內(nèi)部推薦創(chuàng)意推廣文案,？

內(nèi)部推薦,，創(chuàng)意推廣歡迎大家來參與

公眾號(hào)推廣分析報(bào)告范文,？

用戶分析這個(gè)里面,，我們重點(diǎn)看看關(guān)注來源，通過這個(gè)數(shù)據(jù)可以知道公眾號(hào)的新增人數(shù)來自：名片分享,、掃描二維碼,。這兩個(gè)渠道可以通過對(duì)比知道渠道來源情況。

判斷其是名片分享多,，還是掃描二維碼多,，名片分析是在銷售時(shí)，指引用戶關(guān)注公眾號(hào),。掃描二維碼是技術(shù)和電商人員在網(wǎng)站上做了引流,。

若是發(fā)現(xiàn)這兩個(gè)渠道的新增用戶比較多。那就要合理利用渠道,，有針對(duì)性的對(duì)渠道,。

企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)分析報(bào)告怎么寫？

不同企業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)分析報(bào)告的重點(diǎn)和關(guān)注點(diǎn)是不一樣,。

服務(wù)行業(yè),，內(nèi)部關(guān)注的是利潤(rùn)率，服務(wù)特色/服務(wù)質(zhì)量,；外部關(guān)注競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手/市場(chǎng)環(huán)境及法律法規(guī),。制造行業(yè)，內(nèi)部關(guān)注的將會(huì)側(cè)重于現(xiàn)金流,，市場(chǎng)占有率,，質(zhì)量狀態(tài)，人才流動(dòng)率等等,，外部關(guān)注競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手,市場(chǎng)環(huán)境及法律法規(guī)等等,，要不服務(wù)行業(yè)考慮的多,。確定所要寫的行業(yè)，再進(jìn)行資料的搜集,，可以到網(wǎng)上搜索整理,，也可以到學(xué)校圖書館查找閱讀、分析整理,，加以整合運(yùn)用,。不同企業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)分析報(bào)告的重點(diǎn)和關(guān)注點(diǎn)是不一樣。服務(wù)行業(yè),，內(nèi)部關(guān)注的是利潤(rùn)率,，服務(wù)特色/服務(wù)質(zhì)量；外部關(guān)注競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手/市場(chǎng)環(huán)境及法律法規(guī),。制造行業(yè),，內(nèi)部關(guān)注的將會(huì)側(cè)重于現(xiàn)金流，市場(chǎng)占有率,，質(zhì)量狀態(tài)，人才流動(dòng)率等等,，外部關(guān)注競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手,市場(chǎng)環(huán)境及法律法規(guī)等等,，要不服務(wù)行業(yè)考慮的多。確定所要寫的行業(yè),，再進(jìn)行資料的搜集,，可以到網(wǎng)上搜索整理，也可以到學(xué)校圖書館查找閱讀,、分析整理,，加以整合運(yùn)用。

策劃書創(chuàng)新創(chuàng)意點(diǎn)分析,？

寫策劃案創(chuàng)意表達(dá)和呈現(xiàn)有技巧,，不能熟練掌握勞神費(fèi)力不討好，關(guān)鍵是白白埋沒了好創(chuàng)意,！小僧以為,，可以通過創(chuàng)意背景、創(chuàng)意概述,、創(chuàng)意執(zhí)行三個(gè)步驟來完整表達(dá)一個(gè)創(chuàng)意,。

1. 創(chuàng)意導(dǎo)入

再好的創(chuàng)意突然丟出來也會(huì)讓人不明所以，so,，為了濕潤(rùn)的引出創(chuàng)意,，一般寫策劃案中的創(chuàng)意時(shí)會(huì)有簡(jiǎn)單的創(chuàng)意導(dǎo)入。

這部分存在的意義在于為核心創(chuàng)意做鋪墊或渲染情緒,，所以通常的寫法是介紹傳播語境或是相關(guān)的梗,，抑或是明確訴求簡(jiǎn)單點(diǎn)出解決訴求的執(zhí)行策略,。

當(dāng)然，有必要的話可以加幾個(gè)他山之石的案例,，增強(qiáng)說服力,。建議整體上不要超過3頁，以免造成頭重腳輕或分散聽者注意力,。

小僧多次強(qiáng)調(diào),，任何創(chuàng)意都不是天馬行空，而是要讓策略落地,，所以你可以在創(chuàng)意導(dǎo)入部分扣回前面策略,，讓方案更具整體性和可執(zhí)行性。這個(gè)是很多小伙伴容易忽略的點(diǎn),，總以為自己想到一個(gè)好創(chuàng)意興沖沖就寫上了,，其結(jié)果是越寫越散，方案越看越飄,。

