實(shí)訓(xùn)內(nèi)容與過程怎么寫?
沒有過實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)的大學(xué)生們,,相信在校期間,,最羨慕的就是那些能夠勇敢地走向社會(huì),在職場中刷了很多實(shí)習(xí)經(jīng)歷的同學(xué),。
至今我仍深刻地記得,,當(dāng)初在校期間,是多么矛盾:一方面非常盼望能夠走入社會(huì)和職場,,一方面又非常害怕走入職場后自己什么事情都不會(huì)做,。
畢竟依那時(shí)候的眼界,對于工作的想象只局限在工廠流水線上的工人,,感覺自己笨手笨腳,,好像并做不好這件事。
雖然網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的發(fā)展,,讓每個(gè)人獲取外界信息的渠道和能力大大增強(qiáng),,要了解真實(shí)職場會(huì)便捷很多,但觀看距離自己實(shí)際體驗(yàn),,總歸還是有差別,。
所以,很多沒有實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)的大學(xué)生們,,想象起實(shí)習(xí)的內(nèi)容和過程,,大概率也還是一臉懵,。
事實(shí)上,實(shí)習(xí)的內(nèi)容安排及具體過程,,根據(jù)實(shí)習(xí)性質(zhì)的不同,,也會(huì)有非常巨大的差別,我們分別對各類實(shí)習(xí)都做一個(gè)簡單了解,,那么如果馬上要面臨實(shí)習(xí)的問題,就會(huì)更加知道自己接下來要做什么了,。
01
作為準(zhǔn)正式員工的實(shí)習(xí),,實(shí)習(xí)內(nèi)容就是從事相關(guān)崗位的日常工作
最常見也最有含金量的實(shí)習(xí)工作,就是同正式的全職員工一樣上班,,只不過因?yàn)闆]有畢業(yè),,簽的是實(shí)習(xí)協(xié)議,拿的是實(shí)習(xí)工資,,除此以外,,跟其他正式員工沒有任何區(qū)別。
這類實(shí)習(xí)的工作內(nèi)容及安排大致是這樣的:
實(shí)習(xí)生通過用人單位的招聘渠道投遞簡歷面試通過后,,再約定時(shí)間到公司辦理實(shí)習(xí)手續(xù),,一般這種情況下,公司在面試環(huán)節(jié)就會(huì)確認(rèn)實(shí)習(xí)生可以確保幾個(gè)月的全職時(shí)間,,如果實(shí)習(xí)后留用,,實(shí)習(xí)生只有在畢業(yè)論文或設(shè)計(jì)答辯時(shí)請幾天假回學(xué)校處理便要再返回崗位;如果畢業(yè)后不留用,,則在約定的實(shí)習(xí)結(jié)束后就可以離職,。
實(shí)習(xí)生入職之后,不同公司安排也會(huì)有所不同,,入職首先要接受入職培訓(xùn)的公司,,可能會(huì)先安排實(shí)習(xí)生跟新入職的正式員工一起參加入職培訓(xùn),沒有入職培訓(xùn)的公司可能會(huì)指定一名導(dǎo)師帶著實(shí)習(xí)生做事,。
在任何一個(gè)崗位和部門,,一般沒有經(jīng)驗(yàn)的實(shí)習(xí)生都會(huì)安排相對比較簡單的工作,比如你入職的是運(yùn)營部門,,那么將內(nèi)容分發(fā)到不同平臺、回復(fù)讀者的評論和問題等工作,,可能就會(huì)首先交給實(shí)習(xí)生做,。
但無論如何,這都是可以近距離了解一個(gè)崗位具體做些什么,、并學(xué)會(huì)做這件事的一些流程和基本技巧的最佳途徑,。
02
作為體驗(yàn)和了解的實(shí)習(xí),,實(shí)習(xí)內(nèi)容一般以參觀、聽課以及現(xiàn)場觀察和體驗(yàn)為主
在大學(xué)生有些專業(yè)的整體教學(xué)設(shè)計(jì)上,,可能會(huì)安排一些實(shí)習(xí)的教學(xué)任務(wù),,一般這種情況下,會(huì)由學(xué)校老師組織安排學(xué)生去到學(xué)校有合作關(guān)系的企業(yè)進(jìn)行實(shí)習(xí),。
這類實(shí)習(xí)通常時(shí)間都不會(huì)太長,,多則一兩周的時(shí)間,少則一兩天,。
這類實(shí)習(xí)的目的,,主要是對相關(guān)行業(yè)的整體運(yùn)作情況有一個(gè)比較感性的認(rèn)識。
比如我當(dāng)初學(xué)物流管理,,專業(yè)課上天天在講叉車如何如何,、集裝箱如何如何,但實(shí)際上,,很多同學(xué)并沒有在現(xiàn)實(shí)中見過它們長什么樣,,安排去企業(yè)里的實(shí)習(xí)就能夠現(xiàn)場感知。
而在實(shí)習(xí)內(nèi)容的安排上,,一般會(huì)安排一個(gè)參觀,,由公司里比較熟悉情況的老員工帶領(lǐng)實(shí)習(xí)生去看生產(chǎn)過程、各個(gè)部門的辦公區(qū)以及他們的工作狀態(tài),、了解公司的主營業(yè)務(wù),、發(fā)展歷史等;
接著會(huì)安排公司相關(guān)部門的領(lǐng)導(dǎo)或者老員工根據(jù)實(shí)習(xí)的主題來大致介紹一下企業(yè)的實(shí)操情況,,比如會(huì)計(jì)專業(yè)的實(shí)習(xí),,可能會(huì)有財(cái)務(wù)部的員工大致介紹一下會(huì)計(jì)日常工作內(nèi)容、工作流程以及個(gè)人從事這個(gè)職業(yè)這么長時(shí)間的一些心得體會(huì)等,;
如果實(shí)習(xí)安排得更加嚴(yán)謹(jǐn),,可能還會(huì)讓實(shí)習(xí)生實(shí)際跟著自己的帶教導(dǎo)師,實(shí)際在公司相關(guān)部門體驗(yàn)幾天,,實(shí)際感受一下這個(gè)職業(yè)的工作情況,。
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