白酒銷售工資高嗎,？

　　基本工資應(yīng)該不高,，提成就要看推銷的比例了,。 　　酒水推銷業(yè)務(wù)員工資提成方案: 　　酒水業(yè)務(wù)員提成方案的制定，強(qiáng)調(diào)以業(yè)績(jī)?yōu)閷?dǎo)向,，按勞分配為原則,，以銷售業(yè)績(jī)和能力拉升收入水平，充分調(diào)動(dòng)銷售積極性,，創(chuàng)造更大的業(yè)績(jī),。 　　酒水業(yè)務(wù)員提成方案第一條 銷售任務(wù) 　　業(yè)務(wù)員的銷售任務(wù)額為每月月初由銷售管理人員公布，試用期業(yè)務(wù)員第一個(gè)月不設(shè)定銷售任務(wù),，第二個(gè)月按正式員工的50%計(jì)算任務(wù)額,。 　　酒水業(yè)務(wù)員提成方案第二條 提成計(jì)算辦法 　　銷售提成=凈銷售額×銷售提成百分比+高價(jià)銷售提成 　　凈銷售額=當(dāng)月發(fā)貨金額-當(dāng)月退貨金額 　　酒水業(yè)務(wù)員提成方案第三條 提成設(shè)定 　　1. 提成分費(fèi)用提成與業(yè)務(wù)提成 　　2. 費(fèi)用提成設(shè)定為0.5-2% 　　3. 業(yè)務(wù)提成設(shè)定為4% 　　4. 業(yè)務(wù)員超額完成任務(wù)：任務(wù)部分費(fèi)用提成1%，業(yè)務(wù)提成0%;超額部分費(fèi)用提成2%,，業(yè)務(wù)提成4% 　　5. 業(yè)務(wù)員未完成任務(wù)額：沒(méi)有業(yè)務(wù)提成只有底薪,，費(fèi)用提成實(shí)行分段制0.5-1%。0-20000元費(fèi)用提成0.4%;20000-40000費(fèi)用提成0.5%;40000-50000元費(fèi)用提成1%,。 　　酒水業(yè)務(wù)員提成方案第四條 管理人員提成 　　管理人員享受0.3-0.5%的總業(yè)績(jī)提成 　　酒水業(yè)務(wù)員提成方案第五條 激勵(lì)制度 　　為活躍業(yè)務(wù)員的競(jìng)爭(zhēng)氛圍,，特別是提高業(yè)務(wù)員響應(yīng)各種營(yíng)銷活動(dòng)的積極性，創(chuàng)造沖鋒陷陣式的戰(zhàn)斗力,，特設(shè)四種銷售激勵(lì)方法： 　　1,、周銷售冠軍獎(jiǎng)，每周從銷售人員中評(píng)選出一名周銷售冠軍,，給予XXX元現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)(周銷售冠軍必須超額完成月銷售任務(wù)的四分之一); 　　2,、月銷售冠軍獎(jiǎng)，每月從銷售人員中評(píng)選出一名月銷售冠軍,，給予XXX元獎(jiǎng)勵(lì); 　　3,、季度銷售冠軍獎(jiǎng)，每季度從銷售人員中評(píng)選出一名季度銷售冠軍,，給予XXX元獎(jiǎng)勵(lì); 　　4,、年度銷售冠軍獎(jiǎng)，每年從銷售人員中評(píng)選出一名年銷售冠軍,，給予XXX元獎(jiǎng)勵(lì); 　　5,、各種銷售激勵(lì)獎(jiǎng)獎(jiǎng)金統(tǒng)一在年底隨最后一個(gè)月工資發(fā)放; 　　6、未完成月銷售任務(wù)的業(yè)務(wù)員不參與評(píng)獎(jiǎng); 　　7,、各種獎(jiǎng)勵(lì)中,，若發(fā)現(xiàn)虛假情況，則給予相關(guān)人員被獎(jiǎng)勵(lì)金額五倍的懲罰,，從當(dāng)月工資中扣除,。 　　酒水業(yè)務(wù)員提成方案第六條 提成發(fā)放 　　1. 費(fèi)用提成隨底薪一起發(fā)放，發(fā)放日期為每月20號(hào),，遇節(jié)假日或公休日提前至最近的工作日發(fā)放,。 　　2. 業(yè)務(wù)提成每季度發(fā)放一次，以回款額計(jì)算,，并在結(jié)算后一個(gè)月內(nèi)與季度末月薪資合并發(fā)放,。

房車銷售工資高嗎？

怎么說(shuō)呢,？

房車銷售員的薪資大致在4000元左右,，只不過(guò)是平均數(shù)字，但是房車銷售員不用像上班族一樣死板,，它能帶來(lái)的自由自在的感覺和生活方式,，房車銷售基本上是拿提成的，賣的多就拿的多了,。

設(shè)計(jì)行業(yè)工資高嗎,？

設(shè)計(jì)師現(xiàn)在還是很有前景的,！但是要有上進(jìn)心！學(xué)得精,！基礎(chǔ)打好,！畢業(yè)就不容易碰壁！前一 兩年得熬得??！因?yàn)榍皟赡旯べY肯定不高！而且干的活比較多,！如果是在裝修公司,，挨罵挨工人笑話是肯定的了！畢竟有很多東西是學(xué)校學(xué)習(xí)不到的,！

最后熬過(guò)兩年,，做事不是太差勁，工資都有5千以上了,！

總結(jié)一句話：反正就是得努力,！??