創(chuàng)意導(dǎo)入是可選項(xiàng),，不是必選項(xiàng)，因?yàn)檫@部分根據(jù)實(shí)際情況可以在創(chuàng)意概述中簡(jiǎn)單介紹,。

2. 創(chuàng)意概述

策劃案是要告訴別人怎么做和為什么這么做的,，某種程度上看是一個(gè)說服人的藝術(shù)，如果你還沒有告訴別人是什么就長(zhǎng)篇大論怎么做,，云里霧里是很難有強(qiáng)說服力的,。

所以在創(chuàng)意展開之前，一定要有創(chuàng)意概述把核心創(chuàng)意講解清晰,。

一針見血告訴別人你的創(chuàng)意是什么,，能夠解決什么問題，通過幾個(gè)步驟或什么形式實(shí)現(xiàn),。這部分是你前面導(dǎo)入的落腳點(diǎn),，又是后面執(zhí)行的總綱領(lǐng)，是寫方案過程中創(chuàng)意表達(dá)的重點(diǎn),。

當(dāng)然以上是創(chuàng)意表達(dá)的技術(shù)問題,，很多時(shí)候還會(huì)提煉出創(chuàng)意的幾個(gè)亮點(diǎn)或是效果預(yù)估增強(qiáng)說服力，讓你的創(chuàng)意更加好賣,。

3. 創(chuàng)意執(zhí)行

只要?jiǎng)?chuàng)意概述講清楚了,，其實(shí)你的創(chuàng)意就已經(jīng)成功了99.9%，剩下那一點(diǎn)就是后面的創(chuàng)意執(zhí)行,，別以為執(zhí)行篇幅大就地位重,，其實(shí)執(zhí)行的部分只是臨門一腳，關(guān)鍵還是看核心創(chuàng)意,。

執(zhí)行的細(xì)化無非是分幾個(gè)階段,，產(chǎn)出什么形式的素材,，有無資源合作，傳播渠道是什么這些,，當(dāng)然會(huì)有相應(yīng)的DEMO或是資源介紹等等作為輔助,。

從寫方案角度來看，創(chuàng)意執(zhí)行說白了就是讓人相信你的創(chuàng)意可以落地,，是定心丸的作用,，所以這部分的表達(dá)宜精不宜多，階段清晰,，邏輯順暢,，資源搭配合理即可。

明白創(chuàng)意表達(dá)的這三個(gè)階段和詳細(xì)內(nèi)容,，不愁你的創(chuàng)意不能表達(dá)清晰,。

企業(yè)組織結(jié)構(gòu)分析報(bào)告怎么寫？

企業(yè)組織結(jié)構(gòu)分析報(bào)告,。第1部分寫出目前組織的目前企業(yè)的組織結(jié)構(gòu),。這種組織結(jié)構(gòu)的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)。在企業(yè)事業(yè)中優(yōu)點(diǎn)發(fā)揮的情況和缺點(diǎn)的改善情況,。建議企業(yè)后續(xù)組織結(jié)構(gòu)需要哪些調(diào)整,？應(yīng)該如何運(yùn)行？

我目前運(yùn)行過程中的改善要求,。目前組織結(jié)構(gòu)運(yùn)行的優(yōu)點(diǎn)繼承等等。

企業(yè)分析報(bào)告自我評(píng)價(jià)怎么寫,？

2019年,，本人在公司領(lǐng)導(dǎo)和部門的領(lǐng)導(dǎo)的大力關(guān)懷和正確指導(dǎo)下，圍繞著本職崗位工作職責(zé),，立足崗位,，兢兢業(yè)業(yè)，踏實(shí)工作,，較好的完成各項(xiàng)任務(wù),，現(xiàn)將個(gè)人工作情景具體匯報(bào)總結(jié)如下：

一、工作總體情景

(一)思想提高,，態(tài)度端正

參加工作以來,，本人在思想上嚴(yán)格要求自我，利用業(yè)余時(shí)間,，不斷加強(qiáng)自我的思想理論學(xué)習(xí),，關(guān)注時(shí)政，認(rèn)真學(xué)習(xí)了黨的十八大精神,，“中國(guó)夢(mèng)”等,，經(jīng)過加強(qiáng)學(xué)習(xí),，努力提高自我的思想覺悟，提升自我的內(nèi)涵素養(yǎng),，拓展視野,，讓自我更好的與時(shí)俱進(jìn)，適應(yīng)社會(huì)和崗位發(fā)展需求;

