人員架構(gòu)和組織架構(gòu)區(qū)別,?
人員架構(gòu)是指在一個系統(tǒng)內(nèi),,與發(fā)揮某種功能而把不同人員,有機組合起來的結(jié)構(gòu),。簡單點就是說你們單位里面的人員構(gòu)成情況,,比方說有經(jīng)理,下面是副經(jīng)理,,在下面還有其他部門,,一層層的,各起各的作用,,就好像樓房的結(jié)構(gòu)一樣,,梁板柱做成框架結(jié)構(gòu)
組織架構(gòu)是企業(yè)的流程運轉(zhuǎn)、部門設置及職能規(guī)劃等最基本的結(jié)構(gòu)依據(jù),,常見的組織架構(gòu)形式包括中央集權(quán)制,、分權(quán)制、直線式以及矩陣式等。
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