌形象的傳播,、業(yè)務開拓和客戶挖掘，應用網絡營銷方式提高公司產品和網站的用戶量和知名度;

3,、制定并執(zhí)行公司網絡營銷方案和流程,，通過網絡聯(lián)盟推廣、網站流量推廣,、網絡社區(qū)推廣,、搜索引擎優(yōu)化及推廣、論壇,、博客,、SNS、網絡發(fā)稿推廣,、郵件群發(fā),、QQ群推廣、病毒式營銷推廣,、友情鏈接交換,、網絡廣告置換等形式，開拓網絡營銷資源和渠道;

4,、負責管理公司網絡推廣團隊,，指導并提供團隊成員網絡推廣能力和水平。

5,、維護與發(fā)展目標網絡媒體與網絡資源的關系,，并建立長期穩(wěn)定的合作關系;

6、定期對網站流量,、在線咨詢數據進行分析,，以及同行業(yè)網絡信息收集分析。

網絡推廣員的崗位職責,？

網絡推廣員是負責在網絡平臺上推廣公司,、產品或品牌的專業(yè)人員，其崗位職責包括：1. 制定網絡推廣計劃：根據公司營銷戰(zhàn)略和年度計劃,，制定年度,、月度和周度的網絡推廣計劃,，明確推廣目標和策略。

2. 網絡推廣渠道管理：通過運營微信公眾號,、微博,、知乎、論壇等渠道,，推動公司活動,、產品、品牌的傳播,，并在相關站點上發(fā)布原創(chuàng)或引流文章,，吸引流量，進行用戶引導和轉化,。

3. 網絡廣告管理：根據公司的推廣需求,，制定相應的網絡廣告策略，如百度SEO,、競價排名,、搜索聯(lián)盟、展示廣告等,，并進行投放和跟蹤效果,。

4. 數據分析和報告：根據推廣完成情況的數據統(tǒng)計和分析，反饋推廣效果,，匯總并提交網絡推廣報告,，以便制定更加精細化的推廣策略。

5. 網絡口碑管理：通過網絡推廣,，建立和維護公司和產品的良好聲譽,，積極回應和解決相關用戶問題。

6. 網絡營銷活動策劃：根據產品和品牌的需求,，制定線上及線下的營銷推廣活動,，吸引消費者參與，增強品牌影響力,。

7. 與其他部門協(xié)調：與客戶服務,、產品研發(fā)、市場營銷等部門協(xié)調,，了解產品和品牌市場需求和競爭情況,，為營銷策略的更新和調整提供參考支持。

網絡推廣員的崗位職責是什么,？

1,、根據網絡營銷推廣的要求，對公司的網站建設提出合理化建議,，并配合網站建設人員對網站進行優(yōu)化和完善,，同時負責公司網站后臺的管理和內容的及時更新;

2,、維護與監(jiān)控公司網站運行，通過網絡進行品牌形象的傳播,、業(yè)務開拓和客戶挖掘,，應用網絡營銷方式提高公司產品和網站的用戶量和知名度;

3、制定并執(zhí)行公司網絡營銷方案和流程,，通過網絡聯(lián)盟推廣,、網站流量推廣、網絡社區(qū)推廣,、搜索引擎優(yōu)化及推廣,、論壇、博客,、SNS,、網絡發(fā)稿推廣、郵件群發(fā),、QQ群推廣、病毒式營銷推廣,、友情鏈接交換,、網絡廣告置換等形式，開拓網絡營銷資源和渠道;

4,、負責管理公司網絡推廣團隊,，指導并提供團隊成員網絡推廣能力和水平。

5,、維護與發(fā)展目標網絡媒體與網絡資源的關系,，并建立長期穩(wěn)定的合作關系;

6、定期對網站流量,、在線咨詢數據進行分析,，以及同行業(yè)網絡信息收集分析。

推廣經理崗位職責,？

職責是把公司產品用最小的成本最大化地推廣出去

網絡推廣部崗位如何設置及職責呢,？

1、根據網絡營銷推廣的要求,，對公司的網站建設提出合理化建議,，并配合網站建設人員對網站進行優(yōu)化和完善，同時負責公司網站后臺的管理和內容的及時更新;

2,、維護與監(jiān)控公司網站運行,，通過網絡進行品牌形象的傳播、業(yè)務開拓和客戶挖掘,，應用網絡營銷方式提高公司產品和網站的用戶量和知名度;

