營銷策劃的起源,？

策劃在中國古代被稱為 “謀略”，早在 3000 年前的春秋戰(zhàn)國時期已十分興盛,。

《后漢書·隗囂傳》記載：“是以功名終申,，策劃復得,?！边@是史書中最早出現(xiàn)的 “策劃” 一詞,。

策：是古代的一種馬鞭,，也作動詞用,。如策馬,，后來演化為謀略的意思,。

劃：在《辭源》中這主要是謀劃的意思。

策劃就作籌劃,、謀略,、計策等解釋。

《辭?！方忉尀槌鲋\劃策之意,，幫策劃又稱為策略規(guī)劃。

營銷策劃的流程,？

選擇價值,。業(yè)務單位選擇好了將提供給目標市場的價值，它即準備提供價值工作,。任務是傳播價值,。戰(zhàn)術營銷延伸：組織銷售力量，促銷,，廣告和其它推廣工作,，使供應品為市場所知等。

營銷策劃的意義,？

營銷策劃是指制定和實施營銷活動的計劃和方法,，旨在通過市場調研、目標客戶分析,、產(chǎn)品定位,、品牌傳播等手段，達到提高銷售,、提升品牌知名度,、增加客戶滿意度等營銷目標的目的。其意義在于：

提高銷售：通過對市場需求和客戶需求的深入了解,，制定有效的營銷計劃和銷售策略,，可以幫助企業(yè)提高銷售，增加收入,。

增加品牌知名度：通過精心設計的品牌營銷活動和推廣策略,，可以幫助企業(yè)提升品牌知名度和影響力，加強品牌在消費者心中的認知度和價值感,。

促進產(chǎn)品升級：營銷策劃可以通過對市場和客戶的研究，及時發(fā)現(xiàn)和分析產(chǎn)品的優(yōu)勢和不足,，提供有針對性的改進建議,，幫助企業(yè)提升產(chǎn)品質量和競爭力。

增強客戶滿意度：通過精準的目標客戶分析,，制定個性化的產(chǎn)品營銷計劃和服務策略,，提供更好的產(chǎn)品和服務質量,，可以提高客戶滿意度，促進客戶忠誠度的提升,。

節(jié)約營銷成本：營銷策劃可以通過有針對性的市場推廣,、精準的廣告投放等手段，有效地控制營銷成本,，提高營銷效益,。

營銷策劃的特征？

成功的營銷策劃書的六大特點!

1）粗略過目就能了解策劃的大致內容,。

2）使用淺顯易懂的語言,，充分體現(xiàn)對方的利益和要求。

3）策劃書展現(xiàn)的內容與同類策劃書相比,，有相當明顯的差異性與優(yōu)越性,。

4）圖文并茂，加強策劃書的表現(xiàn)效果5）全文條理清晰,，邏輯分明,，令閱讀者看完策劃書后，能夠按照策劃書的內容有計劃,、有步驟地執(zhí)行下去,。6）策劃書能夠充分體現(xiàn)企業(yè)的勃勃生機和企業(yè)的基本特征。

醫(yī)生的職業(yè)規(guī)劃,？

1,、探索階段：15歲～24歲之間；

2,、確立階段：24歲～44歲之間,，這一階段是大多數(shù)人工作周期中的核心部分。這一階段包括了三個子階段,，嘗試子階段（25歲～30歲之間）,、穩(wěn)定子階段（30歲～40歲）、以及職業(yè)中期危機階段（在30多歲和40多歲之間的某個時段上）,；

3,、維持階段：45歲～65；

4,、下降階段：66歲以上,，當退休臨近的時候。處在不同職業(yè)發(fā)展階段的人,，應考慮不同的事情,。例如，在探索階段,，可以多做些嘗試,、探索,，在工作中摸索出本人的職業(yè)性向、職業(yè)錨,、職業(yè)興趣等,，逐步找到最適合自己的職業(yè)。而40歲以上的人,，就不應該做過多的嘗試,，而是應該認真分析清楚本人的職業(yè)錨、職業(yè)性向,，選擇本人有優(yōu)勢的職業(yè)做長遠的打算,。這里的年齡階段劃分還應該針對不同的職業(yè)加以區(qū)分，例如：在中國,，作為職業(yè)足球運動員,，30歲已經(jīng)該退休了；而作為教授,，30歲差不多是最年輕的,。

