營(yíng)銷策劃面試會(huì)提問哪些問題？

首先會(huì)提問,，你畢業(yè)的學(xué)校之前在哪里上過班？有沒有相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn),？

然后會(huì)對(duì)你的基本信息進(jìn)行了解,，會(huì)提出一個(gè)跟營(yíng)銷相關(guān)的策略問題，請(qǐng)你來進(jìn)行具體回答

面試營(yíng)銷策劃工作要注意哪些問題,？

一般呢,，企業(yè)對(duì)營(yíng)銷策劃人員都有一定的要求： 第一，你必須具備最基本的營(yíng)銷,、策劃專業(yè)知識(shí),，經(jīng)濟(jì)學(xué)、行為科學(xué),、數(shù)學(xué),、統(tǒng)計(jì)學(xué)、心理學(xué),、社會(huì)學(xué),、生態(tài)學(xué)、商標(biāo)學(xué),、廣告和法律等學(xué)科,。如果你已經(jīng)忘記了，面試前可能要溫習(xí)溫習(xí)功課了,。招聘營(yíng)銷人才的企業(yè)不可能不問設(shè)計(jì)到專業(yè)知識(shí)的問題,，做好這個(gè)準(zhǔn)備你便成功了一半。 第二,，豐富的閱歷和營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn),，對(duì)一個(gè)營(yíng)銷策劃人才很重要。如果你是一個(gè)新人,，起碼得表現(xiàn)得有這方面的素養(yǎng)和市場(chǎng)嗅覺,。 第三，要讓面試者覺得你是一個(gè)有洞察能力和能窺探市場(chǎng)的人,，一定得給他腦袋靈活,、做事踏實(shí)的感覺,。　　　　第四,，我認(rèn)為清晰的邏輯思維能力很重要,。　　第五,，要做營(yíng)銷策劃,，起碼你得喜歡這份職業(yè)，如果不喜歡,，肯定做不好,，企業(yè)不會(huì)要這樣的人。面試時(shí),，得把自己對(duì)營(yíng)銷策劃的興趣和喜好表現(xiàn)出來。 最后,，祝你面試成功,，這是一份不錯(cuò)的工作！

如何選擇營(yíng)銷策劃公司,？

個(gè)人建議：主要根據(jù)自身愛好,，擅長(zhǎng)的領(lǐng)域，去選擇 ：

大公司有豐富企業(yè)資源,，經(jīng)驗(yàn),，成熟的運(yùn)行模式，完善的營(yíng)銷系統(tǒng),。

小公司自我能力提升快,，只要愛學(xué)習(xí)進(jìn)步，提升的速度是無法想象的,。

這就看你自身或者想往那個(gè)方向發(fā)展,。希望對(duì)你有所幫助。

從事營(yíng)銷策劃如何入門,？

您好,，很高興為您解答：

無師自通者有，無書自通者無,，個(gè)人認(rèn)為首先需要買一些書籍看的,，市場(chǎng)營(yíng)銷，管理學(xué),，廣告學(xué),，營(yíng)銷心理學(xué)等等都是需要學(xué)習(xí)的。

想做好營(yíng)銷策劃,，還要有很好的市場(chǎng)分析能力,、語言的組織及思維邏輯能力,，再者就是對(duì)你營(yíng)銷產(chǎn)品有足夠的認(rèn)知，對(duì)你產(chǎn)品的消費(fèi)者心理要有足夠的了解,，最后就是要針對(duì)以上條件準(zhǔn)備非常合適的營(yíng)銷策略（包括廣告,、渠道、促銷等）,，這樣一份營(yíng)銷策劃就出來了,！

如何做好營(yíng)銷策劃？

1,、確定目標(biāo)：這是企業(yè)進(jìn)行營(yíng)銷策劃所必須遵守的一大法則,，而且確定目標(biāo)一般需要企業(yè)從以下幾方面入手，首先是確定市場(chǎng)目標(biāo),，即企業(yè)是面向哪些用戶群體的,，這些群體的分布又是怎樣，市場(chǎng)規(guī)模有多大等等,，這些都是制定營(yíng)銷策劃方案最基礎(chǔ)也是最重要的信息情報(bào),；其次就是確定目標(biāo)效果，用比較通俗的話解釋就是企業(yè)想達(dá)到什么樣的知名度,，想獲得什么榮譽(yù)等,，這些目標(biāo)往往越具體越好。

2. 保證營(yíng)銷策劃方式的多樣性：市場(chǎng)環(huán)境是會(huì)不斷變化的,，一種營(yíng)銷策劃方式絕不可能適用于企業(yè)發(fā)展的所有階段,，企業(yè)往往需要根據(jù)自己的長(zhǎng)期營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn)，分析當(dāng)前的市場(chǎng)環(huán)境,，并結(jié)合競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手等信息來不斷調(diào)整營(yíng)銷策劃的方向,，或是同時(shí)制定多個(gè)營(yíng)銷方案，以保證營(yíng)銷策劃始終處在最優(yōu)解上,。