3,、制定并執(zhí)行公司網絡營銷方案和流程,，通過網絡聯(lián)盟推廣、網站流量推廣,、網絡社區(qū)推廣,、搜索引擎優(yōu)化及推廣、論壇,、博客,、SNS、網絡發(fā)稿推廣,、郵件群發(fā),、QQ群推廣、病毒式營銷推廣,、友情鏈接交換,、網絡廣告置換等形式，開拓網絡營銷資源和渠道;

4,、負責管理公司網絡推廣團隊,，指導并提供團隊成員網絡推廣能力和水平。

5,、維護與發(fā)展目標網絡媒體與網絡資源的關系,，并建立長期穩(wěn)定的合作關系;

6、定期對網站流量,、在線咨詢數據進行分析,，以及同行業(yè)網絡信息收集分析。

網絡推廣策略,？

一：產品品牌策略

通過互聯(lián)網快速建立,、提升企業(yè)整體形象，網站的建設是以企業(yè)產品品牌建設為基礎的,，所以網絡品牌的價值可能高于網絡獲得的直接利益,。

二：明確產品消費群體

企業(yè)使用網絡營銷方法要先明確自己的公司所賣產品或者服務項目，明確哪些群體是消費者,，有目的的尋找消費群體,。

三：產品價格策略

價格，是每個消費者最關注的,，以最低價格購買到最好質量的產品或服務是每個消費者的最大希望了,。

四：網絡促銷策略

網上促銷不同于傳統(tǒng)營銷模式，它沒有人員促銷或是直接促銷,，它是利用大量的網絡廣告這種軟營銷模式來達到促銷效果,。這樣的做法最大的優(yōu)點就是可以節(jié)省大量人力和財力支出。

五：產品渠道策略

網絡營銷的渠道要從消費者的角度出發(fā),，為吸引消費者購買應該及時在公司網站發(fā)布促銷信息,，新產品信息,，公司動態(tài)。

六：顧客服務互動策略

網絡營銷與傳統(tǒng)的營銷模式不同在于它特有的互動方式,。

七：網頁策略

網絡營銷都是建立在互聯(lián)網上的,，所以企業(yè)可以選擇比較有優(yōu)勢的網址來建立自己的網站，搜索引擎也會關注網站搜索率,，一定程度上來說比廣告效果好,。

八：社交網站營銷策略

社交網站營銷策略優(yōu)勢在于可以找到精準的目標用戶，并且客戶群比較固定,，也很龐大,。

網絡推廣人員需求具有哪些條件？網絡推廣人員,？

　　本人從事網絡推廣已經很多年,，其實網絡推廣員的要求也不是很多，每個推廣員都有自己的推廣思路以及方法,，只要能給公司帶來流量和訂單即可,。一名合格的網絡推廣員需要具備哪些條件：熱愛生活，熱愛網絡推廣,，心態(tài)要樂觀,，積極進取，這個是網絡推廣員必備的心理素質,。有較強的溝通能力，普通話稍微要標準,，人品沒問題,。技能：要會論壇、社區(qū),、博客,、微信、SNS類媒體中推廣,。熟悉網絡傳播,，能夠抓住網民的興趣點，把自己的產品推廣出去,。較強策劃能力,，根據市場目標進行活動策劃，組織,，執(zhí)行能力強的,。要會數據分析，做為后期的推廣跟蹤評估報告,，這樣可以做到用戶的需求有那么些,。

門店推廣主管的崗位職責,？

1、制定店鋪月度推廣計劃,、費用預算及投放效果等,，完成月度推廣目標；

2,、負責天該店站內推廣：包括但不限于直通車,、鉆展、品銷推薦等推廣工具的應用和投放,，提高入店流量,，提高產品曝光率、點擊率,、瀏覽深度及轉化率,；

3、對接站內外大人資源,，進行淘客,、打人直播等是想推廣活動，完成推廣活動目標,；

4,、對接站外社群資源，廣告資源等相關推廣事項,，完成推廣活動目標,；

5、定期維護產品關鍵詞,，根據不同的季節(jié)等特性,，進行產品賣點挖掘；

6,、定期針對推廣效果進行跟蹤,、評估，并提交推廣效果的統(tǒng)計分析報表,，及時提出營銷改進措施,，并給出切實可行的改進方案；

7,、對公司店鋪的IP,、PV、銷量,、跳出率,、地域分布、轉化率等做出專業(yè)的數據分析及平時做好競品數據的采集、評估與分析