職業(yè)規(guī)劃的原則？

職業(yè)規(guī)劃全稱是職業(yè)生涯規(guī)劃,，是對個人職業(yè)生涯乃至人的一生進行持續(xù)的系統(tǒng)的計劃的過程,，它包括對個人的職業(yè)定位、人生目標設定和通道設計三個要素,。

職業(yè)規(guī)劃大概有四種原則,，它們分別是：1、喜好原則,；2,、擅長原則；3,、價值原則,；4、發(fā)展原則,。

運營的職業(yè)規(guī)劃,？

運營職業(yè)規(guī)劃，要先對自己進行定位,，給自己做一個完整的用戶畫像,。其中包括年齡，性別,，學歷,，自己優(yōu)勢，劣勢,，短期內有什么目標,？能完成哪些？有什么長處,？有什么興趣愛好,？有什么技能？獲得過哪方面的一些經(jīng)驗,？儲備的關系有哪些,？

例如：

曾在某公司擔任xx總監(jiān)、xx經(jīng)理,，有一定的領導力,。

會英、日,、法等三語言,，口語交流自如。

能熟練操作PS,、AR,、AI等軟件并會網(wǎng)頁設計、平面設計等技術,。

有比較寬泛的興趣愛好和對人性,、心理的洞悉。

高效率干練果斷的行事作風,。

藥檢的職業(yè)規(guī)劃,？

藥撿員要負責藥品的檢測與鑒定，要按藥典和國家相關條例進行規(guī)范,。從檢測員做起,。

bim的職業(yè)規(guī)劃？

1第一階段：掌握BIM工程師初級能力,，做好當下工作

工程新人的主要任務是：做好基礎的執(zhí)行工作,。

但底層的執(zhí)行工作往往具有瑣碎和不系統(tǒng)的特點。你可能負責BIM土建/機電模型搭建,，同時還接到了設計優(yōu)化,、碰撞檢查、出圖的任務,，手頭的一推其他專業(yè)協(xié)同問題等你回復……

面對這樣多線程的工作,，你需要具備處理有序復雜問題的能力，即清楚問題的核心關鍵并進行拆解,。比如你負責土建BIM建模,，需要了解領導核心需求及最終交付成果，并且拆解CAD處理,，模型搭建流程,、模型搭建深度,、模型搭建方法、選擇最終成果呈現(xiàn)的方式序等步驟,。

但這產(chǎn)生了一個問題：你對的各項事務并沒有系統(tǒng)的方法,，直接影響了你的工作效率。

建議你,，可以先摸透BIM入門初級階段需要掌握哪些能力,，并且學習這些基礎技能，這有助于你做好手頭的工作,，不會總是在一堆雜事中忙碌,，卻什么也沒學。

整理了幾項基本能力供你參考：

1.能夠看懂對應專業(yè)的圖紙,；

2.掌握對應專業(yè)的BIM建模流程及建模標準,；

3.掌握BIM軟件建模實操及項目樣本制作能力；

4.掌握圖模審查方法及問題報告制作能力,；

5.掌握BIM模型基礎應用能力,，如：出圖、工程量統(tǒng)計,、碰撞檢查,、漫游動畫。

顯然,，如果你對BIM軟件實操基礎技能熟練掌握,，可以有效提升你的執(zhí)行力和專業(yè)能力，管理角色有效提升專業(yè)能力和業(yè)務能力,。如果你想要系統(tǒng)學習,，建議你輸入知識后，進行大量的練習,，可以和優(yōu)秀的前輩多交流,，給你及時的指導和反饋。