收銀員好做嗎，工資高嗎,？

酒店餐飲服務(wù)員可以拿到獎(jiǎng)金加提成,，如果業(yè)務(wù)熟練工作積極向上還可以有一定的發(fā)展空間。收銀員工作性穩(wěn)定一些,，但是死工資,。一般都是三班倒，每天工作八小時(shí),。每月四個(gè)休息日,。

APP銷售代表是干什么的，好做嗎,，工資高嗎,？

主要是負(fù)責(zé)APP程序市場(chǎng)推廣，開發(fā)客戶,。然后根據(jù)客戶的要求設(shè)計(jì)APP程序,。對(duì)客戶也是一種廣告宣傳手段。 工資待遇不錯(cuò),。

oppo手機(jī)銷售工資高嗎,？

手機(jī)銷售賣的好工資就高。手機(jī)銷售的基本工資大概在1800元-2000元/月,，加上銷售提成和其他,，基本上也可以達(dá)到月薪3000元左右；一線城市，手機(jī)銷售工作的基本工資在月薪2000元-2500元,，加上銷售提成和其他待遇,，月薪基本上可以達(dá)到5000元以上。做手機(jī)銷售工作工資主要有以下幾部分構(gòu)成：基本工資+崗位工資+銷售提成+全勤獎(jiǎng)+獎(jiǎng)金+其他,。一般情況下,，--將手機(jī)操作過(guò)程在電腦上動(dòng)態(tài)顯示的方法如下：1、在電腦上登錄豌豆莢官網(wǎng)下載豌豆莢PC端軟件,，并安裝。2,、打開手機(jī)-設(shè)置-開發(fā)者選項(xiàng)-USB調(diào)試,，把USB調(diào)試調(diào)為打開狀態(tài)。3,、在電腦上打開豌豆莢軟件,，此時(shí)為未連接手機(jī)狀態(tài)。4,、用數(shù)據(jù)線連接手機(jī)與電腦,，電腦和手機(jī)上會(huì)提示是否允許USB調(diào)試，手機(jī)點(diǎn)擊確定,。然后手機(jī)就會(huì)自動(dòng)連接到豌豆莢,。如果手機(jī)提示是否安裝豌豆莢手機(jī)端，可以選擇安裝,，也可以選擇不安裝,。

it銷售好做嗎？

銷售,，是一門充滿希望和失望的行業(yè),，關(guān)健是在于你個(gè)人，能不能勝任這份工作,，心里還重要,，要有不怕失敗，打持久戰(zhàn)的心里準(zhǔn)備,，沒(méi)有人一開始,，銷售成績(jī)很好的。努力+恒心+細(xì)心+耐心,，做下來(lái)了,，慢慢就會(huì)清楚你該往那里銷售你的產(chǎn)品，努力吧,。

樂(lè)高玩具網(wǎng)上銷售生意好做嗎,？

樂(lè)高玩具網(wǎng)上銷售生意當(dāng)然好做啊，樂(lè)高是一款智力玩具,，可以提高孩子的記憶力,，更可以讓孩子遠(yuǎn)離智能手機(jī)不沉迷游戲,，而且大人也可以跟著孩子一起拼樂(lè)高，促進(jìn)父母孩子之間的溝通,、友誼,，現(xiàn)在很多父母都愿意給孩子買樂(lè)高，所以生意當(dāng)然好做啊

云存儲(chǔ)服務(wù)銷售工資高嗎,？

其實(shí)銷售行業(yè)的工資是蠻高的,，畢竟銷售是公司的核心部門，這關(guān)系到企業(yè)的銷量,，銷售的基本薪金都不高,，基本上都是在2000到3000之間，有些地方更低,，才一千多,，靠的就是銷售提成，提成的傭金比例是10%-40%之間,，這是所有銷售行業(yè)的標(biāo)準(zhǔn),，所以要想拿到高的收入，那么就是要多跑市場(chǎng),，找那些準(zhǔn)客戶,，多聯(lián)系，多拜訪,，不要害怕失敗,，這樣一路堅(jiān)持下來(lái)，你肯定會(huì)有收獲的,，而且像你提供的這種服務(wù),，是大多數(shù)企業(yè)都需要的，所以這行工資肯定高,，祝你成功,。

在酒店做銷售工資高嗎？

星級(jí)酒店有幾種薪資標(biāo)準(zhǔn)1,、責(zé)任底薪,，這種底薪會(huì)與你的銷售量直接掛鉤，如底薪1000+提成（完成兩萬(wàn)人提5%,，完成三萬(wàn)人提7%等等）

2,、無(wú)任務(wù)底薪，這種底薪完不完成任務(wù)量也要開的,，這種提成就比較少了一般都在1%左右3,、不過(guò)酒店銷售還是不錯(cuò)的，如果市場(chǎng)打開叫早，你可以不用上班都行,，但是現(xiàn)在的老板都不傻