3. 要具備可操作性：也就是營(yíng)銷策劃是可以執(zhí)行的,，不會(huì)只停留在想法這一層面，否則有著再優(yōu)秀的策劃想法也是沒有價(jià)值的,。在營(yíng)銷策劃的過程中,，企業(yè)應(yīng)當(dāng)根據(jù)現(xiàn)有條件和目標(biāo)就未來的各種活動(dòng)進(jìn)行周密的部署，其實(shí)很多時(shí)候營(yíng)銷策劃不必是什么大而泛的方向,，一些具體詳細(xì)的行動(dòng)也是可行的,。

如果你是面試官，你怎么對(duì)應(yīng)聘營(yíng)銷策劃主管者進(jìn)行面試,？

營(yíng)銷策劃的兩個(gè)重要核心:一是竟?fàn)幏治?，二是策劃人的?shí)戰(zhàn)閱歷。

對(duì)策劃人的考量也集中在兩方面:一是實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)的結(jié)果,，二是文案的敘述能力,。

單純的理論解決不了企業(yè)的盈利需求,，文案的目的是可實(shí)施性與執(zhí)行力。

如何考察品牌營(yíng)銷策劃公司,？

　　查閱品牌策劃公司的相關(guān)案例

　　一家優(yōu)秀的品牌策劃公司的經(jīng)驗(yàn)與口碑都是靠項(xiàng)目堆起來的,，沒有大量的項(xiàng)目去做、去經(jīng)歷,、去落地,、去監(jiān)管督導(dǎo)，很難具備相關(guān)水平,。因此,，在考察中國(guó)哪家品牌策劃公司更好時(shí)，該品牌策劃團(tuán)隊(duì)能否拿出與客戶所屬行業(yè)相關(guān)的品牌策劃項(xiàng)目案例,，該案例完成的效果如何等都是首先要考慮的因素,。

　　能夠拿出與該行業(yè)相關(guān)的案例說明這家品牌策劃推廣公司已經(jīng)具備了對(duì)這個(gè)行業(yè)的深度了解，不需要客戶再去描述他所在行業(yè)的各種業(yè)態(tài),、品類,、現(xiàn)狀、發(fā)展前景等事項(xiàng),，也能夠憑借經(jīng)驗(yàn)掌握對(duì)目標(biāo)行業(yè)的全面認(rèn)知，可以在短時(shí)間內(nèi)達(dá)成甲乙雙方的共頻,，明確

如何做好烘焙營(yíng)銷策劃,？

烘焙營(yíng)銷策劃要涉及到各個(gè)方面的工作，從營(yíng)銷前端的市場(chǎng)調(diào)研,、分析,，到中后端的產(chǎn)品設(shè)計(jì)、定位及品牌策略等,，需要深入研究并進(jìn)行有效的規(guī)劃,。

首先，應(yīng)進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研和分析,，深入了解潛在用戶需求,；

其次，根據(jù)調(diào)研分析結(jié)果量身定制產(chǎn)品,，將烘焙商品精準(zhǔn)定位,；

再者，確定烘焙企業(yè)品牌策略,，注重個(gè)性化,、創(chuàng)造性；

最后,，對(duì)營(yíng)銷活動(dòng)和傳播執(zhí)行,，把產(chǎn)品和服務(wù)推向市場(chǎng),。

如何寫好營(yíng)銷策劃方案？

1,、根據(jù)市場(chǎng)和客戶的需求做營(yíng)銷策劃方案,。具體的問題要具體分析，不同的產(chǎn)品有不同的市場(chǎng)和客戶,，他們有不一樣的需求,。

2、從目標(biāo)客戶群體出發(fā),，找到他們的特點(diǎn)和想法,，并且搜集更多的數(shù)據(jù)，從數(shù)據(jù)出發(fā)去做營(yíng)銷策劃方案,，達(dá)到的效果更好,。

3、包裝自己的產(chǎn)品,，進(jìn)行文化,、功能等方面的定位。做營(yíng)銷策劃方案,，其實(shí)也是在包裝自己的產(chǎn)品和企業(yè)文化,，從產(chǎn)品的功能上做文章。

4,、根據(jù)當(dāng)前市場(chǎng)的熱度話題進(jìn)行營(yíng)銷策劃,，貼合自己的產(chǎn)品和企業(yè)，講一個(gè)好故事的營(yíng)銷策劃更容易吸引有需求的客戶,，也可以增加大家的文化認(rèn)同,。