這樣一來,，你的執(zhí)行工作會做到比大多數(shù)人要好,。解決完這個基礎問題，接下來,，你可以摸索自己的職業(yè)成長方向,，繼續(xù)前進。

2第二階段：摸索職業(yè)成長方向,，為自己增值

按照BIM的職業(yè)路徑,，經(jīng)過初期的成長，你可能在工作1-3年時，會從BIM建模員升職為BIM技術負責人,，成為一名潛力新人,。當然，這是一個比較理想的線性成長狀態(tài),。

因為建工行業(yè)的變化太快,，2019年我們就明顯發(fā)現(xiàn)建工領域的產(chǎn)業(yè)屬性越來越重，數(shù)字化建筑,、智慧建造、智慧運管,、智慧城市,、建筑產(chǎn)業(yè)互聯(lián)網(wǎng)教育不同的方向產(chǎn)生了很多新話題、新玩法,。

且對于大部分工程人新人來說,，他可能不清楚自己未來究竟在哪個行業(yè)發(fā)展，或者說無法判斷哪個行業(yè)能夠站在風口上,。

假如你現(xiàn)在只是一個BIM咨詢公司的BIM建模員,，天天關注的都是翻模、翻模,，有一天這個公司倒閉了,，或者這個業(yè)務被更新合并了，讓你出來找別的工作,，你覺得自己能勝任什么呢?

這時候優(yōu)先要解決的問題是：突破自己的基礎能力面,，賦予新的核心競爭力。這些通用技能可以幫助你,，在某個行業(yè)衰弱時,，快速進入其它行業(yè)，不依賴于特定的環(huán)境,。

基于我們對大量BIM工程師職業(yè)發(fā)展的觀察,，主要有兩種成長方向：

一種是，修煉高階BIM技能,，補齊短板,，成為項目的BIM管理人

很多BIM新人總是覺得自己什么都做，但是什么都不精通,。造成這種困惑主要是因為：雜亂的工作內容,，并沒有讓你沉淀一些BIM技術的系統(tǒng)思考和方法論。

此時,，在初階技能的基礎上,，不僅要對各個能力模塊進行更深層次的學習，達到70、80分的狀態(tài),，還需要具備一定的管理能力,，形成系統(tǒng)的管理思維。這是由于,，當你逐漸成長為項目的負責人時,，具體的執(zhí)行工作由基層完成，你需要確定的是方法論以及管理團隊的辦法,。

另一種是,，尋求某一風口的突破，BIM+專業(yè)或BIM+行業(yè),，專攻長處,，成為某類領域的專家。

當下的風口是什么?回歸BIM的本質,，發(fā)揮BIM的價值,，將BIM技術真正和專業(yè)/行業(yè)結合起來，比如BIM+施工,、BIM+運維等,。

這不難解釋。在行業(yè)求精細化管理發(fā)展的情況下,，懂專業(yè)/行業(yè)的BIM從業(yè)者,，比同齡人更容易實現(xiàn)業(yè)務增長，得到晉升,。而大數(shù)據(jù)/數(shù)字化時代下,，未來建筑行業(yè)的數(shù)據(jù)分析師有很能成為行業(yè)急需人才，因此未來數(shù)據(jù)型的BIM工程師也會受青睞,。

如果你傾向于抓住發(fā)展紅利,，實現(xiàn)高薪成長，不妨從BIM+專業(yè)/行業(yè)入手,，建議你可以學習一些入門的課程,，進行實戰(zhàn)訓練，幫助你迅速理解,。

看到這里,，可能很多BIM從業(yè)者或將要邁入BIM這行的同學們確定了該努力的方向。那就好好加油吧,！

我們始終相信,，最懂BIM的一定是BIM工程師自己。

健身的職業(yè)規(guī)劃,？

健身教練行業(yè)以后的發(fā)展方向比較多,，雖然經(jīng)驗的積累,，以及自身訓練的把控，以后可以做高級私人健身教練,，也可以參加一些健身健美的比賽,，或者走向管理層，做主管經(jīng)理等,，還可以等工作幾年后,，去健身學院當培訓導師，或者自己成立健身俱樂部,，這都是健身教練的職業(yè)發(fā)展方向,。