菲利普.科特勒是誰(shuí),?
????現(xiàn)代營(yíng)銷(xiāo)學(xué)之父:菲利普·科特勒具有麻省理工大學(xué)的博士、哈佛大學(xué)博士后,、及蘇黎世大學(xué)等其它8所大學(xué)的榮譽(yù)博士學(xué)位,。 科特勒博士見(jiàn)證了美國(guó)40年經(jīng)濟(jì)的起伏坎坷、衰落跌宕和繁榮興旺的歷史,,從而成就了完整的營(yíng)銷(xiāo)理論,,培養(yǎng)了一代又一代美國(guó)大型公司的企業(yè)家。 他是許多美國(guó)和外國(guó)大公司在營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略和計(jì)劃,、營(yíng)銷(xiāo)組織,、整合營(yíng)銷(xiāo)上的顧問(wèn),。這些企業(yè)包括:IBM,、通用電氣(General Electric)、AT&T,、默克(Merck),、霍尼韋爾(Honeywell)、美洲銀行(Bank of America),、北歐航空(SAS Airline),、米其林(Michelin)等等。此外,,他還曾擔(dān)任美國(guó)管理學(xué)院主席,、美國(guó)營(yíng)銷(xiāo)協(xié)會(huì)董事長(zhǎng)和項(xiàng)目主席以及彼得·杜拉克基金會(huì)顧問(wèn)。 同時(shí)他還是將近二十本著作的作者,,為《哈佛商業(yè)評(píng)論》,、《加州管理雜志》、《管理科學(xué)》等第一流雜志撰寫(xiě)了100多篇論文,。
他多次獲得美國(guó)國(guó)家級(jí)勛章和褒獎(jiǎng),,包括 “保爾·D·康弗斯獎(jiǎng)”、“斯圖爾特·亨特森·布賴特獎(jiǎng)”“杰出的營(yíng)銷(xiāo)學(xué)教育工作者獎(jiǎng)”,、“營(yíng)銷(xiāo)卓越貢獻(xiàn)獎(jiǎng)”,、“查爾斯·庫(kù)利奇獎(jiǎng)”。他是美國(guó)營(yíng)銷(xiāo)協(xié)會(huì)(AMA)第一屆“營(yíng)銷(xiāo)教育者獎(jiǎng)”的獲得者,,也是唯一三次獲得過(guò)《營(yíng)銷(xiāo)雜志》年度最佳論文獎(jiǎng)--阿爾法·卡帕·普西獎(jiǎng)(Alpha Kappa Psi Award)的得主,。
1995年,科特勒獲得國(guó)際銷(xiāo)售和營(yíng)銷(xiāo)管理者組織頒發(fā)的“營(yíng)銷(xiāo)教育者獎(jiǎng)”,。
科特勒博士一直致力于營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略與規(guī)劃,、營(yíng)銷(xiāo)組織,、國(guó)際市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)及社會(huì)營(yíng)銷(xiāo)的研究,他的最新研究領(lǐng)域包括:高科技市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo),,城市,、地區(qū)及國(guó)家的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)研究等。他創(chuàng)造的一些概念,,如 反向營(yíng)銷(xiāo)和社會(huì)營(yíng)銷(xiāo)等等,,被人們廣泛應(yīng)用和實(shí)踐。
盡管科特勒的名字和市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)緊緊聯(lián)系在一起,,但他卻是從經(jīng)濟(jì)學(xué)起步的,,在相繼獲得芝加哥大學(xué)的碩士學(xué)位和麻省理工學(xué)院的博士學(xué)位后,他重返芝加哥大學(xué)從事行為科學(xué)的博士后研究,,并在哈佛大學(xué)鉆研數(shù)學(xué),。1962年,他受邀加盟凱洛格管理學(xué)院,,從此開(kāi)始了令人尊重的執(zhí)教生涯,,他從營(yíng)銷(xiāo)學(xué)助教開(kāi)始,一步一步走向營(yíng)銷(xiāo)學(xué)的頂峰,。
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