人員架構(gòu)是指在一個(gè)系統(tǒng)內(nèi)，與發(fā)揮某種功能而把不同人員,，有機(jī)組合起來的結(jié)構(gòu)。簡單點(diǎn)就是說你們單位里面的人員構(gòu)成情況,，比方說有經(jīng)理，下面是副經(jīng)理,，在下面還有其他部門，一層層的,，各起各的作用,，就好像樓房的結(jié)構(gòu)一樣，梁板柱做成框架結(jié)構(gòu)

組織架構(gòu)是企業(yè)的流程運(yùn)轉(zhuǎn),、部門設(shè)置及職能規(guī)劃等最基本的結(jié)構(gòu)依據(jù)，常見的組織架構(gòu)形式包括中央集權(quán)制,、分權(quán)制,、直線式以及矩陣式等。