(二)嚴(yán)于律己,，真誠(chéng)待人

本年度,，個(gè)人能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)熱力公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，認(rèn)真領(lǐng)會(huì)公司各項(xiàng)決議,，始終與公司黨委堅(jiān)持一致,。在工作中，我嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度工作,，立足本職,，團(tuán)結(jié)同事，尊重領(lǐng)導(dǎo),，服從組織工作安排,，在工作中能夠嚴(yán)格要求自我，同時(shí),，與同事相處真誠(chéng)相待,，虛心向同事們學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)他們身上的品質(zhì)和精神,，不斷提高自我的綜合素養(yǎng),，更好更快的促進(jìn)自我快速發(fā)展和提升。

(三)立足本職,，做好工作

目前,，我的工作部門客戶服務(wù)部，主要工作資料為做電子版巡檢記錄,、統(tǒng)計(jì)水電周,、月報(bào)表，整理檔案,、庫(kù)房賬目,、內(nèi)務(wù)管理等，工作資料較細(xì)較雜,，所以,，在工作中，我不斷培養(yǎng)自我的職責(zé)心和耐心,，將職責(zé)心和耐心的培養(yǎng)放在做好工作首位,，要求自我能夠靜下心來，認(rèn)真處理每項(xiàng)工作中的細(xì)節(jié),，確保工作不在我的范圍內(nèi)出錯(cuò),，不因我耽誤工作,。

1、認(rèn)真做好電子版巡檢記錄：全年共對(duì)_塊電子版進(jìn)行巡檢,，記錄各類問題_次,。

2、統(tǒng)計(jì)水電周,、月報(bào)表：對(duì)水電數(shù)據(jù)進(jìn)行認(rèn)真核查,，按時(shí)安質(zhì)做好水電周、月報(bào)表工作,，確保每張報(bào)表數(shù)據(jù)準(zhǔn)確無誤,。

3、做好檔案管理工作,。針對(duì)負(fù)責(zé)的檔案多且雜等特點(diǎn),，一方面?zhèn)€人認(rèn)真學(xué)習(xí)檔案管理業(yè)務(wù)知識(shí)，參加相關(guān)專業(yè)知識(shí)培訓(xùn),，不斷提高自我的業(yè)務(wù)理論水平;另一方面,，結(jié)合檔案管理的實(shí)際情景，完善檔案管理臺(tái)帳,，定期更新檔案,，嚴(yán)格遵守檔案管理制度，努力確保檔案不出差錯(cuò),。此外,，進(jìn)取強(qiáng)化自我運(yùn)用電子檔案管理的本事，充分發(fā)揮電子檔案的作用,。

4,、完成庫(kù)房賬目及各項(xiàng)內(nèi)務(wù)工作。在庫(kù)房賬目方面,，堅(jiān)持財(cái)務(wù)管理制度，做到賬庫(kù)相符,，賬庫(kù)相實(shí);在內(nèi)務(wù)方面,，按時(shí)按質(zhì)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)，尤其是每日定時(shí)定期的做好辦公環(huán)境的保潔工作,，努力營(yíng)造一個(gè)環(huán)境衛(wèi)生,，氛圍良好的工作環(huán)境。

二,、存在問題

(一)學(xué)習(xí)力度還需要不斷提高

在工作中,，常常由于工作忙等各種原因，造成自我對(duì)于學(xué)習(xí)存在放松的現(xiàn)象,，在學(xué)習(xí)上存在著必須的松懈,、僥幸等思想意識(shí),，尤其是對(duì)熱力行業(yè)的相關(guān)專業(yè)知識(shí)學(xué)習(xí)的力度還不夠，了解還不深,，此外,，對(duì)于一些政策性的理論學(xué)習(xí)存在著重視度不足等現(xiàn)象，所以,，在未來的工作實(shí)際中,，在這些方面自我仍需不斷加強(qiáng)和提高。

(二)專業(yè)技術(shù)本事仍需提高

在實(shí)踐業(yè)務(wù)操作過程中,，個(gè)人的業(yè)務(wù)本事仍需不斷提升,，在檔案管理等相關(guān)業(yè)務(wù)實(shí)踐過程中，自我還存在著業(yè)務(wù)素質(zhì)和本事不強(qiáng)的現(xiàn)實(shí)狀況,，與公司的要求尚有一段差距,。

(三)工作的統(tǒng)籌計(jì)劃性需加強(qiáng)

在工作中，個(gè)人對(duì)工作的安排和計(jì)劃性仍需不斷提升,，常常會(huì)因?yàn)楣ぷ靼才挪缓侠?，而造成手忙腳亂的局面，極大的影響了工作的效率,，這是本人需要不斷改善的地方,。

三、下步工作安排

(一)抓學(xué)習(xí),，提內(nèi)涵,。在未來的工作中，注重抓學(xué)習(xí),，重點(diǎn)學(xué)習(xí)黨的各項(xiàng)理論知識(shí),、公司的規(guī)章制度及熱力行業(yè)專業(yè)知識(shí)，努力促進(jìn)自我的全面發(fā)展,。