5、要寫好營(yíng)銷策劃法案,，也需要有好的工作態(tài)度和習(xí)慣,，有理性的角度去分析，做有價(jià)值有內(nèi)容的方案,。

如何面試客服,？

本人曾經(jīng)在10086當(dāng)過19個(gè)月的電話客服。

10086的面試并不難通過,，因?yàn)樗麄兊娜藛T流失率非常高,，

只要擁有大專以上學(xué)歷，

并表現(xiàn)出非常想要進(jìn)入移動(dòng)公司,，有意長(zhǎng)期在移動(dòng)發(fā)展就行了,。

我是通過勞務(wù)派遣公司進(jìn)入移動(dòng)的，因?yàn)槭鞘≈惫荆龈＠€可以,。一般開始勞務(wù)派遣公司會(huì)先跟你對(duì)碰做個(gè)初步的面談及打字測(cè)試,，只要普通話標(biāo)準(zhǔn)，打字速度達(dá)到60個(gè)/分鐘以上,，就可以進(jìn)入移動(dòng)公司進(jìn)行二面了,，二面會(huì)跟你做個(gè)職業(yè)性格分析考試和打字速度測(cè)試，廣東這邊可能還會(huì)測(cè)試你的粵語是否標(biāo)準(zhǔn)（其他地方可能還會(huì)要求你聽得懂本地方言）,。如果無意外的話就會(huì)進(jìn)入終面,，終面的話一般是3對(duì)一的面談，主要就是看看你是不是有意長(zhǎng)期留在移動(dòng),。提問問題包括但不限于你是不是本地人,，有沒有男/女朋友，屬不屬于異地戀,，為什么要來移動(dòng),，談?wù)勀愕膬?yōu)缺點(diǎn)等等。終面通過后,，最后勞務(wù)派遣公司會(huì)安排你做個(gè)全面的體檢,，體檢沒問題基本上面試流程就結(jié)束了（最后簽約合同是跟勞務(wù)派遣公司簽約，這個(gè)比較坑,，主要是為了保障移動(dòng)公司,，但福利待遇之類的還是移動(dòng)發(fā)的）。

最后說點(diǎn)題外話,，我當(dāng)初選擇進(jìn)入移動(dòng)公司的原因,，是因?yàn)檫@份工作能幫我解決短期的生活窘迫。但隨著工作初期新鮮感的消去,，我發(fā)現(xiàn)我自己的脾氣變得越來越差，睡眠質(zhì)量也越來越低,。我感謝移動(dòng)公司給了我人生中第一份工作的機(jī)會(huì),。但是客服這個(gè)工作是讓人充滿絕望和恐懼的，尤其對(duì)男生而言,，最害怕的不是眼前的辛苦,，是看不到未來的出路，所以我在這里勸題主一句,，如果還有別的工作機(jī)會(huì),，希望你慎重考慮是否要進(jìn)入這個(gè)行業(yè)。

以上,，懷緬我曾經(jīng)單純而美好的青春,。

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既然評(píng)論中有人對(duì)我當(dāng)時(shí)的想法感興趣，那我就多說一些吧。

1,、為什么會(huì)感到絕望和恐懼,？看不到未來？

答：

因?yàn)槊總€(gè)人的青春是有限的,。

大學(xué)剛畢業(yè)那段黃金時(shí)間,，記憶力跟學(xué)習(xí)能力都是最強(qiáng)的，本應(yīng)該要用來快速提升自己,，但客服幾乎沒有辦法對(duì)你的未來職業(yè)發(fā)展提供任何幫助,。據(jù)我觀察，身邊的同事在客服這個(gè)崗位待久了,，不是不想離開這份工作,，而是已經(jīng)不敢離開這個(gè)工作了，因?yàn)槟阋呀?jīng)失去市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力,，除了移動(dòng)公司的業(yè)務(wù)跟接電話的技巧,，你幾乎什么都學(xué)不到，很難再找到別的好工作了,。另外如果你還是單身,，一個(gè)男生拿著一份3000左右的工資，甚至連找不找得到媳婦都是個(gè)問題了,。所以及早辭職是我這輩子做的最正確的選擇,。

2、上班時(shí)間是怎樣的,？

上班時(shí)間特別混亂,，早班、中班,、早中班,、中晚班、晚班,、兩頭班,，各種班次目不暇接。連正常的睡眠質(zhì)量都很難,，別提有什么空閑時(shí)間提升自己能力了,。

如果各位對(duì)移動(dòng)還有什么問題，盡管留言,，我知道的都會(huì)盡量抽時(shí)間回復(fù)的,。最后這是本人知乎首答，如果能夠幫到你,，希望不要吝惜你的贊,。謝謝,！