(二)重統(tǒng)籌,，提效率。不斷注重對(duì)于工作的科學(xué)安排和計(jì)劃性,，進(jìn)取提高工作的效率;同時(shí),，努力增強(qiáng)對(duì)于工作的獨(dú)立思考性，提升發(fā)現(xiàn),、分析和解決實(shí)際問題的本事,。

(三)進(jìn)取完成好各項(xiàng)工作任務(wù)。在未來工作中,，個(gè)人將圍繞著年度工作計(jì)劃,，科學(xué)安排，合理統(tǒng)籌，立足本職,，認(rèn)真遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,，按期按質(zhì)的確保個(gè)人年度工作任務(wù)的圓滿完成，進(jìn)取為公司的發(fā)展做出自我應(yīng)盡的職責(zé),。

怎么寫文案策劃的述職報(bào)告?。?/h2>

其實(shí)你別想得那么復(fù)雜,，就是將一件事情說清楚,，跟大家溝通好。

但是,，你要注意你的策劃和包裝啦,。包裝包括：畫面的，文字的,，提煉的,，觀點(diǎn)的，你行的,，按照自己的思維走,！如果不清楚，找我,，另外,，分?jǐn)?shù)能給我嗎？嘿嘿,，,，，,，,，

如何策劃企業(yè)文化活動(dòng)？有創(chuàng)意,？

首先要有明確的企業(yè)文化的核心,。然后圍繞核心，開展相應(yīng)的活動(dòng),。比如尊重員工這一點(diǎn),，人力部門可以考慮問卷調(diào)查，面談等活動(dòng),，與每個(gè)人溝通，尊重每個(gè)人,，公平對(duì)待每個(gè)人…

開題報(bào)告模板,？

開題報(bào)告方法介紹：

開題報(bào)告是指開題者對(duì)科研課題的一種文字說明材料。這是一種新的應(yīng)用寫作文體，這種文字體裁是隨著現(xiàn)代科學(xué)研究活動(dòng)計(jì)劃性的增強(qiáng)和科研選題程序化管理的需要應(yīng)運(yùn)而生的,。

開題報(bào)告一般為表格式,，它把要報(bào)告的每一項(xiàng)內(nèi)容轉(zhuǎn)換成相應(yīng)的欄目，既便于開題報(bào)告按目填寫,，避免遺漏,；又便于評(píng)審者一目了然，把握要點(diǎn),。

開題報(bào)告的基本內(nèi)容及其順序：

1,、開題報(bào)告封面包括論文題目、系別,、專業(yè),、年級(jí)、姓名,、導(dǎo)師,。2、論文的背景,、目的和意義目的要明確,，充分闡明該課題的重要性。

論文的背景

理論意義

現(xiàn)實(shí)意義

3,、國(guó)內(nèi)外研究概況應(yīng)結(jié)合畢業(yè)設(shè)計(jì)題目,，與參考文獻(xiàn)相聯(lián)系，是參考文獻(xiàn)的概括,。

理論的淵源及演進(jìn)過程

國(guó)內(nèi)有關(guān)研究的綜述

國(guó)外有關(guān)研究的綜述

4,、論文的理論依據(jù)、研究方法,、研究?jī)?nèi)容

思想明確,、清晰，方法正確,、到位,，應(yīng)結(jié)合所要研究?jī)?nèi)容，有針對(duì)性,。5,、研究條件和可能存在的問題6、預(yù)期的結(jié)果

7,、論文擬撰寫的主要內(nèi)容（提綱）8,、論文工作進(jìn)度安排內(nèi)容要豐富，不要寫得太簡(jiǎn)單,，要充實(shí),，按每周填寫，可2-3周，但至少很5個(gè)時(shí)間段,，任務(wù)要具體,，能充分反映研究?jī)?nèi)容。

企業(yè)項(xiàng)目策劃文案的編寫內(nèi)容,？

《企業(yè)實(shí)用策劃文案范本大全》是中華工商聯(lián)合出版社2014年2月出版的圖書,，本書選擇企業(yè)發(fā)展過程中經(jīng)常用到的策劃文案，總分為六章,，包括企業(yè)經(jīng)營(yíng)策劃,、企業(yè)管理策劃、公關(guān)活動(dòng)策劃,、廣告策劃,、項(xiàng)目策劃、大型活動(dòng)策劃,。

各章內(nèi)又根據(jù)策劃案的不同側(cè)重點(diǎn)細(xì)分為小節(jié),，每小節(jié)的內(nèi)容具體包括策劃文案的特點(diǎn)、寫作要求和技巧,、策劃文案范例,。